Für unseren Kunden in der Region Lyss suchen wir eine engagierte HR-Persönlichkeit, die Freude an vielseitigen administrativen Aufgaben hat, gerne Verantwortung übernimmt und das HR-Team im Tagesgeschäft tatkräftig unterstützt

Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt

• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten
• Betreuung und Optimierung von HR-Prozessen
• Mitarbeit bei der Digitalisierung von HR-Abläufen

Organisation von Schnuppertagen, Zukunftstagen und weiteren Anlässen

Profil erforderlich

• Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen
• Erste Erfahrung in der HR-Administration
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
• Affinität für digitale Tools und moderne HR-Prozesse
• Du fühlst dich im HR wohl, wenn viel läuft, und packst gerne mit an? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung
• Gewünschte Erfahrung :