Il settore Operazioni SSR è responsabile della gestione strategica centrale dell'orientamento tecnologico e della produzione della SSR. Il/la responsabile di genere F4 garantisce l'attuazione operativa e qualitativa delle offerte di uno o più generi, sotto la direzione operativa del Business Partner Operazioni.

Il/la responsabile di genere «Informazione nazionale Offerta» è il punto di contatto centrale tra il settore Operazioni e i responsabili di genere Informazione nelle regioni: pianifica le offerte informative di portata nazionale assieme alle regioni e ne garantisce una produzione efficiente. Dispone di una visione d'insieme dell'intero portafoglio di offerte – compresa quella dello Studio Centro Media di Palazzo federale - la cui gestione è assicurata dai responsabili operativi di produzione in loco.

Responsabile di genere «Informazione nazionale Offerta» Operazioni 80 – 100%, libera scelta del luogo di lavoro – il lavoro si svolge tuttavia prevalentemente a Berna, con frequenti trasferte nelle regioni.

Mansioni
All'interno del team Business Partner Operazioni, l'impegno si concentra sui seguenti ambiti:

• Pianificazione congiunta delle offerte informative di portata nazionale con i responsabili di genere Informazione nelle regioni: esigenze, risorse e mezzi di produzione vengono ricondotti a un quadro unitario tra le regioni linguistiche (audio, video, digitale)
• Sviluppo e cura delle relazioni con i Business Partner e i responsabili di genere nelle regioni, garantendo una presenza regolare in loco. E' previsto un periodo di inserimento che prevede soggiorni regolari nelle regioni, di durata variabile da alcuni giorni a una settimana
• Anticipazione del fabbisogno di realizzazione – dai grandi eventi, dalle elezioni e dalle votazioni fino alle situazioni straordinarie – e individuazione tempestiva degli adeguamenti da apportare al portafoglio di offerte
• Gestione Trasversale delle prestazioni e dei processi di produzione tra loro coordinati; la gestione quotidiana spetta ai responsabili operativi di produzione, che vengono accompagnati verso l'autonomia sul piano specialistico
• Responsabilità dell'impiego efficiente delle risorse nell'ambito del budget definito nonché del raggiungimento degli obiettivi di efficienza stabiliti. Il tutto nel rispetto degli standard di prestazione, produzione, sicurezza e qualità, congiuntamente con il People Pool, il PMM (Gestione dei mezzi di Produzione) e la Gestione Operazioni
• Promozione di una cultura aperta al feedback e al confronto, supportata da un monitoraggio condiviso dei KPI come base per la collaborazione e la gestione con le regioni.

Requisitiy

• Spirito di squadra e pluriennale esperienza pratica nella realizzazione di offerte audiovisive
• Tedesco e francese a livello professionale. Condizione imprescindibile: una delle due lingue è la lingua madre, l'altra va padroneggiata almeno a livello B2. LA conoscenza di italiano e/o romancio costituiscono un importante valore aggiunto
• Solida capacità di fare rete e di costruire relazioni oltre i confini organizzativi e linguistici, grande disponibilità a viaggiare nonché una concezione della leadership che funziona anche a distanza
• Spirito imprenditoriale, unito alla capacità di cogliere l'insieme e di agire in modo creativo, tenace e pragmatico
• Ottima capacità di gestire situazioni di pressione e lessibilità negli orari di lavoro, anche nel fine settimana.
• Eccellenti doti comunicative, forte affinità con le tecnologie legate ai media, abilità negoziale e spiccata capacità di definire le priorità

Cosa offriamo

• La libera scelta del luogo di lavoro e una funzione al centro della collaborazione nazionale, con un periodo di inserimento strutturato nelle unità aziendali regionali
• Un ruolo chiave e di responsabilità nella realizzazione operativa dei contenuti mediatici, in una fase di profonda trasformazione
• Membro del team Business Partner Operazioni Offerta, con un'influenza diretta sulla qualità e sull'efficienza operativa

Kontakt
Info sull'impiego
Tanja Valentin Celpi
Business Partner Operazioni Offerta
+41 58 135 53 91

Info sul processo di candidatura
Romano Somazzi
HR Recruiting Spcialist
+41 58 135 09 19