Primus AG

Primus AG, ein familiengeführtes Schweizer Unternehmen und nationaler Marktführer im Bereich Brandschutz, sucht eine/n Leiter/in Human Resources (80-100 %) um unser Team zu verstärken. Arbeitsort : Lyss Eintritt : nach Vereinbarung In einem dynamischen, überschaubaren und sich stetig weiterentwickelnden Umfeld übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Personalführung und arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen. Aufgaben Verantwortung und Koordination sämtlicher HR-Aktivitäten (Mitarbeiterlebenszyklus, Arbeitsverträge, Löhne, Abwesenheiten, Sozialversicherungen etc.) Beratung und Unterstützung der Linienverantwortlichen in allen HR-Fragen Rekrutierung und Integration neuer Mitarbeitender Organisation und Betreuung interner Weiterbildungen sowie Personalentwicklung Erarbeitung und Aktualisierung von HR-Prozessen und -Richtlinien Mitwirkung an einem positiven Arbeitsklima und an der Unternehmenskultur Verwaltung der Arbeitszeiterfassung und der Personaldaten Voraussetzungen Fundierte Ausbildung und Erfahrung in einer generalistischen oder assistierenden HR-Funktion Selbstständige, pragmatische und initiative Persönlichkeit Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion Gute Kenntnisse der gängigen IT-Tools (MS Office; Erfahrung mit einem HR-ERP von Vorteil) Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse , weitere Sprachen von Vorteil Wir bieten Eine verantwortungsvolle Position in einem etablierten und erfolgreichen Schweizer Unternehmen Ein familiäres, kollegiales und menschliches Arbeitsumfeld Klare, effiziente Abläufe ohne übermässige Bürokratie Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Moderne und flexible Anstellungsbedingungen Kontakt Primus AG Silvie Cobanoglu HR-Assistentin Telefonnummer: +41 61 436 50 13

Als führender Anbieter von Brandschutzlösungen in der Schweiz suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen Logistik Mitarbeiter/in zu 100% . Aufgaben Verantwortung für das Lagerwesen im Bereich BSA (Brandschutzanlagen) Wareneingangskontrolle, Einlagerung und Kommissionierung Sicherstellung eines reibungslosen Materialflusses für Montage und Service Pflege der Lagerbestände im ERP-System, Durchführung von Inventuren Koordination mit Einkauf und Projektleitung Gewährleistung von Ordnung, Sicherheit und Sauberkeit im Lager Voraussetzungen Abgeschlossene Grundausbildung im technischen, logistischen oder handwerklichen Bereich, vorzugsweise als Elektriker / Elektro Installateur Staplerprüfung von Vorteil Interesse an der Arbeit im Lager Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Französischkenntnisse oder umgekehrt Strukturierte, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise Hohe Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen wünschenswert Wir bieten 40-Stunden-Wochen Mind. 5 Wochen Ferien Angenehmes Arbeitsklima in einem Familienunternehmen Hohe Eigenverantwortung Kontakt Primus AG Silvie Cobanoglu HR-Assistentin Telefonnummer: +41 61 436 50 13

Als führender Anbieter von Brandschutzlösungen in der Schweiz suchen wir zur Verstärkung unseres Teams per sofort oder nach Vereinbarung einen motivierten und dynamischen Mitarbeiter/in für den Verkaufsinnendienst Aufgaben Kundenbetreuung: Sie unterstützen unsere Kunden, die in enger Zusammenarbeit mit dem Aussendienst betreut werden. Dabei stehen Sie für Anfragen und Rückfragen zur Verfügung, sowohl telefonisch, per E-Mail als auch im persönlichen Kontakt. Angebotserstellung: Sie erstellen Angebote und erarbeiten massgeschneiderte Lösungen, die Sie in enger Absprache mit dem Aussendienst finalisieren. Auftragsabwicklung: Sie koordinieren und verfolgen die Aufträge, sorgen für eine pünktliche Lieferung und sind verantwortlich für die korrekte Dokumentation der Auftragsdaten. Datenpflege: Sie pflegen und aktualisieren die Kundendatenbank und unterstützen bei der Erstellung von Auswertungen und Reports. Zusammenarbeit mit dem Aussendienst: Sie arbeiten eng mit unserem Aussendienst zusammen und unterstützen diesen bei der Vorbereitung von Verkaufsunterlagen sowie bei der Klärung von Kundenanfragen. Reklamationsmanagement: Sie bearbeiten Kundenanfragen, -Beschwerden und -Rückmeldungen professionell und finden zufriedenstellende Lösungen. Voraussetzungen Berufserfahrung im Verkaufsinnendienst oder Kundenservice wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Mass an Kundenorientierung Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und eine hohe Lernbereitschaft Wir bieten Eine spannende 100%-Stelle in einem dynamischen und wachsenden Familienunternehmen Umfassende interne Schulung zu unseren Produkten und Dienstleistungen Entwicklungsmöglichkeiten Ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld Arbeitsort Lyss Konnten wir Sie überzeugen? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Kontakt Primus AG Silvie Cobanoglu HR-Assistentin Telefonnummer: +41 61 436 50 13