DasGrandhotel Giessbach**** in Brienz ist eines der geschichtsträchtigsten Hotelsaus der Belle Epoque Zeit in der Schweiz. Vor 40 Jahren vor dem Abriss durchUmweltschützer Franz Weber gerettet, setzen wir weiterhin alles daran, diesenmagischen Ort zu bewahren Inmitteneines 22Hektar grossen Naturparks gelegen, mit seinem einzigartigen Wasserfallund einer herrlichen Aussicht über den Brienzersee steht unser Haus fürGastfreundschaft und ein modernes, nachhaltiges Arbeitsumfeld mit derMöglichkeit täglich die Philosophie des Hauses zu repräsentieren und so im Teamgrossartiges zu leisten Wirsuchen eine motivierte und kreative Persönlichkeit mit einer Leidenschaft fürEvents, Sales & Marketing sowie einer Affinität zur Hotellerie Wertschätzung fürMensch, Tier und Natur sind unser Antrieb. Hingabe und Begeisterung sind unserImpuls. Die eigenen Produkte aus unserem Garten sind unsere Inspiration. Giessbachist ein Kraftort mit einem positiven Arbeitsklima und transparenter Unternehmerkultur,der verzaubert und zum Bleiben einlädt [if !supportLists] Planung, Organisation und Durchführung vonEvents, Tagungen und Veranstaltungen im Grandhotel Giessbach Grosse Abwechslung im Alltag und facettenreicheArbeitstage Unterstützung in den eigenen Veranstaltungen(Giessbach Session, Kulturprogramm, Tanzbälle) Erstellung und Kalkulation vonVeranstaltungsangeboten für verschiedene Anlässe (Seminare, Firmenfeiern, Geburtstage, Hochzeiten etc.) und im Anschluss deren Rechnungen Führen von Verkaufs- und Beratungsgesprächen amTelefon sowie vor Ort in Deutsch, Englisch und ggf. Französisch inkl.Hausführungen Mitarbeit bei der Umsetzung vonMarketingstrategien zur Steigerung der Bekanntheit des Grandhotels Giessbach, insbesonderefür das Wintergeschäft Erstellung von Werbematerialien wie Broschüren,Newsletter, Flyer etc Mitverantwortung für die Online-Präsenz desGrandhotels Giessbach, einschliesslich Website und Social-Media-Kanälen (ErstellungContent Plänen, Posten und Reposten von Stories, Anlegen von Veranstaltungen,Einbringen von Ideen) Enge Zusammenarbeit mit unseren operativenAbteilungen wie dem Front Office, den Restaurationen, Küche, Technik und demHousekeeping, um einen reibungslosen Ablauf von Events sicherzustellen Mittragender Giessbach-Philosophie SicheresAuftreten sowie eine hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Gästen undMitarbeitenden SichereDeutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil Freudean Teamarbeit, Organisationstalent und Flexibilität Kommunikative-und Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit Einhohes Qualitätsbewusstsein GuteEDV-Kenntnisse (Microsoft Office) Siearbeiten gerne lösungsorientiert und im Team, können jedochauch eigenverantwortlich arbeiten und sich selbst gut strukturieren Positiveund dynamische Arbeitseinstellung und Ausstrahlung legen wir grossen Wert auf eine offene Kommunikation und Respekt ist uns Ihr Privatleben und eine ausgewogene Life-Balance nicht egal Eine frühzeitige Dienstplanung mit zweiaufeinanderfolgenden Ruhetagen pro Woche liegt uns am Herzen fördern wir Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Täglicher Zutritt zumNaturpool für die tägliche Erfrischung Ferien über Weihnachten und Neujahr sowie keineFeriensperre in den Sommermonaten 50% Rabatt in allenF&B Outlets für Sie und fünf Gäste Reduktion auf Giessbach-Artikel und fürGiessbach Sessions [endif] Eine kostenloseÜbernachtung mit Frühstück in den ersten 3 Monaten, um sich in die Gastrollehineinversetzen zu können Gratis mit dem Schiff auf dem ganzen Brienzer- & Thunersee 1. Klasse, gratisauf das Brienzer Rothorn, gratis Eintritt ins Freilichtmuseum Ballenberg sowiekostenfreie Führung & Zutritt zur Schule für Holzbildhauerei in Brienz Spezialkonditionenbei der Buchung eines unserer vielen Partnerhotels KostenfreieMitarbeiterparkplätze Garantierte,umfassende Einarbeitungszeit & regelmässige Schulungen InteressanteWeiterbildungen & interne Aufstiegsmöglichkeiten Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung., , Urs Althaus , Leiter Human Resources, Tel +41339522502
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