Berne | 80-80%

Ce à quoi vous pouvez contribuer

• Diriger les Ressources humaines (RH) de la COMCO sur le plan du personnel, des compétences techniques et de l'organisation
• Garantir et mettre en œuvre des mesures en matière de politique du personnel, des innovations et des tâches administratives pour la COMCO, l'Office fédéral du logement (OFL) et l'Office fédéral pour l'approvisionnement économique du pays (OFAE)
• Collaborer, mettre en œuvre des mesures et conseiller la direction et les supérieurs hiérarchiques de la COMCO, de l'OFL et de l'OFAE dans différents domaines de la gestion stratégique du personnel
• Responsable de la gestion des coûts de personnel et de la planification du personnel, évaluation des indicateurs clés de personnel, y compris propositions de mesures à l'attention de la direction
• Assister et conseiller les directions, les supérieurs hiérarchiques ainsi que les collaborateurs de la COMCO, de l'OFL et de l'OFAE
• Diriger des projets RH spécifiques à l'office, y compris leur mise en œuvre, et collaborer au sein de groupes de travail interdépartementaux et d'autres instances

Ce qui vous rend unique

• Diplôme universitaire ou formation supérieure en gestion des ressources humaines avec formation continue spécialisée en RH et en gestion de projet
• Expérience professionnelle et managériale de plusieurs années dans la gestion de projets dans le domaine de la gestion opérationnelle du personnel, de préférence au sein de l'administration fédérale
• Approche fortement orientée vers les services et les solutions, excellentes compétences en matière de conseil et de communication
• Mode de travail autonome et proactif, présentation convaincante, résistance au stress et flexibilité
• Goût pour les tâches RH variées et exigeantes
• Connaissance active de deux langues officielles, connaissance passive d'une troisième langue officielle constituant un atout

En quelques mots

En tant que spécialiste des ressources humaines passionné et doté d'un sens aigu des relations humaines, vous occupez, au cœur de trois unités administratives, une fonction centrale et importante de plaque tournante.

Ce que nous offrons

• Travailler pour la Suisse Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
• La diversité au quotidien Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
• Santé au travail Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.

Tous les avantages

Nous encourageons la concurrence

La Commission de la concurrence (COMCO) et son secrétariat surveillent, en tant qu'instances fédérales indépendantes, les rapports de concurrence en Suisse. Le secrétariat, principalement composé d'économistes et de juristes, occupe 70 personnes. Il instruit notamment les procédures prévues par la loi sur les cartels et la loi fédérale sur le marché intérieur.

Informations complémentaires

Télétravail possible en accord avec le supérieur hiérarchique

Entrée au 1er janvier 2026 ou selon entente

Questions sur le poste

Daniela Farinelli Responsable RH +41 58 48 49890

Questions sur la postulation

RH COMCO OFAE OFL