Kanton Bern

Transitions from Education to Employment (TREE) is an interdisciplinary multi-user, multi-cohort panel survey of presently two large cohorts of Swiss school leavers who have left compulsory school in the years 2000 and 2016 respectively. TREE follows up on the cohorts' educational and labour market trajectories. To date, the first cohort has been re-surveyed ten times over a period of 20 years and has reached average age 40. The second cohort has been re-surveyed seven times and reached average age 24. Both surveys are ongoing. Apart from detailed episodic data on the trajectories, the data include measures on cognitive and non-cognitive skills at the end of compulsory education, as well as comprehensive longitudinal context data of the respondents. TREE is mainly funded by the Swiss National Science Foundation as national data infrastructure. We are presently looking for a Senior Researcher and Co-Manager of the TREE Study (80-100%) as of January 1, 2025 or by agreement. Senior Researcher and Co-Manager of the TREE Study Job description Operational co-management of the study. Overall responsibility for and supervision of data collection, processing, and distribution (survey-data lifecycle). Development and management of innovation processes (e.g., in the context of the launch of a 3rd TREE cohort). Coordination and realization of scientific analyses based on the TREE data. Communication, marketing, and negotiation with various target groups and stakeholders (respondents, funding institutions, scientific community, data users, policy makers, practitioners, etc.). Networking activities to promote national and international research cooperations. Requirements PhD (or similar competence level) in social sciences, preferably in one of the core disciplines addressed by the TREE study (sociology, economics, psychology, educational sciences, political sciences). Solid experience in scientific research, project management, and acquisition of third-party funding. Expertise in survey methodology and data analysis, ideally with large-scale panel data. Excellent leadership, teamwork, networking, and communication skills. Willingness to work in an interdisciplinary research environment. Excellent proficiency in (scientific) English and fluency in at least one national language. We offer Collaboration in a large, unique, and innovative panel study embedded in excellent scientific networks, both nationally and internationally. Proficient, experienced and supportive scientific team. Salary in line with University of Bern regulations. Opportunity of study-related teaching activities (to be negotiated). Job location in Bern, Switzerland, one of the world's cities with the highest quality of life. Further information: For further information contact Sandra Hupka-Brunner ( sandra.hupka@unibe.ch), co-manager of TREE, or Ben Jann ( ben.jann@unibe.ch), principal investigator of TREE.

Lust auf eine spannende Stelle im Bereich Arbeitslosenversicherung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Mit Ihrer Leidenschaft für Zahlen und gesetzliche Bestimmungen können Sie aktiv zur Unterstützung unserer Kundschaft beitragen. Sie sind zuständig für die Versicherungsfälle der Bereiche KSI und für die Ausrichtung der entsprechenden Entschädigungen. Sachbearbeiter/in Kurzarbeit-, Schlechtwetter- und Insolvenzentschädigung 80 - 100 % Ihre Aufgaben Abklären von Anspruchsberechtigungen Berechnen von Entschädigungen und Veranlassung der zeitgerechten Auszahlungen Einholen von mündlichen und schriftlichen Auskünften Informieren der Konkursbetroffenen vor Ort über ihre Rechte und den weiteren Verlauf des Verfahrens Erstellen von Verfügungen zur Anspruchsablehnung Beraten der versicherten Personen, Arbeitgeberinnen / Arbeitgeber und Amtsstellen im Bereich des freien Personenverkehrs und erstellen der notwendigen Formulare an die Kundinnen / Kunden von EU- und EFTA-Staaten Betreuen der Hotline und der ein- und ausgehenden Post des Fachdienstes sowie Mithilfe am Empfang Ihr Profil Kaufmännische Ausbildung oder gleichwertiger Abschluss Bereitschaft, den Lehrgang für Sozialversicherungsfachleute zu erwerben, falls Sie noch keinen eidgenössischen Fachausweis für Sozialversicherungsfachleute mitbringen Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung Gute mündliche und schriftliche Deutsch- und Französischkenntnisse Dienstleistungsbewusstsein, Kundenorientierung, Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie zielorientiertes Denken und Handeln Teamfähigkeit, Empathie, interkulturelle Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit mündlich und schriftlich Belastbarkeit / Durchhaltevermögen, Entscheidungsfähigkeit, Sorgfalt / Zuverlässigkeit, Veränderungskompetenz / Lernbereitschaft sowie ein Flair für Zahlen und gesetzliche Zusammenhänge Wir bieten Ihnen Herausfordernde und anspruchsvolle Tätigkeit Angenehmes und teamorientiertes Arbeitsklima Fachspezifische Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Interessante Sozialleistungen Lebensqualität durch Jahresarbeitszeit Kontakt Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Stefanie Franceschina, Teamleiterin, Telefon +41 31 636 90 33, stefanie.franceschina@be.ch Arbeitslosenkasse Das Amt für Arbeitslosenversicherung (AVA) ist Teil der Wirtschafts-, Energie- und Umweltdirektion des Kantons Bern und unterstützt seine Kundinnen und Kunden aktiv bei der Stellensuche und mit finanziellen Leistungen. Es beschäftigt rund 480 Personen und besteht aus den Abteilungen Arbeitsvermittlung, Arbeitslosenkasse, Rechtsdienst, Stab und der Fachstelle Interinstitutionelle Zusammenarbeit.

Die Abteilung Zulassung, Immatrikulation und Beratung ZIB ist zuständig für alle Fragen rund um die Anmeldung und Zulassung zu einem Studium an der Universität Bern und zur semesterweisen Einschreibung. Für die Betreuung des Schalters/Infopoints sowie die Leitung des Backoffices suchen wir per 1. Oktober 2024 eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter mit sehr guten Fremdsprachenkenntnissen und Freude am direkten Kontakt mit Studierenden, Studieninteressierten und einem weiteren Publikum. Sachbearbeiter/in Aufgaben Betreuen des Schalters/Infopoints im Hauptgebäude: unter anderem allgemeine Auskünfte erteilen, Kurzberatungen vornehmen, Originaldokumente sichten und prüfen sowie Beglaubigungen vornehmen, Unicards ausstellen Allgemeine administrative Aufgaben: Frankieren der ausgehenden Post und führen der Kontrollliste über die eingeschriebenen Sendungen; allgemeine Korrespondenz nach Stichworten oder Vorlagen; Dokumente/Daten verwalten und verarbeiten; Organisation/Koordination von Sitzungen, Teammeetings, Infoanlässen etc.; Verwaltung des Büromaterials/ Mobiliar; Inventarführung; Schlüsselverwaltung Personaladministration: Verwalten von Ferien-/ Absenzenübersichten, Anstellungsformalitäten, Mutationen etc. Finanzadministration: Rechnungen überprüfen, kontieren, Zahlungen auslösen inkl. Ausgabenkontrolle; Führen der Schalterkasse (kassieren, monatliche/jährliche Abrechnungen erstellen); Verantwortung Frankierkonto Immatrikulation und Registrierung von BeNeFri-Studierenden Outgoing/Incoming (Daten erfassen, Reisepesen kontrollieren etc.), hochbegabten Gymnasiastinnen und Gymnasiasten sowie Hörerinnen und Hörern etc.; Immatrikulation regulärer Bachelor-Studierender Erteilen von allgemeinen Sachauskünften sowie Auskünften und Kurzberatungen zu Fragen der Zulassung und Immatrikulation per Telefon und E-Mail Unterstützung der Leiterin ZIB Nach Bedarf Einsatz für weitere Aufgaben im Rahmen der ZIB Anforderungen Kaufmännische Ausbildung mit Berufsmatura oder gleichwertige Ausbildung Einige Jahre Berufserfahrung mit direktem Kundenkontakt Hervorragende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, sehr gute aktive und passive Kenntnisse der englischen und französischen Sprache; weitere Sprachen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse Sorgfältige, exakte und selbständige Arbeitsweise Organisatorisches Flair Belastbarkeit, auch in hektischen Zeiten und Situationen Flexibilität Kundenorientierung Teamfähigkeit Kommunikationsfähigkeit Wir bieten Eine vielseitige Aufgabe an einer zentralen Stelle der Universität Bern, viel Kundenkontakt, hohe Selbstständigkeit, zentraler Arbeitsplatz in Bahnhofsnähe. Die Besoldung erfolgt nach kantonalen Ansätzen. Interessiert? Für fachliche Auskünfte zur Stelle steht Ihnen Frau Daniela Egger-Mikic, Leiterin ZIB, zur Verfügung: daniela.egger-mikic@unibe.ch

En tant que porte-parole, vous informez le public et/ou êtes en charge de pro-jet de communication en tant que chef/fe de projet. Porte-parole et/ou chef/fe de projet Communication, 50 - 100 % Vos tâches En tant que porte-parole, vous informez le public et/ou êtes en charge de projet de communication en tant que chef/fe de projet. Votre champ d'action: activités en lien avec les médias: rédaction de communiqués de presse, réponse aux questions des médias (par écrit/oral), interlocuteur/trice privilégié(e) pour les journalistes, accompagnement d'interviews, renseignements pour la radio ou la télévision responsabilité de projet de communication en toute autonomie lead de campagnes et de projets d'envergure réalisés avec des partenaires externes et chefs de projet soutien et conseils aux divisions en matière de projets et de communication coresponsabilité pour la représentation de la Police cantonale bernoise suppléance des collègues de l'équipe Dans le cadre de notre méthode de travail agile (Newsroom), vous avez la possibilité, en fonction des compétences, d'effectuer des traductions et de participer à l'optimisation, la planification stratégique et la réalisation des sites web et intranet, ainsi qu'à la création, production et publication de contenu sur les médias sociaux. Votre profil Vous êtes policière/policier ou avez terminé des études dans le domaine de la communication. Vous avez de l'expérience journalistique et/ou dans la conception et la réalisation d'actions de communication (online et offline). Vous disposez d'excellentes capacités rédactionnelles et savez convaincre grâce à votre capacité à travailler de manière autonome, structurée, précise, dans le respect des délais. Vous êtes de langue maternelle française ou allemande avec de bonnes connaissances de l'autre langue. Vous souhaitez vous engager activement et êtes ouvert/e à la nouveauté. Vous acceptez de fournir des services de piquet aussi le week-end. Pour vous, les méthodes agiles constituent un avantage et vous êtes sensible au thème de la sécurité publique. Nous vous offrons Nous vous offrons une activité variée et à responsabilité dans un environnement dynamique. La collaboration interdisciplinaire vous offrira un aperçu de la diversité des tâches au sein de la Police cantonale bernoise et du Canton de Berne. Des horaires flexibles (modèle de temps de travail annualisé), la possibilité de se développer (formation continue - perfectionnement), une culture empreinte de valeurs et un mode de travail agile comptent également parmi les avantages de ce poste. Contact Avons-nous suscité votre intérêt? Alors postulez d'ici vendredi 16 août 2024 au plus tard via le lien "Postuler maintenant". Pour tout renseignement supplémentaire, vous pouvez volontiers contacter Isabelle Wüthrich, au 031 638 54 20 (jusqu'au 8 août 2024), et Lena Zurbuchen au 031 638 61 19. Nous nous réjouissons de faire votre connaissance. La police cantonale bernoise La Police cantonale bernoise, l'un des plus grands corps de police suisse avec ses plus de 2700 collaborateurs, garantit 24 heures sur 24, de manière globale et pour tous, la sécurité et l'assistance.

Department of Human Genetics Start of employment: 01.10.2024 or by agreemen 4 years The Department of Human Genetics at the Inselspital is conducting extensive and interdisciplinary services in the area of genetic counselling and diagnostics and is scientifically associated with the Department for Biomedical research (DBMR) at the University of Bern. The research group of the department (Prof. Dr. Dr. Christiane Zweier) focuses on the clinical, genetic and functional characterization of neurodevelopmental disorders (NDDs), including intellectual disability and epilepsy. Neurodevelopmental disorders are an important health concern affecting 2-3% of the population and are clinically and genetically extremely heterogeneous. Understanding the underlying causes and pathomechanisms is crucial to path the way for development of targeted therapies. PhD Student Challenges/project The successful applicants (2 PhD positions) will be involved in an SNF-funded research project entitled -Multiple genetic diagnoses as a window into pathomechanisms of Rare Diseases-. The project aims at 1) characterizing the landscape of multiple diagnosis in patients with rare disorders and 2) investigating functional interactions between concurrently mutated genes to better understand underlying pathomechanisms for individual diseases as well as for oligogenicity and genetic modifiers. The experimental spectrum of the PhD projects will include classic molecular and genetic methods as well as in vivo and in vitro model systems such as Drosophila melanogaster and iPSC-derived and other cell-based systems Requirements Applicants should hold a master's degree in biomedical or molecular sciences, Biology or related fields, preferably with background knowledge in neurobiology and/or genetics. Expertise in working with Drosophila melanogaster or stem cells would be advantageous. We are looking for highly motivated, interactive and team-oriented candidates with a high degree of self-initiative and inventiveness We offer We offer an interesting and challenging project in a young and dynamic team, and a creative research environment with a broad spectrum of methodology and further advanced training opportunities. The applicant will have the opportunity to join the Graduate School for Cellular and Biomedical Sciences (GCB) to complement her/his training Application and contact For subject-specific questions and information about the position, please contact: Prof. Dr. Dr. Christiane Zweier

Als Mediensprecher/-in informieren Sie die Öffentlichkeit und/oder Sie sind als Projektleiter/-in für Kommunikationsprojekte zuständig. Mediensprecher/-in und/oder Projektleiter/-in Kommunikation, 50 - 100 % Ihre Aufgaben Sie informieren als Mediensprecher/-in die Öffentlichkeit und/oder sind als Projektleiter/-in für Kommunikationsprojekte zuständig. Ihr Wirkungsfeld: Medienarbeit: Verfassen von Medienmitteilungen, Beantwortung von Medienanfragen (schriftlich/mündlich), Ansprechperson für Medienschaffende, Interviewbegleitungen, Auskünfte für Radio oder Fernsehen Selbstständiges Führen von Kommunikationsprojekten Kommunikationslead bei umfassenden Kampagnen und Projekten zusammen mit externen Partnern sowie Projektverantwortlichen Unterstützung und Beratung der Abteilungen in projekt- und kommunikationsbezogenen Belangen Mitverantwortung für den Auftritt der Kantonspolizei Bern Stellvertretung der Teamkolleginnen und -kollegen Im Rahmen unserer agilen Arbeitsweise (Newsroom) besteht zudem die Möglichkeit, mit entsprechenden Kenntnissen Übersetzungsaufgaben zu übernehmen und bei der Optimierung, strategischen Planung und Umsetzung der Web- und Intranetseiten sowie bei der Kreation, Produktion und Publikation von Social Media Content massgeblich mitzuwirken. Ihr Profil Sie sind Polizist/-in oder haben einen Abschluss im Bereich Kommunikationswissenschaften und bringen Erfahrung in der Medienarbeit und/oder in der Konzeption und Realisation von Kommunikationsmassnahmen (online und offline) mit. Sie verfügen über gute redaktionelle Fähigkeiten. Ausserdem überzeugen Sie mit einer selbstständigen, strukturierten, exakten und termintreuen Arbeitsweise. Sie sind deutscher oder französischer Muttersprache und verfügen über gute Kenntnisse in der jeweils anderen Sprache. Sie sind motiviert, sich aktiv einzubringen, sind begeisterungsfähig und offen für Neues. Es macht Ihnen nichts aus, Pikettdienste auch am Wochenende zu leisten. Agiles Arbeiten sehen Sie als einen Vorteil und die Arbeit für die öffentliche Sicherheit interessiert Sie. Wir bieten Ihnen Es erwarten Sie abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und spannende Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit ermöglicht es Ihnen, Einblick in das vielseitige Aufgabengebiet der Kantonspolizei Bern und des Kantons Bern zu gewinnen. Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeitmodell) und die Möglichkeit zur Weiterbildung gehören ebenso dazu wie eine wertschätzende Kultur und eine agile Arbeitsweise. Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens Freitag, 16. August 2024 via Link "". Für weitere Auskünfte steht Ihnen Isabelle Wüthrich, unter 031 638 54 20 (bis 8. August 2024), und Lena Zurbuchen unter 031 638 61 19, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen. Über die Kantonspolizei Bern Die Kantonspolizei Bern als eines der grössten Polizeikorps der Schweiz mit rund 2700 Mitarbeitenden gewährleistet Sicherheit und Hilfe - umfassend, für alle, rund um die Uhr.

Am Departement für Chemie, Biochemie und Pharmazie der Universität Bern sind 4 Lehrstellen als Laborant/in EFZ (Fachrichtung Chemie) mit Lehrbeginn ab 1. August 2025 zu besetzen. %kundenfeld-60% Lehrstellen für Laborant/Laborantin EFZ (Fachrichtung Chemie) Aufgaben Während der 3-jährigen Ausbildung arbeiten Sie im Lehrlabor sowie in verschiedenen Forschungsgruppen. Sie erledigen verschiedene Arbeiten selbstständig und übernehmen Verantwortung im Labor. Daneben besuchen Sie während 1,5 Tagen pro Woche die Berufsschule. Anforderungen Sekundarschule, eventuell Realschule mit 10. Schuljahr, gute bis sehr gute Leistungen in Mathematik und naturwissenschaftlichen Fächern, Freude am Experimentieren, Interesse an naturwissenschaftlichen Vorgängen, manuelles Geschick, Ausdauer, Geduld und Zuverlässigkeit. Wir bieten Das Departement für Chemie, Biochemie und Pharmazie bildet 4 Laboranten oder Laborantinnen EFZ / Fachrichtung Chemie aus. Durch die Zusammenarbeit zwischen Lehrlabor und Forschungsgruppen bieten wir selbstständigen und aufgeschlossenen Lernenden die Möglichkeit, an aktuellen Forschungsprojekten mitzuarbeiten und die Berufslehre im internationalen Umfeld der Forschungsgruppen zu absolvieren.

Du liebst HR und Teamwork? Dann komm zu uns! Gemeinsam mit den HR-Partner/-innen betreust du dein eigenes Kundengebiet und sorgst für top HR-Services. Bringe täglich dein Fachwissen ein und erlebe die Power unseres großartigen Teams. Starte jetzt im Servicecenter durch und präge die HR-Zukunft unserer Direktion! HR Fachperson Servicecenter 80-100% Deine Aufgaben Führungspersonen und Mitarbeitende in allen Belangen des HR-Servicecenters beraten und unterstützen Sämtliche Dienstleistungen vom Ein- bis zum Austritt in Zusammenarbeit mit den HR-Partner/-innen sowie dem HR-Kompetenzcenter abwickeln Zeugnisse selbstständig erstellen Die elektronischen Personaldossiers bewirtschaften In Projekten mitwirken Dein Profil Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Personalassistentin / zum Personalassistenten Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion Systematische, gut organisierte und exakte Arbeitsweise Französischkenntnisse von Vorteil Wir bieten dir Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, darfst Du zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Kollegiale, dynamische Kultur im Amt Zentraler Arbeitsplatz in der wunderschönen Altstadt von Bern Breites, anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Spielraum für eigene Ideen Flexibles Arbeitsmodell Vielseitiges internes Weiterbildungsangebot mit mehr als 200 Kursen Kontakt Neugierig? Dein Kontakt bei Fragen: Alexandra Bossert, Stv. Leiterin HR Servicecenter, 031 633 37 54, alexandra.bossert1@be.ch Die Abteilung Human Resources gliedert sich in die Bereiche HR-Beratung, HR-Servicecenter und HR-Kompetenzcenter. Im HR-Servicecenter engagiert sich ein Team von Fachpersonen um die kompetente und reibungslose Abwicklung der administrativen Prozesse und um die Betreuung der eingesetzten Systeme.

Hochschulpraktikant/in im Bereich Wasserbau Bern 30% Remote Work 1. September 2024 oder nach Vereinbarung befristet auf 12 Monate Deine Aufgaben Projektassistenz bei wasserbaulichen Planungen an der Aare Bauleitung und Bauherrenvertretung diverser Hochwasserschutz- und Revitalisierungsmassnahmen Beantworten wasserbaupolizeilicher Anfragen und verfassen von Amtsberichten in stilsicherem Deutsch Erheben und Nachführen verschiedener Plangrundlagen im Büro (GIS-Tool) und im Gelände Dein Profil Abgeschlossener Master oder Bachelor als Bau- oder Umweltingenieur/-in ETH/FH, Geograph/-in oder eine vergleichbare Hochschulausbildung Grundkenntnisse in Hydrologie / Hydraulik / Wasserbau sowie im Naturgefahrenprozess Wasser Selbstständig, initiativ, zuverlässig und Fähigkeit, gesamtheitlich zu denken Robust, für Ausseneinsätze in Gummistiefeln gerüstet Führerausweis Kat. B Wir bieten dir Einblick in die praktischen Tätigkeiten der Projektleitenden Wasserbau und die Möglichkeit, deine eigenen Projektideen einzubringen Wir übertragen dir Arbeiten, unterstützen und fördern dich beim Lösen Unterstützung beim Aufbau eines Netzwerkes zu unseren Partnern wie Ingenieurbüros, Gemeinden und Fachstellen, was dir die Stellensuche nach dem Praktikum wesentlich erleichtert Standort mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel

Klinik für Oralchirurgie und Stomatologie Anstellungsbeginn: per sofort oder nach Vereinbarung Die Klinik für Oralchirurgie und Stomatologie ist ein international anerkanntes Zentrum für Lehre, Forschung und Dienstleistung der Universität Bern. Markenzeichen und oberstes Ziel der zmk bern sind Kompetenz und Qualität in der Patientenbehandlung. Die Zufriedenheit und das Vertrauen der Patientinnen und Patienten sowie die hervorragende Ausbildung der Zahnärztinnen und Zahnärzte stehen dabei im Zentrum. Grosse Bedeutung kommt an der zmk bern der klinisch orientierten Forschung, der Weiterbildung von jungen Zahnärztinnen und Zahnärzten und der Fortbildung der Kolleginnen und Kollegen in der Privatpraxis zu. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung: Dentalassistentin EFZ (100%) Dentalassistentin EFZ Ihre Aufgaben Assistenz in der chirurgischen Poliklinik und der Stomatologie Assistenz im ambulanten Operationssaal und bei Narkose Betreuung der PatientInnen Sicherstellen des täglichen Betriebs inkl. Hygiene/Sterilisation Allgemeine administrative Arbeiten/Bestellwesen Einsatz im oralchirurgischen Notfalldienst Sie bringen mit ein Diplom als Dentalassistentin EFZ Freude an Ihrem Beruf, insbesondere am Kontakt mit Patienten Kundenorientiert, freundlich, exakt, belastbar, verantwortungsbewusst für den Notfalldienst einen Führerausweis Wir bieten Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit, in einem motivierten Team an einer dynamischen Klinik am Puls der Zeit. Bewerbung und Kontakt Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an folgende Adresse: Zahnmedizinische Kliniken der Universität Bern Klinik für Oralchirurgie und Stomatologie Prof. Dr. med. dent. Vivianne Chappuis Freiburgstrasse 7 3011 Bern caroline.balz@unibe.ch, www.chir.zmk.unibe.ch

Als Records Manager/-in nehmen Sie eine Schlüsselfunktion für die Sicherstellung und Weiterentwicklung der digitalen Geschäftsverwaltung (GEVER CMI) wahr. Records Manager/-in 80% Ihre Aufgaben Als Records Manager/-in nehmen Sie eine Schlüsselfunktion für die Sicherstellung und Weiterentwicklung der digitalen Geschäftsverwaltung (GEVER CMI) wahr. Sie sind fachlich und organisatorisch für dessen Betreuung zuständig und verfolgen die technische und organisatorische Entwicklung auf Stufe Kanton und Direktion. Dabei vertreten Sie die Kantonspolizei Bern in den entsprechenden Gremien. Sie beurteilen sowohl aus organisatorischer wie auch aus technischer Sicht den Bedarf an Weiterentwicklungen von GEVER CMI für die Kantonspolizei Bern, machen Vorschläge zur Umsetzung und arbeiten in entsprechenden Projekten mit. Die Koordination und das Prüfen von Releases (mehrmals pro Jahr) gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Sie prüfen die korrekte Anwendung der Vorschriften durch die Anwenderinnen und Anwender und führen regelmässig Controllings durch. Weiter bringen Sie sich z. B. in der Erarbeitung von organisatorischen Grundlagen (Ordnungssystem, Vorschriften, Anleitungen etc.), sowie der Aus- und Weiterbildung von Mitarbeitenden ein und helfen diese umzusetzen. Sie nehmen das Benutzermanagement sowie andere Dateneingaben und -mutationen vor. Mit Ihrem Fachwissen unterstützen und beraten Sie die Super-User bei spezifischen Fragestellungen. Je nach GEVER CMI Arbeitsauslastung wirken Sie ausserdem im Kapo-Prozess-Management mit (entwickeln und grafisches darstellen von Prozessen in Zusammenarbeit mit den Prozess-Verantwortlichen). Sowohl GEVER CMI sowie das Prozess-Management gehören zur gleichen Organisationseinheit. Ihr Profil Sie haben eine kaufmännische Grundausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik oder Informationsmanagement erfolgreich abgeschlossen. Idealerweise verfügen Sie über zusätzliche Aus- oder Weiterbildungen mit Erfahrungen in Projekt- und Prozessmanagement sowie digitaler Transformation und verfügen über Erfahrungen mit elektronischen Geschäftsverwaltungssystem (von Vorteil in öffentlichen Verwaltungen). Sie haben analytische, konzeptionelle und koordinative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein. Eine hohe Affinität für Informatikanwendungen, gute Arbeitsorganisation, hohe Flexibilität sowie lösungsorientierte Vorgehensweise erleichtern Ihre Arbeit. Erfahrungen im Application-Management ist erwünscht. Sie arbeiten kunden- und serviceorientiert, sind eine Persönlichkeit mit einem sicheren und entschlossenen Auftreten, die gerne eigene Ideen entwickelt und diese überzeugend einbringt. Wir bieten Ihnen Eine vielseitige und interessante Tätigkeit in einem lebhaften Betrieb, flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeitmodell). Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 2. August 2024 via Link "". Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Daniel Kräuchi, Fachbereichsleiter Prozess- und Qualitätsmanagement, Tel. 031 638 92 88, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen. Über die Kantonspolizei Bern Die Kantonspolizei Bern als eines der grössten Polizeikorps der Schweiz mit rund 2700 Mitarbeitenden gewährleistet Sicherheit und Hilfe - umfassend, für alle, rund um die Uhr.

Department of Clinical Research Employment as of 01.09.2024 or by agreement The Department of Clinical Research (DCR) is an academic centre and umbrella organization supporting clinical researchers at the University of Bern and the University Hospitals, consisting of a strong Research Unit, the CTU Bern, the Clinical Investigation Unit (CIU) and new future subunits, a Medical Data Science Unit and a Gender Medicine Unit. DCR is a diverse department that provides a central organization for expertise, innovation, leadership, contemporary pedagogy, and centralized facilities to support clinical researchers. The DCR provides clinical researchers with comprehensive support from study design through to implementation. The DCR works in multiple collaborations with the Faculty of Medicine and University Hospitals. The CTU Bern and Clinical Investigations Unit (CIU) are ISO 9001:2025 certified, demonstrating our commitment to maintaining the highest standards of quality and compliance. We are looking for a dedicated Quality Manager to join our team starting on September 1st, 2024 or by agreement. Quality Manager Tasks Coordinate the activities of the Quality Management Team and act as the primary liaison with internal and external stakeholders. This role offers the opportunity for management responsibilities. As a member of the Quality Management Team, you work collaboratively with the team members to maintain and further develop the existing ISO 9001:2015 certified Quality Management System, including developing and managing key policies and quality documents, CAPA management, risk management, error management, change management, performing internal audits, vendor qualification and staff training on internal quality standards and regulatory requirements. Assist in the preparation for, and act as the primary contact for maintaining ISO certification at the CTU and CIU. Act as the main point of contact and coordinate the preparation and facilitation of external audits and regulatory inspections. Implement and enforce quality policies and processes. Primary contact for QMS support at University Hospital Bern (Inselspital). Requirements A University degree (or equivalent) in natural sciences or a related field Experience in quality management in clinical research Sound knowledge of clinical research and relevant regulations (Human Research Act, GCP guidelines, Federal Act on Data Protection) Attention to detail and proficiency in documentation and record keeping Ability to coordinate various aspects within a project Fluent communication skills in German and English (written and verbal) We offer a challenging, versatile job in an exciting field of work in an international, dynamic environment with a motivated team balanced work-life balance with flexible working hours. further training opportunities and programs within the university and a wide range of sports activities at 'Uni Sport' salary and comprehensive social benefits according to cantonal guidelines. Contact For further information, please contact Dr. Ueli Reber, Director CTU operations a.i. & Head of Business Operations, (Tel. +41 31 684 68 31, Email: ueli.reber3@unibe.ch).

ICT Supporter*in Studiengang Bachelor Was Sie hier tun Digitale Lösungen (Plattformen, Tools, Apps, etc.) zur Kollaboration und zur Automatisierung von Prozessen im Studiengang Bachelor entwickeln, programmieren und optimieren Das departementsinterne Virtual Reality (VR)-Lab sowie Video-Lab technisch bewirtschaften, VR-Szenarien programmieren Fragen und Anliegen im Zusammenhang mit digitalen Tools, Lernplattformen, Lernsoftware und LMS bearbeiten sowie bei bei der Durchführung von Online- bzw. Hybrid-Unterricht unterstützen (First Level Support) Bei Projekten im Bereich Lehr-Informatik mitarbeiten Moodle als zentrale Lernplattform stärken Was Sie idealerweise mitbringen Abschluss in Informatik EFZ, ICT-Fachmann/-frau EFZ oder verwandte Fachrichtungen Programmierkenntnisse (u.a. Unity) Sehr gute Kenntnisse digitaler Tools, LMS Lernplattformen und -software Eigenständige, pflichtbewusste Aufgabenerledigung Geduld, Empathie, Zuverlässigkeit und hohe Dienstleistungsorientierung Vorweg schon einmal einige unserer Pluspunkte Eine unglaublich grosse Vielfalt an Themen, die den Alltag in dieser wichtigen Steuerungs- und Supportfunktion bereichern und spannend machen. , Grosse Freiheiten bei der Gestaltung der Arbeitszeiten. , Arbeitsort an Top-Lage mit sehr guter Erreichbarkeit. , Auf Sie wartet ein -bunter Haufen- aufgestellter Menschen mit ganz unterschiedlichen Biografien, Ansichten und Erfahrungen. , Ein angenehmer Umgangston und viel Kollegialität. Ich begleite Sie durch den Bewerbungsprozess Silja Genoud HR-Beraterin T +41 31 848 43 39 Das Departement Soziale Arbeit Unsere Passion im Departement Soziale Arbeit gilt der Analyse und wissenschaftlichen Bearbeitung sozialer Probleme. Wir verstehen uns als Impulsgeber für soziale Innovation - für die Gesellschaft von morgen.

Das Institut für Pathologie der Universität Bern ist der akademisch-diagnostische Dienstleister für Kliniken und Zuweiser des Kantons Bern. Ein hohes Mass an Innovation, optimierten Prozessabläufen und zukunftsorientiertem Weiterbildungskonzept zeichnen uns aus. Zur Ergänzung unseres Ärzteteams auf der Abteilung Klinische Pathologie suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Assistenzärztin / Assistenzarzt. Assistenzärztin / Assistenzarzt Aufgaben Sie sind in den Einheiten der klinischen Pathologie tätig und unterstützen die Fachärzteschaft in der Diagnostik sowie an den interdisziplinären Tumorboards. Je nach Ausbildungsstand werden Sie in der studentischen Lehre eingesetzt und dabei gecoacht. Mitarbeit bei Forschungsprojekten ist erwünscht und wird ausdrücklich gefördert. Anforderungen Sie verfügen über ein abgeschlossenes Medizinstudium und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveau B2). Ein Jahr Erfahrung in einem klinischen Fach ist von Vorteil. Sie fühlen sich bereit, die Zukunft des Fachs Pathologie im Hinblick auf Digitalisierung, molekulare Methoden und in seiner zunehmend anspruchsvollen klinischen Orientierung mit uns gemeinsam zu gestalten. Erfahrung im Umgang mit experimentellen zellbiologischen Methoden, ein tieferes Verständnis der Krebsbiologie und Interesse an der translationalen Medizin runden Ihr Profil ab. Wir bieten Sie erhalten Zugang zum vollen universitären Spektrum an Krankheitsbildern. In wechselnder Tätigkeit werden Sie nach unserem Weiterbildungskonzept in allen Bereichen auf die pathologische Facharztprüfung vorbereitet. Hierzu zählt neben dem klassischen Spektrum der Pathologie insbesondere auch Zytologie, Molekularpathologie und digitale Pathologie. Sie werden im wissenschaftlichen Arbeiten angeleitet und in Ihrer akademischen Karriere (Dissertation und darüber hinaus) gefördert. Fortbildungen und Kongressteilnahmen werden unterstützt. Sämtliche Vorteile der Universität Bern als Arbeitgeber stehen Ihnen zur Verfügung. Die Region Bern zeichnet sich zudem durch ihre hohe Lebensqualität und exzellente Freizeitmöglichkeiten aus. Bewerbung und Kontakt Herr Prof. Dr. med. Aurel Perren, Direktor und Chefarzt, Tel. +41 31 684 11 30, oder Herr Prof. Dr. med. Alessandro Lugli, Chefarzt GI Pathologie, Tel. +41 31 632 11 16, stehen für ergänzende Auskünfte gerne zur Verfügung.

Anwaltspraktikant/in Bern Per 1. Oktober 2025 ist eine Stelle (Beschäftigungsgrad 100%) für die Dauer von 3 Monaten zu vergeben. Ihre Aufgaben * Juristische Arbeiten im Straf-, Strafprozess- und Ausländerrecht * Selbständige Begründung von Urteilen / Entscheiden * Protokollführung während Gerichtsverhandlungen * Abklären von Rechtsfragen Ihr Profil * Abgeschlossene, juristische Ausbildung (MLaw oder lic.iur.) * Flexible, selbständige Arbeitsweise * Bereitschaft zum möglichen Arbeitseinsatz während eines Wochenendes je Monat * teamfähig, belastbar und rasche Auffassungsgabe * Erfahrung in Anwendung der aktuellen Office-Applikationen * Beherrschung des 10-Finger-Systems Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein fairer Arbeitgeber mit guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie ausgehen. Dazu kommen: * Juristische Ausbildung * Abwechslungsreiche Tätigkeit * gut eingespieltes, hilfsbereites und flexibles Team

Teamleader/-in ICT-Beschaffung, 80 – 100 % Bern 20% Remote Work sofort oder nach Vereinbarung Als führungsstarke Persönlichkeit stellen Sie gemeinsam mit Ihrem Team das ICT-Beschaffungs-, Lizenz- und Vertragsmanagement sicher. Sie versorgen die Kantonsverwaltung mit allen notwendigen ICT-Dienstleistungen und -Gütern, welche diese für die digitale Transformation ihrer Geschäftsprozesse benötigen. Bei der Ausgestaltung der internen Abläufe und Prozesse sowie der damit verbundenen Strukturen geniessen Sie grossen Gestaltungsspielraum und können Ihr Know-how und Ihre Erfahrung einbringen. Ihre Aufgaben das ICT-Beschaffungswesens im KAIO und in der Kantonsverwaltung verantworten, harmonisieren und weiterentwickeln das fünfköpfige Beschaffungsteam personell und fachlich führen gesamtkantonales ICT-Vertrags- und Lizenzmanagement sicherstellen und steuern ICT-Beschaffungsprojekte leiten und/oder darin mitwirken Ihr Profil höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung Erfahrung und Ausbildung im öffentlichen Beschaffungswesen mehrjährige Führungserfahrung ausgeprägte Kommunikationskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen Wir bieten Ihnen umfangreiche fachliche Gestaltungsfreiheit und Entwicklungsmöglichkeiten moderne Arbeitsmittel und einen Arbeitsort in wenigen Gehminuten vom Hauptbahnhof Bern fortschrittliche Arbeitsbedingungen, gute Sozialleistungen und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Sachbearbeiter/in 100% Bern 01.09.2024 oder nach Vereinbarung Die Staatsanwaltschaft Region Bern-Mitteland sucht per 1. September 2024 oder nach Vereinbarung eine/n Sachbearbeiter/in. Ihre Aufgaben Mithilfe beim Versand von Strafbefehlen sowie deren Weiterbearbeitung und Kontrollen in der Geschäftskontrolle Tribuna Veranlassen von Adressabklärungen Aufenthaltsnachforschungen, polizeilichen Zustellungen und entsprechenden Kontrollen Empfangs- und Telefondienst Archivarbeiten Bearbeitung von Versicherungsanfragen Bewirtschaftung der Asservate Allgemeine administrative Arbeiten und Korrespondenzen Ihr Profil Kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich Zuverlässige, speditive und genaue Arbeitsweise Interesse für juristische Fragestellungen Muttersprache Deutsch und gute Französischkenntnisse Wir bieten Ihnen Wir bieten Ihnen eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem professionellen und dynamischen Umfeld. Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Hochschulpraktikum Grundlagen Wasserbau 60-100% Bern 01.10.2024 oder nach Absprache In unserem Fachbereich laufen die Fäden zum Wasserbau und zum See-/Flussuferschutz im Kanton zusammen. Werde für ein Jahr Teil unseres engagierten Teams! Deine Aufgaben Nachführen und Weiterentwickeln der Grundlagen und Instrumente zum Aufgabenbereich Wasserbau (Hochwasserschutz und Gewässerrevitalisierung) Prüfen der Organisationsreglemente von Wasserbauträgern (Schwellenkorporationen, Wasserbau-verbände) Controlling der Beitragsgeschäfte Wasserbau- und See-/Flussuferschutz mit SAP Erstellen und Nachführen von geografischen Daten und Karten mit ArcGIS Pro Backoffice für die Fachgruppe Wasserbau inkl. Organisation und Protokollführung weitere Aufgaben nach Absprache Dein Profil Du verfügst über einen Masterabschluss in Geografie, Naturwissenschaften oder Ingenieurwesen und möchtest das erworbene Wissen nutzbringend anwenden. Du arbeitest selbständig, sorgfältig, strukturiert und hast ein Flair für funktionsbezogene Informatik-Tools (MS Office, ArcGIS Pro, Datenbanken). In Deutsch drückst Du dich mündlich und schriftlich gut aus, in Französisch kannst Du dich verständigen. Wir bieten dir ... ein vielseitiges, anspruchsvolles Praktikum in einem bedeutenden und profilierten kantonalen Amt. Bei uns hast Du Gelegenheit, während 12 Monaten ein interessantes Arbeitsgebiet zu entdecken, Verantwortung zu übernehmen und mit spannenden internen wie externen Partnern zusam-menzuarbeiten. Dein Arbeitsort befindet sich an attraktiver Lage in der Nähe des Rosengartens in der Stadt Bern.

Testassistentin / Testassistent 40 % Bern 1. September 2024 oder nach Vereinbarung Willst du nach dem Studium ins Recruiting, ins HR oder in die Berufsberatung? Lege bei uns das Fundament dafür und lerne die psychologische Diagnostik und Beurteilung von Grund auf kennen! Deine Aufgaben Durchführen von Leistungs-, Persönlichkeits- und Interessentests mit Jugendlichen und Erwachsenen Auswerten der Tests, Verfassen von Beobachtungsprotokollen und Rückmelden an Beratungspersonen Planen der Testdurchführungen, Bewirtschaften des Anmeldesystems, Bestellwesen und Administration im Team Je nach Kenntnissen und Interessen Unterstützung bei weiteren testdiagnostischen Prozessen sowie bei Schulung und Information der Beratenden zu testdiagnostischen Verfahren Dein Profil Abschluss als Bachelor of Science in Psychologie an einer Universität oder Fachhochschule oder kurz davor sowie die Absicht, den Master in Psychologie zu erlangen Verfügbarkeit von zwei Tagen wöchentlich auch während des Semesters Stilsichere Deutschkenntnisse Kenntnisse und Interesse in psychologischer Diagnostik, Statistik und Testentwicklung Gewissenhaftigkeit, Dienstleistungsorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit Gute Französischkenntnisse sowie Kenntnisse von Excel und der Statistiksoftware R sind von Vorteil Wir bieten dir Vertieften Einblick in test- und förderdiagnostische Verfahren und Prozesse sowie die Möglichkeit, die Kenntnisse dahingehend weiter zu entwickeln Einblick in die Berufs-, Studien- und Laufbahnberatung und die Kantonsverwaltung Berufsqualifizierende und interessante Tätigkeiten an einem modernen Arbeitsplatz im hinteren Länggassquartier Fachliche Begleitung, Gestaltungsspielraum und ein interdisziplinäres Arbeitsumfeld Die Stelle ist befristet für ein Jahr. Eine Weiterführung ist sehr wahrscheinlich bis zum Abschluss Master in Psychologie. Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Praktikant/in Kulturförderung 80 % Bern 1. November 2024 oder nach Vereinbarung Das Praktikum ist auf acht Monate befristet, mit Option auf Verlängerung bis maximal ein Jahr. Ihre Aufgaben Sie unterstützen die beiden Fachbereiche Kulturkommissionen und Projektförderung in der administrativen Bearbeitung von Beitragsgesuchen und übernehmen weitere administrative Aufgaben im Alltagsgeschäft der Kulturkommissionen, der Filmförderung wie auch der Projektförderung. Sie wirken bei der Organisation von Anlässen (Preisverleihungen u.a.) mit und nehmen organisatorische Aufgaben der Geschäftsführung der Kulturkommissionen wahr (Terminkoordinationen, Organisation Atelierbesuche der Kunstkommission u. ä.). Ausserdem evaluieren Sie Fördermassnahmen, unternehmen Recherchen zu diversen Bereichen und arbeiten in fachübergreifenden Projekten mit. Ihr Profil Sie bringen Interesse an der kantonalbernischen Kulturlandschaft, an Kulturpolitik, an Fördermassnahmen, Verwaltungsaufgaben sowie an der Organisation von Veranstaltungen mit. Sie befinden sich im Masterstudium mit Bachelorabschluss oder haben das Masterstudium kürzlich abgeschlossen und verfügen über Kenntnisse der aktuellen Berner Kulturszene. Ihre Muttersprache ist Deutsch oder Französisch und in der zweiten Kantonssprache Französisch beziehungsweise Deutsch kommunizieren Sie auf dem Niveau B2 (der deutlich überwiegende Teil der Geschäfte ist deutschsprachig). Für ein erfolgreiches Praktikum sind Ihre Lern- und Leistungsbereitschaft, Freude am Kontakt mit Menschen und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent, Sorgfalt und Teamfähigkeit besonders wichtig. Wir bieten Ihnen Es erwarten Sie spannende, fachbereichsübergreifende Aufgaben im Bereich der Kulturförderung. Sie gewinnen vertieften Einblick in die Tätigkeitsbereiche der Kulturförderung, die Kulturförderungspraxis und die Kulturpolitik des Kantons Bern. Die Gehälter für Praktikantinnen und Praktikanten (Tertiärstufe) und die Praktikantenverordnung finden Sie hier: https://www.pa.fin.be.ch/content/dam/jobs_sites/dokumente/de/de-Informationen-zu-Lohn-fuer-Praktikantinnen-und-Praktikant.pdf

Vous souhaitez mettre votre expertise au service d'un poste passionnant à la jonction entre l'informatique et le domaine de l'asile et des réfugiés ? L'analyse des exigences des utilisatrices et utilisateurs finaux est un domaine qui vous interpelle ? Vous arrivez facilement à faire le tri entre les différentes priorités et demandes ? Alors rejoignez-nous ! En votre qualité de propriétaire du produit, vous apporterez une précieuse contribution au développement et à l'optimisation du logiciel de gestion de cas du canton de Berne, NFAM Partner. product owner de l'application spécialisée dédiée à la migration NFAM Partner 80 % - 100 % Vos tâches Assumer la responsabilité globale sur le plan technique du développement de l'application NFAM Partner, service d'assistance de deuxième niveau compris Assurer des formations en rapport avec l'application et établir la documentation relative aux processus d'exploitation Examiner et évaluer les besoins d'adaptations techniques des utilisatrices et utilisateurs de l'application à des fins d'optimisation et entretenir le backlog Planifier les mises à jour en collaboration avec le fournisseur de logiciel, le gestionnaire informatique ainsi que les responsables du système cantonal NFAM et rédiger les notes de version (release notes) Tester les nouvelles versions en collaboration avec les partenaires et d'autres instances internes et en assumer la responsabilité sur le plan technique Votre profil Diplôme d'études supérieures Expérience en développement de logiciels ou intérêt très marqué pour ce domaine Idéalement, connaissances en matière de systèmes de comptabilité et de systèmes ERP Si possible, expérience dans les domaines de l'aide sociale et de la migration (par ex. dans l'établissement d'un budget d'aide sociale) Sens du service, esprit analytique et aptitude à travailler en réseau Langue maternelle française ou allemande et très bonnes connaissances de l'autre langue officielle Nous vous offrons Le canton de Berne est un employeur équitable, qui offre d'excellentes conditions de travail : des tâches variées impliquant de nombreux contacts un poste à responsabilités aussi attrayant qu'exigeant dans un environnement dynamique pour -uvrer au c-ur de la politique d'asile un horaire de travail annualisé contribuant à une bonne qualité de vie Contact Nous nous réjouissons de faire votre connaissance ! Transmettez-nous votre dossier de candidature en ligne. Pour plus d'informations, veuillez contacter Sarah Zemp, coresponsable de la section Asile, par téléphone au 031 636 88 24, sarah.zemp@be.ch À propos de nous Depuis la restructuration du domaine de l'asile et des réfugiés du canton de Berne et l'entrée en vigueur en 2020 de la loi sur l'aide sociale dans le domaine de l'asile et des réfugiés (LAAR), la section Asile de l'Office de l'intégration et de l'action sociale (OIAS) est l'autorité compétente pour exécuter ladite loi. L'objectif principal est d'intégrer rapidement et durablement les personnes admises à titre provisoire et les personnes réfugiées reconnues qui restent à long terme en Suisse. Pour mener à bien cette mission, la section Asile exploite deux applications spécialisées interconnectées. Il s'agit d'une part de la nouvelle application spécialisée dédiée à la migration du canton de Berne (NFAM), qui répond aux besoins opérationnels et stratégiques des offices cantonaux (OIAS et Office de la population) et, d'autre part, de l'application spécialisée destinée aux partenaires régionaux mandatés, que l'OIAS met à leur disposition à titre d'outil de gestion des cas (NFAM Partner).

Hilfsassistent *in Direktionsstab Was Sie hier tun Die Qualitätsbeauftragte der HKB bei der Durchführung, Auswertung und Aufbereitung von Lehrevaluationen, Befragungen sowie bei der Korrespondenz und weiteren administrativen Aufgaben unterstützen Die Vorbereitung und Durchführung der Befragungen in unserer Software Evasys verantworten und beim Aufbau eines Super-User-Systems mitwirken Die Leiterin Skills Hub bei der Organisation, Durchführung und Kommunikation von internen Weiterbildungsveranstaltungen unterstützen Administrative und organisatorische Ad-hoc-Aufgaben des Direktionsstabs übernehmen Was Sie idealerweise mitbringen Abgeschlossenes Grundstudium Flair für Zahlen und Statistiken, Erfahrung im Umgang mit grossen Datenmengen und sensiblen Informationen, allenfalls Kenntnisse der Programme SPSS, R oder MAXQDA sowie Evasys Digitale Kompetenzen und Motivation für die Einarbeitung in digitale Tools Selbständige, exakte und zuverlässige Persönlichkeit mit Organisationsflair und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Vorweg schon einmal einige unserer Pluspunkte Eine unglaublich grosse Vielfalt an Themen, die den Alltag in dieser wichtigen Steuerungs- und Supportfunktion bereichern und spannend machen. , Neugierde ist gefragt, und das nicht zu knapp. Und viel Selbstständigkeit und Eigenverantwortung. , Eine Betriebskultur, die Diversität, künstlerische Offenheit und die Übergänge zwischen Disziplinen, Haltungen und Traditionen pflegt. , Ein zwangloses, entspanntes und respektvolles Miteinander mit jeder Menge Hilfsbereitschaft. Ich begleite Sie durch den Bewerbungsprozess Daniela Werder HR-Beraterin T +41 31 848 43 37 Die Hochschule der Künste Bern (HKB) An der HKB, einem Departement der BFH, vereinen wir eine Vielzahl künstlerischer und gestalterischer Disziplinen unter einem Dach. Als innovative Kunsthochschule mit inspirierender Atmosphäre legen wir grossen Wert auf spartenübergreifendes Lehren und Forschen in Musik, Gestaltung und Kunst, Konservierung und Restaurierung, Theater, Literatur und in unserem transdisziplinären Y Institut.

product owner de l'application spécialisée dédiée à la migration NFAM Partner 80 % - 100 % Bern 01.10.2024 ou à convenir Vous souhaitez mettre votre expertise au service d'un poste passionnant à la jonction entre l'informatique et le domaine de l'asile et des réfugiés ? L'analyse des exigences des utilisatrices et utilisateurs finaux est un domaine qui vous interpelle ? Vous arrivez facilement à faire le tri entre les différentes priorités et demandes ? Alors rejoignez-nous ! En votre qualité de propriétaire du produit, vous apporterez une précieuse contribution au développement et à l'optimisation du logiciel de gestion de cas du canton de Berne, NFAM Partner. Vos tâches Assumer la responsabilité globale sur le plan technique du développement de l'application NFAM Partner, service d'assistance de deuxième niveau compris Assurer des formations en rapport avec l'application et établir la documentation relative aux processus d'exploitation Examiner et évaluer les besoins d'adaptations techniques des utilisatrices et utilisateurs de l'application à des fins d'optimisation et entretenir le backlog Planifier les mises à jour en collaboration avec le fournisseur de logiciel, le gestionnaire informatique ainsi que les responsables du système cantonal NFAM et rédiger les notes de version (release notes) Tester les nouvelles versions en collaboration avec les partenaires et d'autres instances internes et en assumer la responsabilité sur le plan technique Votre profil Diplôme d'études supérieures Expérience en développement de logiciels ou intérêt très marqué pour ce domaine Idéalement, connaissances en matière de systèmes de comptabilité et de systèmes ERP Si possible, expérience dans les domaines de l'aide sociale et de la migration (par ex. dans l'établissement d'un budget d'aide sociale) Sens du service, esprit analytique et aptitude à travailler en réseau Langue maternelle française ou allemande et très bonnes connaissances de l'autre langue officielle Nous vous offrons Le canton de Berne est un employeur équitable, qui offre d'excellentes conditions de travail : des tâches variées impliquant de nombreux contacts un poste à responsabilités aussi attrayant qu'exigeant dans un environnement dynamique pour œuvrer au cœur de la politique d'asile un horaire de travail annualisé contribuant à une bonne qualité de vie Votre salaire Agejusqu'à 20 ans21 ans 22 ans 23 ans 24 ans 25 ans 26 ans 27 ans 28 ans 29 ans 30 ans 31 ans 32 ans 33 ans 34 ans 35 ans 36 ans 37 ans 38 ans 39 ans 40 ans 41 ans 42 ans 43 ans 44 ans 45 ans 46 ans 47 ans 48 ans 49 ans 50 ans 51 ans 52 ans 53 ans 54 ans 55 ans 56 ans 57 ans 58 ans 59 ans 60 ans 61 ans 62 ans 63 ans 64 ans 65 ans Degré d’occupation10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Pour un degré d’occupation de , le montant de votre salaire brut se situe entresur CHF et CHF par an (13ème mois inclus) . Le montant exact dépend de votre expérience professionnelle et de vos compétences. Durant l’entretien personnel, nous abordons ensemble toutes les questions concernant le salaire et les conditions d’engagement.

Start of employment: 01.11.2024 or by agreement (4 years). The Schinner Lab searches for excellent PhD students for the SNSF-funded Starting Grant project "ACTT - Arrhythmogenic Cardiomyopathy: Investigation of new mechanisms and therapeutic targets" - hosted by the Clinic of Cardiology, Inselspital in association with the Department for BioMedical Research (DBMR), University of Bern. PhD Student in Cardiovascular Research (SNSF Starting Grant Project) The project ACTT will investigate the early molecular and cellular processes that contribute to the phenotype of the genetic disorder Arrhythmogenic Cardiomyopathy (ACM), aiming to unveil novel protective and regenerative pathways. You will investigate various ACM model systems (mouse disease models, patient samples, in vitro and ex vivo cardiac equivalents) applying cutting-edge imaging and sequencing techniques to: (1) assess the early drivers of the disease with high resolution spatio-temporal transcriptomics (2) analyze the role and relevance of different cardiac myocyte subtypes (3) explore the therapeutic potential of selected compounds targeting disease modifiers Your profile You are an independent, curious, creative, and ambitious team player who enjoys working in a young, international and interactive scientific environment. You possess Master's degree in biomedical or molecular sciences, biology or related fields Strong background in molecular biology with an interest in cardiomyopathies and translational medicine Experience with in-vivo animal work, stem cell cultivation, or bioinformatics are advantageous Excellent communication skills (written and spoken) in English We offer A young, dynamic, supportive team in a creative research environment with a broad spectrum of methodology and further advanced training opportunities A national and international scientific network (Collaborations and lab visits, scientific conferences) Excellent core facilities (i.e., microscopy, NGS, transcriptomics) Enrollment in the Graduate School for Cellular and Biomedical Sciences (GCB) Interested? Please send your application with a motivation letter, CV, publication list, certificates or transcripts, and contact information of potential referees as a SINGLE PDF-file to: camilla.schinner@unibe.ch

Bewegen Sie sich mitten in der aktuellen Thematik der Klimapolitik, Nutzung nachhaltiger Ressourcen und den dazu gehörenden kantonalen (Bau-)Bewilligungen. Sachbearbeiter/-in Baugesuche 50% befristet bis 31.12.2025 Ihre Aufgaben eingehende Bau-, Konzessionsgesuche, Voranfragen vorprüfen und erfassen Gesuche auf deren Vollständigkeit hin prüfen inkl. Triage auf die einzelnen Fachbereiche Auskünfte erteilen: Telefon und E-Mail / intern und extern Nachforderungen bei Behörden via eBau stellen Geschäftskontrolle führen (GEKO) Schlussredaktion und Versand der Amts-, Fachberichte und Gewässerschutzbewilligungen Ihr Profil technische oder administrative Ausbildung im Baubereich oder Grundausbildung in den Fachbereichen Architektur, Raumplanung, Ingenieurwesen oder in der öffentlichen Verwaltung, jeweils mit eidg. Fähigkeitszeugnis (EFZ) Baupläne, Karten und technische Berichte lesen und interpretieren können idealerweise Erfahrung bezüglich Baubewilligungen in der öffentlichen Verwaltung Gewandtheit im schriftlichen und mündlichen Ausdruck gute EDV-Anwenderfähigkeiten (MS-Office, ArcGIS) sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich), Französisch (mündlich) Dienstleistungsbewusstsein, Kundenorientierung, Sorgfalt, Zuverlässigkeit Wir bieten Ihnen engagiertes, motiviertes kleines Team Arbeitsplatz mit öV in Bern sehr gut erreichbar (Nähe Rosengarten) Teilzeitstelle: genau richtig, um Job, Studium, Freizeit, Weiterbildung unter einen Hut zu bringen Sie haben Einblick in sämtliche wichtigen Geschäfte des Amtes Kontakt Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Weitere Auskunft erteilt Ihnen Markus Bigler, Dienststelle Bewilligungen, Telefon +41 31 633 39 31. Ihre Bewerbung reichen Sie bitte online über das Stellenportal Kanton Bern ein. Amt für Wasser und Abfall (AWA) Das AWA ist verantwortlich für die Wasserversorgung, Abwasserentsorgung, Abfallwirtschaft sowie Gewässernutzung und Gewässerschutz im Kanton Bern.

School of Biomedical and Precision Engineering Anstellungsbeginn: Sofort oder nach Vereinbarung Die Anstellung ist auf 2 Jahre befristet, eine Verlängerung wird angestrebt. Die Aufgabe der neuen Graduate School of Precision Engineering der Universität Bern ist die Betreuung von Doktorierenden im Bereich Precision Engineering. Dieses Ausbildungprogramm wird mit dem Abschluss des ersten Jahrgangs des Studiengangs MSc in Precision Engineering zum Herbstsemester 2024 seinen Betrieb aufnehmen. Es ist der School of Biomedical and Precision Engineering angegliedert. Koordinator:in Graduate School of Precision Engineering Aufgaben Konzeptentwicklung und operative Begleitung beim Aufbau der Graduate School (Strukturen und Prozesse) Administrative Betreuung und Mitarbeit an der kontinuierlichen Weiterentwicklung Etablierung spezifischer Events bzw. Lehrveranstaltungen für Doktorierende (z.B. Symposien, Journal Clubs, PhD-Meetings, Travel-Grants, Scientific Writing and Presenting) Budgetverwaltung Entwicklung von Qualitätssicherungsprozessen im Rahmen des Hochschulwesens Networking, Aufbau und Pflege von Kontakten zu Hochschulen im In- und Ausland, Industriepartnern und weiteren Partnereinrichtungen Anforderungen Abgeschlossener Master of Science, bevorzugt im Bereich Ingenieurwesen oder Physik. Berufserfahrung in der Wissenschaft, idealerweise im Rahmen einer Promotion Erfahrungen im Projektmanagement Gute Kenntnisse der Schweizer Hochschullandschaft, Interesse am höheren Bildungswesen Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in Deutsch (nach Möglichkeit Muttersprache) und Englisch Eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise, Kommunikationsfreude, Teamfähigkeit Wir bieten Gestaltungsmöglichkeiten beim Aufbau einer neuen Organisationsstruktur Innovatives Umfeld und moderner Arbeitsplatz in Bern mit Weiterbildungsmöglichkeiten Lohn und Sozialleistungen nach kantonalen Ansätzen Administrative Unterstützung Bewerbung und Kontakt Für fachliche Auskünfte zur Stelle kontaktieren Sie bitte Prof. Dr. Jürgen Burger, E-Mail juergen.burger2@unibe.ch, Tel. +41 79 581 78 67

Fallverantwortliche/r Bewährungshilfe mit Schwerpunkt Electronic Monitoring 70 - 100% Bern 1. Oktober 2024 oder nach Vereinbarung Die Bewährungs- und Vollzugsdienste (BVD) sind innerhalb des Amts für Justizvollzug (AJV) des Kantons Bern für den Vollzug der durch die bernischen Gerichte ausgesprochenen Strafurteile zuständig und organisatorisch in fünf Bereiche gegliedert. Dabei handelt es sich insbesondere um den Vollzug von Freiheitsstrafen und/oder strafrechtliche Massnahmen (ambulant oder stationär). Zudem sind die BVD für die Durchführung der Bewährungshilfe verantwortlich. Die BVD steuern den Vollzug mit dem Ziel einer erfolgreichen und rückfallfreien Rückkehr in die Freiheit. Von Vollzugsbeginn bis zur definitiven Entlassung ist innerhalb der BVD ein bestimmter Bereich durchgehend für die einzelfallgerechte Planung und die entsprechenden Vollzugsentscheide zuständig. Ihre Aufgaben Bewährungshilfe: Fallverantwortung der zugeteilten Mandate nach bedingter Entlassung aus einer Vollzugseinrichtung, aus einer Sondervollzugsform oder gemäss Anordnung durch das Gericht. Methodische und psychosoziale Beratungen Erstellung des Interventionsplans auf Basis einer Fallanalyse und regelmässiger Standortbestimmungen. Vernetzung mit den Arbeitspartner*innen (Staatsanwaltschaften, Gerichte, Regionalgefängnisse, Strafvollzugsbehörden, ärztliche Dienste, etc.) im Sinne des Case Managements. Bedarfsgerechter Einbezug der Bezugspersonen. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Fachbereiches. EM-Vollzug: Abklärung der Voraussetzungen zum EM-Vollzug. Engmaschige sozialarbeiterische Begleitung und regelmässige Beratungsgespräche während des EM-Vollzuges. Erstellen und Programmieren der EM-Wochenpläne. Installation/Deinstallation der technischen Geräte am Wohnort der Klientel. Begleitung des Vollzuges, inkl. Progressionsstufen. Verfassen von Sozialberichten zu bedingter Entlassung sowie Empfehlungen auf Anordnung von Bewährungshilfe. Übernahme von Erreichbarkeitspikettdiensten an Wochen- und Wochenendtagen (telefonisch). Ihr Profil Sie verfügen über einen Bachelorabschluss in Sozialer Arbeit oder über ein vergleichbares Studium. Selbstständige, zuverlässige, verantwortungsbewusste und sehr sorgfältige Arbeitsweise. Belastbarkeit, Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen. Eine erstklassige Termin- und Arbeitsorganisation zeichnet Sie aus. Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Französischkenntnisse. PW-Ausweis ist erforderlich und eigener PW wünschenswert. Wir bieten Ihnen Anstellung nach kantonalen Richtlinien. Jahresarbeitszeit. Ein motiviertes und engagiertes Team. Zentraler Arbeitsplatz. Äusserst spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld Ein eigener Parkplatz. Flexibilität in Bezug auf Zeitpunkt des Stellenantrittes. Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und von berufsbegleitenden Weiterbildung (CAS) auf dem Fachgebiet und weitere interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Neuste Technik im Bereich der elektronischen Überwachung. Regelmässige Fallintervisionen und Supervisionen

Institute of Geography, University of Bern Start of employment: 01.09.2024 latest Temporary employment Our group for Geocomputation and Earth Observation develops new model and data integration methods to gain a mechanistic understanding of biogeochemical cycling in ecosystems, water-carbon coupling, and forest responses to climate change. We are hosted at the Institute of Geography, University of Bern, and work at the intersection of Earth system science, ecophysiology, ecology, applied statistics, and high-performance computing. Within the Virtual Earth Systems Research Insitute project LEMONTREE (Land Ecosystem Models based On New Theory, obseRvations, and ExperimEnts), we are recruiting a PhD student. PhD in Climate Sciences: Next-generation vegetation modelling Tasks This project will tackle one of the major sources for uncertainty in climate and Earth system projections reliable predictions of how water and nutrients govern vegetation, carbon and water cycling, and their responses to a changing climate and CO2. The aim is to integrate eco-evolutionary optimality theory and observational constraints into a dynamic model for simulating global land ecosystem functioning and structure. You will innovate towards a next-generation vegetation model by combining improved ecosystem process understanding and first principles, numerical modelling, and model-data integration methods. Your work will extend the model developed and maintained in our group, integrating novel theory development by the LEMONTREE project partners. You will apply the model for testing novel theory against different observational data, including satellite remote sensing observations, ecosystem flux data, and ecosystem manipulation experiments. The PhD will be designed to maintaining intellectual freedom to refine project directions. Your work will generate improved predictive methods for climate change impacts in land ecosystems. Requirements The candidate must hold a MSc degree in natural sciences, mathematics, or engineering and should demonstrate proficient English written and oral skills and excellent analytical and numerical skills. Experience with programming and other data science methods are an asset and an open and collaborative mentality for the development of our computational infrastructure is expected. The latest starting date for the PhD project is September 2024. We offer We offer the candidate to be part of a small group with a strong collaborative philosophy and to benefit from a leading academic environment, from an international collaboration within the project and from the excellent quality of life in Switzerland. This PhD will be placed within the Graduate School of Climate Sciences at Oeschger Centre for Climate Change Research (OCCR) and will draw on supervisory expertise and that bridges ecosystem science, hydrology, vegetation modelling, and climate science. For further information about our group please visit Geco-group.org. Questions regarding the position should be directed to Prof. B. Stocker by email: benjamin.stocker@unibe.ch (no applications).

Die Bewachungsstation Inselspital ist eine in der Schweiz einzigartige Vollzugseinrichtung. Sie dient der Unterbringung und Versorgung von somatisch und/oder psychisch kranken Eingewiesenen aller Haftarten, Altersklassen und Geschlechter, die aus Sicherheitsgründen nicht in ein anderes Spital eingewiesen werden können. Die eingewiesenen Personen werden durch die Sicherheit, die Medizin und Pflege interdisziplinär betreut und versorgt. Sachbearbeiter/in Koordination und Führungsunterstützung 60% Ihre Aufgaben Als Sachbearbeiter:in Koordination und Führungsunterstützung sind Sie in einem kleinen Stabsteam abwechselnd verantwortlich für die Koordination der geplanten ambulanten und stationären Aufnahmen und Verlegungen sowie für die administrative Triage der medizinischen und psychischen Notfalleintritte. Sie koordinieren und planen komplexe interdisziplinäre Konsilien, Untersuchungen und Operationen von eingewiesenen Personen mit den Spezialkliniken des Inselspitals und den kantonalen und ausserkantonalen Organisationseinheiten. Sie unterstützen den Direktor bei der Budgetplanung, dem Finanzprozess und im Reporting. Weiter unterstützen Sie die die Direktion in diversen administrativen Prozessen und bei laufenden Projekten. Als Mitglied des Stabes helfen Sie mit, neue Instrumente zu entwickeln, bringen aktiv Ideen und Verbesserungsvorschläge ein, gestalten Abläufe und Prozesse nach wirtschaftlichen Kriterien und arbeiten in der Qualitätssicherung mit. Ihr Profil Sie sind mindestens 25 Jahre alt, haben eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung/Hochschulabschluss und weisen mehrjährige Berufserfahrung im Justizvollzug oder in der Koordination/Bettendisposition eines grossen Spitales/Praxis/Klinik vor. Sie sind ein Organisationstalent, kommunikativ und arbeiten gerne interdisziplinär und dienstleistungsorientiert. Im Strafregister sind Sie nicht verzeichnet. Sie beherrschen die Korrespondenz in Deutsch fehlerfrei und können sich in Französisch und Englisch mündlich und schriftlich problemlos verständigen. Sie verfügen idealerweise über Stabserfahrung. In hektischen Situationen setzen Sie die Prioritäten richtig, lassen sich nicht aus der Ruhe bringen, sind vertrauenswürdig, loyal und respektieren jederzeit das Amts- und Berufsgeheimnis. Ihre hohe Sozialkompetenz zeichnet Sie im Umgang mit unseren Mitarbeitenden und unseren Partnern aus. Die gängigen IT Programme (MS Office) sind Ihnen geläufig, Kenntnisse von BE-GEVER und GINA sind von Vorteil. Wir bieten Ihnen Wir bieten eine sorgfältige Einarbeitung in die Aufgaben der Koordination und Führungsunterstützung und die Möglichkeit, nach der Einarbeitungsphase und Praxiserfahrung, berufsbegleitende Weiterbildungen zu absolvieren. Auf Sie wartet eine spannende, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Arbeit in einem eingespielten Team und einem modernen Arbeitsplatz im Herzen des Inselareals. Die Stelle bietet ein hohes Mass an Eigenverantwortung und Entscheidungskompetenz. Ab Mitte 2025 besteht die Möglichkeit das Arbeitspensum zu erhöhen. Kontakt Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Foto und Strafregisterauszug) ausschliesslich online bis am 31. Juli 2024. Für fachliche Fragen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen Frau Silja Wenger oder Frau Nadja Spring, Tel. +41 31 632 84 85 während Bürozeiten gerne zur Verfügung. Über das Amt für Justizvollzug Das Amt für Justizvollzug (AJV) steht unter der Aufsicht der Sicherheitsdirektion des Kantons Bern (SID) und ist mit rund 1000 Mitarbeitenden hauptsächlich verantwortlich für den Vollzug von Strafen und strafrechtlichen Massnahmen an Erwachsenen und Jugendlichen. Um diese Aufgabe zu erfüllen stehen dem Amt drei Justizvollzugsanstalten, ein Massnahmenzentrum, fünf Regionalgefängnisse, die Bewachungsstation am Inselspital, der Bereich Transport und Haftplatzkoordination Bern sowie das Geschäftsfeld Bewährungs- und Vollzugsdienste zur Verfügung.

University of Bern DBMR Employment starting from October 1, 2024 limited contract for 3 years The fixed contract will be for three years, which is foreseen in SNFS-funded project. It is targeted to start in October 2024. Project background The Hepatology group of the Department of Visceral Surgery and Medicine, Inselspital, Bern University Hospital, University of Bern, is a leading international teaching and research institution in the field of chronic liver disease. The ongoing study is committed to examining novel mechanisms of action underlying fibrosis progression. The project aims to test hepatic cellular crosstalk and the immune response during liver fibrosis development, as well as to elucidate the molecular mechanisms behind the progression to liver cirrhosis and portal hypertension. PhD Student in novel mechanisms of action underlying liver fibrosis progression Tasks Perform cell culture, protein analysis, molecular biology under guidance Collect, and analyze wet-lab data Enroll at the Graduate School of Cellular and Biomedical Sciences (GCB) Write and publish original research articles Your qualifications To complete our team, we are looking for someone with the following qualifications: An excellent Master's degree in life science or biomedical sciences or equivalent. Interest in cell and molecular biology as well as in vivo animal experiments. Highly motivated, eager to learn and team-oriented. Reliability and ability to work in an international team, as well as in an interdisciplinary environment. Excellent communication skills in written and spoken English. Prior experience in cell and molecular biology and laboratory skills are a plus. We offer Salary according to the Swiss National Foundation scale Collaborative research environment in a dynamic and innovative field Friendly and cooperative research team Intensive and supportive doctoral supervision Interested? Please apply with the following documents: Letter of motivation CV Master certificate or transcripts Contact information of 2-3 potential referees

Staatsanwältin/Staatsanwalt 80% Bern 1. Januar 2025 Wir suchen eine/n engagierte/n und kompetente/n Staatsanwalt/Staatsanwältin mit Spezialisierung auf Menschenhandel und organisierte Kriminalität. Die Bekämpfung dieses wachsenden Problems erfordert strafrechtliches Fachwissen, internationale Zusammenarbeit und soziale Kompetenzen im Umgang mit Opfern und Beschuldigten. Ihre Aufgaben Leitung von Ermittlungen und strafrechtlichen Verfolgungen Die effiziente Führung von Strafuntersuchungen (Fallmanagement) Die Anklageerhebung und persönliche Anklagevertretung vor Gericht Den Erlass von Strafbefehlen, Einstellungs-, Nichtanhandnahme- und Sistierungsverfügungen Das Einlegen von Rechtsmitteln Die fallbezogene Instruktion, Begleitung und Kontrolle der Arbeitsergebnisse von fachlich unterstellten Personen Ihr Profil Anwalts- oder bernisches Notariatspatent Mehrjährige Berufserfahrung als Staatsanwältin/Staatsanwalt Teamfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit Tiefgehende Kenntnisse im Bereich des Strafrechts Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Bearbeitung komplexer Fälle Sehr gutes Einfühlungsvermögen, Empathie sowie die nötige Sensibilität sind entscheidend, um die komplexen und oft sensiblen Aspekte von Menschenhandelsfällen erfolgreich zu bewältigen Muttersprache Deutsch, sehr gute Französisch- und Englischkenntnisse. Wir bieten Ihnen In einem fachlich interessanten Umfeld insbesondere im Bereich Menschenhandel und organisierter Kriminalität besteht die Möglichkeit, komplexe rechtliche Herausforderungen zu bewältigen, Opfern von Ausbeutung und Menschenhandel Gerechtigkeit zu verschaffen und aktiv zur Bekämpfung dieser schweren Straftaten beizutragen. Sie können Ihr strafrechtliches Fachwissen mit Ihrem Gespür für Menschen einbringen. Sie führen Ihre Fälle in eigener Verantwortung von der Untersuchung bis hin zur Anklagevertretung vor Gericht. Dabei können Sie auf die Zusammenarbeit und den Austausch mit erfahrenen Spezialistinnen und Spezialisten zählen. Wir bieten Ihnen insbesondere: eigenverantwortliches Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten im Fachbereich Möglichkeit für Referate oder das Verfassen von Fachartikeln Arbeitsplatz an zentraler Lage in Bahnhofsnähe Kantonale Anstellungsbedingungen Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Center for Experimental Neurology (ZEN) Start of employment: by agreement Temporary. Yearly contract max. until 29.02.2028 The Center for Experimental Neurology (ZEN) is a unique translational research center in the Department of Neurology at the Inselspital University Hospital Bern, Switzerland. The ZEN fosters strong collaborations between clinical and experimental laboratories with long-standing expertise in sleep, epilepsy and stroke. To further strengthen our group, we are seeking for a motivated candidate to be part of our translational research program. Our research goal aims to develop translational solution (software, etc.) to identify novel sleep biomarkers and new insomnia drugs. Signal processing data analyst position in Neurology (PhD student) Tasks Candidate will be required to work with large amounts of data related to signal and image processing (EEG, calcium imaging), and must be capable of developing efficient and scalable computational solutions to process and analyze these data. Requirements Master in engineering or computer science. High motivation and interest in neuroscience, neuro-engineering Strong programming and data processing skills in Matlab and Python Spike, python, etc) Experience with signal and image processing and analysis is recommended (e.g., EEG, Sleep, advance filtering, wavelet-base transform analysis, semi-automatic correction, interpolation, component analysis, refereeing strategies, waveform analysis, close-loop systems and protocols). Experience with developing machine learning models in PyTorch or Tensorflow Experience in research. Solid communications skills in English Understanding of statistical tools is an asset Strong background in statistics and data analysis. We offer Position involves working with an interdisciplinary and translational team of experimental and clinical scientists. Highly collaborative and multidisciplinary team International environment Salary according to the rules of the Swiss SNSF. Application and contact For subject-specific questions and information about the position, please contact PD Dr. Carolina Gutierrez Herrera.

The Center for Experimental Neurology (ZEN) Start of employment: by agreement Temporary. Yearly contract max. until 29.02.2028 The Center for Experimental Neurology (ZEN) is a unique translational research center in the Department of Neurology at the Inselspital University Hospital Bern, Switzerland. The ZEN fosters strong collaborations between clinical and experimental laboratories with long-standing expertise in sleep, epilepsy and stroke. PHD position in Neuroscience Tasks The successful candidates will characterize the EEG signals and cellular activities in response to different available drugs in the market to treat insomnia using state-of-the-art techniques including in vivo electrophysiology, imaging technologies and behavioral phenotyping. Your profile Master in neurobiology, neurophysiology, biology, or MD degree Strong interest in system neuroscience and neuro-engineering A strong motivation and interest in collaborating with a multidisciplinary team Solid communications skills in English Experimental: Experience with in-vivo microsurgeries, sleep recording, optogenetics, animal behavioral tests. Accreditation of the Animal training course (LTK1 or equivalent) Computational: Computer programming (Matlab, Python, C++, etc.) are an asset. We offer PhD training in system neuroscience Translational research project Interdisciplinary team of experimental and clinical scientists International environment Salary according to the guidelines of the Swiss National Science Foundation. Application and contact For subject-specific questions and information about the position, please contact PD Dr. Carolina Gutierrez Herrera.

ICT-Projektportfolio- und Qualitätsmanager (80–100%) Liebe zukünftige Mitarbeiterin, lieber zukünftiger Mitarbeiter, Wir freuen uns, Sie für eine spannende Position im Projektportfolio-Management zu gewinnen. In dieser Rolle werden Sie durch strategische Planung, Bewertung und Umsetzung von Projekten in enger Zusammenarbeit mit unseren Stakeholdern das Portfolio-Management auf den nächsten Level bringen. Sie sind engagiert, gewissenhaft und kontaktfreudig? Dann lesen Sie weiter und bewerben Sie sich bei uns! Ihre Aufgaben Planen und bewirtschaften des Projektportfolios Verfassen von Berichten, Analysen, Entscheidungsgrundlagen und Präsentationen Projekte bewerten, Machbarkeit prüfen Sicherstellen, dass die Projektportfolio-Vorgaben eingehalten werden Erkennen von Abstimmungsbedarf mit Stakeholdern und kommunizieren von Entscheiden des PP-Boards Enge Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement-Office Sicherstellen des Qualitätsmanagements für Projekte und Portfolio Projektleitende bei der Berichtserstattung unterstützen Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung im Projektportfolio-Management und in der Leitung von Projekten Beratungskompetenz im Bereich Projektportfolio- und Projektmanagement Ausgeprägte Fähigkeiten in der Datenauswertung und Erfahrung in der Erstellung von Berichten und Analysen Strukturierte Arbeitsweise sowie hervorragende planerische und organisatorische Fähigkeiten Weiterbildung in klassischer Projektführung und Kenntnisse des agilen Umfelds Wissen im Bereich Portfolio- und Servicemanagement runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen Ein aufgestelltes und hochmotiviertes Team Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben Dynamisches und zukunftsorientiertes Umfeld Moderne Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit, von zu Hause zu arbeiten Zentraler Arbeitsplatz, wenige Schritte vom Hauptbahnhof Bern entfernt Angaben zum Unternehmen Das Amt für Informatik und Organisation (KAIO) ist das Kompetenzzentrum für die Umsetzung der Digitalisierung in der Kantonsverwaltung. Mit standardisierten Dienstleistungen in den Bereichen Organisation, Sicherheit, Applikationen, Arbeitsplatz und Infrastruktur bieten wir unserer Kundschaft die Möglichkeit, ihr Geschäft digital zu transformieren und sich ganz auf ihr Kerngeschäft zu konzentrieren. Wir stellen auch kantonsweit den zentralen Support für die ICT-Grundversorgung sicher. Kontakt Fragen zur Bewerbung? Sarah Brügger Personalberaterin Telefon +41 31 635 54 54 personal.kaio@be.ch Fragen zur Stelle? Stephan Wegmüller Fachbereichsleiter Projekte Telefon +41 31 636 86 21 stephan.wegmueller@be.ch Arbeitsort: Bern Kanton Bern, Finanzdirektion des Kanton Bern Wildhainweg 9 3012 Bern Dies ist eine Stellenanzeige aus der Kategorie Beratung / Consultants. Finden Sie alle IT-Jobs von der Kanton Bern, Finanzdirektion des Kanton Bern aus Bern.

HR-Sachbearbeiter/-in - 60% Bern 20% Remote Work 1. Dezember 2024 oder nach Vereinbarung Wir suchen eine erfahrene, pragmatische HR-Person mit Freude an Sachbearbeitungsaufgaben und Interesse, sich mit neuen IT-Anwendungen auseinanderzusetzen. Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen stellen Sie reibungslose Abläufe sicher und arbeiten laufend an Verbesserungen mit. Wenn Sie gerne Teil eines dynamischen Teams sind, dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihre Aufgaben Fachverantwortung der HR-Sachbearbeitungsaufgaben von Rekrutierung bis Austritt Mithilfe beim Koordinieren der Aufträge innerhalb des HR-Sachbearbeitungsteam Administrative Bearbeitung im Bereich Sozialversicherungen Monatskontrollen der Zeiterfassungssysteme Unterstützung in HR-Projekten Ihr Profil Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR (Sachbearbeiter/-in Personalwesen oder Sozialversicherung) IT-Affinität (u.a. Word, Excel, SAP/HCM-Fiori) Einige Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion Selbständigkeit und Freude an vielfältigen Aufgaben Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung Wir bieten Ihnen ...eine äusserst vielseitige, anspruchsvolle und spannende Aufgabe in einem gut eingespielten Team von 11 HR-Fachkräften. Das Personalmanagement in der Bau- und Verkehrsdirektion ist ein gut etablierter interner Dienstleister. Eine sorgfältige Einführung sowie regelmässige Aus- und Weiterbildung sind uns wichtig. Der Arbeitsplatz befindet sich in unmittelbarer Nähe des Berner Rosengartens. Teilweises Homeoffice ist möglich. Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Hochschulpraktikum schulische Bildung und Weiterbildung 80 % - 100 % Bern 1. September 2024 oder nach Vereinbarung Zur Unterstützung im Fachbereich der neuen Abteilung schulische Berufsbildung und Weiterbildung suchen wir per 1. September 2024 oder nach Vereinbarung eine Hochschulpraktikantin/einen Hochschulpraktikanten für die Mitarbeit in schulbetrieblicher Aufsicht und Controlling. Die Stelle ist befristet auf ein Jahr. Deine Aufgaben Beantwortung von Anfragen im Bereich schulbetrieblicher Aufsicht und Controlling Aufbereitung, Vorbereitung, Nachbereitung des jährlichen Reporting/Controllings (R/C) der Bildungsinstitutionen mit Leistungsvereinbarung/-vertrag Auswertung der R/C der Berufsfachschulen des Kantons und Monitoring der Massnahmen Erhebung verschiedener Daten sowie Berichterstattung Erarbeitung der Leistungsvereinbarungen/-verträge und Übertragungsverträge mit den Bildungsinstitutionen Erarbeitung von Konzepten und Mitwirkung bei deren Umsetzung Dein Profil Idealerweise verfügst du über ein abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich, eine entsprechende Fachausbildung oder Berufserfahrung im genannten Bereich. Du scheust dich nicht, mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren und drückst dich stilsicher in Wort und Schrift aus (sehr gute Deutsch- und gute Französischkenntnisse). Zu deinen Stärken gehören analytisches Denken und ein rasches Auffassungsvermögen. Im Umgang mit Office 365 bist du versiert und erlernst gern die Anwendung fachspezifischer Tools (z.B. für Auswertungen) Du bringst dich gern im Team ein und kannst dich gleichzeitig gut selbstständig organisieren. Wir bieten dir eine vielseitige und verantwortungsvolle Funktion an der Nahtstelle zwischen Schule und dem Mittelschul- und Berufsbildungsamt einen Einblick in ein breit gefächertes und interessantes Tätigkeitsgebiet, um dir einen grossen Rucksack an Fachwissen aber auch Methodenkompetenzen aneignen zu können eine Begleitung und Förderung in einem aufgestellten und motiviertem Team Flexible und mobile Arbeitszeiten

Am Institut für Psychologie der Universität Bern bietet die Abteilung für Arbeits- und Organisationspsychologie per September 2024 oder nach Vereinbarung folgende Stelle an Wir suchen eine engagierte Hilfsassistenz, um uns bei unserem laufenden Forschungsprojekt zu unterstützen. Dieses fokussiert sich auf eines der bedeutsamsten und spannendsten Themen unserer Zeit: die Automatisierung und Digitalisierung von Arbeit, welche mit den Fortschritten der Künstlichen Intelligenz enorm an Bedeutung gewinnt und oftmals als die Vierte Industrielle Revolution bezeichnet wird. In Zentrum der Forschung steht dabei das Individuum- welche Auswirkungen ergeben sich für die Arbeitnehmer, wie nehmen diese die Veränderungen wahr und wie reagieren sie auf diese? Hilfsassistenzstelle (20% / 3 Monate) Aufgaben Mitarbeit bei einem systematischen Review: Unterstützung bei der Erfassung und Auswertung relevanter Publikationen Systematische Kategorisierung von Forschungsliteratur Konzeptionelle Aufarbeitung aktueller Forschungsbefunde Erstellung von PowerPoint-Präsentationen: Mitarbeit bei der Erstellung professioneller Präsentationen für Konferenzen Visuell ansprechende Darstellung wichtiger Informationen Verfassen von kurzen Texten: Erstellung von Zusammenfassungen von Forschungsergebnissen Verfassen von Berichten zu spezifischen Themen Anforderungen Aktuell im Master-Studium in Psychologie an der Universität Bern, vorzugsweise mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie Interesse an universitärer Forschung und einem Transfer in die Praxis Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit Microsoft Excel und PowerPoint Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Ein attraktives und unterstützendes Arbeitsumfeld in einem angenehmen Team Einblicke in die universitäre Forschung, Lehre und Praxis Flexible Arbeitsbedingungen mit Möglichkeit zu Home-Office Die Möglichkeit aktiv an einem aufkommenden Forschungszweig mitzuwirken und wertvolle praktische Erfahrungen zu sammeln. Gelegenheit in die wissenschaftliche Methodik einzutauchen und bedeutsame analytische Fähigkeiten zu entwickeln. Bewerbung Kontakt für inhaltliche Auskünfte sowie die Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Notenspiegel): Sascha Kranz, sascha.kranz@unibe.ch Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Gerichtspraktikum in der Rechtsabteilung 80-100 % Bern 1. März 2025 oder nach Vereinbarung (befristet auf 6 Monate) Suchen Sie ein Gerichtspraktikum in Hinblick auf Ihre Anwaltsprüfungen? Sind Sie am bernischen Verwaltungsverfahren interessiert? Arbeiten Sie gerne strukturiert und vertieft an der Begründung von Beschwerdeentscheiden mit? Dann sind Sie bei der Rechtsabteilung der Gesundheits-, Sozial- und Integrationsdirektion (GSI) richtig. Die GSI besteht aus dem Gesundheitsamt und dem Amt für Integration und Soziales sowie dem Generalsekretariat. Die Rechtsabteilung ist Teil des Generalsekretariats und begleitet Gesetzgebungsprojekte, berät die Direktion und ihre Ämter in rechtlichen Fragen und instruiert Beschwerdeverfahren. Ihre Aufgaben Erarbeiten der Begründung von Beschwerdeentscheiden Mitarbeit bei der Instruktion der Beschwerdeverfahren Rechtsabklärungen in den Bereichen Gesundheits-, Sozial- und Datenschutzrecht Ihr Profil Hochschulabschluss MLaw mit dem Ziel das Anwaltspatent zu erwerben Interesse am (bernischen) Verwaltungsrecht Rasche Auffassungsgabe Selbstständige und exakte Arbeitsweise Freude am Umgang mit Sprache und stilsichere redaktionelle Fähigkeiten Stilsicheres Deutsch, Französischkenntnisse von Vorteil Wir bieten Ihnen Einblick in die kantonale Verwaltung und in die vielseitigen Rechtsgebiete der GSI Breit gefächertes Tätigkeitsgebiet Interessante, abwechslungsreiche und praxisbezogene Tätigkeit in einem motivierten Team Enge Zusammenarbeit und gute fachliche Betreuung Vorbereitung auf die Anwaltsprüfungen Anerkanntes Gerichtspraktikum im Rahmen der Rechtsanwaltsausbildung Hinweis: Das Praktikum ist auf sechs Monate befristet

Berater / Beraterin für Ausübende von häuslicher Gewalt Bern 1. Oktober 2024 oder nach Vereinbarung Die Interventionsstelle gegen Häusliche Gewalt (BIG) des Kantons Bern sucht zur Verstärkung ihres Teams 3-4 engagierte Berater/-innen. Mandatsverhältnis, Umfang ca. 10 – 20 %, Abrechnung nach Aufwand Ihre Aufgaben Sie nehmen Kontakt zu angemeldeten Personen auf und führen Erstgespräche durch. Sie triagieren die angemeldeten Personen mit unserer Unterstützung. Im Beratungssetting sprechen Sie mit Menschen über ihr übergriffiges oder gewalttätiges Verhalten und bringen einen Veränderungsprozess in Gang. Unter der Wahrung gültiger Standards setzen sie passende Lernprogramme im Einzelsetting selbständig oder mit Übersetzung um. Bei Bedarf übernehmen Sie die Co-Leitung einer Lerngruppe. Sie dokumentieren den Verlauf und verfassen Berichte nach Vorgabe. Dabei arbeiten Sie mit den vorgegebenen EDV-Programmen. Sie nehmen an Teamsitzungen und Supervisionen teil und unterstützen bei Schulungen und Informationsanlässen. Ihr Profil Sie sind im Bereich der Sozialen Arbeit tätig oder arbeiten therapeutisch/ beratend sowohl im Einzel- wie im Gruppensetting. Mit den Fachthemen Häusliche Gewalt, Sexualität und Grenzüberschreitung, Konfliktdynamik, Gewaltfreier Kommunikation kennen Sie sich aus. Ihre interkulturellen Kompetenzen erlaubt es Ihnen mit einem breiten Spektrum von Menschen erfolgreich zu arbeiten. Sie sind den Umgang mit schwierigen, gewaltausübenden Klient/-innen gewohnt und unterscheiden dabei stets zwischen Mensch und Tat. Sie sind zeitlich flexibel und auch bereit Beratungen zu Randzeiten und abends anzubieten. Dabei planen Sie Einzelberatungen selbständig, während die Gruppenangebote an fixen Abenden stattfinden. Sie intervenieren zielorientiert mit Empathie und sind bereit Grenzen aufzuzeigen. Wir bieten Ihnen Eine spannende, herausfordernde und sinnhafte Tätigkeit in einem sich etablierenden Beratungsbereich, die Möglichkeit einen wichtigen Beitrag zur Gewaltprävention und zum Opferschutz zu leisten Entschädigung nach kantonalen Vorgaben Super- und Intervisionsmöglichkeiten Fachliche und administrative Begleitung Einbettung in eine funktionierende und unterstützende Organisationsstruktur Zusammenarbeit mit einem motivierten und kompetenten Team (Berater /-innen, Falladministration und Programmleitung)

Sachbearbeitung Ausbildungsbeiträge sowie stellvertretende Applikationsverantwortung 90% Bern 1. September 2024 oder nach Vereinbarung Wir suchen, für den Zeitraum vom 1. September 2024 bis zum 31. August 2025, eine motivierte und engagierte Person zur Unterstützung unseres Teams. Verfügen Sie über Erfahrung in der Sachbearbeitung, besitzen ein technisches Flair und haben Spass daran, sich in neue Applikationen einzuarbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Sie beraten und unterstützen die Gesuchstellenden und stehen auch in Kontakt mit Sozialdiensten, Steuerbehörden, Ausbildungsstätten und weiteren Institutionen. Die eingehenden Gesuche bearbeiten Sie selbstständig und berechnen, aufgrund der bestehenden gesetzlichen Grundlagen, den Anspruch auf ein Stipendium oder Ausbildungsdarlehen. Sie korrespondieren mit den Gesuchstellenden, stellen Verfügungen aus und begründen die Berechnungsweise. Ebenfalls überprüfen Sie den Ausbildungsstand und fordern Abschlusszeugnisse ein. Bei Ausbildungsabbruch fordern Sie gewährte Beiträge zurück. Ein weiterer, wichtiger Teil Ihres Aufgabengebiets ist die Stellvertretung des Applikationsverantwortlichen und die Sicherstellung des Betriebs der eigenen Stipendienapplikation und des abteilungsinternen Benutzersupports. Sie unterstützen zudem über eine Telefonhotline die Gesuchstellenden beim Einreichen der Online-Gesuche. Ihr Profil Für diese interessante und anspruchsvolle Aufgabe suchen wir eine Person mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Berufsbildung und einigen Jahren Berufserfahrung. Die Berufserfahrung in der Sachbearbeitung ist eine zwingende Voraussetzung. Ihre Arbeitsweise ist sehr selbstständig, exakt und gut strukturiert. Sie kommunizieren gewandt mündlich und schriftlich und haben gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Produkte. Sie arbeiten gerne im Team und sind eine verantwortungsbewusste und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit. Ebenfalls verfügen Sie über Kenntnisse im Unterhalt und in der Weiterentwicklung einer Fachapplikation und sind vertraut mit Release Planungen und Testsystemen. Für die Betreuung der Telefonhotline und die Unterstützung der Gesuchstellenden bringen Sie, neben stilsicherem Deutsch, auch sehr gute Französischkenntnisse mit. Wir bieten Ihnen Eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem eingespielten Team. Eine vielseitige, sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum sowie ein klar definierter Aufgabenbereich mit grosser Eigenverantwortung und Selbstständigkeit. Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Arbeiten Sie gerne selbständig, sorgfältig und zuverlässig? Möchten Sie bei einem kantonalen Gericht tätig sein? Dann ergänzen Sie vielleicht bald unser Team. Sachbearbeiter/in der Steuerrekurskommission 80% Ihre Aufgaben Triage sowie Bearbeitung der eingehenden Post Allgemeine administrative und Sekretariatsaufgaben sowie Korrespondenzen- D/F Empfangs- und Telefondienst Fristenkontrolle Ihr Profil Kaufmännische Ausbildung (vorzugsweise mehrjährige Erfahrung im Bereich Advoka-tur/Notariat oder Justiz) Einwandfreie Deutschkenntnisse und gute Französischkenntnisse (in Wort und Schrift) Eigenverantwortliche, exakte und speditive Arbeitsweise Offene, kommunikative; flexible und teamfähige Persönlichkeit Gute EDV-Anwenderkenntnisse (Office) Wir bieten Ihnen Modernes Arbeitsumfeld in einem kleinen Team Arbeitsplatz an zentraler Lage Fachspezifische Aus-und Weiterbildungsmöglichkeiten Jahresarbeitszeit unter Einhaltung der Kanzleiöffnungszeiten (Montag und Mittwoch fixe Arbeitstage) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung. Über die Steuerrekurskommission Wir sind das erstinstanzliche zweisprachige Steuergericht des Kantons Bern und beurteilen in erster Linie Rekurse im Bereich der direkten Steuern. Unser Team besteht aus 2 hauptamtlichen Richterinnen, 7 Gerichtsschreibenden, 1 Büchersachverständigen und 3 Mitarbeiterinnen des administrativen Sekretariats sowie 1 Praktikant/in. Die Steuerrekurskommission des Kantons Bern

Departement für Chemie, Biochemie und Pharmazie Start of employment: October 2024, the position is available for one year (with the possibility to prolongate) The University of Bern is the third largest University in Switzerland. The position offers a world-class scientific environment with an outstanding infrastructure. We are looking for an outstanding candidate to join our interdisciplinary research group in the field of Molecular Electronics as part of our SNSF-funded project. Postdoc Position in Organic Functional Materials Tasks You will design and develop a variety of Nitrogenated Polycyclic Aromatic Hydrocarbons (N-PAHs) encoding functionalization that allows to study in collaboration their charged or excited-states on surfaces using time-resolved AFM/STM. Organic synthesis will be your everyday tool to tackle the challenges associated with achieving fine-tuned electronic properties and various self-assembled nanostructures of N-PAHs. Your profile You are an independent, curious, creative, and ambitious team player who enjoys interdisciplinary science, mastering new things, and rigorous experimental work. You possess: PhD degree in organic chemistry with a strong track record Strong background in organic synthesis, preferably with experience in the synthesis of N-PAHs or fused electron donor-acceptor (D-A) ensemble, including work under moisture- and oxygen-free conditions Solid experience with common analytical and purification methods (e.g., NMR, UV-Vis, Cyclic Voltammetry, HPLC, MS) Good command of written and spoken English We offer Multi-facetted and interesting range of tasks with further education opportunities Progressive employment and social security provisions in accordance with cantonal guidelines Central location We look forward to receiving your application by email to shi-xia.liu@unibe.ch by August 31, 2024 . It must include a letter of motivation (max 2 pages), a Curriculum Vitae, contact details of two references, and a research summary highlighting your experience with organic synthesis. Only complete applications compiled in a single pdf file will be considered.

Universitätsklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Stelleneintritt: per 1. September 2024 oder nach Vereinbarung Wir bieten eine PhD Stelle im Rahmen eines vom Schweizerischen Nationalfonds geförderten multizentrischen Projekts mit dem Titel "Investigating efficacy and microstructural plasticity of LSD treatment in patients with alcohol use disorder: A multicenter, double-blind, randomized, active-placebo controlled phase II neuroimaging study". Die Studie wird an den Universitären Psychiatrischen Kliniken Basel unter der Leitung von PD Dr. Felix Müller und an der Universitätsklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Bern unter der Leitung von Prof. Dr. Leila Soravia und Prof. Dr. Tobias Bracht durchgeführt. Ziel der Studie ist es, die therapeutische Wirksamkeit und Sicherheit der Verabreichung von LSD für die Behandlung von Patient*innen mit einer Alkoholkonsumstörung zu untersuchen und den Zusammenhang der LSD-induzierten langfristigen Veränderungen der strukturellen Konnektivität im Gehirn zu ermitteln. Alle Magnetresonanztomographie-Messungen finden am Swiss Institute for Translational and Entrepreneurial Medicine (SITEM) in Kooperation mit der Neuroradiologie am Inselspital in Bern statt. PhD Studentin / Student (w / m / d) Deine Aufgaben Du arbeitest in engem Austausch mit der Doktorandin/dem Doktoranden in Basel und koordinierst die Datenerhebung am Standort Bern Du bist für die Rekrutierung von Patient:innen und Kontrollproband:innen am Standort Bern zuständig Du führst diagnostische Interviews, Tests und MRT-Messungen durch Du koordinierst die Psychotherapien, sowie den Einsatz der verschiedenen Psychotherapeuten Du betreust und koordinierst den Einsatz der Masterstudierenden und Forschungspraktikanten Du führst Datenerhebungen per Smartphone (EMA) durch Du machst Datenaufbereitungen und statistische Analysen mit entsprechender Software (z.B. R, SPSS, Mplus) Du präsentierst wissenschaftliche Ergebnisse an nationalen und internationalen Kongressen Du verfasst wissenschaftliche Publikationen, mit dem Ziel einer Promotion (PhD) Dein Profil Du hast einen Masterabschluss in Psychologie Du interessierst Dich für Psychedelika, Psychotherapieforschung, Suchterkrankungen und deren neuronale Korrelate Du hast fundierte Kenntnisse statistischer Verfahren und erste Erfahrungen mit deren Anwendung Du bringst eine hohe Motivation mit, neue Forschungsmethoden zu erlernen Du zeigst eine hohe Eigeninitiative, arbeitest zuverlässig und sorgfältig Du hast gleichermassen Freude an eigenständigem Arbeiten und der Zusammenarbeit im Team Du hast Freude an der Kommunikation mit Patienten Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit Darauf darfst du sich freuen Spital der Maximalversorgung Mit uns arbeiten Sie auf höchstem fachlichen und wissenschaftlichen Niveau, als Universitätsklinik bieten wir ein gesamtes Versorgungsspektrum einschliesslich Intensivbehandlungen (u. a. TMS = Transkranielle Magnetstimulation, EKT = Elektrokrampftherapie und DBS = Deep Brain Stimulation). Interdisziplinäres Forschungszentrum Wir forschen aktiv und fördern innovative Behandlungsansätze in den Forschungsschwerpunkten Psychose, Schlaf, Gedächtnis und Psychotherapie. Innovative Lehre Wir bieten ein modernes kompetenz-basiertes Curriculum mit begleitendem E-Learning Kurs. Deine Ansprechpartnerinnen Prof. Dr. phil. Leila Soravia, Chefpsychologin, beantwortet deine fachspezifischen Fragen (T: +41 79 605 91 46; E: leila.soravia@upd.ch). Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wende dich an Nujin Yalcinkaya, HR Sachbearbeiterin (E: bewerbungen@upd.ch; T: +41 58 630 96 71).

Department of Chemistry, Biochemistry and Pharmaceutical Sciences The position is available upon agreement for 4 years The University of Bern is the third largest University in Switzerland. The position offers a world-class scientific environment with an outstanding infrastructure. We are looking for an outstanding candidate to join our interdisciplinary research group in the field of molecular (opto)electronics as part of our SNSF-funded Sinergia project. PhD Position in Chemistry Tasks You will synthesize a variety of large -conjugates with tailored functional groups for self-assembled nanostructures on surfaces and/or for studying in-depth photo-induced electron and energy transfer as well as their applications in (opto)electronic devices. Certainly, organic synthesis is a crucial tool for fine-tuning the electronic properties of such -conjugated systems, leading to novel self-assembled nanostructures. The project involves fundamental studies of molecules designed with unique electronic properties, developing methods to grow molecular structures where spin states can be manipulated electrically, and using on-surface reactions for 2D covalent networks. Your profile You are an independent, curious, creative, and ambitious team player who enjoys interdisciplinary science, mastering new things, and rigorous experimental work. You possess: Master's degree in chemistry and/or materials sciences Extensive knowledge and experience in organic synthesis In-depth knowledge of a variety of characterization and analytical techniques (NMR and MS), preferably including cyclic voltammetry, UV-vis absorption and emission spectroscopy Good knowledge of the English language We offer Multi-facetted and interesting range of tasks with further education opportunities Progressive employment and social security provisions in accordance with cantonal guidelines Central location Your application We look forward to receiving your application by email to shi-xia.liu@unibe.ch by August 31, 2024 . It must include a letter of motivation (max 2 pages), a Curriculum Vitae, contact details of two references. Only complete applications compiled in a single pdf file will be considered.

Wir suchen eine flexible, freundliche und hoch motivierte Persönlichkeit für das Zentrum für Zoonosen, bakterielle Tierkrankheiten und Antibiotikaresistenz (ZOBA). Der Stellenantritt erfolgt ab August 2024 oder nach Vereinbarung. Die Stelle ist auf ein Jahr befristet, mit Option auf Verlängerung. Biologielaborant*in im Bereich Diagnostik Ihr Profil Abschluss als Biologielaborant(in) EFZ, Biomedizinische(r) Analytiker(in) oder eine gleichwertige Berufsausbildung Erfahrung in Arbeitstechniken zur Diagnose von Infektionskrankheiten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Französischkenntnisse sind von Vorteil Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Wir bieten Es erwartet Sie ein breites Aufgabenspektrum im Zentrum für Zoonosen, bakterielle Tierkrankheiten und Antibiotikaresistenz (ZOBA) sowie ein eingespieltes und kollegiales Team. Das ZOBA erfüllt sowohl Aufgaben im Bereich der Diagnose von bakteriellen und mykotischen Infektionen, als auch schweizerische hoheitliche Aufgaben, wie die Beherbergung von nationalen Referenzlaboren und die Teilnahme an Überwachungsprogrammen zum Monitoring von Antibiotikaresistenzen. Ihre Tätigkeiten beinhalten sowohl kulturellen Erregernachweis aus diversen klinischen Proben sowie molekulare Diagnostik und Serologie. Unser Institut befindet sich wenige Gehminuten vom Zentrum von Bern entfernt und liegt direkt neben dem Bremgartenwald als beliebtes Naherholungsgebiet. Das Salär und Sozialzulagen entsprechen den Richtlinien der Universität Bern und des Kantons Bern. Bewerbung und Kontakt Sind Sie interessiert? Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Kopien der Qualifikationen, ein Motivationsschreiben und eine Referenzadresse) in einem pdf bis zum 31.07.2024 an Barbara Gautschi (barbara.gautschi@unibe.ch).

Das Kantonale Laboratorium stellt mit seiner Fachstelle für Chemikalien die Einhaltung von chemikalien- und gefahrgutrechtlichen Vorschriften bei Unternehmen und Produkten im Kanton Bern sicher. Als wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in der Fachstelle für Chemikalien leisten Sie somit einen wichtigen Beitrag zur Sicherheit und dem Wohlergehen von Bevölkerung und Umwelt. Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in 80 - 100 % Ihre Aufgaben Vollzug der Chemikalien- und Gefahrgutgesetzgebung im Kanton Bern Selbstständiges Durchführen von Inspektionen und Probenahmen in Betrieben Beurteilung der Konformität chemischer Produkte Verfassen von Berichten und Überprüfen der von Ihnen verfügten Massnahmen Planung und Durchführung von Kampagnen in Zusammenarbeit mit Fachstellen anderer Kantone und des Bundes Ihr Profil Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Universitäts- oder Fachhochschulstudium in Chemie, Umweltwissenschaften, Biochemie Hohe Sozialkompetenz, ein grosses Mass an Selbstständigkeit und ein starkes Durchsetzungsvermögen Sie erkennen komplexe Zusammenhänge und sind interdisziplinär begabt und flexibel Ein guter schriftlicher Ausdruck (Deutsch) wird vorausgesetzt, Französischkenntnisse sind erwünscht Führerausweises der Kategorie B Erfahrungen im Umgang mit Chemikalien und Gefahrgut sind von Vorteil Wir bieten Ihnen Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem kompetenten und kollegialen Team Eine individuelle Einarbeitung und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten sowie gute Sozialleistungen Kontakt Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Dr. Martin Fisch, Abteilungsleiter Umweltsicherheit, Telefon +41 31 633 11 11, martin.fisch@be.ch Umweltsicherheit Die Abteilung Umweltsicherheit vollzieht die Chemikalienverordnungen, die Gefahrgutbeauftragtenverordnung, die Störfallverordnung, die Verordnungen zur biologischen Sicherheit und Teile der Strahlenschutzverordnung und sorgt damit für den sicheren Umgang und Handel mit gefährlichen Stoffen, Zubereitungen und Organismen sowie deren sicheren Transport und Lagerung.

Das übergeordnete Ziel des Interfaculty Centre for Educational Research (ICER) liegt in der Förderung analytisch-empirischer Erkenntnisse in der Bildungsforschung. Unter anderem koordiniert das ICER die Large-Scale Assessments "Überprüfung der Grundkompetenzen (ÜGK)" sowie das "Programme for International Student Assessment (PISA)" für die Schweiz. Im Bereich "Data & Infrastructure" des ICER ist per 1. August 2024 oder nach Vereinbarung eine Stelle als Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (40% - 80%) gemäss kantonalen Anstellungsbedingungen zu besetzen. Die Stelle ist zunächst auf 3 Jahre befristet; es besteht die Möglichkeit einer Verlängerung. Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter Aufgaben Selbstständige Bearbeitung einzelner Themen- und Aufgabenbereiche innerhalb des Datamanagements von Large-Scale Assessments: Datenaufbereitung und -bereitstellung sowie je nach Eignung und Beschäftigungsgrad auch in den Bereichen (IRT-)Skalierung, Sampling und/oder Weiterentwicklung von Datamanagementtools Mitarbeit bei der Analyse von Daten aus Large-Scale Assessments sowie der Aufbereitung und Darstellung der Ergebnisse für die Bildungspolitik Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Large-Scale Assessments Publikationstätigkeit, insbesondere mit den Daten aus den Projekten ÜGK und PISA Mitarbeit bei der konzeptionellen Vorbereitung und dem Aufbau von Folgeprojekten Mitarbeit beim Verfassen von Forschungsanträgen Anforderungen Hochschulabschluss, bevorzugt in einem sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichen Fach (z.B. Sozial-, Erziehungs-, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie) oder in den Bereichen angewandte Statistik / Data Science; Promotion erwünscht Berufserfahrung in einem forschungsnahen Umfeld erwünscht Hohes Interesse an aktuellen Themen der Bildungsforschung; Vorkenntnisse sind ein Pluspunkt Exzellente Kenntnisse in quantitativen Methoden der empirischen Sozialforschung, der Testtheorie und/oder im Bereich Sampling Erfahrung in der Analyse von Daten mit komplexen Stichprobendesigns und/oder in der (IRT-) Skalierung von Daten aus Large-Scale Assessments sind ein Pluspunkt Exzellente Anwendungs- und bevorzugt auch Programmierkenntnisse einer leistungsfähigen Statistiksoftware (z.B. R, Stata, Python), dabei mindestens solide Grundkenntnisse in R Weitere Programmierkenntnisse (z.B. im Bereich Web oder Datenbank) sind ein Pluspunkt Fähigkeit, komplexe Resultate verständlich in deutscher, französischer oder englischer Sprache darzustellen sowie sehr gute Kenntnisse in einer (weiteren) Landessprache Eigeninitiative und Teamfähigkeit Wir bieten Tätigkeit in nationalen und internationalen Grossprojekten mit hoher bildungspolitischer und gesellschaftlicher Relevanz Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche wissenschaftliche Tätigkeit Forschungsstarkes Arbeitsumfeld Motiviertes, dynamisches und national sowie international vernetztes Team Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich der quantitativen Sozialforschung Möglichkeit einer Dissertation (nach Absprache) Moderne Infrastruktur Flexible Arbeitszeiten Anstellung gemäss kantonalen Anstellungsbedingungen Interessiert? Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Simon Seiler, Bereichsleiter "Data & Infrastructure": simon.seiler@unibe.ch, +41 (0)31 684 54 16.

Vizerektorats Qualität und Nachhaltige Entwicklung Anstellungsbeginn: 1. Oktober 2024 oder nach Vereinbarung Die Anstellung ist befristet auf zwei Jahre Das Sekretariat des Vizerektorats Qualität und Nachhaltige Entwicklung sucht per 1. Oktober 2024 oder nach Vereinbarung eine/n Sekretariatsmitarbeiter/in zur Unterstützung der Sekretariatsleitung. Unterstützung der Sekretariatsleitung im VRQ Aufgaben Allgemeine Verwaltungsaufgaben, wie Termin- und Raumverwaltung, Protokollieren, Büroorganisation, Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Sitzungen, Buchen von Reisen Mitarbeit bei der Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsorganisation Mitarbeit beim Aufbau und bei der Pflege der Webseiten des VRQ Mithilfe bei der Finanz- und Personaladministration Anforderungen Kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Sehr gute Kenntnisse in MS-Office (MSTeams, Outlook, Excel, Word, Powerpoint) Erfahrung bei der Pflege von Webseiten Selbstständige, sorgfältige und dienstleitungsorientierte Arbeitsweise Wir bieten Anspruchsvolle, selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit Attraktiver Arbeitsplatz (Nähe Hauptbahnhof Bern) Eine auf zwei Jahre befristete Stelle, mit Aussicht auf Verlängerung Begleitete Einführung Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten Bewerbung und Kontakt Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Sekretariatsleiterin Saranka Thangeswaran ( saranka.thangeswaran@unibe.ch ) zur Verfügung.

Die Nutztierklinik der Vetsuisse-Fakultät, Universität Bern sucht per 01.10.2024 oder nach Vereinbarung eine/n Tiermedizinische/r Praxisassistent/in (TPA). Tiermedizinische Praxisassistentin / Tiermedizinischer Praxisassistent/ (TPA) Aufgaben Verantwortung für die Organisation und Qualität der Arbeit von TPA's und Tierpflegern (inkl. Lernende) in den Behandlungshallen Planung und Koordination der Arbeitseinteilung des Hallenpersonals Ausbildner/in der TPA-Lernenden Verwaltung des Medikamentenlagers und des Medikamenteneinkaufs, inkl. Jahresinventar Sicherstellen einer qualitativ hochstehenden Versorgung und Betreuung unserer Patienten Mitarbeit in der Behandlungshalle Regelmässige Mitarbeit im Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienst Das bringen Sie mit Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis TPA Selbstständigkeit, Offenheit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Dynamik Ausbildung zur Berufsbildner/in vorhanden oder gewillt zu absolvieren Grosses Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein Respektvoller Umgang mit landwirtschaftlichen Nutztieren Kundenorientiertes Verhalten Sprachkenntnisse: Deutsch, Französischkenntnisse erwünscht Bereitschaft zu unregelmässiger Arbeitszeit (24-Stunden-Betrieb) Wir bieten Vielseitige Arbeit in motiviertem Team und attraktiver Arbeitsplatz Gründliche Einarbeitung in alle Aufgabenbereiche Möglichkeit zur regelmässigen Teilnahme an Fortbildungen Gehalt nach kantonalem Ansatz, fortschrittliche Arbeitsbedingungen, gute Sozialleistungen Bewerbung und Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Melanie Oberli, leitende Tiermedizinische Praxisassistentin: Tel: 031 684 29 50 oder E-Mail: melanie.oberli@unibe.ch

(allenfalls Erhöhung möglich) Das Institut für Psychologie an der Universität Bern sucht per 1. Oktober 2024 oder nach Vereinbarung ein:e Software Entwickler:in. Sie programmieren Anwendungen (Windows, Android, IOS, Linux) für psychologische, computerbasierte Experimente für Lehre und Forschung und entwickeln diese weiter. Ausserdem sind Sie für die Wartung und Erweiterung der bestehenden Server-Infrastruktur zuständig. Software Entwickler:in (m / w / d) Aufgaben Software-Entwicklung: Software-Entwicklung mit Javascript, Python, Java, und anderen Programmiersprachen und deren Implementation Mitwirkung in allen Phasen von Projektlebenszyklen Realisierung und Wartung von wieder verwendbaren Softwarekomponenten Verantwortung für die termingerechte Einhaltung von Meilensteinen Infrastruktur und Betrieb: Einrichtung und Wartung von virtuellen Servern (redcap, jatos, usw.) Verantwortung für die technische Sicherheit und Integrität der eigenen IT-Infrastruktur gemäss Weisung der Informatikdienste. Anforderungen Guter Hochschulabschluss oder fortgeschrittenes Studium (FH, ETH, Uni) in Informatik oder äquivalenter Ausbildung Erfahrung als Softwareentwickler:in Sehr gute und nachweisbare Kenntnisse im Programmieren von Anwendungen auf Basis Ionic, Angular Electron Frameworks Gute Kenntnisse in MySQL Datenbank Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Vielfältige, anspruchsvolle Aufgaben Ein spannendes, universitäres Arbeitsumfeld Flexibilität bei der Arbeitsgestaltung Moderne Infrastruktur Ein interessantes Angebot für Mitarbeitende (Unisport, Bibliothek, Weiterbildung). Das Gehalt wird nach kantonalen Richtlinien bestimmt (Gehaltsklasse 18). Die Stelle wird zunächst befristet auf ein Jahr, mit der Aussicht auf eine unbefristete Stelle. Bewerbung und Kontakt Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Falls Sie Fragen haben, können Sie sich gerne an Christian Mozzini wenden: christian.mozzini@unibe.ch.

Institut für Geologie Viele grosse gesellschaftliche Herausforderungen der nächsten 50 Jahre wie Klimawandel und Versorgung mit Ressourcen oder Naturkatastrophen verlangen Kenntnisse in Erdwissenschaften (Geologie). Das Institut für Geologie betreibt Grundlagenforschung in der Entstehung und Ent-wicklung der Erde sowie angewandte Forschung im Bereich Naturgefahren, Versorgung mit Roh-stoffen/Energie und Entsorgung. Planet Erde ist unser Labor - werden Sie Teil davon! Sekretariat Studienleitung / Administrative Sachbearbeitung Aufgaben Im Rahmen der Studienkoordination gehören die Veranstaltungs- und Prüfungsplanung für Bachelor- und Masterstudierende, Beratung der Studierenden und die Betreuung des Kernsystems Lehre (KSL) sowie der Lehr- und Lernplattform ILIAS zu ihren Hauptaufgaben. Sie sind sie für die Personaladministration sowie für das Rechnungswesen der Drittmittelkredite zuständig und organisieren das Sekretariat der Studienleitung. Dazu zählen unter anderem allgemeine Sekretariatsarbeiten, Schalterdienst und die Verwaltung von Datenbanken. Anforderungen Kaufmännische Grundausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung Erfahrung im universitären oder schulischen Umfeld erwünscht Fundierte IT-Kenntnisse (Office Palette, Datenbanken, iOS), KSL- und ILIAS-Erfahrung von Vorteil Stilsichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil Hohe Eigeninitiative, Organisationstalent sowie vernetztes Denken und starke kommunikative Fähigkeiten Wir bieten Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben Einen Einblick in die Welt der Geologie und ein internationales Forschungsumfeld Drehscheibenfunktion mit Kontakt zu Studierenden, Dozierenden und Mitarbeitenden Ein dynamisches und kollegiales Umfeld am Puls der Wissenschaft und Lehre Arbeitsplatz im Länggassquartier, teilweise Homeoffice möglich Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen nach kantonalen Bestimmungen Nutzung des Unisport-Angebots sowie der Mensen auf dem Universitätsareal Wenn Sie die eigenständige und verantwortungsvolle Arbeit im Studiensekretariat schätzen, sich in einem breitgefächerten, bewegten Umfeld zu Hause fühlen und gerne in einem kleinen, kollegialen Team mitarbeiten, freuen wir uns, Sie kennenzulernen Bewerbung und Kontakt Für fachliche Auskünfte zur Stelle steht Ihnen Prof. Jörg Hermann (Studienleitung) gerne zur Verfügung joerg.hermann@unibe.ch

The overarching goal of the Interfaculty Centre for Educational Research (ICER) is to promote analytical-empirical findings in educational research. Among other things, ICER coordinates the large-scale assessments -Überprüfung der Grundkompetenzen (ÜGK)- and the -Programme for International Student Assessment (PISA)- for Switzerland. In the -Data & Infrastructure- division of ICER, a position is available as of September 1, 2024 or by arrangement as a Scientific Collaborator / Researcher (40% - 80%) in accordance with the cantonal conditions of employment. The position is initially limited to 3 years; a contract renewal is possible. Scientific Collaborator / Researcher Responsibilities Independent handling of selected topics and tasks within the data management of large-scale assessments: data preparation and provision and, depending on suitability and agreed amount of working hours, also in the areas of (IRT-) scaling, sampling and/or further development of data management tools Analysis of data from large-scale assessments and the preparation and presentation of the results for education policy Involvement in the preparation and implementation of large-scale assessments Co-/Authoring journal articles for publication, especially with data from the projects ÜGK and PISA Involvement in the conceptual preparation and development of follow-up projects Collaborating with the ICER staff in writing grant proposals Requirements University degree, preferably in a social or economic science subject (e.g. social sciences, education, economics, psychology) or in the fields of applied statistics/data science; Ph.D. desired Professional experience in a research-related environment is desired High interest in current topics of educational research; previous experience in the field is a plus Excellent knowledge of quantitative methods of empirical social research, test theory and/or sampling Experience in analyzing data with complex sampling designs and/or in (IRT) scaling of data from large-scale assessments is a plus Excellent command of a powerful statistical software (e.g. R, Stata, Python), with at least solid basic knowledge in R Further programming skills (e.g. in the area of web or database) are a plus Ability to present complex results understandably and concisely in German, French, or English as well as very good knowledge of one (additional) national language Working collaboratively in a team We offer Working on major national and international projects with high educational and social relevance Responsible and varied work content A research oriented, intellectually diverse working environment. Motivated, dynamic, and cooperative team Further training opportunities in the field of quantitative social research Possibility of a dissertation (upon agreement) Modern infrastructure Flexible working hours Employment according to cantonal employment conditions If you have any questions, please contact Dr. Simon Seiler, Head of -Data & Infrastructure-: simon.seiler@unibe.ch, +41 (0)31 684 54 16. Interested? If you are interested, please send your complete application documents (cover letter, CV, proof of qualifications and references) in a single PDF file to Ms. Rahel Hunziker, Administration of the ICER office: rahel.hunziker@unibe.ch.

Direktion Lehre und Forschung, UPD Beschäftigungsgrad: 80 - 100 % Stelleneintritt: per sofort oder nach Vereinbarung Im Universitätsspital des Kantons Bern sind Lehre und Forschung ein integraler Teil der täglichen Arbeit. Die Direktion Lehre und Forschung der UPD umfasst 26 Forschungsgruppen, mit nationaler und internationaler Ausstrahlung. In dieser vielfältigen Drehscheibenfunktion dienst du gemeinsam mit deinem Team als Schnittstelle zwischen UPD AG sowie der Universität Bern in den Bereichen Personal und Finanzen. Sachbearbeitung Administration im universitären Bereich (w/m/d) Deine Aufgaben Du bist zuständig für alle Personalgeschäfte der Forschung und erste Ansprechperson für Neuanstellungen und Mutationen, sowie auch für die Zeiterfassung der einzelnen Mitarbeitenden Du übernimmst eine zentrale Rolle in den Finanzangelegenheiten - von der Kontierung von Kreditorenrechnungen bis zur Erstellung von Debitorenrechnungen Die Verwaltung und Überwachung von Projektkrediten (Drittmitteln) sowie die regelmässige Kontrolle des Budgets gehören ebenfalls zu dieser spannenden Funktion Du hilfst mit im Vertrags- und Beschaffungswesen sowie in der Zusammenarbeit mit der internen IT Abteilung Du unterstützt das Team bei einer Vielzahl administrativer und organisatorischer Angelegenheiten Dein Profil Deine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung bildet die solide Basis für deinen Tätigkeitsbereich, ergänzt durch wertvolle Berufserfahrung, die du idealerweise in ähnlichen Positionen oder im Uni-Umfeld gesammelt hast Du hast eine hohe Verantwortungsbereitschaft und eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise Du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf, denkst vernetzt und kannst Prioritäten setzen, ohne den Überblick zu verlieren Du bist flexibel und offen für neue Herausforderungen und bereit in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten Deine guten Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab und bereichern unsere interne und externe Kommunikation Bewerbung Wir freuen uns auf deine vollständige Online-Bewerbung (zwingend) via Button "". Auf dem Postweg zugestellte Bewerbungen werden nicht berücksichtigt und aus administrativen Gründen nicht an die Bewerbenden zurückgesendet. Die Unterlagen werden unter Einhaltung des Datenschutzes durch die UPD AG nach Abschluss des Prozesses vernichtet. Original-Inserat

Universität Bern, Departement für Chemie, Biochemie und Pharmazie Anstellungsbeginn: 01.10.2024 oder nach Vereinbarung Der NFS RNA & Disease ist ein schweizweites akademisches Netzwerk von Forschenden, welche RNA und ihre Rolle in Gesundheit und Krankheit untersuchen. Das Netzwerk wird vom Schweizerischen Nationalfonds (SNF) und zwei akademischen Hauptinstitutionen, der Universität Bern und der ETH Zürich, finanziert. Sachbearbeiter/-in Aufgaben Organisation und Durchführung von NFS RNA & Disease Veranstaltungen Management verschiedener Social Media Accounts und Aktualisierungen der Webseiten Allgemeine administrative Arbeiten und Projekte in den Bereichen Forschungsmanagement, Lehre, Kommunikation und Chancengleichheit Anforderungen BSc oder MSc in Molecular Life Sciences oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Hochschulumfeld Erfahrung in der Organisation von universitären Institutionen und in der Koordination von Veranstaltungen Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse (mündlich und schriftlich) Exaktes, selbständiges und strukturiertes Arbeiten, eine rasche Auffassungsgabe, effiziente Planung, Flexibilität und praktisches Denken, Verantwortungsbewusstsein, hohe Sozialkompetenz, gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist sind unabdingbare Voraussetzungen für diese Stelle. Wir bieten Wir bieten ein spannendes, intellektuell stimulierendes internationales Arbeitsumfeld mit vielfältigen, anspruchsvollen Aufgaben, Zusammenarbeit in einem engagierten, dynamischen Team sowie viel Selbstverantwortung und flexible Arbeitsgestaltung. Bewerbung und Kontakt Für Fragen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Oliver Mühlemann, Dept. Chemie, Biochemie und Pharmazie, Freiestrasse 3, Universität Bern.

The Satellite Geodesy research group of the Astronomical Institute of the University of Bern (AIUB) offers the position of a Research Assistant. The focus of the activities will be in the field of extending the capability of the Bernese GNSS Software package for VLBI Data analysis. Research Assistant (VLBI Data Analysis) Tasks Based on the initial developments related to observation handling and the combined processing of satellites with quasars the full capability of an analysis center of the IVS (International VLBI Service for Geodesy and Astronomy) shall be established using the Bernese GNSS Software package. This development shall be carried out in a close cooperation with BKG (Federal Agency for Cartography and Geodesy, Frankfurt am Main, Germany). The activity is established within the framework of the institutional collaboration: -Center for Orbit Determination in Europe (CODE)-. A refinement of the observation modelling is still needed. At the same time, the robust data processing procedure shall be developed allowing a highly automated VLBI data analysis. The development is supported by IAPG at TUM (Institute of Astronomical and Physical Geodesy; Technical University of Munich) where an initial prototype implementation was established. The development shall allow in future research in the field of a combined analysis of VLBI and GNSS (Global Navigation Satellite Systems) measurements - in particular preparing the GENESIS mission. It is of course intended that the successful candidate shall start with scientific experiments in that field with the available functionality. Education The candidate is expected to have successfully completed the master thesis (diploma / -Lizentiat-) preferably in astronomy, geodesy, physics, or a related topic. Experience in VLBI and/or GNSS data processing or in using the Bernese GNSS Software package, and in computer science (coding in modern Fortran, C++, or perl) are not a requirement, but an advantage. The candidate should be able to speak and write English fluently. The candidate should start working in Bern as soon as possible. The position is scheduled for three years. It can be extended depending on the progress in the project. The salary follows the guidelines of the University of Bern and depends on the qualification of the successful candidate. Application Applications (including CV, university diploma copies, possible references) should be received as soon as possible but no later than August 09 , 2024 at the following address: Prof Dr. Rolf Dach Leiter Satellitengeodäsie Gruppe Astronomisches Institut Universität Bern Sidlerstrasse 5 CH-3012 Bern Phone: ++41 31 684 85 93, E-mail: rolf.dach@unibe.ch Informal enquiries may be obtained at the above address as well.

Möchten Sie Ihre Expertise an der spannenden Schnittstelle zwischen IT-Fachanwendungen und dem Asyl- und Flüchtlingswesen einsetzen? Begeistert Sie die Analyse der Anforderungen von Softwarenutzenden? Können Sie geschickt zwischen unterschiedlichen Prioritäten und Wünschen abwägen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Product Owner leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur Weiterentwicklung und Optimierung der Fallführungssoftware NFAM Partner des Kantons Bern. Product Owner Neue Fachapplikation Migration (NFAM) Partner 80 - 100% Ihre Aufgaben Fachliche Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung der Applikation "NFAM Partner" inkl. Second-Level-Support Durchführung von Applikations-Schulungen sowie Dokumentation der Betriebsprozesse Prüfung und Beurteilung von fachlichen Anpassungsbedürfnissen der Applikationsnutzenden zur Optimierung der Fachapplikation sowie die Pflege des Backlogs Planung der Releases in Zusammenarbeit mit der Software-Lieferantin, dem Service Management sowie den Fachverantwortlichen den NFAM-Kantonssystems inkl. Erstellung fachlicher Release Notes Federführung und Fachverantwortung für das Testing neuer Releases in Zusammenarbeit mit den Partnern und weiteren internen Stellen Ihr Profil Hochschulabschluss Erfahrung in der Softwareentwicklung oder grosses Interesse daran Kenntnisse von Buchhaltungssystemen und ERP-Systemen von Vorteil Idealerweise Erfahrung im Sozialhilfe- oder Migrationsbereich (z.B. Erstellung von Sozialhilfebudgets) Analytisches, vernetztes und dienstleistungsorientiertes Denken Muttersprache Deutsch oder Französisch mit guten Kenntnissen der anderen Amtssprache Wir bieten Ihnen Der Kanton Bern ist ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen. Dazu kommen: Abwechslungsreiche Aufgaben mit zahlreichen Kontakten Vielseitige und verantwortungsvolle Herausforderung in einem dynamischen Team am Puls der Asylpolitik Lebensqualität durch Jahresarbeitszeit Kontakt Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Sarah Zemp, Co-Bereichsleiterin Asyl & Flüchtlinge, Telefon +41 31 636 88 24, sarah.zemp@be.ch Über uns: Seit der Neustrukturierung des Asyl- und Flüchtlingsbereich im Kanton Bern (NA-BE) und dem Inkrafttreten des Gesetzes über die Sozialhilfe im Asyl- und Flüchtlingsbereich (SAFG) im Jahr 2020 wurde der Bereich Asyl und Flüchtlinge des Amts für Integration und Soziales (AIS) die zuständige Behörde für dessen Vollzug. Das Hauptziel ist dabei die möglichst rasche und nachhaltige Integration derjenigen Personen, die als vorläufig Aufgenommene oder anerkannte Flüchtlinge dauerhaft in der Schweiz bleiben. Der Bereich Asyl und Flüchtlinge betreibt für den Vollzug des SAFG zwei miteinander verbundene Fachapplikationen. Einerseits die Neue Fachapplikation Migration (NFAM) Kanton, welche den operativen und strategischen Aufgaben der kantonalen Ämter (AIS und Amt für Bevölkerungsdienste) dient. Andererseits die Neue Fachapplikation Migration (NFAM) Partner, welche das AIS den mandatierten regionalen Partnern als Fallführungssystem zur Verfügung stellt.

Institute of Social and Preventive Medicine (ISPM) The post is available immediately and is for 2 years, with a possibility for extension The Institute of Social and Preventive Medicine (ISPM), University of Bern, Switzerland performs research in a range of disciplines relevant to public health (www.ispm.unibe.ch). Groups cut across divisions, facilitating an interdisciplinary approach to research in the fields of clinical epidemiology, social and behavioral health, biostatistics, and global and environmental health. We are looking for a talented and enthusiastic biostatistician to join the Sexual and Reproductive Health Research Group, led by Prof. Dr. med. Nicola Low. We conduct epidemiological research about sexually transmitted infections, emerging infectious disease threats and the intersection between these two areas. Our studies involve a range of study designs, including cross-sectional and cohort studies, randomized controlled trials, systematic reviews and meta-analysis and mathematical modelling. Current studies include investigations of the epidemiology and control of human mpox (formerly monkeypox), sexually transmitted infections in pregnancy and associated outcomes, antimicrobial-resistant gonorrhoea, human papillomavirus infections among women living with HIV and estimating the burden of sexually transmitted infections. We collaborate nationally and internationally, particularly in low- and middle-income countries. Postdoctoral biostatistician in infectious disease epidemiology Duties and responsibilities: You will contribute your statistical expertise to the design, planning and conduct of studies employing a range of study designs. You will write statistical analysis plans, abstracts and manuscripts for publication and presentation at scientific meetings. You will also contribute to training and capacity-building for statisticians in low- and middle-income settings. Qualifications and skills: PhD in biostatistics, mathematics, computational biology, or a relevant discipline; Experience with the planning, conduct and reporting of statistical analyses for a variety of study designs relevant to infectious disease epidemiology; Experience of participation in projects conducted in low- and middle-income country settings is an advantage; Strong programming skills in R and/or Stata; Excellent knowledge of English essential; good knowledge of German and/or French is an advantage; Ability to work with interdisciplinary teams and commitment to open science and open access. What we offer: ISPM is an international, multidisciplinary, and highly stimulating environment. We have close collaborations with renowned experts in epidemiology, statistics and public health both nationally and internationally. We support career development and training. Flexible working hours. ISPM is centrally located in modern offices in a refurbished historic building in Bern. The post is available immediately and is for 2 years, with a possibility for extension. Please apply no later than: 31.07.2024. For further information on the position, please contact Prof. Nicola Low, preferably by email, nicola.low@unibe.ch (Tel. +41 31 684 30 92). The post is available immediately and is for 2 years, with a possibility for extension. Please apply no later than: 31.07.2024. For further information on the position, please contact Prof. Nicola Low, preferably by email, nicola.low@unibe.ch (Tel. +41 31 684 30 92).

Department of Chemistry, Biochemistry and Pharmaceutical Sciences Starting date: Upon mutual agreement, as soon as possible. The position is fully funded for 2 years. The Mühlemann laboratory at the University of Bern, Switzerland, which is associated with the Swiss national research center for RNA & Disease, has an opening for a postdoctoral fellow. The position is fully funded for 2 years by a collaborative research grant from the NOMIS Foundation shared with the Blencowe, Allain, Zenklusen, and Novacek labs. Postdoc position to investigate composition and function of human hnRNP complexes Tasks purifying protein complexes from cells engineering cell lines by genome editing conducting proteomics and transcriptomics analyses participating in the collaborative quest of elucidating the structure and functions of a recently re-discovered hnRNP complex termed the ribonucleosome in human cells (see: Domanski et al., NAR 2022) Requirements Candidates must have a PhD in molecular biology or biochemistry and a sound practical and theoretical background in RNA biology. You are an experienced, highly skilled biochemist You are an ambitious, intrinsically motivated researcher used to working and thinking independently You have strong social skills, like to work in a team and support junior scientists We offer We offer a scientifically stimulating, international, team-oriented working environment, access to state of the art technology and lots of exciting research. Additional information can be obtained from Oliver Mühlemann: E-Mail: oliver.muehlemann@unibe.ch

The ARTORG Center for Biomedical Engineering Research is the University of Bern's transdisciplinary Center of Excellence for medical technology research. Its mission is to tackle unmet clinical needs and envision future challenges in diagnosis, monitoring and treatment to create viable healthcare technology solutions with imagination, agility and purpose. Its projects run from discovery and basic research to clinical translation. Project background Blood flow regulation is a fundamental mechanism for brain function. Moreover, impairments in regulation are associated with neurodegenerative diseases and, thus, are a crucial biomarker for diagnosis. Datasets resolving the entire vasculature of the mouse brain offer the opportunity to study flow regulation in different brain areas and for varying disease states. This requires innovative algorithms describing the vasodynamics causing increased blood perfusion (project 1) and automatic labeling of vascular structures in whole brain datasets (project 2). Postdoc position(s) on -In-silico approaches to quantify blood flow regulation in the brain- Job description Blood flow is regulated by vascular mural cells, which induce vasodilations of different vessel types. To describe flow regulation in health and disease, a novel numerical model needs to be derived that describes mural cell dynamics and its consequences for blood perfusion (project 1). Automatic labeling of different vessel types is indispensable to deepen our understanding of vascular topology and to apply our novel mural cell model on whole brain data sets. Here, a multimodal approach including imaging data and topological and blood flow-related metrics is envisioned (project 2). For both projects, we collaborate with different biologically oriented groups, and consequently, the ability to collaborate in an interdisciplinary team is key. There is also the opportunity to be involved in student supervision. Requirements The ideal candidate is highly motivated, able to work independently, and has the following qualifications: PhD in computational sciences, engineering, or comparable in an interdisciplinary biomedical context. Expertise in numerical modeling of physical and/or biological processes. Strong analytical capabilities and excellent programming skills (python, git). Knowledge about fluid dynamics, biomedical imaging, and brain physiology is considered a plus. Strong interest in biomedical research and experience in leading interdisciplinary projects. Excellent scientific track record and strong communication skills in English. General information The candidate will be affiliated with the University of Bern and will work in the team of Dr. Franca Schmid, which is associated with the CVE group. Covering various topics related to biomedical flow systems and the strong connection to the clinics offer attractive conditions to conduct competitive research. The project is fully funded for 2 years. It can be covered by one or two postdocs working on the respective projects for 1 year each. The starting date is in autumn 2024 or upon agreement. Application The application should contain the following documents: 1) motivation letter (including a brief research statement), 2) CV (including contact information of three references and a full list of publications), 3) major scientific achievements (as described in the SNF regulations), 4) recommendation letter and 5) full transcripts of studies. The documents should be combined into ONE pdf file and sent to Dr. Franca Schmid (franca.schmid@unibe.ch) with the subject -[Postdoc - Flow regulation]-. Applications will be reviewed until the position is filled.

Institute of Geography, University of Bern Starting date: 1.11.2024 or later for 3 years (max. 4 years) The Climatology group of the Institute of Geography and Oeschger Centre, University of Bern, led by Prof. Stefan Brönnimann announces an open PhD position in weather extremes and health in the framework of a Horizon Europe project on climate change adaptation in Europe. PhD position in Heat Extremes and Health Tasks The goal of the PhD project is to provide and analyse a number of health-relevant heat indicators at high spatial resolution for Europe for the past, present and future that can then be combined with other geospatial information as well as with other hazards (e.g., air pollution) to address compound risks. The analysis will also address climatic drivers in combination with a large ensemble of climate model simulations. In addition, the project will zoom in to the city level for four case study sites (Naples, Lyon, Bern, Oslo) and address urban heat island effects. Requirements The successful candidate has an MSc degree in climate science, environmental science, applied mathematics, statistics, or similar. We strongly encourage women and under-represented minorities to apply. Offers are contingent upon eligibility for and successfully obtaining the correct visa status. For more information about University of Bern employment, visit www.karriere.unibe.ch. Application Please send a letter of motivation, your CV, description of research interests and publication list as well as the names of three references in one PDF-file to stefan.broennimann@unibe.ch . Screening of applications starts 12 August 2024 and continues until the position is filled.

Mitarbeiter*in Reinigung Was Sie hier tun Reinigungsarbeiten in Schulungsräumen, Büros etc. Abfälle gemäss den Richtlinien entsorgen, Verbrauchsmaterial entsprechend auffüllen Den Hauswart bei speziellen Reinigungen unterstützen Was Sie idealerweise mitbringen Abgeschlossene Lehre Erfahrung in der professionellen Reinigung PC- Anwenderkenntnisse Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse Die Arbeitszeit ist von Mo- FR; 05:00 - 08:22 sowie zeitweise Ersatzdienst von 05:00 - 9:12 Ein Auto muss vorhanden sein oder man sollte in der Nähe wohnen. Vorweg schon einmal einige unserer Pluspunkte Eine fast schon unglaublich grosse Vielfalt an Themen und ein genialer Mix aus Forschung und Lehre. , Arbeitsort an Top-Lage mit sehr guter Erreichbarkeit. , Privatleben, Familie und Beruf lassen sich gut unter einen Hut bringen. , Auf Sie wartet ein -bunter Haufen- aufgestellter Menschen mit ganz unterschiedlichen Biografien, Ansichten und Erfahrungen. , Ein zwangloses, entspanntes und respektvolles Miteinander mit jeder Menge Hilfsbereitschaft. Ich begleite Sie durch den Bewerbungsprozess Susanne Howell HR-Beraterin T +41 31 848 37 59 Das Departement Gesundheit Unsere Passion im Departement Gesundheit gilt der Gesundheitsversorgung für Menschen jeden Alters. Dazu bilden wir nach dem neusten Stand der Forschung qualifizierte Fachkräfte in den Berufen Pflege, Geburtshilfe, Physiotherapie und Ernährung & Diätetik aus. Für eine zweckmässige Gesundheitsversorgung und wirksame Behandlungen betreiben wir angewandte und praxisorientierte Forschung.

Mitarbeiter *in Empfang Was Sie hier tun Kunden, Lieferanten und Besucher*innen persönlich, telefonisch empfangen E-Mails bearbeiten, den internen und externen Postversand organisieren sowie Verleih von Laptops Büromaterialbewirtschaftung, Rechnungen kontieren und je nach Eignung kleinere Projekte übernehmen Den Bereich Kommunikation administrativ unterstützen, unter anderem die Teamsitzungen protokollieren Einsatztage: Montagvormittag sowie Dienstag ganzer Tag Was Sie idealerweise mitbringen Kaufmann/-frau EFZ oder gleichwertige Ausbildung Versierter Umgang mit Office-Palette, Flair für Zahlen, technische Affinität Effiziente, eigenverantwortliche und exakte Arbeitsweise Stilsicheres Deutsch, gut Kenntnisse in Französisch und Englisch von Vorteil Freude und Interesse an Bildung, Kultur und Kunst Vorstellungsgespräche: 15. August Vorweg schon einmal einige unserer Pluspunkte Familienfreundliche Rahmenbedingungen und viel Verständnis für familiäre Pflichten. , Spannende, verantwortungsvolle Aufgaben auch bei Teilzeit und Wiedereinstieg. , Viel Kontakt mit Menschen aus der Schweiz und der ganzen Welt. , Ein zwangloses, entspanntes und respektvolles Miteinander mit jeder Menge Hilfsbereitschaft. Ich begleite Sie durch den Bewerbungsprozess Daniela Werder HR-Beraterin T +41 31 848 43 37 Die Hochschule der Künste Bern (HKB) An der HKB, einem Departement der BFH, vereinen wir eine Vielzahl künstlerischer und gestalterischer Disziplinen unter einem Dach. Als innovative Kunsthochschule mit inspirierender Atmosphäre legen wir grossen Wert auf spartenübergreifendes Lehren und Forschen in Musik, Gestaltung und Kunst, Konservierung und Restaurierung, Theater, Literatur und in unserem transdisziplinären Y Institut.

Leiter/in Gesundheitsamt 100% Bern 1. August 2025 oder nach Vereinbarung Als führungsstarke und innovative Persönlichkeit übernehmen Sie zusammen mit Ihren rund 100 Mitarbeitenden die Verantwortung für das Gesundheitswesen im Kanton Bern. Ihre Aufgaben Personelle und fachliche Führung des Gesundheitsamtes inkl. Budgetverantwortung für rund 1.8 Milliarden Franken Verantwortung für die Themenbereiche Kantonsärztlicher und Pharmazeutischer Dienst, Versorgungsplanung, Leistungsverträge und Finanzierungsmodelle, Finanzen, Aufsicht und Bewilligung sowie Account Management Steuerung und Mitwirkung in strategisch relevanten Projekten Sicherstellen einer bedarfsgerechten Versorgung des Kantons Bern mit Leistungen im Gesundheitswesen Ihr Profil Masterabschluss einer Universität oder einer Hochschule vorzugsweise in Wirtschaftswissenschaften oder im Bereich Gesundheitswesen Führungserfahrung in der öffentlichen Verwaltung und/oder in der Privatwirtschaft im Gesundheitswesen Ausgewiesene Projektmanagementerfahrung Sensibilität für politische Fragen und Prozesse Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit der Fähigkeit für Netzwerkarbeit Strategisches, ganzheitliches und vernetztes Denken, Loyalität Muttersprache Deutsch oder Französisch mit sehr guten Kenntnissen der anderen Amtssprache (C1) Wir bieten Ihnen Der Kanton Bern ist ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen. Dazu kommen: Anspruchsvolle Kaderstelle mit breitem Aufgabengebiet Spielraum zur aktiven strategischen Mitgestaltung und Einbringen von innovativen Ideen Ein Arbeitsplatz im Herzen der Berner Altstadt Hinweis : Die Vorstellungsgespräche finden in der zweiten Augusthälfte statt. Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Am Physikalischen Institut der Universität Bern sind drei Lehrstellen als Polymechaniker/in EFZ mit Lehrbeginn ab 1. August 2025 zu besetzen. Lehrstellen Polymechaniker/in EFZ Aufgaben Während der ersten Lehrhälfte wird in der Grundausbildung ein breites Fundament an Wissen und Können gelegt. In der Werkstatt werden Arbeitstechniken wie manuelle und maschinelle Fertigungstechnik, Montagetechnik, Fügetechnik, Wartung und fachspezifische Arbeitssicherheit vermittelt. In der erweiterten Grundausbildung wer-den die verschiedenen Arbeitstechniken durch exemplarisches Lernen an Produktiv-aufträgen und Projekten vertieft. Die Schwerpunktausbildung erfolgt in der zweiten Lehrhälfte. In dieser Ausbildungsphase wird die Bedienung und Programmierung von CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen vermittelt. In einem Konstruktionspraktikum erfolgt der Einblick in die Konstruktions- und CAD-Technik. Anforderungen Sekundar- oder sehr gute/r Realschüler/in, Spass an Mathematik und Physik, Interesse an technischen Zusammenhängen, handwerkliches Geschick, gutes räumliches Vorstellungsvermögen, exakte und selbständige Arbeitsweise, Ausdauer, Durchhaltewille, Geduld und Zuverlässigkeit. Frei von Allergien auf Metalle, Öle und Fette. Wir bieten Eine vielseitige und abwechslungsreiche Ausbildung in einem nicht alltäglichen Umfeld. Durch die Zusammenarbeit zwischen Werkstatt und Forschungsgruppen bieten wir selbstständigen und aufgeschlossenen Lernenden die Möglichkeit, an aktuellen Forschungsprojekten mitzuarbeiten. Bewerbung elektronisch Interessierte senden ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugniskopien ab der 8. Klasse sowie zwei Referenzangaben elektronisch an: heinz.tschumi@unibe.ch Für Auskünfte steht Ihnen Herr Heinz Tschumi unter Tel. 031 684 44 90 gerne zur Verfügung.

Das Institut für Gewebemedizin und Pathologie der Universität Bern erfüllt eine wichtige Aufgabe im Bereich der diagnostischen Dienstleistung für Kliniken und Spitäler des ganzen Kantons Bern. Wir beschäftigen rund 220 Mitarbeitende in der Diagnostik, Forschung und Lehre. Die Translational Research Unit (TRU) ist eine Forschungsplattform (www.ngtma.com), welche technische und wissenschaftliche Unterstützung für unsere Pathologe:innen, Forscher:innen und klinischen Partner:innen zur Verfügung stellt. Wir bieten gewebebasierte Dienstleistungen zur Förderung translationaler Projekte an, die an menschlichen und tierischen Geweben durchgeführt werden. Außerdem arbeiten wir mit unserer zertifizierten Partner-Biobank, der Tissue Bank Bern (TBB) zusammen, die den Zugang zu Patientenmaterial für Forschungszwecke bietet. Laborant:in oder Hilfslaborant:in im Forschungslabor Aufgaben Tissue Bank Bern Unterstützung bei der Registrierung und Verwaltung von Biobankproben Unterstützung bei der Probenentnahme für Forschung Translational Research Unit Scannen im Hellfeld- und im Fluoreszenz-Modus Unterstützung beim Raussuchen von Blöcken und Schnitten aus dem Archiv Unterstützung bei der Versandvorbereitung Unterstützung im immunhistochemischen und immunfluoreszenz Labor: Vorbereitung der Schnitte Nachfüllen von Verbrauchsmaterial Verbrauchsmaterial bestellen Automatisches Färbegerät bedienen Anforderungen Eine abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung mit Bezug zu Labor, Erfahrung in der Histologie von Vorteil Sie arbeiten gerne im Team und verfügen über gute kommunikative Fähigkeiten Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und exakte Arbeitsweise EDV-Anwenderkenntnisse Gute mündliche und schriftliche Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Wir bieten Ihnen eine interessante Tätigkeit in einem modernen Forschungslabor der Universität Bern und die Möglichkeit, in einer dynamischen und progressiven Arbeitsumgebung mit vielseitigen Aufgaben die Zukunft mitzugestalten. Für nähere Informationen oder Auskünfte können Sie gerne Frau Paulina Brönnimann, Leiterin Translational Research Unit, unter Tel. +41 31 684 12 32 oder Paulina Brönnimann kontaktieren.

Hochschulpraktikant/in Wissensmanagement 50 - 80 % Bern 1. September 2024 oder nach Vereinbarung, befristet für 6 Monate Schreibtalent mit Gespür für Zielgruppen und Interesse für Umweltthemen gesucht! Bist du eine kommunikative, flexible Persönlichkeit und unterstützt gerne deine Teammitglieder im Tagesgeschäft? Möchtest du die Arbeit einer öffentlichen Verwaltung kennenlernen und dabei vielfältige Einblicke ins Wissensmanagement gewinnen? Dann bist du bei uns genau richtig. Deine Aufgaben Texte recherchieren, schreiben, redigieren; kleinere Videos planen und produzieren; verschiedene Kommunikationskanäle bespielen (Intranet, interner Newsletter, Fachzeitschriften etc.) Anfragen von Bürger/innen beantworten in Projekten und bei Veranstaltungen unterstützen Dein Profil Masterabschluss, vorzugsweise im Bereich Kommunikation, mit Erfahrung im Schreiben und Redigieren Nachweisbares Interesse für Umweltthemen Offene, flexible Persönlichkeit mit Neugier und Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Team Wir bieten dir Abwechslungsreicher Berufseinstieg nach dem Studium Vielseitige Einblicke in den Bereich Wissensmanagement Dynamische Zusammenarbeit im Team

Hochschulpraktikant/in 80 – 100% Bern per 01.09.2024 oder nach Vereinbarung befristet auf ein Jahr Sie haben grosses Interesse an sozial- und familienpolitischen Themen und ein ausgereiftes Verständnis für sozial- und wirtschaftspolitische Zusammenhänge? Während Ihres Praktikums erhalten Sie Einblick in die Themenbereiche der Frühen Förderung, der Kinder- und Familienpolitik und der familienergänzenden Kinderbetreuung. Ihre Aufgaben Mitarbeit in verschiedenen Bereichen der Abteilung (Aufsicht und Bewilligung von Kitas und Tagesfamilienorganisationen, Frühe Förderung und Offene Kinder- und Jugendarbeit) Erarbeiten von Grundlagendokumenten, Prüfen von Gesuchen, Verfassen von Briefen und Protokollen, Datenauswertungen, Organisieren von Sitzungen, Recherchearbeiten Ihr Profil Bachelor- oder Masterabschluss in einem möglichst relevanten Themenfeld (z.B. Sozial- oder Erziehungswissenschaften, Soziologie oder ähnlicher Abschluss) Verständnis für sozial- und wirtschaftspolitische Zusammenhänge Auffassungsgabe für komplexe Zusammenhänge und die Fähigkeit, diese zu kommunizieren Fähigkeit, Fragestellungen selbständig zu erkennen und mit geeigneten Mitteln zu bearbeiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mündlich und schriftlich in deutscher und idealerweise auch französischer Sprache Wir bieten Ihnen Der Kanton Bern ist ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen. Dazu kommen: Die Einbettung in ein dynamisches Team mit zahlreichen spannenden Aufgaben Ein vielfältiges Aufgabengebiet mit Kundenkontakt und der Möglichkeit zur Mitgestaltung Lebensqualität durch Jahresarbeitszeit

Das Institut für Marketing und Unternehmensführung der Universität Bern sucht per 1. August 2024 oder nach Vereinbarung eine Hilfsassistenz IT-Support Hilfsassistent/in IT-Support Aufgaben Verwaltung und Unterhalt der verschiedenen Institutsgeräte im Informatik- und Office- Bereich Verwaltung von Software-Lizenzen Betreuung und Pflege verschiedener Websites Beratung von Mitarbeitenden betreffend Informatik Allgemeine Arbeiten für das Institut Anforderungen Versiert im Umgang mit Computern (Win oder Apple oder Linux) Kommunikations- und Teamfähigkeit Hohe Eigenmotivation und Leistungsbereitschaft Selbständigkeit Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität Informatik oder Wirtschaftsinformatik Studierende erwünscht (nur an der Universität Bern immatrikulierte Studierende können sich auf diese Stelle bewerben) Gute Englischkenntnisse Wir bieten Vielseitige und interessante Tätigkeit Entlöhnung nach kantonalen Ansätzen Mitarbeit in einem jungen Team Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Abteilung Betrieb und Technik, Universität Bern Anstellungsbeginn: nach Vereinbarung Arbeitsort: Bern, Areal Engehalde und teils an der Münstergasse Die Universität Bern bildet über 19'400 Studierende aus und beschäftigt mehr als 7'000 Mitarbeitende in rund 150 Instituten sowie dem Zentralbereich. Sie nutzt für diese Tätigkeiten eine äusserst vielfältige räumliche Infrastruktur verteilt auf rund 130 Liegenschaften. Die Abteilung Betrieb und Technik ist verantwortlich für den effizienten und wirtschaftlichen Gebäudebetrieb. Die Hausdienstorganisation ist in dezentralen Gruppen aufgebaut, beschäftigt ca. 70 Mitarbeitende (exkl. Reinigungspersonal) und passt sich flexibel den wachstumsbedingten Veränderungen in der Gebäudenutzung an. Hausdienstleiter:in Du möchtest verantwortlich für einen störungsfreien Gebäudebetrieb sein? Du koordinierst und betreust problemlos externe Servicepartner und Handwerker:innen? Du führst Unterhalts- und Reparaturarbeiten aus? Du hast eine abgeschlossene handwerkliche Berufslehre (vorzugsweise Richtung Elektro, Heizung, Lüftung) und einige Jahre Berufspraxis im Hausdienst, in der Haustechnik (HLKSE)? Du hast evtl. sogar einen Fachausweis Hauswart:in oder in der Haustechnikbranche? Für dich ist periodisches Pikett im Bereitschaftsdienst im Wochenturnus; aktuell ca. 1x pro Monat (Anfahrtszeit max. 30 Min. / Führerausweis Kategorie B erforderlich) kein Problem? Du suchst einen attraktiven Arbeitsplatz mit kantonalen Ansätzen? Dann bist du bei uns genau richtig! Ein engagiertes und motiviertes Team wartet auf dich. Interessiert? Sende uns deine Bewerbungsunterlagen elektronische zu und werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns! Weitere Informationen zur Abteilung Betrieb und Technik findest du auf unserer Website unter www.bt.unibe.ch oder rufe uns für fachliche Auskünfte an: Remo Wyss, Gruppenleiter-Hausdienst, 031 684 81 79, remo.wyss@unibe.ch oder Willy Näf, Leiter Gebäudebetrieb, 031 684 52 18, willy.naef@unibe.ch.

Fachperson Payroll 60 - 100 % Bern Sofort oder nach Vereinbarung Wir suchen Verstärkung im Team Gehaltsverarbeitung! Bei uns bist du mitverantwortlich, dass die Gehälter von rund 20'000 Lehrpersonen im Kanton Bern jeden Monat zeitgerecht und richtig ausbezahlt werden. Bist du motiviert und hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für das Erfassen von eingegangenen Meldungen und Mutationen und stellst sicher, dass die Gehälter der Lehrpersonen korrekt verarbeitet und ausbezahlt werden. Deine konkreten Aufgaben: Termingerechte Lohnverarbeitung (SAP HCM) Berechnen der Gehaltseinstufungen Professionelles Beraten der Lehrpersonen und Schulleitungen in Anstellungs- und Gehaltsfragen Kontakt und Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen (bspw. Ausgleichskasse oder Pensionskasse) Qualitätssicherung in deinem zuständigen Gebiet Aktive Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse Dein Profil Du bist eine motivierte, verantwortungsbewusste und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit und bringst folgende Erfahrungen mit: HR-Assistent/in oder HR-Fachfrau / HR-Fachmann SAP-Erfahrung Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (Französischkenntnisse von Vorteil) Du arbeitest strukturiert, speditiv, selbstständig und exakt Du denkst mit und bringst dich ein Du arbeitest gerne im Team, unterstützt deine Teamkolleginnen und Teamkollegen, wenn viel zu tun ist und bist auch bereit, die grössere Arbeitsmenge im Juli und August (Arbeiten zum Schuljahresende) mitzutragen Wir bieten dir Eine gute Arbeitsatmosphäre mit einem aufgestellten Team und tollen Leuten Ein klar definierter Aufgabenbereich mit grosser Eigenverantwortung und Selbstständigkeit Unterstützung bei deiner persönlichen und/oder fachlichen Weiterbildung Jahresarbeitszeit und Homeoffice-Möglichkeiten Ein zentral gelegener Arbeitsort Nähe Marzili in Bern Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Abteilung für Unternehmensführung und Entrepreneurship Anstellungsbeginn: sofort oder nach Vereinbarung, befristet auf 4 Jahre Wir sind eine engagierte Forschungs- und Lehrabteilung in den Bereichen Strategisches Management, Entrepreneurship und Innovation. Unsere Aktivitäten mit Weiterbildungsangeboten, Projekten und Veranstaltungen sind Teil des Berner Entrepreneurship Ecosystems. Doktorand/in - Wissenschaftliche/r Assistent/in Aufgaben Entwicklung und Umsetzung des Dissertationsprojekts Kooperation in einem international orientierten Forschungsteam Veröffentlichung von Publikationen Präsentation und Publikation erarbeiteter Forschungsergebnisse Unterstützung des Lehrbetriebs auf Bachelor- und Masterstufe Kooperation mit Doktorandinnen und Doktoranden Mitarbeit an der Schnittstelle Wissenschaft/Praxis Anforderungen Masterabschluss einer akkreditierten Universität im Fachbereich Betriebswirtschaftslehre oder verwandten Geistes- oder Sozialwissenschaftlichen Disziplinen Interesse an empirischer Forschung in den abteilungsspezifischen Fachbereichen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit, Effizienz und Flexibilität Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Wir bieten Exzellente Rahmenbedingungen für die Verfassung einer Dissertation Intensive Betreuung durch ausgewiesene und erfahrene Professoren Zugang zu einem internationalen, anerkannten Forschungsnetzwerk Teilnahme an wissenschaftlichen Konferenzen Förderung einer wissenschaftlichen Karriere Attraktive Anstellungsbedingungen gemäss Personalreglement des Kantons Bern Bewerben und Kontakt Informationen zum Doktorandenstudium und den Zulassungsbedingungen an der WISO-Fakultät der Universität Bern finden Sie unter: Voraussetzungen Doktorat Bei Fragen steht Ihnen Prof. Dr. Artur Baldauf gerne zur Verfügung.

Die Universität Bern zählt zu den 150 besten Universitäten weltweit. Die Professur für Quantitative Methoden der BWL vertritt am Departement Betriebswirtschaftslehre die Themenbereiche Operations Research, Analytics und Operations Management in Forschung und Lehre. Zum 1. August 2024 oder nach Vereinbarung besetzen wir eine Doktorats- und Assistenz-Stelle. Ziel der Forschung ist die Entwicklung von Methoden des Operations Research zur Anwendung im Projektmanagement. %kundenfeld-60% Doktorand /in und Assistent /in in BWL (Fachgebiet Operations Research) Aufgaben Innovative Forschung im BWL-Fachgebiet Operations Research mit dem Ziel, eine Dissertation anzufertigen Mitwirkung bei Lehrveranstaltungen auf Bachelor- und Masterstufe Betreuung von Abschlussarbeiten Anforderungen Mit sehr gutem Erfolg abgeschlossenes Studium (Uni oder ETH/TU) in Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder Mathematik mit Bezug zu Operations Research Freude am analytischen Denken, am wissenschaftlichen Arbeiten und an der akademischen Lehre Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Von Vorteil: Kenntnisse einer Programmiersprache (z.B. Python) sowie von Optimierungs-Software (z.B. Gurobi oder CPLEX) Wir bieten Möglichkeit zum Doktorat (Promotion) in attraktivem Forschungsumfeld Anwendungsorientierte akademische Ausbildung als Vorbereitung auf quantitativ-analytische Aufgaben im universitären oder ausseruniversitären Bereich (Analytics, Consulting, Finance u.a.) Möglichkeit zur Präsentation von Forschungsresultaten an internationalen Konferenzen und in führenden wissenschaftlichen Zeitschriften Junges, dynamisches Team mit Arbeitsort im Zentrum der Stadt Bern Attraktive Anstellung gemäss den Konditionen des Kantons Bern

Das Regionalgefängnis (RG) Bern gehört zum Amt für Justizvollzug des Kantons Bern. Es dient mit insgesamt 129 Haftplätzen dem Vollzug von Untersuchungs- und Sicherheitshaft sowie weiteren Haftarten. Unsere rund 60 Mitarbeitenden betreuen Insassen aus ca. 40-45 verschiedenen Nationen. Pro Jahr werden mehr als 8'000 Ein- und Austritte verarbeitet. Dipl. Pflegefachfrauen/Pflegefachmänner Gesundheitsdienst Regionalgefängnis Bern 60 - 80% Ihre Aufgaben Behandlung und Pflege der Eingewiesenen nach den internen QS-Normen des Ambulatoriums. Sicherstellen der gesamten medizinischen Administration inkl. Fakturierung und Verwaltung/Archivierung der medizinischen Akten im elektronischen Patientendossier sowie physisch nach Bedarf Koordination und Organisation der somatischen und psychiatrischen Arztvisiten Sicherstellung der Führung Gefängnisapotheke unter Beachtung des internen QMS, der gesetzlichen Rahmenbedingungen und Anweisungen des mit der Oberaufsicht betrauten Apothekers Fachgerechte Umsetzung und Kontrolle der ärztlich angeordneten Anweisungen zur Behandlung und Pflege der eingewiesenen Personen Enge und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen des Regionalgefängnisses Bern und allen anderen Partnern Aktive Unterstützung bei der Durchsetzung von Sicherheitsvorschriften gemäss Hausordnung und Dienstanweisungen. Leistung von Wochenend- Pikett- und Bereitschaftsdienst Übernimmt bei Bedarf Aushilfen in anderen RG's Ihr Profil Dipl. Pflegefachfrau/Fachmann HF/FH/DN II/AKP oder Psychiatriepfleger/in Zusatzausbildung (IPS, Notfall, Anästhesie, IKP oder vergleichbare) sind erwünscht Breite medizinische Erfahrung und Verständnis für die betriebsspezifischen, pflegerischen und medizinischen Sicherheitsfragen Gute Sprachkenntnisse, mindestens in einer zweiten Landessprache und Englisch. Weitere Fremdsprachenkenntnisse erwünscht Selbstbewusste, belastbare, authentische und verschwiegene Person Vorurteilsfreies Denken und Handeln sowie Verständnis für Menschen aus anderen Kulturkreisen Verantwortungsbewusste und eigenständige Arbeitsweise, zuverlässige Leistungserbringung auch bei Hektik Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick, Fähigkeit sich durchzusetzen, Situationen zu beurteilen und selbständig zu entscheiden Technisches Verständnis und IT-Kenntnisse (MS-Office-Produkte). Administrative Grundkenntnisse. Bereitschaft zur Weiterbildung Bereitschaft für interne und externe Aus- und Weiterbildungen im Pflegeberuf Dienstleistungsorientiertes Verhalten gegenüber Vorgesetzten, Ämtern, Behörden und weiteren externen Stellen Kostenbewusster Umgang mit personellen und materiellen Ressource. Einwandfreier Leumund Wir bieten Ihnen Eine umfassende Einführung Eine vielseitige, verantwortungsvolle, selbständige und interessante Tätigkeit im anspruchsvollen und dynamischen Umfeld eines Regionalgefängnisses Arbeitsplatz an zentraler Lage mit sehr guter ÖV-Anbindung Weitreichende interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Anstellung und Besoldung nach kantonalen Richtlinien Kontakt Weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet erteilen Ihnen gerne Katrin Flury, Leiterin Gesundheitsdienst oder Eugen Marty, Direktor Regionalgefängnis Bern, unter der Telefonnummer +41 31 636 10 11. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre komplette Online-Bewerbung. (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Diplome usw.). Über das Amt für Justizvollzug Das Amt für Justizvollzug (AJV) steht unter der Aufsicht der Sicherheitsdirektion des Kantons Bern (SID) und ist mit rund 1000 Mitarbeitenden hauptsächlich verantwortlich für den Vollzug von Strafen und strafrechtlichen Massnahmen an Erwachsenen und Jugendlichen. Um diese Aufgabe zu erfüllen stehen dem Amt drei Justizvollzugsanstalten, ein Massnahmenzentrum, fünf Regionalgefängnisse, die Bewachungsstation am Inselspital, der Bereich Transport und Haftplatzkoordination Bern sowie das Geschäftsfeld Bewährungs- und Vollzugsdienste zur Verfügung.

Klinik für Parodontologie Anstellungsbeginn: per 01.10.2024 oder nach Vereinbarung Die Klinik für Parodontologie ist ein Teil der Zahnmedizinischen Klinken und ein international anerkanntes Zentrum für Lehre, Forschung und Dienstleitung der Universität Bern. Unser oberstes Ziel sind die Kompetenz und Qualität in der Patientenbehandlung. Die Zufriedenheit und das Vertrauen der Patientinnen und Patienten sowie die hervorragende Ausbildung angehender Zahnärztinnen und Zahnärzte stehen dabei im Mittelpunkt. Bei der Behandlung orientieren wir uns am neuesten Stand der wissenschaftlichen Forschung. Grosse Bedeutung kommt darum der klinisch orientierten Forschung, der Weiterbildung von jungen Zahnärztinnen und Zahnärzten und der Fortbildung der Kolleginnen und Kollegen der Privatpraxen zu. Wir suchen Sie zur Ergänzung unseres Teams per 01.10.2024 oder nach Vereinbarung. Dentalassistent/In EFZ Ihre Hauptaufgaben Vorbereitung Behandlungszimmer/-stuhl Bereitstellung und Pflege/Wartung des Instrumentariums Selbständige Erledigung sämtlicher anfallender Aufgaben am Patientenstuhl (4-Hand-System) Mitarbeit in der Sterilisation Allgemeine Sekretariatsarbeiten wie Vorbereitung/Verwaltung der Krankenakten Korrespondenz mit Patienten/Innen, zuweisenden Zahnärzte und Zahnärztinnen, Behörden usw. (weitgehend selbständig oder nach Stichworten) Erstellung von Kostenvoranschlägen sowie Abklärungen bei Versicherungsfällen Mitarbeit bei der Organisation der Studentenkursen Ihr Profil eine abgeschlossene Ausbildung als Dentalassistent/In EFZ Freude am Beruf, insbesondere in der Betreuung von Patienten/Innen mit parodontalen Problemen ein Flair für einen dienstleistungsorientierten Kundenkontakt Zuverlässigkeit, selbständige und exakte Arbeitsweise sowie proaktives Handeln Sie arbeiten gerne in einem Team und haben eine hohe Sozialkompetenz bewahren auch bei hohem Arbeitsvolumen und in hektischen Zeiten einen kühlen Kopf Wir bieten eine interessante und abwechslungsreiche Stelle in einem akademischen und dynamischen Umfeld attraktives, anspruchsvolles und kollegiales Umfeld mit dynamischer und offener Kultur kantonale Anstellung mit Vergünstigungen im Rahmen einer universitären Anstellung Sind Sie interessiert? Für Auskünfte zur Stelle steht Ihnen Frau Isabelle Adam, Leitende Dentalassistentin, gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. dem Motivationsschreiben senden Sie als eine Datei im PDF-Format an Frau Adam, Leitende Dentalassistentin, isabelle.adam@unibe.ch.

Le SLVD est à la recherche de trois ou quatre conseillères et conseillers pour agrandir son équipe d'expertes et d'experts. Flexible, environ 10 à 20 %, revenu selon la charge de travail Conseillère ou conseiller pour les personnes auteures de violence domestique Vos tâches Vous prenez contact avec les personnes inscrites au programme et menez les premiers entretiens. Avec notre soutien, vous déterminez pour chaque personne l'offre la plus adaptée. Vous menez des consultations individuelles et des groupes de parole dans lesquels vous discutez avec les personnes de leur comportement abusif ou violent et initiez un processus de changement. Vous menez les consultations individuelles dans le respect des normes en vigueur, seul·e ou en présence d'un·e interprète. En cas de besoin, vous codirigez un groupe de parole. Vous consignez le déroulement des séances et rédigez des rapports conformément aux prescriptions et à l'aide de programmes informatiques définis. Vous prenez part à des réunions d'équipe et à des supervisions. Vous apportez votre soutien lors de formations ou lors de manifestations dans lesquelles le SLVD intervient. Votre profil Vous exercez une activité dans le domaine du travail social ou pratiquez une activité de soutien ou d'aide thérapeutique, dans un contexte individuel ou de groupe. Vous maîtrisez les sujets spécialisés suivants : violence domestique, sexualité et abus, dynamique du conflit et communication non violente. Grâce à vos compétences interculturelles, vous êtes capable de travailler de façon efficace avec des personnes présentant des profils très variés. Vous avez l'habitude d'être en contact avec des clientes et clients difficiles et auteurs de violence, mais savez faire la différence entre la personne et ses actes. Vos horaires sont flexibles et vous êtes disposé·e à réaliser des consultations aux heures creuses et le soir. Vous fixez vous-même les consultations individuelles. Les groupes de parole ont lieu des jours fixes, en soirée. Vous travaillez de façon ciblée. Vous savez faire preuve d'empathie tout en sachant poser des limites. Nous vous offrons Une activité passionnante, exigeante et utile dans un domaine en plein développement ; la possibilité d'apporter votre contribution à la prévention contre la violence et à la protection des victimes Des indemnités conformes aux prescriptions cantonales Des possibilités de supervision et d'intervision Un encadrement professionnel et un soutien administratif Une structure organisationnelle fonctionnelle offrant des possibilités de soutien Une collaboration avec une équipe motivée et compétente (conseil, gestion des cas et direction des programmes) Contact Pour tout renseignement supplémentaire, vous pouvez prendre contact avec : Anna Sonnen, responsable des programmes de prévention : anna.sonnen@be.ch ; 031 635 59 01 Lis Füglister, cheffe du Service de lutte contre la violence domestique : lis.fueglister@be.ch ; 031 636 46 21 (absente jusqu'au 5 août 2024) Le Service de lutte contre la violence domestique (SLVD) est rattaché au Secrétariat général de la Direction de la sécurité du canton de Berne et agit sur mandat du Conseil-exécutif. Dans le domaine de la violence domestique, il est chargé de la coordination et de la mise en réseau des différents acteurs concernés ainsi que de la prévention et de la sensibilisation. Il met également sur pied des programmes de prévention destinés aux personnes auteures de violence domestique. En outre, il coordonne la mise en -uvre de la Convention d'Istanbul dans le canton de Berne. Le SLVD dirige le programme cantonal de prévention contre la violence domestique, qui comprend des consultations individuelles et des groupes de parole. Les personnes qui y prennent part analysent de manière approfondie leur comportement violent, ses déclencheurs et ses conséquences. Elles apprennent à assumer la responsabilité de leurs actes, développent leur compétence à régler des problèmes et entraînent leur capacité à résoudre des conflits sans recourir à la violence. Il est prévu qu' à l'avenir le SLVD mettera sur pied un programme contre le harcèlement sexuel. Le SLVD est à la recherche de trois ou quatre conseillères et conseillers pour agrandir son équipe d'expertes et d'experts.

Cheffe ou chef de l'Office de la santé 100% Bern 1er août 2025 ou à convenir Vous caractérisant par une forte personnalité et votre sens de l'innovation, vous pilotez le système de santé dans le canton de Berne à la tête d'une équipe d'une centaine de personnes. Vos tâches Assurer la direction hiérarchique ainsi que la conduite technique de l'office et gérer un budget d'environ 1,8 milliards de francs Assumer la responsabilité des domaines relevant du service du médecin cantonal, du service pharmaceutique, de la planification des soins, des contrats de prestations et des modèles de financement, des finances, de la surveillance, des autorisations et de la gestion des partenaires Diriger et contribuer à des projets d'importance stratégique Garantir une couverture en soins conforme aux besoins dans le canton de Berne Votre profil Master en économie ou dans le domaine de la santé délivré par une université ou une haute école Expérience de direction au sein de l'administration publique et/ou dans le secteur privé (domaine de la santé) Solide expérience en gestion de projets Sensibilité pour les questions et processus politiques Sens du service et aptitude à travailler en réseau Approche stratégique, globale et interdisciplinaire, loyauté Langue maternelle française ou allemande et très bonnes connaissances de l'autre langue officielle (C1) Nous vous offrons Le canton de Berne est un employeur équitable, qui offre d'excellentes conditions de travail : poste de cadre exigeant regroupant un vaste domaine d'activités possibilité d'apporter activement une contribution sur le plan stratégique et de proposer des idées innovantes bureau au cœur de la vieille ville de Berne Note : Les entretiens se tiendront dès la mi-août. Votre salaire Agejusqu'à 20 ans21 ans 22 ans 23 ans 24 ans 25 ans 26 ans 27 ans 28 ans 29 ans 30 ans 31 ans 32 ans 33 ans 34 ans 35 ans 36 ans 37 ans 38 ans 39 ans 40 ans 41 ans 42 ans 43 ans 44 ans 45 ans 46 ans 47 ans 48 ans 49 ans 50 ans 51 ans 52 ans 53 ans 54 ans 55 ans 56 ans 57 ans 58 ans 59 ans 60 ans 61 ans 62 ans 63 ans 64 ans 65 ans Degré d’occupation10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Pour un degré d’occupation de , le montant de votre salaire brut se situe entresur CHF et CHF par an (13ème mois inclus) . Le montant exact dépend de votre expérience professionnelle et de vos compétences. Durant l’entretien personnel, nous abordons ensemble toutes les questions concernant le salaire et les conditions d’engagement.

Administrative Assistentin oder administrativer Assistent Vizerektorat Forschung Was Sie hier tun Das Vizerektorat Forschung bei der Organisation von Anlässen, Sitzungen, Recherchen und der Erstellung von PowerPoint-Präsentationen unterstützen Ausschreibungen für (Forschungs-)Projekte administrativ begleiten und abwickeln (bspw. in den Bereichen Strategische Themenfelder BFH, Care@home, etc.) Grants Office BFH administrativ unterstützen Was Sie idealerweise mitbringen Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im administrativen Bereich, idealerweise in einer akademischen oder forschungsbezogenen Umgebung Flexible und selbständige Persönlichkeit mit schneller Auffassungsgabe und hohem Konzentrationsvermögen Strukturierte, sorgfältige und exakte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse Vorweg schon einmal einige unserer Pluspunkte Eine unglaublich grosse Vielfalt an Themen, die den Alltag in dieser wichtigen Steuerungs- und Supportfunktion bereichern und spannend machen. , Neugierde ist gefragt, und das nicht zu knapp. Und viel Selbstständigkeit und Eigenverantwortung. , Grosse Freiheiten bei der Gestaltung der Arbeitszeiten - mobiles Arbeiten inklusive. , Spannende, verantwortungsvolle Aufgaben auch bei Teilzeit und Wiedereinstieg. , Auf Sie wartet ein -bunter Haufen- aufgestellter Menschen mit ganz unterschiedlichen Biografien, Ansichten und Erfahrungen. Ich begleite Sie durch den Bewerbungsprozess Sandra Gfeller HR-Beraterin T +41 31 848 43 45 Die Vizerektorate Lehre und Forschung Praxisnahe Lehre und anwendungsorientierte Forschung sind die Kernbereiche der Berner Fachhochschule. Die Vizerektorate Lehre und Forschung arbeiten an departementsübergreifenden Themen, sie stärken die Verbindung von Forschung und Lehre und sind für die strategische Ausrichtung der Innovationskraft der BFH zuständig.

Anwaltspraktikum Bern Das Kantonale Jugendgericht ist zuständig für Verfahren im Jugendstrafrecht. Dieses gilt für Personen, die zwischen dem vollendeten 10. und dem vollendeten 18. Altersjahr eine mit Strafe bedrohte Tat begangen haben. Es ist folgende deutschsprachige Praktikumsstelle für die Dauer von sechs Monaten mit Beschäftigungsgrad 80% oder 100% zu vergeben: * 1. November 2024 bis 30. April 2025 (oder nach Vereinbarung) Ihre Aufgaben * juristisches Arbeiten im Bereich des Jugendstraf-/ Jugendstrafprozessrechts * Redigieren von Urteilsdispositiven und Verfassen von Urteilserwägungen * Protokollführung während den Gerichtsverhandlungen * Abklären von Rechtsfragen * administrative Arbeiten Ihr Profil * abgeschlossene juristische Ausbildung (MLaw oder lic.iur) * flexible, selbstständige Arbeitsweise * stilsichere Ausdrucksweise und rasche Auffassungsgabe * Erfahrung in der Anwendung der Office-Applikationen * Beherrschung des 10-Finger-Systems Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein fairer Arbeitgeber mit guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie ausgehen. Dazu kommen: * juristische Ausbildung * abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Spezialgebiet des Strafrechts * kleines, zweisprachiges (d/f) und hilfsbereites Team

Als Servicemanager/-in Applikationen betreuen Sie Fachanwendungen der polizeilichen Vorgangsbearbeitung oder arbeiten bei System- und Serviceablösungen mit. Servicemanager/-in Applikationen 100 % Ihre Aufgaben Die/Der Servicemanager/-in Applikationen ist für die Betreuung von Fachanwendungen der polizeilichen Vorgangsbearbeitung zuständig. Dies betrifft insbesondere die Fachapplikation für die Bearbeitung der polizeilichen Falldaten sowie der Bildarchivierung (aktuell MVS). Gemeinsam mit dem Portfoliomanagement der IT ist sie/er für die Weiterentwicklung des betreffenden Anwendungsportfolios zuständig und stellt sicher, dass die Bedürfnisse, die sich aus den Geschäftsprozessen ergeben, realisiert werden. Auch arbeitet sie/er aktiv mit, wenn es um die Ablösung von Systemen und Services in den genannten Bereichen geht. In enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Basisdienste gewährleistet sie/er zudem, dass die anwendungs- und servicespezifischen Anforderungen, die sich an die ICT-Infrastruktur ergeben, entsprechend umgesetzt werden. Das Aufgabenportfolio beinhaltet folgende weitere Hauptaufgaben: Incident-, Problem- und Change-Management (inkl. Life-Cycle-Management) Behandlung von Grossstörungen und ausserordentlichen Lagen als Eskalations-Manager/-in Überprüfen der vereinbarten Service- (SLA) und Operation-Level-Agreements (OLA) (Überwachen der Services, Verfügbarkeiten sowie der Performance von Systemen, Netzwerken und Applikationen) Unterstützen beim Verhandeln, Abstimmen und Nachführen von SLAs und OLAs Sicherstellung der Einhaltung der ISMS-Vorgaben Definieren und Umsetzen der Service-/Operation-Management-Prozesse Koordination von betrieblichen Aufgaben mit internen und externen Partnern, wie z.B. Planung, Begleitung und Durchführung von Wartungsarbeiten, Umsetzung von Changes etc. Sichern und Schützen von Daten mittels Oracle Backup und Recovery Erstellung von Bedienungsanleitungen und Informationsmaterial Durchführen von Service-/Operation-Management-Audits und Erstellen von Management-Reports Ausarbeiten von Verfügbarkeits- und Performance-Reviews sowie Durchführen von Trendanalysen Ansprechperson und Koordinator/-in bei Projekten oder Projekt- und Teilprojektleitung Betreuung von Lernenden in Fachaufgaben Leisten von Pikettdienst Ihr Profil Ausbildung als Informatiker/-in EFZ oder eine technische Grundausbildung mit Weiterbildung in der Informatik Sehr gute Kenntnisse im Betrieb, im Unterhalt und in der Weiterentwicklung von Fachanwendungen (Serviceoperation) in genannten oder vergleichbaren Bereichen sowie im Servicedesign Erfahrungen im Servicemanagement nach ITIL sowie in Zusammenarbeit mit externen und internen Partnern die sich aus den Geschäftsprozessen ergebenden Anforderungen umfassend zu erfüllen Ausgeprägtes Fachwissen in den Bereichen Oracle Datenbanken, Backup- und Archivsystemen, Microsoft Server- und Clientbetriebssystemen sowie idealerweise mit SCCM, SCSM, SCOM etc. Hohes Verantwortungsbewusstsein, rasche Auffassungsgabe sowie eine exakte und speditive Arbeitsweise Gute Kommunikationsfähigkeiten und Gewandtheit im Umgang mit Dienstleistern und Lieferanten Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung Führerausweis der Kat. B Wir bieten Ihnen eine vielseitige und interessante Tätigkeit in einem lebhaften Betrieb, flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeitmodell). Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte via Link "". Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Markus Brönnimann, Fachbereichsleiter Applikationen, Tel. 031 638 76 31, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen. Über die Kantonspolizei Bern Die Kantonspolizei Bern als eines der grössten Polizeikorps der Schweiz mit rund 2700 Mitarbeitenden gewährleistet Sicherheit und Hilfe - umfassend, für alle, rund um die Uhr.

Stellenantritt: Ab sofort oder nach Vereinbarung Arbeitsort: Bern Das Obergericht ist die oberste kantonale gerichtliche Behörde in Zivil- und Strafsachen. Zudem ist es verantwortlich für die Aufsicht und die Gerichtsverwaltung in der gesamten Zivil- und Strafgerichtsbarkeit. Ihre Aufgaben Tägliche Reinigung von Büroräumlichkeiten gemäss internen Vorgaben Korrekter Einsatz der Reinigungs- und Hilfsmittel Unterstützung bei der jährlichen Fensterreinigung Täglicher Einsatz Montag bis Freitag von 17:00 - 19:00 Uhr Zusätzlicher Einsatz von 09:00 -- 11:00 Uhr möglich Stellvertretung bei Ferien- oder Krankheitsabwesenheiten Ihr Profil Erfahrung in vergleichbarer Funktion Zuverlässig, pflichtbewusst Exakte Arbeitsweise Körperlich fit und Freude am täglichen Kontakt Sehr gute Deutschkenntnisse (Spanischkenntnisse von Vorteil) Flexibel für Ferienvertretungen während anderen Schichten Wir bieten Ihnen Verantwortungsvolle Tätigkeit mit grosser Selbständigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld Motiviertes und hilfsbereites Team Zeitgemässe Anstellungsbedingungen im Stundenlohn nach kantonalen Richtlinien Zentraler Arbeitsplatz direkt neben dem Hauptbahnhof Bern Kontakt Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen! Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen online. Weitere Auskünfte erteilt Alexandra Scherz, Leiterin HR \& Support, Telefon +41 31 635 48 11, hr.og@justice.be.ch Obgergericht des Kantons Bern

Haben Sie ein Talent für Organisation, ein Auge für Details und sind IT-affin? Als Direktionsassistent/-in bei der Direktion für Inneres und Justiz (DIJ) unterstützen Sie die Direktorin und das Generalsekretariat im Tagesgeschäft, sorgen mit Ihren Teamkolleginnen für einen reibungslosen Ablauf, eine effiziente Administration und eine adäquate Geschäftsablage. Am Puls von Politik und Verwaltung gewährleisten Sie damit im Team eine zentrale Drehscheibenfunktion. Direktionsassistent/-in mit Aufgaben im Bereich Geschäftsverwaltung 70-90% Ihre Aufgaben Terminkoordination, Agenda-Führung, Wochen- und Jahresplanung Anlässe und Besprechungen organisieren Den Empfang und die telefonische Erreichbarkeit der Direktion sicherstellen Die Sekretariatsprozesse, Sekretariatsarbeiten sowie Lernendenbetreuung sicherstellen Aufgaben im Bereich von Geschäftsverwaltung (GEVER) und Recordsmanagement Ihr Profil Abgeschlossene Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung als eidg. Direktionsassistenz mit Fähigkeitsausweis erwünscht Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Loyalität Selbständige, effiziente und exakte Arbeitsweise Erfahrung in Geschäftsverwaltungssystemen (GEVER) oder hohe IT-Affinität Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: ein abwechslungsreiches, anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Spielraum für eigene Ideen eine angenehme, dynamische Kultur einen attraktiven Arbeitsplatz in der Altstadt von Bern Jahresarbeitszeit und attraktive Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Lynn Chaignat, Abteilungsleiterin GEVER und Administration, lynnfanny.chaignat@be.ch, 031 636 58 56 Die Direktion für Inneres und Justiz (DIJ) gestaltet verschiedene Politikbereiche mit und trägt mit ihrem breiten Dienstleistungsangebot zum guten Funktionieren von Staat, Wirtschaft und Gesellschaft bei. Das Generalsekretariat verantwortet als Stabsstelle die Führungsunterstützung und die Ressourcensteuerung der Direktion. Die Abteilung GEVER & Administration gewährleistet die Direktionsassistenz, die Administration und die Geschäftsverwaltung.

Am Institut für Finanzmanagement der Universität Bern ist per 1. September 2024 oder nach Vereinbarung eine Stelle als Hilfsassistent/in zu besetzen. %kundenfeld-60% Hilfsassistent/in Institut für Finanzmanagement Aufgaben Die primäre Aufgabe besteht darin, die Professoren und Assistenten des IFM in der Lehre und bei Forschungsprojekten zu unterstützen. Anforderungen BWL oder VWL Student/Studentin an der Universität Bern mit guten Studienleistungen Mindestens eine der folgenden Vorlesungen erfolgreich abgeschlossen: "Advanced Valuation", "Financing and Capital Structure","Derivatives" Interesse an Fragen im Fachgebiet Finance Zuverlässigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Mitarbeit in einem jungen, aufgestellten Team Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit Attraktiver Arbeitsplatz im Zentrum der Stadt Bern Anstellungsbedingungen gemäss Personalreglement des Kantons Bern

Rechtspraktikant/in 100% bei der Schlichtungsbehörde Berner Jura-Seeland Biel Die Schlichtungsbehörde Berner Jura - Seeland in Biel/Bienne sucht eine/n Praktikant/in MLaw 100% für eine Praktikumsdauer von 6 Monaten: • per 1. Januar 2026, • per 1. April 2026, • per 1. Juli 2026, und • per 1. Oktober 2026 Die Schlichtungsbehörde Berner Jura – Seeland - eine zweisprachige Behörde (Deutsch – Französisch) - führt in Zivilrechtsstreitigkeiten die obligatorischen Schlichtungsverhandlungen durch und bietet Rechtsberatungen im Arbeitsrecht sowie in den Bereichen Miete und Pacht an. Ihre Aufgaben Sie erhalten Gelegenheit zu weitgehend selbständigem Arbeiten im Rahmen von Rechtsberatungen im Miet- und Arbeitsrecht unter kundiger Betreuung durch die zuständigen GerichtsschreiberInnen. Im Rahmen von Schlichtungsverhandlungen werden Sie das Protokoll erstellen, im Vorfeld zu den Verhandlungen Rechtsabklärungen verfassen und prozessleitende Verfügungen vorbereiten. Ihr Profil Voraussetzung eines Praktikums ist der erfolgreiche Abschluss des juristischen Master-Studium. Sie verfügen über eine rasche Auffassungsgabe, sind belastbar und flexibel. Sie sind deutscher Muttersprache und Ihre mündlichen Französischkenntnisse entsprechen Niveau B2. Sie haben gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte und beherrschen das Zehnfingersystem. Idealerweise verfügen Sie bereits über erste praktische Erfahrungen. Wir bieten Ihnen Wir bieten Ihnen eine vielseitige und interessante Ausbildungsmöglichkeit im Sinne der Anwaltsprüfungsverordnung (APV; BSG 168.221.1) in einem gut eingespielten, hilfsbereiten und flexiblen Team. Die Arbeitsbedingungen richten sich nach kantonalem Personalgesetz (PG; BSG 153.01) sowie nach der Verordnung über das Arbeitsverhältnis der Praktikantinnen und Praktikanten (Praktikantenverordnung *PAV*; BSG 153.012.1).

wissenschaftliche Assistenz im Bereich Holzmodifikation Was Sie hier tun In nationalen und internationalen Forschungsprojekten in den Bereichen Holzmodifizierung und Klebstofftechnologie arbeiten (insbesondere auf dem Gebiet: Prozessentwicklung) Bei der Akquise und Vorbereitung von Forschungsanträgen für Drittmittelprojekte unterstützen Eigenverantwortlich Dienstleistungsaufträge durchführen Dozierende in der Lehre und bei der Betreuung von Praktika, Semester- und Diplomarbeiten unterstützen Was Sie idealerweise mitbringen Bachelor-/Masterabschluss als Holzingenieur*in oder im Bereich Materialwissenschaften, oder äquivalenter Abschluss Interesse an Forschung und Innovationen in den Bereichen Holzmodifikation, - Klebstofftechnologie oder Oberflächentechnik Erfahrung und Kenntnisse beim Umgang mit mechanischen Prüfeinrichtungen und Laborgeräten Teamfähigkeit und ein hohes Mass an Eigeninitiative Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Vorweg schon einmal einige unserer Pluspunkte Eine fast schon unglaublich grosse Vielfalt an Themen und ein genialer Mix aus Forschung und Lehre. , Neugierde ist gefragt, und das nicht zu knapp. Und viel Selbstständigkeit und Eigenverantwortung. , Verantwortung in spannenden Zukunftsprojekten, die über die Grenzen der Fachwelt hinaus für Aufmerksamkeit sorgen. , Viel Kontakt mit Menschen aus der Schweiz und der ganzen Welt. , Ein zwangloses, entspanntes und respektvolles Miteinander mit jeder Menge Hilfsbereitschaft. Ich begleite Sie durch den Bewerbungsprozess Jennifer Koch HR-Beraterin T +41 31 848 40 32 Das Departement Architektur, Holz und Bau Im Departement Architektur, Holz und Bau gestalten wir die gebaute Umwelt für die Zukunft. Mit Partnern aus Wirtschaft und Gesellschaft entwickeln wir impulsgebende Lösungen für nachhaltige Lebensräume und Infrastrukturen und lernen von der Natur über den Werkstoff Holz.

Fachspezialist/-in Konkurse 80 – 100% Biel nach Vereinbarung Sind Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und interessanten Tätigkeit im Konkurswesen? Diese Stelle beinhaltet die selbstständige Durchführung von Konkursverfahren jeglicher Art (insbesondere Liquidationen über juristische Personen) ab Konkurseröffnung bis zum Schluss des Konkursverfahrens und die Unterstützung der Führung in einem Bereich. Ihre Aufgaben Einleiten von Sicherungsmassnahmen, Inventaraufnahmen, Verwaltung und Verwertung von Aktiven inklusive Grundstücken Durchführung von Einvernahmen und deren Protokollierungen Prüfen von diversen Verträgen, Ansprüchen und Forderungseingaben Erstellen von Verfügungen und Anträgen Verhandeln mit diversen Anspruchsgruppen Treffen von wichtigen Entscheidungen Ihr Profil Kaufmännische oder gleichwertige Grundausbildung, Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion, in der öffentlichen Verwaltung, Anwaltsbüro etc. Kenntnisse und Erfahrung im Schuldbetreibungs- und Konkursgesetz sind eine Voraussetzung Besitz des eidg. Fachausweises «Fachfrau/Fachmann Betreibung und Konkurs» ist von Vorteil Interesse und Flair an juristischen Vorgängen Rasche Auffassungsgabe, Lernbereitschaft, analytische Vorgehensweise und vernetztes Denken sowie eine selbstständige Arbeitsweise, hohe Anforderung in Bezug auf Entscheidungskompetenz Teamplayer mit einer organisierten und zuverlässigen Arbeitsweise Belastbar mit Durchsetzungsvermögen und Verhandlungssicherheit Französischkenntnisse (Niveau B2) sind ein Plus Führerausweis inklusive PW für A ussendiensteinsätze Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit auch ausserhalb der Büroräumlichkeiten Zeitgemässe Anstellungsbedingungen (Jahresarbeitszeit) mit der Möglichkeit teilweise im Homeoffice zu arbeiten Breite Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zentraler und attraktiver Arbeitsplatz in Biel/Bienne Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Sie arbeiten in einem engagierten Team mit Kindern und Jugendlichen zwischen 7 und 10 Jahren, auf der Tagesgruppe in Biel. Sozialpädagoge/-In, Miterzieher/-In 40 - 80%, Tagesgruppe Ihre Aufgaben -Betreuen und Begleiten der Kinder und Jugendlichen im ausserschulischen Bereich -Planen und Durchführen von Freizeitaktivitäten -Übernahme von Bezugspersonenarbeit -Interdisziplinäre Zusammenarbeit -Führen der Kinder-Dossiers im SocialWeb -Übernahme von allgemeinen Aufgaben für die Tagesgruppe Ihr Profil -Ausbildung als Sozialpädagoge/-In oder Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen -Einfühlungsvermögen und Standfestigkeit in anspruchsvollen Situationen -Teamplayer/-In -Bereit zu systemischer Zusammenarbeit- Wir bieten Ihnen -Regelmässige Arbeitszeiten -Arbeitsort an zentraler Lage in der Stadt Biel -Regelmässige Fortbildungen im LOA (Lösungsorientierten Arbeiten) und KPG (Kooperative Prozess Gestaltung) -Engagiertes Team -11 Wochen Arbeitsfreie Zeit (Kompensation) -Anstellungsbedingungen des Kantons Bern Kontakt Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Olivier Sorg, Bereichsleiter Wohn- Tagesgruppen, Telefon 031 638 00 00, info.she@be.ch Das Schulheim Schloss Erlach ist eine kantonale Institution des Bildungs- und Erziehungswesens. Es werden normalbegabte, zum Teil lernbeeinträchtigte Kinder und Jugendliche beschult und betreut, welche sich in schwierigen Lebenssituationen befinden. Sie besuchen die interne sonderpädagogische Schule. In der Institution wird nach dem systemisch-lösungsorientierten Ansatz LOA und KPG gearbeitet.

Küchenangestellte oder Küchenangestellter Was Sie hier tun Unsere Mensa Bit Byte hat ein kleines, frisch zubereitetes Angebot und die Gäste stehen dabei im Mittelpunkt unseres Wirkens In der Produktion und Fertigung der Mahlzeiten nach den Qualitätsvorgaben mithelfen Speisen anrichten und die Gäste bedienen Rüstarbeiten erledigen sowie bei der Reinigung der Küche, des Geschirrs und der Mensa mithelfen Generell geregelter Arbeitseinsatz von Montag bis Freitag, zwischen 08.00 bis ca. 15.00 Uhr, mit wenigen Ausnahmen Was Sie idealerweise mitbringen Abschluss als Koch oder Köchin EBA von Vorteil Erfahrungen in der Gastronomie Hohe Belastbarkeit in hektischen Situationen Gepflegtes und sauberes Auftreten Muttersprache Deutsch oder Französisch Vorweg schon einmal einige unserer Pluspunkte Viele Kontakte mit jungen, wissbegierigen Menschen aus aller Welt, die etwas erreichen wollen. , Neugierde ist gefragt, und das nicht zu knapp. Und viel Selbstständigkeit und Eigenverantwortung. , Teilzeitarbeit gehört bei uns fast schon zum Standard. , Spannende, verantwortungsvolle Aufgaben auch bei Teilzeit und Wiedereinstieg. , Auf Sie wartet ein -bunter Haufen- aufgestellter Menschen mit ganz unterschiedlichen Biografien, Ansichten und Erfahrungen. Ich begleite Sie durch den Bewerbungsprozess Jennifer Koch HR-Beraterin T +41 31 848 40 32 Das Departement Technik und Informatik Im Departement Technik und Informatik gehen wir nicht mit der Zeit - meist sind wir ihr ein wenig voraus! Uns fasziniert, wie die Technologie im Alltag der Menschen Nutzen stiften kann. Unser Wissen gewinnen wir durch Forschung und gemeinsame Projekte mit Industrie und Wirtschaft. Diese neuesten Erkenntnisse geben wir laufend an die Studierenden weiter.

Das Team der Erziehungsberatung Biel-Seeland sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Erziehungsberater/in / Schulpsycholog/in 50-100 % befristet bis 31. Januar 2027 mit Option auf Verlängerung. Erziehungsberater/in / Schulpsycholog/in 50-100 % Biel Ihre Aufgaben In einem Team mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen bearbeiten Sie eigenverantwortlich vielfältige kinder- und jugendpsychologische Fragestellungen. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die psychologische Beurteilung sowie psychotherapeutische Behandlung von Kindern und Jugendlichen und ihren Familien. Dazu gehört auch die Beratung ihres erzieherischen, schulischen und/oder sozialen Umfelds. Das Engagement in betriebsinternen und kantonalen Fachgruppen ist für Sie selbstverständlich. Ihr Profil Wir suchen eine initiative, teamfähige, sozial kompetente und flexible Persönlichkeit, die gerne selbstständig, effizient und eigenverantwortlich arbeitet. Weiter zeichnen Sie sich durch eine sehr gute psychische Belastbarkeit und kommunikative Kompetenzen aus. Ein Tertiärabschluss in Psychologie sowie Erfahrungen in der Schulpsychologie werden vorausgesetzt. Idealerweise bringen Sie zudem in Diplom in Erziehungsberatung-Schulpsychologie des Kantons Bern oder eine gleichwertige Ausbildung mit. Kontinuierliche Weiterbildung ist für Sie selbstverständlich. Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse des Bernischen Schul- und Bildungssystems sowie über den Fachtitel in Kinder- und Jugendpsychologie oder/und in Psychotherapie (oder die Bereitschaft diese zu erlangen). Interesse für Fragen der kulturellen und schulischen Integration, Fremdsprachenkenntnisse in Französisch und solide EDV-Kompetenzen runden ihr Profil ab. Wir bieten Ihnen Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Arbeit in einem grossen, lebhaften Team mit viel Eigenverantwortung. Ein zentral gelegener Arbeitsort, grosszügige Unterstützung bei persönlicher wie auch fachlicher Weiterbildung und Jahresarbeitszeiten sind zusätzliche Vorteile. Kontakt Interessiert Sie diese Herausforderung? Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung unter dem Link --. Bitte beachten Sie, dass wir nur Online-Bewerbungen akzeptieren. Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Sabine Schumacher und Isabelle Züttel, Co-Leitung Erziehungsberatung Biel, Tel 031 636 15 20, gerne zur Verfügung. Bewerbungsunterlagen von Stellenvermittlungsbüros können wir leider nicht berücksichtigen. Das Amt für Kindergarten, Volksschule und Beratung der Bildungs- und Kulturdirektion führt die Bereiche Kindergarten und Volksschule, die kantonale Erziehungsberatung sowie die anerkannten Musikschulen und die Schulaufsicht des deutsch- und französischsprachigen Teils des Kantons. Die kantonale Erziehungsberatung unterstützt und berät Eltern, Kinder und Jugendliche vom Kleinkinderalter bis zum Ende der Ausbildung auf Sekundarstufe II sowie alle mit Erziehung und Bildung von Kindern und Jugendlichen beauftragten Personen und Institutionen bei Fragen und Schwierigkeiten der Entwicklung, Erziehung und Schulung.

Hochschulpraktikum Kantonale BEObachtungsstation 100 % Bolligen ab Frühlingssemester 2025 Die Kantonale BEObachtungsstation ist eine spezialisierte, interdisziplinär, prozess- und ressourcenorientiert arbeitende offene Einrichtung der Direktion für Inneres und Justiz des Kantons Bern mit Angeboten für psychosozial hochbelastete Jugendliche und deren Familien. Der Fachcluster Soziale Integration der BEO beinhaltet die beiden Fachbereiche Gastfamilien und Individuelles Wohnen. Der Praktikumsplatz wird im Bereich Individuelles Wohnen angeboten, mit möglichen Begleiteinsätzen im Fachbereich Gastfamilien und in anderen Bereichen. Haben Sie Interesse Ihr 6-monatiges Praktikum bei uns zu absolvieren? Dann freuen wir uns auf Sie! Ihre Aufgaben Die Zielgruppe Individuelles Wohnen ist männliche und weibliche Jugendliche zwischen 12 und 18 Jahren sowie junge Erwachsene, die durch ihr Verhalten so auffallen, dass Massnahmen nötig sind, sie in ihrer schulischen, beruflichen und/oder sozialen Integration gefährdet sind und nach den Bestimmungen des Jugendstrafrechts, des Zivilrechts oder der IV abklärungs- und massnahmebedürftig sind. Der Bereich individuelles Wohnen beinhaltet je nach Auftragslage die Arbeitsfelder: Unterstützen, begleiten und fördern von Jugendlichen in ihren Entwicklungsprozessen Coaching und Begleitung der Eltern bei ihren Erziehungsaufgaben Aktenführung und Verfassen von Berichten und Protokollen Regelmässigen Austausch in den Teamsitzungen und in den Fallreflexionen Teilnahme an den Fallbesprechungen, Verlaufssitzungen, an Team- und Fallsupervisionen und wenn möglich an Standortbestimmungen Ihr Profil Studierende/-r Bachelor- oder Master-Studium Interesse an der Arbeit mit jungen Erwachsenen Belastbare Persönlichkeit Strukturierte Arbeitsweise Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Einführung und Begleitung durch erfahrene Psycholog/-innen und Sozialarbeitende Sehr vielseitige Tätigkeit mit grosser Wissensvermittlung Mitarbeit in einem humorvollen Team mit 14 Mitarbeitenden Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Technische Mitarbeiterin oder Technischer Mitarbeiter Was Sie hier tun Laborprüfungen im Bereich Geotechnik (akkreditiert) und Betontechnologie durchführen Feldmessungen im Bereich Geotechnik und Wasserbau durchführen, z.B. Inklinomessungen, Piezometer, Rammsondierungen, Probenerhebung usw. Automatische Langzeitinstrumente auf verschiedenen Baustellen in der Schweiz aufbauen, warten und ablesen Wissenschaftliche Arbeiten von Studierenden begleiten Studierende und Dozierende bei der Vorbereitung und Ausführung von Übungen und Projektarbeiten unterstützen Was Sie idealerweise mitbringen Abgeschlossene Ausbildung als Geomatiker /in EFZ, Physiklaborant /in EFZ oder Handwerker /in EFZ Erfahrung in Labor, Messtechnik und/oder Sondierung Hohe Flexibilität sowie selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise Führerschein Kat. B, Möglichkeit und Bereitschaft zu regelmässigen Fahrten (ca. 1x/Woche) im Kt. Bern und benachbarten Kantonen Deutsch fliessend, Französischkenntnisse sind von Vorteil Vorweg schon einmal einige unserer Pluspunkte Eine unglaublich grosse Vielfalt an Themen, die den Alltag in dieser wichtigen Steuerungs- und Supportfunktion bereichern und spannend machen. , Grosse Freiheiten bei der Gestaltung der Arbeitszeiten. , Arbeitsort an Top-Lage mit sehr guter Erreichbarkeit. , Ein angenehmer Umgangston und viel Kollegialität. Ich begleite Sie durch den Bewerbungsprozess Fabienne Schneider HR-Beraterin T +41 31 848 38 23 Das Departement Architektur, Holz und Bau Im Departement Architektur, Holz und Bau gestalten wir die gebaute Umwelt für die Zukunft. Mit Partnern aus Wirtschaft und Gesellschaft entwickeln wir impulsgebende Lösungen für nachhaltige Lebensräume und Infrastrukturen und lernen von der Natur über den Werkstoff Holz.

wissenschaftliche *r Mitarbeiter *in im Bereich Wasser und Naturereignisse Was Sie hier tun In nationalen Drittmittelprojekten in den Bereichen Wasserbau, Siedlungsentwässerung, Wasserversorgung, Hydraulik und Naturgefahren mitarbeiten Dienstleistungsaufträge für unsere regionale Kundschaft im Labor und Feld durchführen Mit zunehmender Erfahrung Verantwortung in Projekten und Dienstleistungsaufträgen übernehmen Dozierende in der Lehre und bei der Betreuung von Praktika, Semester- und Diplomarbeiten unterstützen Was Sie idealerweise mitbringen Hochschulabschluss als Bau- oder Umweltingenieur/-in (FH/ETH/Uni) oder äquivalenter Abschluss Grundlegende Kenntnisse und grosses Interesse im Bereich Wasserbau, Siedlungsentwässerung, Gewässerschutz und Naturgefahren Ausgeprägte soziale Kompetenz und ein hohes Mass an Eigeninitiative Praxisorientierte Arbeitsweise und vernetztes Denken Muttersprache Deutsch oder Französisch, Englischkenntnisse sind von Vorteil Vorweg schon einmal einige unserer Pluspunkte Eine fast schon unglaublich grosse Vielfalt an Themen und ein genialer Mix aus Forschung und Lehre. , Viele Kontakte mit jungen, wissbegierigen Menschen aus aller Welt, die etwas erreichen wollen. , Neugierde ist gefragt, und das nicht zu knapp. Und viel Selbstständigkeit und Eigenverantwortung. , Verantwortung in spannenden Zukunftsprojekten, die über die Grenzen der Fachwelt hinaus für Aufmerksamkeit sorgen. , Ein zwangloses, entspanntes und respektvolles Miteinander mit jeder Menge Hilfsbereitschaft. Ich begleite Sie durch den Bewerbungsprozess Jennifer Koch HR-Beraterin T +41 31 848 40 32 Das Departement Architektur, Holz und Bau Im Departement Architektur, Holz und Bau gestalten wir die gebaute Umwelt für die Zukunft. Mit Partnern aus Wirtschaft und Gesellschaft entwickeln wir impulsgebende Lösungen für nachhaltige Lebensräume und Infrastrukturen und lernen von der Natur über den Werkstoff Holz.

Die Kindes- und Erwachsenenschutzbehörden (KESB) nehmen die Aufgaben auf dem Gebiet des Kindes- und Erwachsenenschutzes wahr, die ihnen durch das Schweizerische Zivilgesetzbuch (ZGB) und das Gesetz über den Kindes- und Erwachsenenschutz (KESG) zugewiesen sind. Sie sind interdisziplinär zusammengesetzte Fachbehörden. Rechtspraktikum KESB Mittelland Nord 80 - 100 % Ihre Aufgaben Selbständige Instruktion von Verfahren des SJD unter Anleitung sowie Unterstützung der Behördenmitglieder in der Instruktion von Verfahren der KESB, beinhaltend u.a.: Die Vornahme von Sachverhalts- und Rechtsabklärungen Die Protokollierung und Durchführung von Instruktionsverhandlungen und Anhörungen Die Redaktion von Korrespondenz und Verfügungen Die Protokollführung bei Kammersitzungen Ihr Profil Hochschulabschluss in Recht (vorzugsweise MLaw) Interesse an der Thematik rund um den Kindes- und Erwachsenenschutz und weiteren Rechtsgebieten (u.a. Erbrecht, Sachenrecht und Verfahrensrecht) sowie an der Zusammenarbeit im interdisziplinären Kontext Konzeptionelles und analytisches Denkvermögen Gute kommunikative und redaktionelle Fähigkeiten Hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Eine vielseitige Tätigkeit in einem relevanten Rechtsgebiet an der Schnittstelle zwischen Zivil- und öffentlichem Recht und der Bezugswissenschaft der sozialen Arbeit Eine professionelle Einführung und Begleitung durch erfahrene Juristinnen und Juristen sowie Sozialarbeitende Verwaltungspraktikum, das an die 18-monatige praktische Ausbildung für die Anwaltsprüfung anrechenbar ist Möglichkeit von Arbeit im Homeoffice Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Weitere Auskunft gibt Ihnen gerne Peter Regez, Leiter Sozialjuristischer Dienst, unter +41 31 635 20 50 oder peter.regez@be.ch. KESB Mittelland Nord Die KESB Mittelland Nord besteht aus zwei Kammern mit insgesamt sieben Mitgliedern und einem Behördensekretariat. Letzteres unterstützt die Fachbehörde und setzt sich aus dem Sozial-juristischen Dienst (SJD), dem Revisorat und der Kanzlei zusammen.

Die Kindes- und Erwachsenenschutzbehörden (KESB) nehmen die Aufgaben auf dem Gebiet des Kindes- und Erwachsenenschutzes wahr, die ihnen durch das Zivilgesetzbuch (ZGB) und das Gesetz über den Kindes- und Erwachsenenschutz (KESG) zugewiesen sind. Sie sind interdisziplinär zusammengesetzte Fachbehörden. Rechtspraktikum bei der KESB Oberland West 60 - 100 % Ihre Aufgaben Fallbearbeitung im Kindes- und Erwachsenenschutz inkl. fürsorgerische Unterbringung im Tandem mit den Behördenmitgliedern Selbstständige Bearbeitung von Verfahren unter Anleitung Verfassen von Verfügungen und Entscheiden Protokollieren von Anhörungen Abklärung von rechtlichen Fragestellungen Ihr Profil Hochschulabschluss (BLaw oder MLaw) Interesse am Kindes- und Erwachsenenschutzrecht Belastbare Persönlichkeit Strukturierte Arbeitsweise Sehr gute kommunikative und redaktionelle Fähigkeiten Interesse an der Arbeit mit schutzbedürftigen Menschen Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Einführung und Begleitung durch erfahrene Jurist/-innen und Sozialarbeitende Sehr vielseitige Tätigkeit in einem Rechtsgebiet an der Schnittstelle zwischen Zivil- und öffentlichem Recht Mitarbeit in einem kleinen, dynamischen und interdisziplinären Team Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Das Praktikum ist an die 18-monatige Ausbildung für die Anwaltsprüfung anrechenbar Praktikumsdauer: 6 Monate oder nach Vereinbarung Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Weitere Auskunft gibt Ihnen gerne Aham Brack, Leiter Sozialjuristischer Dienst, unter +41 31 636 28 06 oder aham.brack@be.ch. KESB Oberland West Die KESB Oberland West ist für die Verwaltungskreise Frutigen-Niedersimmental und Obersimmental-Saanen (ca. 55'000 Einwohner) zuständig. Sie besteht aus einer Kammer mit vier Mitgliedern und einem Behördensekretariat. Letzteres unterstützt die interdisziplinär zusammengesetzte Fachbehörde und setzt sich aus dem Sozialjuristischen Dienst, dem Revisorat und der Kanzlei zusammen.

Die JVA Hindelbank ist die einzige Justizvollzugsanstalt für Frauen in der deutschsprachigen Schweiz. Sie dient dem Straf- und Massnahmenvollzug mit Frauen im geschlossenen und offenen Bereich. Es stehen 107 Plätze zur Verfügung. Die eingewiesenen Frauen leben innerhalb der JVA in Wohngruppen und arbeiten werktags in verschiedenen Arbeitsbereichen. Die Zeit in der JVA Hindelbank soll den eingewiesenen Frauen dazu dienen, Voraussetzungen für die Reintegration in die Gesellschaft zu schaffen, um so ihr Leben nach der Entlassung deliktfrei und verantwortungsvoll zu führen. Leitung Technik und Liegenschaftsunterhalt / Sicherheitsbeauftragte/r (SIBE) 100% Ihre Aufgaben Übergeordnete Aufgaben : Sie verantworten die Planung und Entwicklung des Fachbereichs in Absprache mit der Leitung Zentrale Dienste (inkl. Business-Prozesse und Projektarbeit). Sie sind für die Personalführung im Bereich Sicherheitsanlagen, Gebäudetechnik sowie Liegenschaftsunterhalt und Arealpflege zuständig. Sie übernehmen die Projektleitung von mittel- und langfristigen Instandhaltungs- und Umbauprojekten im Bereich Areal, Gebäude und Infrastruktur. Sie übernehmen die betriebswichtige Rolle als Sicherheitsbeauftragte/r mit Weisungsbefugnis (SIBE). Sie arbeiten Interdisziplinär mit den übrigen Abteilungen zusammen. Operative Kernaufgaben: Sie verantworten die personelle, betriebliche und fachliche Leitung des breiten Fachbereichs nach betriebswirtschaftlichen Vorgaben sowie arbeitsagogischen Grundsätzen der Anstaltsleitung. In enger Zusammenarbeit mit dem Sicherheitsdienst sind sie für die instrumentelle Sicherheit zuständig. Sie verantworten den anlageintensiven Betrieb, zudem treiben Sie die Entwicklung in Bezug auf Gebäudetechnik, Maschinen- und Fuhrpark an. Sie organisieren vorausschauend und nachhaltig die Jahresunterhaltsplanung der Gesamtanstalt und begleiten die nachgelagerten vereinbarten Massnahmen Sie überwachen den Infrastrukturlebenszyklus und das Monitoring von IT-Schutzkonzepten Sie organisieren und stellen sichere, zeitgemässe und ergonomische Arbeitsplätze bereit (auch für Eingewiesene) inkl. damit verbundener Koordination der ICT-Grundversorgung Sie stellen eine positive Aufenthaltsqualität durch professionelle Aussenraumpflege sicher Sie planen Arbeitssicherheitsschulungen, Brandschutzkurse und Feuerwehrübungen (inkl. Ableiten von Massnahmen) Ihr Profil Sie verfügen über handwerkliche Allrounder-Fähigkeiten Sie haben eine technische Berufsausbildung und eine Weiterbildung zum Facility Manager oder in Gebäudeautomation abgeschlossen (Maintenance HFP oder vergleichbare Abschlüsse) Sie verfügen über hohe ICT-Anwenderkenntnisse und haben Erfahrungen in ICT-Security und zusätzlich in CAFM-Systemen Sie bringen fundiertes Wissen in Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Ergonomie mit (ausgebildete/r SIBE) Sie haben Kenntnisse in Arbeitsagogik und Erfahrung als Lehrmeister/in bzw. Berufsbildner/in EFZ Betriebsunterhalt Sie sind kommunikationsstark, dienstleistungsorientiert, konsequent, strukturiert und organisiert Sie sind bereit Piketteinsatz zu leisten Wir bieten Ihnen Wir bieten eine herausfordernde und verantwortungsvolle Arbeit mit viel Eigenverantwortung in einem frauenspezifischen, interdisziplinären und entwicklungsorientierten Umfeld mit fortschrittlichen Arbeitsbedingungen. Das Mitwirken bei der geplanten Gesamtsanierung der JVA Hindelbank ist vorgesehen und erwünscht. Anstellungsbedingungen nach kantonalen Richtlinien. Kontakt Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Mathias Denier, Leiter Zentrale Dienste, Tel. 031 636 37 11 und Beat Hugentobler, Personalfachmann, Telefon +41 31 636 37 07, beat.hugentobler@be.ch Über die Justizvollzugsanstalt Hindelbank Die JVA Hindelbank ist ein Kompetenzzentrum für den Freiheitsentzug an Frauen und steht ein für Sicherheit, Entwicklung, Integration und Vielfalt. Die einzige Vollzugseinrichtung für Frauen in der deutschsprachigen Schweiz dient mit ihrem agogisch ausgerichteten Gruppenvollzug mit integrierter Sozialarbeit und insgesamt 107 Haftplätzen dem Vollzug von Strafen und Massnahmen gemäss StGB und ZGB im geschlossenen (inkl. Hochsicherheit) und offenen Bereich mit eingewiesenen Frauen mit geringen bis höchsten Sicherheitsrisiken.

Die JVA Hindelbank ist die einzige Justizvollzugsanstalt für Frauen in der deutschsprachigen Schweiz. Sie dient dem Straf- und Massnahmenvollzug mit Frauen im geschlossenen und offenen Bereich. Es stehen 107 Plätze zur Verfügung. Die eingewiesenen Frauen leben innerhalb der JVA in Wohngruppen und arbeiten werktags in verschiedenen Arbeitsbereichen. Die Zeit in der JVA Hindelbank soll den eingewiesenen Frauen dazu dienen, Voraussetzungen für die Reintegration in die Gesellschaft zu schaffen, um so ihr Leben nach der Entlassung deliktfrei und verantwortungsvoll zu führen. Mitarbeiter/in Technik und Liegenschaftsunterhalt 100% Ihre Aufgaben Sie arbeiten aktiv bei der Planung und Entwicklung des Fachbereichs in Absprache mit der Leitung Technik und Liegenschaftsunterhalt mit. Sie begleiten mittel- und langfristige Instandhaltungs- und Umbauprojekte im Bereich Areal, Gebäude und Infrastruktur. Sie unterstützen bei der Jahresunterhaltsplanung der Gesamtanstalt, zudem führen sie eigenständig und koordiniert Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an der Infrastruktur aus. Sie sind zuständig für die Wartung von Maschinen und Anlagen gemäss internen Vorgaben sowie fürs Aufbieten und Begleiten von externen Technikern in Absprache mit der vorgesetzten Stelle. Sie bearbeiten Störungen und supporten externe Partner bei Instandhaltungs- und Instandsetzungsaufträgen. Sie unterstützen bei der Organisation und Bereitstellung zeitgemässer und ergonomischer Arbeitsplätze inkl. koordinative Aufgaben ICT-Grundversorgung (SPOC). Sie führen vielfältige Arbeiten an Anlagen und Mobilien innerhalb der Justizvollzugsanstalt (inkl. Aussenwohngruppe) aus. Ihr Profil Sie verfügen über ausgewiesene Fähigkeiten als Allrounder/in mit Ausbildung als Instandhaltungsfachfrau/-mann, Fachfrau/-mann Betriebsunterhalt oder gleichwertig. Sie verfügen über breites technisches Flair, das über das Aufgabengebiet der Instandhaltung hinausgeht, idealerweise in den Bereichen Haustechnik, Sicherheitstechnik oder ähnlich. Ihre bisherige Berufserfahrung entspricht einem ähnlichen Umfeld, Sie haben Kenntnisse in Arbeitsagogik und Erfahrung in Projektarbeit Sie verfügen über gute ICT-Anwenderkenntnisse (inkl. CAFM), Sie sind kommunikations- und organisationsstark Sie sind eine dienstleistungsorientierte, belastbare Persönlichkeit mit Sozialkompetenzen, Teamfähigkeit sowie Freude im Umgang mit Menschen Sie sind bereit zum Piketteinsatz Wir bieten Ihnen Wir bieten eine herausfordernde und verantwortungsvolle Arbeit mit viel Eigenverantwortung in einem frauenspezifischen, interdisziplinären und entwicklungsorientierten Umfeld mit fortschrittlichen Arbeitsbedingungen. Das Mitwirken bei der geplanten Gesamtsanierung der JVA Hindelbank ist vorgesehen und erwünscht. Anstellungsbedingungen nach kantonalen Richtlinien. Kontakt Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Beat Hugentobler, Personalfachmann, Telefon 031 636 37 07, beat.hugentobler@be.ch Über die Justizvollzugsanstalt Hindelbank Die JVA Hindelbank ist ein Kompetenzzentrum für den Freiheitsentzug an Frauen und steht ein für Sicherheit, Entwicklung, Integration und Vielfalt. Die einzige Vollzugseinrichtung für Frauen in der deutschsprachigen Schweiz dient mit ihrem agogisch ausgerichteten Gruppenvollzug mit integrierter Sozialarbeit und insgesamt 107 Haftplätzen dem Vollzug von Strafen und Massnahmen gemäss StGB und ZGB im geschlossenen (inkl. Hochsicherheit) und offenen Bereich mit eingewiesenen Frauen mit geringen bis höchsten Sicherheitsrisiken.

Die JVA Hindelbank ist die einzige Justizvollzugsanstalt für Frauen in der deutschsprachigen Schweiz. Sie dient dem Straf- und Massnahmenvollzug mit Frauen im geschlossenen und offenen Bereich. Es stehen 107 Plätze zur Verfügung. Die eingewiesenen Frauen leben innerhalb der Anstalt in Wohngruppen und arbeiten werktags in verschiedenen Arbeitsbereichen. Die Zeit in der JVA Hindelbank dient den eingewiesenen Frauen dazu, Voraussetzungen für die Reintegration in die Gesellschaft zu schaffen, um so ihr Leben nach der Entlassung deliktfrei und verantwortungsvoll zu führen. Mitarbeiter/in Sicherheit im Drei-Schichten-Betrieb 80-90% Ihre Aufgaben Sie tragen die Mitverantwortung für eine durchgehende Sicherheit von Personal, eingewiesenen Frauen, Besuchern und der Öffentlichkeit im 24-Stunden-Betrieb. Sie sind zuständig für die Durchführung von Personen-, Präsenz-, Sach- und Suchtmittelkontrollen. Sie verantworten die Digitale Überwachung und Steuerung am Sicherheitsleitstand (Einsatzzentrale). Sie führen Kriseninterventionen durch und bearbeiten Telefonate, Anfragen und Koordinationsaufgaben. Sie rapportieren Zwischenfälle und Ereignisse. Sie sind bereit für zwei Wochenenddienste und Piketteinsätze pro Monat. Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufslehre und Ausbildung als Fachfrau / Fachmann Justizvollzug oder vergleichbare Qualifikation im Sicherheitsbereich. Alter: Sie sind zwischen 25 bis 55 Jahre alt. Sie haben Berufserfahrung im Justizvollzug und/oder Sicherheitsbereich. Sie verfügen über fundiertes (Sicherheits-)Fachwissen und ausgeprägte digitale Kenntnisse. Sie können mündlich und schriftlich in den Amtssprachen Deutsch und Französisch kommunizieren. Sie verfügen über hohe Sozialkompetenz, Flexibilität und Teamgeist. Sie sind im Besitz eines CH-Führerausweises der Kat. B und Mobilität. Sie können bei Piketteinsätzen eine Erreichbarkeit innerhalb von 60 Minuten garantieren. Wir bieten Ihnen Vielseitige Aufgabe in einem frauenspezifischen, multikulturellen Umfeld. Zeiterfassung und Besoldung nach kantonalen Richtlinien. Gratisparkplatz. Zeitgemässe Einsatzplanung. Guter Teamspirit. Kontakt Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Beat Hugentobler, Personalfachmann, Telefon 031 636 37 07, beat.hugentobler@be.ch Über die Justizvollzugsanstalt Hindelbank Die JVA Hindelbank ist ein Kompetenzzentrum für den Freiheitsentzug an Frauen und steht ein für Sicherheit, Entwicklung, Integration und Vielfalt. Die einzige Vollzugseinrichtung für Frauen in der deutschsprachigen Schweiz dient mit ihrem agogisch ausgerichteten Gruppenvollzug mit integrierter Sozialarbeit und insgesamt 107 Haftplätzen dem Vollzug von Strafen und Massnahmen gemäss StGB und ZGB im geschlossenen (inkl. Hochsicherheit) und offenen Bereich mit eingewiesenen Frauen mit geringen bis höchsten Sicherheitsrisiken.

Institute of Ecology and Evolution (IEE), Division of Behavioural Ecology Start of employment: negotiable (ideally October/November 2024). The starting salary is 47, 040 CHF and includes social security contributions. Two fully funded, 4-year PhD positions are available in the Division Behavioural Ecology ( https://www.behav.iee.unibe.ch/ ) led by Prof. Eva Ringler at the University of Bern, Switzerland. The positions are part of the research project -Facilitators and constraints of behavioural flexibility- financed by the Swiss National Science Foundation (SNSF). In this project, we will investigate flexibility from a behavioural, hormonal, and neuronal perspective. While the ecological and evolutionary significance of behavioural plasticity is well recognized, we still know little about the physiological processes that facilitate flexibly switching between several, potentially conflicting behaviours - such as aggression and parental care. In this project, we will investigate how cognitive, hormonal, and neuronal mechanisms act together in flexibly balancing contrasting behavioural decisions. We hypothesise that trade-offs between aggressive and parental behaviours also manifest on a physiological level, and that short-term changes in steroid release and/or sensitivity may provide animals with a mechanism for adapting their behavioural responses to rapidly changing contexts. Two PhD positions in Behavioural Ecology Tasks The PhD students will be responsible for conducting experiments with our model species, the poison frog Allobates femoralis, in the field and in the lab, management and analysis of the data, and publication of results. Candidates are expected to actively participate in our weekly lab meetings and attend 1-2 scientific conferences per year. The specific focus of the PhD theses will be negotiated depending on the candidate's interests and/or skills. The candidates must be willing and capable to spend up to 2 months each year in a tropical research station under very simple living conditions. Requirements Candidates must be highly motivated, creative, and able to work independently and collaboratively. We welcome applications from diverse scientific backgrounds (e.g. ecology, behaviour, cognition, endocrinology, neurobiology), but a strong background in evolutionary biology is a plus. In their motivation letter, applicants should clearly state their motivation for developing a PhD project about behavioural flexibility in poison frogs. They should also mention their previous experience in working in tropical environments, (poison) frogs, endocrinology, neurobiology, molecular biology, spatial ecology, animal cognition, and/or bioacoustics. Candidates must have good written and spoken communication skills in English, which is the working language of our institute. A Master degree in a related field is required. We are committed to increasing diversity, equity and inclusiveness in ecology and evolution and especially encourage applications from underrepresented groups. We offer The Division of Behavioural Ecology is a dynamic, highly international, and interdisciplinary research team. We study the evolutionary mechanisms that shape animal behaviour in ecologically relevant contexts. Specific research topics include parental decision-making, cooperative breeding, animal communication, cognition, animal personality, and life history strategies. As supporters of the Better Science Initiative ( https://betterscience.ch/en/ ), our lab philosophy includes open and compassionate communication, regular individual meetings and evaluation of mentoring and career development needs, and prioritization of the well-being of all lab members. Our group is part of the Institute of Ecology and Evolution (IEE) at the University of Bern ( https://www.iee.unibe.ch/ ). Beside diverse seminars and lectures at the University of Bern, PhD students have access to additional courses via the Swiss CUSO doctoral programme in Ecology and Evolution ( https://biologie.cuso.ch/ecology-evolution ). Through these structures, PhD students have ample opportunities for interactions and collaborations across research fields with a vibrant international community of graduate students, post-doctoral researchers, and professors. The University of Bern is situated near the heart of the beautiful old city, and the quality of life in Bern is very high, with the Swiss alps in close vicinity. The Division of Behavioural Ecology is based at the Ethological Research Station Hasli, which is located slightly outside the city of Bern within the beautiful Bremgarten forest.

Das Regierungsstatthalteramt Interlaken-Oberhasli ist eine dezentrale Verwaltungseinheit der Direktion für Inneres und Justiz des Kantons Bern und erbringt zahlreiche Dienstleistungen für die Bevölkerung und die 28 Gemeinden des Verwaltungskreises Interlaken-Oberhasli. Gerichtspraktikum beim Regierungsstatthalteramt 100 % Ihre Aufgaben Verfassen von Verfügungen und Entscheiden in Verwaltungsbeschwerdeverfahren (z.B. Abgaberecht, Sozialhilferecht, politische Rechte) Verfassen von Schreiben und Verfügungen in Verwaltungsverfahren (z.B. Baurecht, BewG, Gastgewerberecht, Inventarwesen, aufsichtsrechtliche Verfahren) Rechtsabklärungen Vorbereiten, Teilnahme und Protokollieren von Instruktionsverhandlungen und Augenscheinen Ihr Profil Abschluss MLaw Interesse an rechtlichen Fragestellungen und am Verwaltungsrecht Rasche Auffassungsgabe Selbständige Arbeitsweise Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Ein interessantes und abwechslungsreiches Praktikum in einem kleinen Team Einen praxisbezogenen Einblick in das Verwaltungsrecht Eine gute fachliche Betreuung und Vorbereitung auf die Anwaltsprüfungen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Weitere Auskunft gibt Ihnen gerne Sandro Wegmüller, Regierungsstatthalter-Stv., unter +41 31 635 97 76 oder sandro.wegmueller@be.ch. Regierungsstatthalteramt Interlaken-Oberhasli Der Verwaltungskreis Interlaken-Oberhasli umfasst 28 Gemeinden mit insgesamt 47'600 Einwohnerinnen und Einwohnern.

Stellenantritt: 01.08.2024 Arbeitsort: Köniz 0% Remote Work Das Zentrum für Sozial- und Heilpädagogik Landorf Köniz -- Schlössli Kehrsatz umfasst drei Standorte, an welchen Kinder/Jugendliche mit einem besonderen Integrationsbedarf betreut und beschult werden. In insgesamt drei Wohngruppen leben Kinder/Jugendliche, welche das interne besondere Volksschulangebot oder die reguläre Volksschule besuchen. Kinder/Jugendliche, die zu Hause wohnen können, besuchen unser internes besonderes Volksschulangebot in Kehrsatz oder Köniz als Tagesschüler/in. In der Aussenwohngruppe Weiermatt wohnen Jugendliche und junge Erwachsene während ihrer Ausbildung. Eltern unterstützen wir mit einem Elterncoaching. Zu unseren Angeboten gehören auch die Berufliche Integration mit Arbeitsaktivierung und Supported Education sowie die tier- und pferdegestützte Pädagogik. Ihre Aufgaben • Individuelle Förderung von 8 Kindern im Schulsetting einer Klasse Zyklus 2 nach sozial- und heilpädagogischen Grundsätzen mit Fokus auf Verhalten und Entwicklung • Erarbeiten von alternativen, erlebnispädagogischen und handlungsorientierten Lernangeboten im Schulsozialpädagogenteam • Verantwortung für die Umsetzung der fächerübergreifenden Themen gemäss LP21 • Alltags- und Beziehungsgestaltung • Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit internen und externen Fachpersonen • Diverse alltagsbezogene, administrative Tätigkeiten wie die Dokumentation des Entwicklungsverlaufes auf socialWEB Ihr Profil • Persönlichkeit mit einer natürlichen Autorität, Herzlichkeit und Humor • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Selbstständigkeit • Flexibilität und gute Belastbarkeit • Abgeschlossene sozialpädagogische Ausbildung • Berufserfahrung im Setting mit Kindern und Jugendlichen • Systemische Grundhaltung sowie Weiterbildung in systemischer Pädagogik oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren • Sicheres Administrieren am PC (MS-Office) • Anwesenheitspflicht jeweils Montag, Dienstag, Donnerstag und Freitag Wir bieten Ihnen • Sinnvolle Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsklima • Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Arbeitsumfeld in professionellem Team • Interne Weiterbildungen, regelmässige Fallsupervisionen • Jahresarbeitszeit, Ferien und Kompensation während Schulferien • Sorgfältige und strukturierte Einarbeitung • Anstellung beim Kanton Bern (Sozialleistungen, Gehalt, Arbeitszeitmodell) Kontakt Ihre online Bewerbung reichen Sie bitte bis am 5. Mai 2024 ein Ihr Kontakt bei Fragen von Montag bis Donnerstag: Laura Walther, Standortleitung, Telefon 079 715 32 89, info.zshkk@be.ch Das Zentrum für Sozial- und Heilpädagogik Landorf Köniz -- Schlössli Kehrsatz umfasst drei Standorte, an welchen Kinder/Jugendliche mit einem besonderen Integrationsbedarf betreut und beschult werden.

01.08.2024 Arbeitsort: Köniz 0% Remote Work 3 Arbeitstage in 39 Schulwochen (Montag, Dienstag und Donnerstag, Arbeitszeit ca. 11.00 -- 14.00 Uhr) An drei Standorten unterstützen und fördern wir Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene in Kooperation mit deren Eltern und zuweisenden Stellen. Wir streben eine ganzheitliche Erziehung und Förderung an. Die Kinder, Jugendlichen und junge Erwachsene verlassen unser Zentrum als selbstbewusste junge Menschen und finden ihren Platz in der Volksschule oder im Berufsleben. Die Rückkehr ins familiäre Umfeld oder das selbstständige Wohnen ist oberste Zielsetzung. Ihre Aufgaben || Betreuung des Mittagstisches mit 5 - 7 Kindern und Jugendlichen im Schulalter || Gruppendynamische Prozesse erkennen und steuern || Freizeitgestaltung während der Mittagszeit || Hausaufgabenbetreuung || Zusammenarbeit und Synchronisation mit Schule und im Team || Administrative, organisatorische und hauswirtschaftliche Arbeiten Ihr Profil || Berufserfahrung mit Kindern und Jugendlichen || Pädagogische Ausbildung erwünscht (FaBeK, Sozialpädagogik, Heilpädagogik etc.) || Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Selbständigkeit || Flexibilität, Belastbarkeit, Reflexionsfähigkeit und Humor Wir bieten Ihnen || Interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld in professionellem Team || Gestaltungsspielraum im Gruppenalltag und wertschätzendes Arbeitsklima || Mitsprachemöglichkeit und im Rahmen der Qualitätsentwicklung || Interne und externe Unterstützung und Weiterbildung, Supervisionen || 39 Arbeitswochen (Ferien und Kompensation in Schulferien) || Keine Wochenend- und Nachtdienste || Anstellungsbedingungen und Lohn nach kantonalen Richtlinien Kontakt Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Laura Walther, Leiterin Tagesschule, Telefon 079 715 32 89, info.zshkk@be.ch An drei Standorten unterstützen und fördern wir Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene in Kooperation mit deren Eltern und zuweisenden Stellen.

Das kantonale Gymnasium mit Fachmittelschule Lerbermatt ist eine grosse Schule in der Agglomeration Bern. Die rund 1300 Schülerinnen und Schüler werden von ca. 150 Lehrpersonen unterrichtet. Mitarbeiter/in im Reinigungsdienst (40-50%) Ihre Aufgaben Reinigung Schulanlage Lerbermatt, insbesondere Sportbau allgemeine Hilfsarbeiten in Zusammenarbeit mit dem Hausdienst Arbeitszeiten in der Regel Montag - Freitag 16.00 - 20.00 Uhr (während den Schulwochen) oder nach Absprache mit dem Hausdienst Ihr Profil Erfahrung im Bereich von Reinigungsarbeiten selbständiges und exaktes Arbeiten Umgang mit PC (Word, Excel, Mailkorrespondenz) sehr gute Deutschkenntnisse mündlich und schriftlich Bereitschaft zur Mithilfe bei Hilfsarbeiten und ausserordentlichen Schulprojekten Wir bieten Ihnen ein angenehmes Arbeitsklima in einem aufgestellten Team gute Erreichbarkeit (ÖV und motorisierter Verkehr) Kontakt Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Thomas Nussbaum, Hausdienstleiter, Telefon 031 552 22 13, thomas.nussbaum@lerbermatt.ch

Stellenantritt: 01.08.2024 Arbeitsort: Köniz 0% Remote Work Das Zentrum für Sozial- und Heilpädagogik Landorf Köniz -- Schlössli Kehrsatz umfasst drei Standorte, an welchen Kinder/Jugendliche mit einem besonderen Integrationsbedarf betreut und beschult werden. In insgesamt drei Wohngruppen leben Kinder/Jugendliche, welche das interne besondere Volksschulangebot oder die reguläre Volksschule besuchen. Kin-der/Jugendliche, die zu Hause wohnen können, besuchen unser internes besonderes Volksschulangebot in Kehrsatz oder Köniz als Tagesschüler/in. In der Aussenwohngruppe Weiermatt wohnen Jugendliche und junge Erwachsene während ihrer Ausbildung. Eltern unterstützen wir mit einem Elterncoaching. Zu unseren Angeboten gehören auch die Berufliche Integration mit Arbeitsaktivierung und Supported Education sowie die tier- und pferdegestützte Pädagogik. Ihre Aufgaben • Individuelle Förderung und Betreuung von 8 Kindern und Jugendlichen, im Verbund mit Alltags- und Beziehungsgestaltung • Begleitung der Kinder und Jugendlichen im Bezugspersonensystem • Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Synchronisation mit Eltern, Schulen, Behörden und Fachstellen • Administrative, organisatorische und hauswirtschaftliche Arbeiten Ihr Profil • Persönlichkeit mit einer natürlichen Autorität, Herzlichkeit und Humor • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Selbstständigkeit • Flexibilität und gute Belastbarkeit • Abgeschlossene sozialpädagogische Ausbildung • Systemische Grundhaltung (Weiterbildung in SIT von Vorteil) • Kommunikationsfähigkeit und gute Schriftlichkeit am PC (MS-Office) • Führerausweis Kat. B von Vorteil Wir bieten Ihnen • Sinnvolle Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsklima • Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Arbeitsumfeld in professionellem Team • Interne Weiterbildungen, regelmässige Team- und Fallsupervisionen • Freiräume durch unregelmässige Einsätze sowie Wochenend- und Nachtdienste • Sorgfältige und strukturierte Einarbeitung • Anstellung beim Kanton Bern (Sozialleistungen, Gehalt, Arbeitszeitmodell) Kontakt Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Daniel Wobmann, Leitung Wohnen, Telefon 079 762 14 60, info.zshkk@be.ch Das Zentrum für Sozial- und Heilpädagogik Landorf Köniz -- Schlössli Kehrsatz umfasst drei Standorte, an welchen Kinder/Jugendliche mit einem besonderen Integrationsbedarf betreut und beschult werden. In insgesamt drei Wohngruppen leben Kinder/Jugendliche, welche das interne besondere Volksschulangebot oder die reguläre Volksschule besuchen. Kin-der/Jugendliche, die zu Hause wohnen können, besuchen unser internes besonderes Volksschulangebot in Kehrsatz oder Köniz als Tagesschüler/in.

Sozialpädagogen/innen - Bezugspersonen im Justizvollzug 100% Krauchthal per 1. Dezember 2024 oder nach Vereinbarung «Vollzug nach Mass» heisst unsere Devise in der Justizvollzugsanstalt Thorberg. Wir vollziehen Sanktionen an 170 Männern aus über 40 Nationen im geschlossenen Vollzug. Unsere 125 Mitarbeitenden setzen sich täglich für die Wiedereingliederung der Straftäter in die Gesellschaft ein und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Sicherheit. In elf Werkstätten führen und fördern wir die Gefangenen nach arbeitsagogischen Grundsätzen. Unsere Programme in den Bereichen Arbeit, Therapie, Bildung, Sport und Freizeit sind konsequent auf die Risikoverminderung und die soziale Integration der eingewiesenen Personen ausgerichtet. Ihre Aufgaben Sie sorgen auf der Wohnetage der Eingewiesenen für die sozialpädagogische Alltagsgestaltung und für einen geordneten Betrieb. Als Bezugsperson sind Sie die erste Ansprechperson für die Ihnen zugeteilten eingewiesenen Personen. Im Rahmen der individuellen Vollzugspläne arbeiten Sie mit Förderzielen im Bereich Wohnen. Fragen und Anliegen der Eingewiesenen lösen Sie möglichst direkt. Sie vermitteln bei Konflikten und suchen nach pragmatischen Lösungen. Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team mit anderen Bezugspersonen, Sozialarbeitenden und den Arbeitsmeistern/innen zusammen und tauschen sich regelmässig auch mit Vertretern/innen der anderen Disziplinen aus. Sie arbeiten im Früh-, oder Spätdienst und übernehmen im regelmässigen Turnus Wochenenddienste. Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im (sozial-) pädagogischen, sozialen, pflegerischen oder in einem verwandten Bereich. Die Arbeit mit Menschen in schwierigen Lebenssituationen interessiert und motiviert Sie. Im Spannungsfeld von Nähe und Distanz agieren Sie professionell. Sie sind eine sehr belastbare, gefestigte und selbständige Persönlichkeit. Sie bleiben auch in hektischen Situationen ruhig und wissen sich durchzusetzen. Sie arbeiten gerne mit Menschen aus verschiedenen Kulturen. Auf Deutsch kommunizieren Sie mündlich und schriftlich stilsicher. Zudem verfügen Sie über gute mündliche Französisch- und/oder Englischkenntnisse. Wenn Sie weitere Fremdsprachen sprechen, kommt Ihnen dies im Berufsalltag sehr entgegen. Der Umgang mit den üblichen ICT-Programmen meistern Sie problemlos. Wir bieten Ihnen Es erwartet Sie eine nicht alltägliche, selbständige Tätigkeit in einer Justizvollzugsanstalt, in der Sie die Zukunft mitgestalten. Das notwendige Vollzugswissen erlangen Sie am Schweizerischen Kompetenzzentrum für den Justizvollzug oder an der zhaw. Ihr Arbeitsplatz befindet sich in einem historisch bedeutenden Gebäude in einer einzigartigen Naturlandschaft. Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Praktikum im zentralisierten Sozialdienst der JVA Thorberg Krauchthal 01.08.2024 oder nach Vereinbarung «Vollzug nach Mass» heisst unsere Devise in der Justizvollzugsanstalt Thorberg. Wir vollziehen Sanktionen an 170 Männern aus über 40 Nationen im geschlossenen Vollzug. Unsere 125 Mitarbeitenden setzen sich täglich für die Wiedereingliederung der Straftäter in die Gesellschaft ein und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Sicherheit. In elf Werkstätten führen und fördern wir die Gefangenen nach arbeitsagogischen Grundsätzen. Unsere Programme in den Bereichen Arbeit, Therapie, Bildung, Sport und Freizeit sind konsequent auf die Risikoverminderung und die soziale Integration der Eingewiesenen ausgerichtet. Der interne Sozialdienst der JVA Thorberg arbeitet nach den Grundsätzen des Case Managements. Im Rahmen eines Praktikums im Sozialdienst werden Sie das Team bei der Fallarbeit unterstützen. Die Fallarbeit umfasst die Unterstützung der Eingewiesenen bei Alltagsfragen und Problemen, das Auswerten und aktualisieren von Vollzugsplänen, die Berichterstattung zu Händen von Gerichten und der Vollzugsbehörde, Kostenabklärungen sowie die interdisziplinäre Arbeit mit anderen Fachpersonen. Ihre Aufgaben Unterstützung des Teams der Fachpersonen Soziale Arbeit bei der Auswertung und Erstellung individueller Vollzugspläne gemäss Richtlinien des Konkordats. Mitwirkung bei der Berichterstattung basierend auf den Vollzugsakten des interdisziplinären Austauschs. Klärung von Alltagsfragen und Anliegen der Eingewiesenen. Unterstützung bei Abklärung bezüglich Kosten. Austausch mit externen Behörden. Ihr Profil Sie studieren an der Fachhochschule soziale Arbeit (mindestens im 4. Semester) oder verfügen über einen universitären Abschluss (Bachelor) in, Kriminologie, Psychologie oder Recht. Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Zuverlässigkeit, Effizienz, Offenheit und Flexibilität. Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit aus, und arbeiten gerne interdisziplinär. Sie sind motiviert und engagiert. Sie schreiben stilsicher in Deutsch und sprechen gut Französisch und Englisch. Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind sehr willkommen. Die Anstellung umfasst mind. 60% für mindestens 6 Mon. Die Anstellungsbedingungen richten sich nach kantonalen Richtlinien. Wir bieten Ihnen Das Amt für Justizvollzug ist mit seinen knapp 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verantwortlich für den Vollzug von Strafen und strafrechtlichen Massnahmen an Erwachsenen und Jugendlichen. Dafür stehen vier Justizvollzugsanstalten, fünf Regionalgefängnisse, die Bewachungsstation am Inselspital, der Transportdienst und das Geschäftsfeld Bewährungs- und Vollzugsdienste zur Verfügung.

"Vollzug nach Mass" heisst unsere Devise in der Justizvollzugsanstalt Thorberg. Wir vollziehen Sanktionen an 170 Männern aus über 40 Nationen im geschlossenen Vollzug. Unsere 140 Mitarbeitenden setzen sich täglich für die Wiedereingliederung der eingewiesenen Personen in die Gesellschaft ein und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Sicherheit. Für ihre vielfältigen Aufgaben sucht die Leitung Vollzug juristische Unterstützung. Die Leitung Vollzug ist zuständig für sämtliche Anliegen der eingewiesenen Personen, deren Disziplinierung und für Beschwerdeverfahren. Sie ist zudem Ansprechstelle für die einweisenden Behörden. Juristisches Praktikum Justizvollzugsanstalt Thorberg, 60%-100%, befr. für 6-12 Monate Ihre Aufgaben Unterstützung der Leitung Vollzug beim Verfassen von Antwortschreiben an eingewiesene Personen. Unterstützung der Leitung Vollzug im Disziplinarwesen gemäss Disziplinarreglement der JVA Thorberg und bei Verfügungen für besondere Sicherheitsmassnahmen. Unterstützung bei der Bearbeitung von Beschwerden. Mitarbeit bei der Erstellung von Stellungnahmen für die Direktion im Bereich Vollzug. Tätigen von Abklärungen im Auftrag der Leitung Vollzug. Mitarbeit bei der Erstellung und Überarbeitung von Merkblättern und weiteren Informationsmaterialien für die eingewiesenen Personen als Ergänzung zur Hausordnung. Ihr Profil Sie studieren an der juristischen Fakultät oder haben einen Jus-Abschluss (Stufe Bachelor). Sie sind eine integre Persönlichkeit. Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Zuverlässigkeit, Effizienz, Offenheit und Flexibilität. Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit aus und arbeiten gerne interdisziplinär. Sie verfügen über ein redaktionelles Geschick und eine adressatenangepasste Sprache, damit auch komplexe Gesetzesbestimmungen und Gedanken verständlich übermittelt werden können. Sie sind motiviert, gefordert und gefördert zu werden. Wir bieten Ihnen Es erwartet Sie eine nicht alltägliche, selbständige Tätigkeit in einer Justizvollzugsanstalt, in der Sie einen interessanten Einblick in die vielseitigen Tätigkeiten der Vollzugsleitung Thorberg erhalten. Ihr Arbeitsplatz befindet sich in einem historisch bedeutenden Gebäude in einer einzigartigen Naturlandschaft. Wir bieten zeitgemässe Arbeitsbedingungen und einen abwechslungsreichen, interessanten Arbeitsalltag. Die Anstellung umfasst mind. 60 % für mindestens 6 Monate. Die Anstellungsbedingungen richten sich nach den kantonalen Richtlinien. Kontakt Interessiert? Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bis spätestens am 20. August 2024 online oder per E-Mail an elena.hafner@be.ch. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Elena Hafner, Leiterin Vollzug; +41 31 636 29 49. Über das Amt für Justizvollzug Das Amt für Justizvollzug (AJV) steht unter der Aufsicht der Sicherheitsdirektion des Kantons Bern (SID) und ist mit rund 1000 Mitarbeitenden hauptsächlich verantwortlich für den Vollzug von Strafen und strafrechtlichen Massnahmen an Erwachsenen und Jugendlichen. Um diese Aufgabe zu erfüllen stehen dem Amt drei Justizvollzugsanstalten, ein Massnahmenzentrum, fünf Regionalgefängnisse, die Bewachungsstation am Inselspital, der Bereich Transport und Haftplatzkoordination Bern sowie das Geschäftsfeld Bewährungs- und Vollzugsdienste zur Verfügung.

An der Berufsfachschule Langenthal bilden wir rund 2'500 Lernende in den Bereichen Berufsvorbereitung, berufliche Grundbildung, Berufsmaturität und Erwachsenenbildung aus. Wir legen großen Wert auf eine unterstützende und kollegiale Arbeitsatmosphäre und suchen eine engagierte Person, die unser Team tatkräftig unterstützt. Kauffrau / Kaufmann EFZ 80-100% Deine Aufgaben Administrative Sekretariatstätigkeiten (z.B. Telefonate, E-Mails, Postbearbeitung) Organisation und Koordination von Terminen und Veranstaltungen Pflege und Verwaltung von Schülerakten und Datenbanken Unterstützung bei der Erstellung von Protokollen und Präsentationen Bewirtschaftung der Homepage/Infopanel Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute ICT-Kompetenzen (MS-Office) Sehr gute und stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Organisationsgeschick und selbstständige Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung, selbständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit Wir bieten dir Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Ein motiviertes, aufgestelltes und kollegiales Team Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen nach kantonalen Richtlinien Modern eingerichteter Arbeitsplatz Kontakt Neugierig? Dein Kontakt bei Fragen: Annina Uhlmann, Sekretariatsmitarbeiterin, Telefon 062 916 86 67, annina.uhlmann@bzl.ch

Als Berater/in begleiten Sie unsere Kunden bei wichtigen Entscheidungen. Sie erarbeiten die Entscheidungsgrundlage und sorgen so für eine nachhaltige Entwicklung in der Landwirtschaft. Dabei können Sie auf das breite Fachwissen des Teams zählen. Wir pflegen eine offene Kultur und fördern Mitarbeitenden nach ihren Stärken und Interessen. Berater/in, Lehrer/in Betriebswirtschaft und Unternehmungsführung 80 - 100 % Ihre Aufgaben Einzelberatung in den Bereichen Betriebswirtschaft und Unternehmensführung, überbetriebliche Zusammenarbeit, Hofübergabe/-übernahme und Rechtsfragen Mitarbeit in Gruppenberatung, Arbeitskreisen und Informationstagungen Je nach Interesse und Eignung: Mitarbeit bei der Entwicklung und Einführung neuer Beratungsprodukte Organisation und Durchführung von Weiterbildungskursen in den Bereichen Betriebswirtschaft, Unternehmensführung und Persönlichkeitsbildung Unterricht in der Grundbildung oder höheren Berufsbildung in betriebswirtschaftlichen Themen Mitarbeit in Projekten Ihr Profil Ausbildung als Agronom/in ETH oder FH oder gleichwertige Ausbildung, mit methodisch-didaktischer Zusatzausbildung oder Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu erwerben Grosses Interesse am Kontakt mit Bauernfamilien und jungen Erwachsenen in der beruflichen Weiterbildung Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich landwirtschaftliche Betriebswirtschaft, Unternehmensführung und Agrarrecht Kreative, empathische und innovative Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Begeisterungs- und Teamfähigkeit Hohe Sozial- und Moderationskompetenz Offene kommunikative Persönlichkeit Wir bieten Ihnen Interessante Tätigkeiten in einem motivierten Team und ein Umfeld, in dem eigene Interessen, Erfahrungen und Stärken eingebracht und weiterentwickelt werden können. Eine Anstellung nach kantonalen Richtlinien Kontakt Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Christian Ramseier, Leiter Fachbereich Beratung, Telefon +41 31 633 55 60, christian.ramseier@be.ch INFORAMA Waldhof, Langenthal Das INFORAMA ist das Kompetenzzentrum für Bildung und Beratung in der Land- und Hauswirtschaft des Kantons Bern. Wir bieten der Landwirtschaft und der ländlichen Bevölkerung ein breit gefächertes Bildungs-, Beratungs- und Dienstleistungsangebot.

Kauffrau / Kaufmann Sekretariat 90 % Langnau im Emmental Per 1. Januar 2025 oder nach Vereinbarung Das Team der Erziehungsberatung Langnau sucht ab 1. Januar 2025 oder nach Vereinbarung eine/einen Kauffrau / Kaufmann Sekretariat 90 %, davon 20 % befristet bis 31.Januar 2027 mit Option auf Verlängerung Ihre Aufgaben Unser Sekretariat ist die Drehscheibe und Visitenkarte der Erziehungsberatung Langnau. Zusammen mit dem Psychologinnenteam stellen Sie die Dienstleistungen im Bereich Schulpsychologie und Erziehungsberatung sicher. In Ihrer Funktion als Kauffrau / Kaufmann Sekretariat bearbeiten Sie ein vielfältiges Aufgabengebiet. Telefon: Sie betreuen den anspruchsvollen Telefondienst, nehmen Anmeldungen entgegen und geben allgemeine Auskünfte. Empfang: Sie verantworten den Empfang und die Betreuung von Klient/-innen und Besucher/-innen. Administration: Sie administrieren Teilbereiche der digitalen Klient/-innendossiers, führen Korrespondenz mit Anmeldenden und Partner/-innen, koordinieren Termine Verwaltung: Führen der Kasse und Bestellwesen, Kreditorenüberprüfung, Betreuung des Reinigungspersonals und weitere Support- und Spezialaufgaben Ihr Profil Wir suchen eine offene Persönlichkeit mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Grundbildung (EFZ). Eine rasche Auffassungsgabe, vernetztes Denken und Belastbarkeit sind Voraussetzungen für diese Stelle. Fundierte Informatik-Anwenderkenntnisse (Microsoft Office) und der selbstverständliche Umgang mit zeitgemässen Kommunikationsmitteln sind ebenso unverzichtbar wie orthografische und stilistische Sicherheit in der deutschen Schriftsprache. Sie besitzen eine hohe Sozialkompetenz und haben Freude am direkten Kundenkontakt und bringen die für unsere Arbeit nötige Diskretion mit. Idealerweise verfügen Sie über einige Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion. Wir bieten Ihnen Wir bieten eine vielseitige, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interessanten Arbeitsfeld sowie Jahresarbeitszeit. Mit der Regionalstelle in Burgdorf besteht eine enge Zusammenarbeit und Austausch auf verschiedenen Ebenen. In Langnau freut sich ein eingespieltes Team von drei Psychologinnen auf Sie. Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Praktikant/-in Bauwesen 60 - 100 % Langnau im Emmental nach Vereinbarung Deine Aufgaben Mitarbeit bei der formellen und materiellen Prüfung von Baubewilligungsverfahren Verfassen von Korrespondenzen, Bauentscheiden und Beschwerde-Vernehmlassungen Protokollführung an Augenscheinen und Einspracheverhandlungen Rechtsabklärungen zu baurechtlichen Fragen Dein Profil Hochschulstudium mit Abschluss BLaw, MLaw, Architekturstudium oder Ausbildung zum Hoch- oder Tiefbauzeichner Interesse an baurechtlichen Fragestellungen Rasche Auffassungsgabe und selbständige, zuverlässige Arbeitsweise Freude am Umgang mit Sprache, stilsichere redaktionelle Fähigkeiten Kontaktfreudige und kommunikative Persönlichkeit Wir bieten dir Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, darfst du zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Einblick in die Arbeitspraxis von Bauverwalter/-innen oder Bauinspektor/-innen Tolles Arbeitsklima in einem engagierten Team Moderne Infrastruktur und schöner Arbeitsplatz im Zentrum von Langnau i.E. Flexibles Jahresarbeitszeitmodell das ein Praktikum neben Ausbildung oder Studium erlaubt Praktikumsdauer von mindestens 4 Monaten

Praktikum S-PA-Frühlingssemester 2025 oder Jahrespraktikum 2025 Münsingen 0% Remote Work 01.02.2025 Als kantonales Jugendheim fördern wir behördlich eingewiesene, verhaltensauffällige, normalbegabte junge Frauen zwischen 13 und 22 Jahren. Dazu verfügen wir über 28 Plätze in geschlossen bis offen geführten Wohngruppen, interne Tagesstrukturen sowie therapeutische Angebote. Seit 2018 arbeiten wir nach dem Ansatz der Schemapädagogik. Ihre Aufgaben Unter Anleitung und Begleitung betreuen Sie die Jugendlichen in der arbeits- und schulfreien Zeit. Sie sind für die Sicherheit der eingewiesenen Jugendlichen mitverantwortlich, überwachen und gestalten die Aktivitäten in der Freizeit und am Wochenende. Sie helfen bei der Bezugspersonenarbeit mit und sind Co-Bezugsperson einer Jugendlichen. Sie bringen Ihre persönlichen Ressourcen ins Team ein, helfen mit, das Journal der Jugendlichen zu führen und verfassen nach Bedarf Protokolle und Berichte. Sie sind mitverantwortlich für die Haushaltarbeiten auf der Gruppe. Sie führen nach interner Absprache ein Praktikumsprojekt durch. Ihr Profil Sie sind eine belastbare und aufgestellte, mindestens 25- jährige Persönlichkeit, möchten ein Ausbildungspraktikum im sozialpädagogischen Bereich absolvieren (Praxismodul I oder II) und schätzen vielseitiges Arbeiten. Sie sind in der Lage, Grenzen zu setzen und durchzusetzen. Administrative Arbeiten erledigen Sie gekonnt am PC (MS-Office). Sie sind bereit, auch Wochenend- und Nachtdienste zu übernehmen. Wir bieten Ihnen • ein anspruchsvolles und vielseitiges Praktikum • Einblick in die Aufgaben der stationären Jugendhilfe • sorgfältige Einarbeitung in das Aufgabengebiet • ein lebhaftes Arbeitsfeld sowie eine zeitgemässe Infrastruktur • ganzheitliche und handlungsorientierte Lernfelder • Praxisanleitung • Einblick in das Arbeiten unter der Anwendung des schemapädagogischen Ansatzes. • Das Gehalt richtet sich nach den kantonalen Richtlinien. Der Arbeitsort ist in fünf Minuten zu Fuss vom Bahnhof Münsingen erreichbar. Interessiert? Weitere Auskünfte erhalten Sie bei Monika Grossenbacher unter Tel. 031 636 22 11. Bewerbungen nehmen wir sehr gerne direkt über das Online-Formular entgegen. Wir freuen uns, Sie persönlich kennen zu lernen. Homepage Lory

Jurist/-in 50 - 100 % Nidau 1. Oktober 2024 oder nach Vereinbarung In dieser spannenden Position begleiten Sie die Entwicklung der Berner Gemeinden und Regionen im Siedlungs- und Landschaftsraum. Sie arbeiten eng mit kommunalen und regionalen Planungsbehörden zusammen, stützen sich auf Richtpläne und Gesetze und etablieren vertrauensvolle Partnerschaften. Ein engagiertes interdisziplinäres Team aus den Bereichen Raumplanung und Rechtswissenschaften erwartet Sie in Nidau und Bern. Ihre Aufgaben Verfassen von Genehmigungsverfügungen sowie Beschwerdevernehmlassungen für die zugewiesenen Gemeinden und Regionen Mitarbeit bei der Vorprüfung von Nutzungs- und Richtplanungen (Pläne und Reglemente) inkl. Verfassen von Mitberichten Rechtliche Beratung von Gemeinden und Regionen Mitarbeit in interdisziplinären Projekten und Arbeitsgruppen Mitwirken bei der Gesetzgebung und der Bearbeitung parlamentarischer Vorstösse Ihr Profil Hochschulabschluss als Jurist/-in (MLaw) Bernisches Anwaltspatent (optional) Kenntnisse und Erfahrung in der Raumplanung von Vorteil Ziel- und kundenorientierte Arbeitsweise, grosses Interesse für interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem zweisprachigen Umfeld, Durchsetzungsvermögen Sprachkenntnisse: Französisch in Wort und Schrift verhandlungssicher (C2-C1) / Deutsch in Wort und Schrift verhandlungssicher von Vorteil (C1-C2), zumindest gute aktive Deutschkenntnisse (B2) Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit im Austausch mit Gemeinden und Regionen Ein junges, motiviertes, interdisziplinäres Team Ein attraktiver Arbeitsplatz im Schloss Nidau mit regelmässigen Arbeitstagen in der Berner Altstadt Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Raumplaner/-in 50 – 100 % Nidau 1. Oktober 2024 oder nach Vereinbarung In dieser spannenden Position begleiten Sie die Entwicklung der Berner Gemeinden und Regionen im Siedlungs- und Landschaftsraum. Sie arbeiten eng mit kommunalen und regionalen Planungsbehörden zusammen, stützen sich auf Richtpläne und Gesetze und etablieren vertrauensvolle Partnerschaften. Ein engagiertes interdisziplinäres Team aus den Bereichen Raumplanung und Rechtswissenschaften erwartet Sie in Nidau und Bern. Ihre Aufgaben Nutzungs- und Sondernutzungsplanungen (Pläne und Reglemente) sowie Richtplanungen vorprüfen Bei der Genehmigung von Planungen inkl. Beschwerdeverfahren mitarbeiten Amts- und Fachberichte verfassen Gemeinden und Regionen bei raumplanerischen Anliegen beraten In interdisziplinären Projekten und Arbeitsgruppen mitarbeiten Ihr Profil Hochschulabschluss in Raum- oder Stadtplanung, Geografie, Architektur, Landschaftsarchitektur oder einer vergleichbaren Disziplin Kenntnisse und Erfahrung in der Raumplanung, gutes räumliches Vorstellungsvermögen Erfahrung als Projektleiter/-in mit analytischen und konzeptuellen Fähigkeiten Ziel- und kundenorientierte Arbeitsweise, grosses Interesse für interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem zweisprachigen Umfeld, Durchsetzungsvermögen Sprachkenntnisse: Französisch in Wort und Schrift verhandlungssicher (C2-C1) / Deutsch gute Kenntnisse (B2) Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit im Austausch mit Gemeinden und kantonalen Fachstellen Ein junges, motiviertes, interdisziplinäres Team Ein attraktiver Arbeitsplatz im Schloss Nidau mit regelmässigen Arbeitstagen in der Berner Altstadt Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Dans cette fonction, vous accompagnez le développement urbain et paysager des communes du canton de Berne. Vous travaillez étroitement avec les autorités de planification communales en établissant une collaboration de confiance et en contribuant à la mise en place de solutions innovantes conformes au plan directeur et au droit en vigueur. Une équipe expérimentée et engagée composée d'aménagistes et de juristes vous attend à Nidau et à Berne. Juriste 50 - 100 % Vos tâches Rédiger des décisions d'approbation, ainsi que des prises de position sur recours pour les communes et la région attribuée. Collaborer à l'examen préalable de plans de zones et de plans de quartiers (plans et règlements), ainsi que de plans directeurs, incl. la rédaction des corapports. Apporter un conseil juridique aux communes et la région Collaborer à des projets et des groupes de travail interdisciplinaires Participer au développement de la législation et au traitement des interventions parlementaires Votre profil Juriste diplômé (MLaw) Brevet d'avocat bernois est un avantage. Des connaissances en aménagement du territoire sont un avantage Méthode de travail axée résultat et clients, intérêt marqué pour la collaboration interdisciplinaire dans un environ-nement bilingue, capacité à s'imposer et négocier. Français parlé et écrit (C2-C1) ; allemand parlé et écrit (C1-C2) un avantage, mais au moins bonnes connais-sances actives de l'allemand (B2). Nous vous offrons Une certitude : le canton de Berne est un employeur équitable, qui offre à tous points de vue de très bonnes conditions d'engagement. Une activité variée avec d'importantes responsabilités dans les échanges avec les communes, la région et les instances cantonales spécialisées Une équipe jeune, motivée et interdisciplinaire Un lieu de travail attractif au Château de Nidau avec des journées de travail régulières en vieille ville de Berne Contact Intéressé·e ? Répondrons à vos questions : Philippe Weber, chef de secteur Jura bernois/Seeland, 031 636 26 90, philippe.weber@be.ch ou Beatrice Aebi, Cheffe de service, 031 636 95 69, beatrice.aebi.ch@be.ch. L'Office des affaires communales et de l'organisation du territoire du canton de Berne (OACOT) s'engage, en tant qu'autorité cantonale de surveillance et d'approba-tion, pour un développement durable du territoire et des communes au profit de la population et de l'éco-nomie. Nous nous occupons des questions d'aména-gement du territoire et de développement territorial au niveau communal, régional et cantonal, examinons et approuvons les planifications des communes et des régions et évaluons les projets de construction en de-hors des zones à bâtir. Nous surveillons les finances communales, examinons et approuvons les actes légi-slatifs communaux et conseillons les communes sur les questions de droit communal ainsi que sur les ré-formes et les fusions.

Dans cette fonction, vous accompagnez le développement urbain et paysager des communes du canton de Berne. Vous travaillez étroitement avec les autorités de planification communales en établissant une collaboration de confiance et en contribuant à la mise en place de solutions innovantes conformes au plan directeur et au droit en vigueur. Une équipe expérimentée et engagée composée d'aménagistes et de juristes vous attend à Nidau et à Berne. Aménagiste 50 - 100 % Vos tâches Conduire l'examen préalable de plans de zones et de plans de quartiers (plans et règlements), ainsi que de plans directeurs Collaborer à l'approbation des plans d'affectation, incl. procédure de recours Rédiger des rapports techniques et des rapports officiels Conseiller les communes sur les questions d'aménagement du territoire Collaborer à des projets et des groupes de travail inter-disciplinaires Votre profil Diplômé en développement territorial, géographie, architecture, architecture du paysage ou une autre discipline comparable Connaissances et expérience en aménagement du territoire, bonne capacité de représentation spatiale. Expérience comme gestionnaire de projet avec des capacités d'analyse et conceptuelles. Méthode de travail axée résultat et clients, intérêt marqué pour la collaboration interdisciplinaire dans un environnement bilingue, capacité à s'imposer et négocier. Français parlé et écrit (C2-C1) ; bonne connaissance active de l'allemand (B2). Nous vous offrons Une certitude : le canton de Berne est un employeur équitable, qui offre à tous points de vue de très bonnes conditions d'engagement. Une activité variée avec d'importantes responsabilités dans les échanges avec les communes et les instances cantonales spécialisées. Une équipe jeune, motivée et interdisciplinaire Un lieu de travail attractif au Château de Nidau avec des journées de travail régulières en vieille ville de Berne Contact Intéressé·e ? Répondrons à vos questions : Philippe Weber, chef de secteur Jura bernois/Seeland, 031 636 26 90, philippe.weber@be.ch ou Beatrice Aebi, Cheffe de service, 031 636 95 69, beatrice.aebi.ch@be.ch. L'Office des affaires communales et de l'organisation du territoire du canton de Berne (OACOT) s'engage, en tant qu'autorité cantonale de surveillance et d'approba-tion, pour un développement durable du territoire et des communes au profit de la population et de l'éco-nomie. Nous nous occupons des questions d'aména-gement du territoire et de développement territorial au niveau communal, régional et cantonal, examinons et approuvons les planifications des communes et des régions et évaluons les projets de construction en de-hors des zones à bâtir. Nous surveillons les finances communales, examinons et approuvons les actes légi-slatifs communaux et conseillons les communes sur les questions de droit communal ainsi que sur les ré-formes et les fusions.

Wir bieten auf dem Regierungsstatthalteramt Biel/Bienne Rechtspraktika für die Dauer von 3 bis 6 Monaten an. Gerichtspraktikum (80-100%) beim Regierungsstatthalteramt Biel/Bienne Ihre Aufgaben Verfassen von Entscheiden und Verfügungen im Verwaltungsbeschwerdeverfahren in verschiedenen Rechtgebieten (z.B. Sozialhilferecht, Verkehrsmassnahmen, öffentliches Beschaffungswesen) Verfassen allgemeiner Korrespondenz und Verfügungen im Verwaltungsverfahren (z.B. Baurecht, bäuerliches Bodenrecht, aufsichtsrechtliche Verfahren) Vorbereitung und Protokollieren von Instruktionsverhandlungen und Augenscheinen Rechtsabklärungen in verschiedenen Rechtsgebieten Teilnahme an Inspektionen im Rahmen der Gemeindeaufsicht Ihr Profil Master of Law Interesse am Verwaltungsrecht Rasche Auffassungsgabe Stilsichere redaktionelle Fähigkeiten Arbeitssprache Deutsch Wir bieten Ihnen Umfassende fachliche Betreuung Modernes Arbeitsumfeld mit Jahresarbeitszeit und Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice Abwechslungsreiches und breites Aufgabengebiet Gutes Arbeitsklima in einem angenehmen interdisziplinären Team Ideale Praktikumsdauer von 3 - 6 Monaten Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Weitere Auskunft gibt Ihnen gerne Béatrice Meyer, Regierungsstatthalterin-Stv., unter +41 31 635 25 11 und beatrice.meyer@be.ch. Regierungsstatthalteramt Biel/Bienne Der Verwaltungskreis Biel/Bienne umfasst 19 Gemeinden mit insgesamt 99'674 Einwohnerinnen und Einwohnern.

Im Strassenverkehrs- und Schifffahrtsamt des Kantons Bern (ca. 370 Mitarbeitende) ist der Kunde Partner. Gemeinsam tragen wir zu einem sicheren, reibungslosen und umweltschonenden Verkehr auf Strassen und Gewässern bei. Der Fachbereich Immatrikulation/Termindisposition im Verkehrsprüfzentrum Seeland/Berner Jura koordiniert und verwaltet sämtliche praktischen und theoretischen Führerprüfungen sowie Fahrzeugprüfungen am Standort Orpund und der Prüfstelle Malleray. Zu den Verantwortlichkeiten der Termindisposition zählen ebenfalls die Bearbeitung von Terminverschiebungsgesuchen und die Bereitstellung von Informationen für die Kundschaft. Des Weiteren werden an den Standorten Orpund und der Aussenstelle Tavannes Fahrzeuge immatrikuliert, Kontrollschilder bewirtschaftet sowie verschiedene Mutationen der Halter- und Fahrzeugdaten vorgenommen. Kundenberater/in Immatrikulation/Disposition 50-100% Ihre Aufgaben Bedienen und Beraten der Kundschaft am Schalter und am Telefon Erledigen sämtlicher Mutationen für das Erstellen von Fahrzeugausweisen Zuteilen von Kontrollschildnummern Planen von Fahrzeug- und Führerprüfungen Verarbeiten von Terminwünschen, Verschiebungsgesuchen sowie Gesuchen um einen Prüfortwechsel Belasten von Gebühren, Gutschreiben von Beträgen und Erstellen von Kassenabrechnungen Verfassen der im Aufgabengebiet anfallenden Standard- und Individualkorrespondenz Ihr Profil Abschluss als Detailhandelsfachmann/-frau, ergänzt mit einem Handelsdiplom und einigen Jahren Berufserfahrung in administrativen Tätigkeiten mehrjährige Erfahrung im direkten Kundenkontakt stilsicher in der deutschen Sprache und sehr gute Französischkenntnisse (Niveau B2), weitere Sprachkenntnisse von Vorteil engagierte, initiative, gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise Kenntnisse aus dem Fahrzeuggewerbe von Vorteil Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: sorgfältige sowie professionelle Einführung in die neuen Fachgebiete motivierte und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen Bei den im Lohnrechner ersichtlichen Beträgen handelt es sich um das Anfangsgehalt. Im Rahmen unserer Fachlaufbahnmodelle können Sie im Laufe Ihrer Anstellung in eine höhere Gehaltsklasse eingereiht werden. Kontakt Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Strassenverkehrs- und Schifffahrtsamt, Bereich Human Resources, Telefon 031 635 82 20, hr.svsa@be.ch Das Strassenverkehrs- und Schifffahrtsamt setzt sich für seine Leitideen ein und ist ein zertifizierter Friendly Work Space® - Arbeitgeber.

Avec ses quelque 370 collaborateurs, l'Office de la circulation routière et de la navigation considère ses clients comme des partenaires: ensemble, nous contribuons à la sécurité et à la fluidité de la circulation sur les routes et les eaux, tout en respectant l'environnement. Le secteur Agenda / immatriculation du Centre d'expertises et d'examens du Seeland / Jura bernois planifie l'ensemble des examens de conduite théoriques et pratiques et des expertises de véhicules sur le site d'Orpond (qui comprend aussi une station de contrôle à Malleray et un service décentralisé à Tavannes). Il traite les demandes de report et fournit des renseignements à la clientèle. Il gère en outre les plaques de contrôle, immatricule des véhicules et enregistre différentes mutations dans les données relatives aux véhicules et aux détenteurs. conseiller ou conseillère à la clientèle Agenda / immatriculation 50-100% Vos tâches Conseil et service à la clientèle, au guichet ou par téléphone Saisie de mutations pour l'établissement de permis de circulation Octroi des numéros de plaques d'immatriculation Planification des expertises de véhicules et des examens de conducteurs Traitement des demandes de rendez-vous et de report pour les examens de conduite et les expertises Facturation des émoluments et tenue de caisse Rédaction de la correspondance standard et individuelle Votre profil Diplôme de gestionnaire du commerce de détail, complété d'un diplôme de commerce et d'une expérience professionnelle de quelques années dans le domaine administratif Expérience pluriannuelle du contact direct avec la clientèle Maîtrise de la langue française et très bonnes connaissances de l'allemand (B2); des connaissances d'autres langues constituent un atout Personnalité investie, méthode de travail consciencieuse et soigneuse, esprit d'initiative Des connaissances de la branche automobile constituent un avantage Nous vous offrons Au canton de Berne, vous trouverez un employeur équitable qui offre d'excellentes conditions de travail. Vous bénéficierez en outre d'une introduction minutieuse et professionnelle à vos nouveaux domaines de spécialisation, du soutien d'une équipe motivée. Votre poste de travail se trouve à Orpond, à proximité immédiate d'une sortie d'autoroute. Les montants indiqués dans le calculateur de salaire constituent le traitement de départ. Dans le cadre de nos modèles de carrière, vous pouvez bénéficier d'une affectation à une classe de traitement plus élevée au cours de votre engagement. Contact Nous nous réjouissons de faire votre connaissance ! Transmettez-nous votre dossier de candidature en ligne. L'Office de la circulation routière et de la navigation s'engage avec passion dans la mise en -uvre de ses lignes directrices. Il a reçu le label Friendly Work Space®.

Sachbearbeiter/-in Antragsbearbeitung und Kundenbetreuung 80 - 100% Ostermundigen 1. September 2024 oder nach Vereinbarung Mittendrin statt nur dabei: Sie wollen Verantwortung übernehmen und sich für die soziale Sicherheit im Kanton Bern engagieren? Dank Ihrer raschen Auffassungsgabe und Ihrer mutigen Art Neuem zu begegnen, können Sie bei uns einiges bewegen. Sie finden, das tönt „bärenstark“? Dann sollten wir uns kennenlernen. Ihre Aufgaben Anträgen auf Prämienverbilligung nach standardisierten Arbeitsgrundlagen selbstständig bearbeiten Selbständige Dossierbewirtschaftung und Abklärungen mit den Versicherten, bei Gemeinden, Ausgleichkassen und Krankenversicherungen Kunden am Schalter und Telefon bedienen inklusive Abklärungen und Nacharbeitung Fragen von Kunden und Partner zum Thema Prämienverbilligung beantworten (mündlich und schriftlich) Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung, von Vorteil im kaufmännischen Bereich Einige Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung, im Bereich der Sozialversicherungen oder im Treuhand-/Steuerwesen Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch und Französisch (mind. B2) Freude an selbständiger Sachbearbeitung im Team sowie an telefonischen und persönlichen Kundenkontakten Lernbereite, zuverlässige, belastbare, kundenorientierte, vernetzt und effizient denkende und sorgfältig arbeitende Person mit Zahlenflair Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Interessante, vielfältige und anspruchsvolle Sachbearbeitung rund um die Prämienverbilligung Vielseitige Kundenbetreuung Sorgfältige Einarbeitung in einem eingespielten Team Modernes Arbeitsumfeld Flexibles Arbeitsmodell (Jahresarbeitszeit), Homeoffice möglich Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Stellvertreter/-in des Regierungsstatthalters 50 - 60 % Saanen 1. Oktober 2024 oder nach Vereinbarung Der Verwaltungskreis Obersimmental-Saanen ist umgeben von Bergen und Natur mit einem grossen Freizeitangebot. Aufgrund der Vielseitigkeit des Verwaltungskreises – von kleineren ländlichen Gemeinden bis hin zu Tourismusgemeinden – sind abwechslungsreiche und spannende Fragestellungen an der Tagesordnung. Die Nähe zur Bevölkerung, die Vermittlungstätigkeit sowie das Suchen von Lösungen prägen unsere tägliche Arbeit. Ihre Aufgaben Den Regierungsstatthalter in allen Bereichen sowie in allen Rechtsfragen und Beschwerdeverfahren (inkl. Pikettdienst) unterstützen und stellvertreten Ihr Profil Jurist/-in (von Vorteil) oder ähnliche höhere Ausbildung Berufs- und Führungserfahrung Sehr gute Kenntnisse des kantonalen öffentlichen Rechts erwünscht Hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Selbständige, interessante und vielseitige Tätigkeit Ein modern eingerichteter Arbeitsplatz Ein motiviertes Team Möglichkeit für Homeoffice Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Sachbearbeiter/-in Bau od. Bauinspektor/-in 30 - 50 % Saanen 1. Oktober 2024 oder nach Vereinbarung Der Verwaltungskreis Obersimmental-Saanen ist umgeben von Bergen und Natur mit einem grossen Freizeitangebot. Aufgrund der Vielseitigkeit des Verwaltungskreises – von kleineren ländlichen Gemeinden bis hin zu Tourismusgemeinden – sind abwechslungsreiche und spannende Fragestellungen an der Tagesordnung. Die Nähe zur Bevölkerung, die Vermittlungstätigkeit sowie das Suchen von Lösungen prägen unsere tägliche Arbeit. Ihre Aufgaben Prüfung von Baugesuchen mit Verfahrensdurchführung Verfassen von Verfügungen/Entscheiden und Beantwortung von Voranfragen Beratung und Unterstützung von Gemeinden Baupolizeiliche Aufsicht über die Gemeinden Ihr Profil Kaufmännische oder bautechnische Grundausbildung Aus- und Weiterbildung im Bauwesen/Baurecht erwünscht Sehr gute Kenntnisse des kantonalen öffentlichen Rechts Hohe Selbständigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Selbständige, interessante und vielseitige Tätigkeit Ein modern eingerichteter Arbeitsplatz Ein motiviertes Team Möglichkeit für Homeoffice

Der Verwaltungskreis Obersimmental-Saanen ist umgeben von Bergen und Natur mit einem grossen Freizeitangebot. Aufgrund der Vielseitigkeit des Verwaltungskreises - von kleineren ländlichen Gemeinden bis hin zu Tourismusgemeinden - sind abwechslungsreiche und spannende Fragestellungen an der Tagesordnung. Die Nähe zur Bevölkerung, die Vermittlungstätigkeit sowie das Suchen von Lösungen prägen unsere tägliche Arbeit. Stellvertreter/-in des Regierungsstatthalters und Bauinspektor/-in 30 - 100 % Ihre Aufgaben Stellvertreter/-in des Regierungsstatthalters in allen Bereichen sowie in allen Rechtsfragen/Beschwerdeverfahren (inkl. Pikettdienst) Bauinspektor/-in Prüfung von Baugesuchen mit Verfahrensdurchführung Verfassen von Verfügungen/Entscheiden und Beantwortung von Voranfragen Beratung und Unterstützung von Gemeinden Baupolizeiliche Aufsicht über die Gemeinden Ihr Profil Jurist/-in (von Vorteil mit Anwaltspatent) Aus- und Weiterbildung im Bauwesen/Baurecht Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung Sehr gute Kenntnisse des kantonalen öffentlichen Rechts Hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Selbständige, interessante und vielseitige Tätigkeit Ein modern eingerichteter Arbeitsplatz Ein motiviertes Team Möglichkeit für Homeoffice Kontakt Neugierig? Ihr Kontakt bei Fragen: Michael Teuscher, Regierungsstatthalter Obersimmental-Saanen, 031 635 37 37 Das Regierungsstatthalteramt Obersimmental-Saanen ist eine dezentrale Verwaltungseinheit des Kantons Bern und erbringt zahlreiche Dienstleistungen für die Bevölkerung und die 7 Gemeinden des Verwaltungskreises. Es beurteilt Beschwerden gegen Verfügungen und Entscheide von Gemeindebehörden, erteilt Bewilligungen in den Bereichen Bauwesen und Bodenrecht sowie Gastgewerbe und ist die kantonale Aufsichtsbehörde über die öffentlich-rechtlichen Körperschaften im Verwaltungskreis.

Cantonnière / Cantonnier 100% Sonvilier 1er juillet 2024 ou à convenir Avec une équipe motivée, l'entretien et la disponibilité du réseau routier cantonal ainsi que la sécurité des usagers en toute saison sera sous votre charge. Vos tâches Veiller à l'entretien et à la praticabilité du réseau routier cantonal ainsi qu'à la sécurité des usagers en toute saison Entretenir les routes et leurs abords, par ex. élagage de la verdure, pose et entretien de la signalisation etc. Faire partie des équipes de piquet et d'intervention Prendre les premières mesures pour assurer la sécurité du trafic Déblaiement de la neige et salage, assurer un service hivernal 24h/24 Votre profil CFC dans les domaines de la construction ou formations jugées équivalentes, minimum 5 ans d'expérience Être disponible, capacités avérées pour exécuter les multiples tâches de voirie Aimer travailler en équipe, résistance physique et psychique, sens aigu des responsabilités et attitude positive Être domicilié-e à moins de 30 minutes du centre d'entretien ou disposé-e à déménager Permis de conduire de catégorie B, BE, idéalement aussi de la catégorie C Nous vous offrons Le canton de Berne est un employeur équitable, qui offre à tous points de vue de très bonnes conditions d'engagement. Une chance de mettre à profit vos connaissances et votre expérience Une équipe motivée et dynamique de 7 personnes Des activités variées et intéressantes Initiation approfondie et large éventail de cours de perfectionnement internes et externes Votre salaire Agejusqu'à 20 ans21 ans 22 ans 23 ans 24 ans 25 ans 26 ans 27 ans 28 ans 29 ans 30 ans 31 ans 32 ans 33 ans 34 ans 35 ans 36 ans 37 ans 38 ans 39 ans 40 ans 41 ans 42 ans 43 ans 44 ans 45 ans 46 ans 47 ans 48 ans 49 ans 50 ans 51 ans 52 ans 53 ans 54 ans 55 ans 56 ans 57 ans 58 ans 59 ans 60 ans 61 ans 62 ans 63 ans 64 ans 65 ans Degré d’occupation10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Pour un degré d’occupation de , le montant de votre salaire brut se situe entresur CHF et CHF par an (13ème mois inclus) . Le montant exact dépend de votre expérience professionnelle et de vos compétences. Durant l’entretien personnel, nous abordons ensemble toutes les questions concernant le salaire et les conditions d’engagement.

08/15 ist für Sie ein Fremdwort? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Der Bereich BSA (Betriebs- und Sicherheitsausrüstung) ist für alles zuständig, was mit Energieversorgung, Steuerung und automatischer Sicherheit auf der Autobahn zu tun hat. Elektroinstallateurin / Elektroinstallateur EFZ Ihre Aufgaben Wartungs- und kleinere Reinigungsarbeiten an Stark- und Schwachstromanlagen Störungen suchen und beheben, Anlagen bedienen Begleiten und selbstständiges Durchführen von Anlagekontrollen Gelegentliche Nachtarbeit während der Tunnelwartungen sowie der Pikettdienst gehören als Abwechslung zum normalen Tagesgeschäft dazu Ihr Profil Elektroinstallateur/in EFZ oder ein naher verwandter Beruf (Montage-Elektriker/in EFZ, Automatiker/in EFZ usw.) Erfahrungen in der Anlage- und Steuerungstechnik als Servicetechniker/in im industriellen Bereich. Freude an moderner IT und Kommunikationstechnik Führerausweis Kategorie B und C; wenn Kategorie C nicht vorhanden ist, Bereitschaft diese zu erwerben Wohnsitz nicht weiter als 30 Fahrminuten vom Autobahnwerkhof Spiez entfernt Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedin-gungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Spannende Tätigkeiten in einem interessanten Umfeld (ASTRA, Blaulichtorganisationen) Vielseitiges internes Weiterbildungsangebot Sicherer Job Kontakt Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen! Weitere Auskünfte erteilen Ihnen Nicola Lo Presti, Teamleiter BSA, Telefon +41 31 633 79 91 / rosarionicola.lopresti@be.ch.oder Daniel Märki, Leiter BSA, Telefon +41 31 636 91 54 / daniel.maerki@be.ch. Ihre Bewerbung reichen Sie bitte bis am 14. August 2024 online über das Stellenportal des Kantons Bern ein. Nationalstrassen Betrieb Der Nationalstrassen Betrieb gehört zum kantonalen Tiefbauamt (TBA). Er befasst sich hauptsächlich mit dem Betrieb und Unterhalt der Autobahnen und Autostrassen auf dem ganzen Kantonsgebiet.

Hochschulpraktikant/-in beim Grundbuchamt (50 - 100 %) Thun ab sofort oder nach Vereinbarung Im Kanton Bern beschäftigen sich fünf regionale Grundbuchämter und zwei Dienststellen mit der vollständig elektronischen Führung des Grundbuchs für über 700'000 Grundstücke. Ihre Aufgaben Unterstützung der Grundbuchverwalterin bzw. des Grundbuchverwalters sowie der Kanzleichefin im Grundbuchbereinigungsverfahren Selbständige Erstellung der notwendigen Dokumentation Behandlung von juristischen Fragestellungen Mithilfe in besonderen Projekten sowie beim Verfassen von (Fach-)Texten und Berichten Unterstützung bei diversen anfallenden Arbeiten Ihr Profil Zurzeit im Bachelor- oder Master-Studium Schnelle Auffassungsgabe und Selbständigkeit Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit Gewohnt im Umgang mit Office-Produkten Ideale Praktikumsdauer von 6 bis max. 12 Monate Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Studienbegleitender Einstieg in die Berufswelt Einblick in die Funktionsweise einer grösseren Verwaltung sowie in juristische Sachthemen im Bereich des Immobiliarsachenrechts Fachliche Betreuung durch Grundbuchverwalter/-in und Kanzleichefin

Berufs- und Laufbahnberater/in 70 - 80% Thun 10% Remote Work 1. Oktober 2024 oder nach Vereinbarung. Die Stelle ist auf ein Jahr befristet. Eine Verlängerung ist sehr wahrscheinlich. Sind Sie an Biographien und Lebensentwürfen interessiert? Wollen Sie Teil eines lebhaften Teams in Thun werden, welches Menschen in der Auseinandersetzung ihrer beruflichen Entwicklung unterstützt? Ihre Aufgaben Beratungen von Jugendlichen und ihren Eltern Beratungen von Erwachsenen zu Laufbahnfragen, auch im Auftrag von IV und RAV Kurzgespräche an Schulen, Kontaktpflege mit Lehrkräften, Infoveranstaltungen Mitarbeit in Projekten und Arbeitsgruppen Mitarbeit bei Veranstaltungen Ihr Profil Ausbildung in Berufs-, Studien- und Laufbahnberatung oder vergleichbare Vorbildung Selbständige, innovative und lösungsorientierte Arbeitsweise Auftritts- und Kommunikationskompetenz Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Arbeitsgebiet von hoher gesellschaftlicher und wirtschaftlicher Relevanz, Jahresarbeitszeit, interessante Weiterbildungsmöglichkeiten, und einen modernen Arbeitsplatz in einem dynamischen Team in der Stadt Thun. Ihr Lohn Alterbis 20 Jahre21 Jahre 22 Jahre 23 Jahre 24 Jahre 25 Jahre 26 Jahre 27 Jahre 28 Jahre 29 Jahre 30 Jahre 31 Jahre 32 Jahre 33 Jahre 34 Jahre 35 Jahre 36 Jahre 37 Jahre 38 Jahre 39 Jahre 40 Jahre 41 Jahre 42 Jahre 43 Jahre 44 Jahre 45 Jahre 46 Jahre 47 Jahre 48 Jahre 49 Jahre 50 Jahre 51 Jahre 52 Jahre 53 Jahre 54 Jahre 55 Jahre 56 Jahre 57 Jahre 58 Jahre 59 Jahre 60 Jahre 61 Jahre 62 Jahre 63 Jahre 64 Jahre 65 Jahre Beschäftigungsgrad10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Ihr Bruttolohn bei einem Beschäftigungsgrad von liegt zwischenbei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Rechtspraktikum bei der KESB Thun 80 - 100 % Thun ab sofort oder nach Vereinbarung Ihre Aufgaben Unterstützen der Fachbehörde in der rechtsstaatlichen Umsetzung des Kindes- und Erwachsenenschutzrechts Verfassen von verfahrensleitenden Verfügungen und Entscheiden Durchführung und Protokollierung von Anhörungen Abklärung von rechtlichen Fragestellungen Ihr Profil Hochschulabschluss in Recht (Master of Law) Interesse an der Thematik rund um den Kindes- und Erwachsenenschutz Belastbare Persönlichkeit mit guten kommunikativen und redaktionellen Fähigkeiten Konzeptionelles und analytisches Denkvermögen Flexibilität und Stressresistenz Freude an der Zusammenarbeit im interdisziplinären Kontext Wir bieten Ihnen Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen: Vielseitige Tätigkeit in einem relevanten Rechtsgebiet an der Schnittstelle zwischen Zivil- und öffentlichem Recht Professionelle Einführung und Begleitung durch eine erfahrene Juristin oder einen erfahrenen Juristen Das Praktikum ist an die 18-monatige praktische Ausbildung für die Anwaltsprüfung anrechenbar (gilt nicht als Gerichtspraktikum) Die Praktikumsdauer beträgt 6 Monate.

Présidence de la COMEO et collaborateur/-trice scientifique à 60% Tramelan 1er septembre 2024 ou date à convenir La commission des moyens d'enseignement obligatoires (COMEO) est un organe de consultation, de gestion, de coordination et de développement pour les questions liées au plan d'études, aux moyens d'enseignement, à l'évaluation ainsi qu'à la description et la promotion de bonnes pratiques enseignantes. Vos tâches Vous serez amenés à préparer les dossiers et présider la COMEO. Vous devrez organiser les séances de COMEO réunissant l'ensemble des coordinateurs désignés et assurer le suivi des travaux des coordinateurs (5 séances par année). Vous devrez maintenir une collaboration régulière avec l'ensemble des coordinateurs et coordinatrices de la COMEO (3 séances par année) et collaborer avec les différents partenaires cantonaux et intercantonaux (HEP BEJUNE, l'OECO partie alémanique, les éditions Schulverlag, la PHBern, le secondaire 2, etc. Dans ce contexte, vous manœuvrez les dossiers et les projets. Vous serez également amenés à répondre à des consultations concernant les questions cantonales relatives à l'enseignement, son organisation et sa gestion. Il vous faudra également assurer le suivi intercantonal auprès de la CIIP (Conférence intercantonale de l'instruction publique) : Commission pédagogique (COPED) et de la commission des ressources didactiques numériques (CORES) Votre profil Vous êtes au bénéfice d'un diplôme d'enseignement avec une expérience de plusieurs années de pratique dans l'école obligatoire et/ou d'un Master en sciences de l'éducation. En outre, vous connaissez le système scolaire bernois ainsi que les principes relatifs au développement de l'enseignement et avez suivi des formations continues dans ce domaine. Vous avez une bonne maîtrise du Plan d'études romand (PER). Doté·e d'une excellente capacité d'assimilation, vous vous démarquez par vos compétences analytiques, votre résistance au stress, votre sens de la négociation et votre disposition à assumer des responsabilités. Enfin, vous disposez de bonnes connaissances en allemand (niveau B2 si possible). Nous vous offrons Nous vous proposons un travail très intéressant impliquant une grande marge de manœuvre, une importante autonomie dans un environnement dynamique, des possibilités de formation continue ainsi qu'un horaire de travail individualisé et flexible. Nos conditions d'engagement sont dictées par les directives cantonales. Votre salaire Agejusqu'à 20 ans21 ans 22 ans 23 ans 24 ans 25 ans 26 ans 27 ans 28 ans 29 ans 30 ans 31 ans 32 ans 33 ans 34 ans 35 ans 36 ans 37 ans 38 ans 39 ans 40 ans 41 ans 42 ans 43 ans 44 ans 45 ans 46 ans 47 ans 48 ans 49 ans 50 ans 51 ans 52 ans 53 ans 54 ans 55 ans 56 ans 57 ans 58 ans 59 ans 60 ans 61 ans 62 ans 63 ans 64 ans 65 ans Degré d’occupation10 %20 %30 %40 %50 %60 %70 %80 %90 %100 % Pour un degré d’occupation de , le montant de votre salaire brut se situe entresur CHF et CHF par an (13ème mois inclus) . Le montant exact dépend de votre expérience professionnelle et de vos compétences. Durant l’entretien personnel, nous abordons ensemble toutes les questions concernant le salaire et les conditions d’engagement.

Praktikant/in landwirtschaftliche Beratung und landwirtschaftlicher Vollzug 80 - 100% Zollikofen 1. August 2024 oder nach Vereinbarung Praktikumstätigkeit während zwölf Monaten in drei Abteilungen des LANAT: INFORAMA (Beratung), Abteilung für Strukturverbesserungen und Produktion (Fachstelle Boden) und Abteilung Direktzahlungen. Sie erhalten einen breiten Einblick in die Tätigkeiten des kantonalen Amtes für Landwirtschaft und Natur (LANAT). Ihre Aufgaben Sie arbeiten je vier Monate im INFORAMA in Zollikofen, in der Abteilung für Direktzahlungen und in der Abteilung für Strukturverbesserungen und Produktion (Fachstelle Boden) mit. Während der ganzen Praktikumszeit steht Ihnen ein Mentor zur Seite und Sie nutzen das kantonale Weiterbildungsangebot. Tätigkeiten am INFORAMA, dem Bildungs-, Beratungs- und Tagungszentrum für die Landwirtschaft im Kanton Bern: Beratungstätigkeiten bei Gruppenveranstaltungen, beim Versuchswesen und bei der vollzugsunterstützenden Beratung und / oder bei der betriebswirtschaftlichen Einzelberatung. Tätigkeiten in der Abteilung Direktzahlungen: Mithilfe bei diversen Vollzugsprozessen zur Gewährung der Direktzahlungen an unsere Kunden, die Landwirtinnen und Landwirte im Kanton Bern. Unterstützung unserer Kunden bei der jährlichen Datenerhebung im GELAN-System, dem Informatiksystem der Kantone Bern, Freiburg und Solothurn sowie Erteilen fachlicher Auskünfte. Mithilfe bei den Informationsveranstaltungen für die Erhebungsstellen der Gemeinden. Unterstützung der Abteilung bei der Erfassung und Prüfung von Tierhaltungen zur Umsetzung der Tierseuchengesetzgebung. Tätigkeiten in der Abteilung Strukturverbesserungen und Produktion (Fachstelle Boden): Aufarbeiten von Bodeninformation im Rahmen der Erarbeitung einer flächendeckenden Bodenkarte bzw. Belastungshinweiskarte Feldarbeiten im Rahmen von Projekten (Pilotkartierungen) GIS-Arbeiten im Rahmen des Sachplans Fruchtfolgeflächen Mithilfe bei der kantonalen Bodenbeobachtung (Feld & Labor) Ihr Profil Abschluss als Bachelor oder Master of Science in Agronomie ETH/FH oder Agrotechniker/in HF Begeisterungsfähige, motivierte, interessierte und flexible Persönlichkeit Interessiert an kantonalen Tätigkeiten rund um die Berner Landwirtschaft guten MS-Office Kenntnisse Selbstständige und gut organisierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen Spannender, vielfältiger Arbeitseinsatz in verschiedenen Abteilungen des Amts für Landwirtschaft und Natur (LANAT). Flexible Gestaltung des Praktikumsprogramms je nach Vorkenntnissen und Interessen der Bewerber/innen. Persönliche/r Mentor/in für die Zeit des Praktikums-Einsatzes Grosse Auswahl an Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktives Arbeitsumfeld und Integration in die Teams der drei Abteilungen Flexibilität dank Jahresarbeitszeit und Home-Office-Möglichkeit

Collaborateur / Collaboratrice scientifique en Sociologie rurale Vos champs d'activité chez nous Exécuter des travaux de projets dans le domaine de la sociologie rurale: recherche documentaire, collecte et analyse de données, participation à la rédaction de rapports et de publications Soutenir la direction du projet Collaborer ponctuellement à l'enseignement Co-organiser des évènements et des ateliers dans le cadre de projets Votre bagage, dans l'idéal Master en sociologie, géographie, anthropologie ou discipline apparentée avec expérience en sociologie rurale ou dans l'agriculture suisse Expérience en recherche sociale qualitative et/ou quantitative Capacités analytiques et conceptuelles Travail autonome, esprit d'équipe, bonne communication Très bonnes connaissances d'allemand et de français, bonnes connaissances d'anglais Quelques-uns de nos atouts Une grande liberté dans l'organisation de votre travail et beaucoup d'espace pour vos idées, votre créativité et votre esprit de décision. , Des responsabilités dans des projets d'avenir passionnants et attirant l'attention bien au-delà des cercles spécialisés. , Une grande liberté dans l'organisation du temps de travail - y compris télétravail. , Possibilité de concilier vie privée, famille et travail. Je vous accompagne au long du processus de candidature Cornelia Caputi conseillère RH T +41 31 910 21 82 Haute école des sciences agronomiques, forestières et alimentaires HAFL A la HAFL, un département de la BFH, nous associons les êtres humains, la nature et la technique pour promouvoir un développement durable. Atelier de réflexion prospective, nous créons et transmettons des savoirs utiles au monde d'aujourd'hui et de demain - avec sérieux, audace et souplesse.

Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Reinigung Was Sie hier tun Fachgerechte Durchführung aller anfallenden Reinigungsarbeiten in einem Hochschulbetrieb (Unterhaltsreinigung, Zwischenreinigungen, Grundreinigungen) Fensterreinigungen innen wie aussen Bereitstellen von Räumlichkeiten für Veranstaltungen Was Sie idealerweise mitbringen Ausbildung im Bereich Reinigung sowie einige Jahre Berufserfahrung von Vorteil Erfahrung in der Fensterreinigung Körperlich fit und kräftig, sowie korrektes und höfliches Auftreten gute Deutschkenntnisse Vorweg schon einmal einige unserer Pluspunkte Viele Kontakte mit jungen, wissbegierigen Menschen aus aller Welt, die etwas erreichen wollen. , Neugierde ist gefragt, und das nicht zu knapp. Und viel Selbstständigkeit und Eigenverantwortung. , Teilzeitarbeit gehört bei uns fast schon zum Standard. , Auf Sie wartet ein -bunter Haufen- aufgestellter Menschen mit ganz unterschiedlichen Biografien, Ansichten und Erfahrungen. , Ein zwangloses, entspanntes und respektvolles Miteinander mit jeder Menge Hilfsbereitschaft. Ich begleite Sie durch den Bewerbungsprozess Simon Born Junior HR-Berater T +41 31 848 65 82 Die Hochschule für Agrar-, Forst- und Lebensmittelwissenschaften (HAFL) An der HAFL, einem Departement der BFH, verbinden wir Mensch, Natur und Technik für eine nachhaltige Entwicklung. Als wegweisende Denk-Werkstatt produzieren und vermitteln wir Wissen für die Welt von heute und morgen - fundiert, frisch, flexibel.

Wissenschaftliche *r Mitarbeiter *in Tierhaltung im Bereich Schweinehaltung und Stallbau Was Sie hier tun Lehre im Bereich Schweinehaltung und Stallbau auf Bachelorstufe organisieren, durchführen und weiterentwickeln Studentische Arbeiten auf Bachelorstufe organisieren und betreuen Angewandte Forschungstätigkeiten im Bereich Schweinehaltung und Stallbau in Zusammenarbeit mit dem Nutztierteam über Akquisition von Drittmitteln aufbauen (dabei definieren Sie die Schwerpunkte innerhalb des Themenbereichs) Tagungen und Dienstleistung im Bereich Schweinehaltung und Stallbau durchführen und weiterentwickeln Die HAFL durch Präsentationen und Publikationen in der Branche positionieren / sichtbar machen und ein starkes Netzwerk pflegen Was Sie idealerweise mitbringen Bachelor- oder Masterabschluss (FH oder ETH/Universität) in Agronomie oder Veterinärwesen Mehrjährige berufliche Praxis im Bereich Schweinehaltung und/oder Stallbau mit regelmässigen Besuchen von Tierhaltungsbetrieben Idealerweise Qualifikation oder Erfahrung in Unterricht und mit Vorträgen Hohes Mass an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und die Bereitschaft zu interdisziplinärem Arbeiten Deutsche oder französische Muttersprache, mit guten Kenntnissen der jeweils anderen Sprache von Vorteil Vorweg schon einmal einige unserer Pluspunkte Eine fast schon unglaublich grosse Vielfalt an Themen und ein genialer Mix aus Forschung und Lehre. , Viele Kontakte mit jungen, wissbegierigen Menschen aus aller Welt, die etwas erreichen wollen. , Auf der Suche nach Lösungen sind Neugierde und manchmal gar ein radikales Querdenken gefragt. , Grosse Freiheiten bei der Gestaltung der Arbeitszeiten. , Unkomplizierter Austausch auch über die Abteilungsgrenzen hinaus. Ich begleite Sie durch den Bewerbungsprozess Cornelia Caputi HR-Beraterin T +41 31 910 21 82 Die Hochschule für Agrar-, Forst- und Lebensmittelwissenschaften (HAFL) An der HAFL, einem Departement der BFH, verbinden wir Mensch, Natur und Technik für eine nachhaltige Entwicklung. Als wegweisende Denk-Werkstatt produzieren und vermitteln wir Wissen für die Welt von heute und morgen - fundiert, frisch, flexibel.