Gemeinde Köniz

Dienstzweigleiter:in Landschaft (80-100 %) Das bewirken Sie bei uns Führung des Dienstzweiges Landschaft in fachlicher, personeller und finanzieller Hinsicht mit 5 Mitarbeitenden Leitung und Begleitung von Landschafts- und Wasserbauprojekten Unterhalt und Weiterentwicklung von Grünanlagen, Spielplätzen, Friedhöfen und kommunalen Fliessgewässern Umsetzung des Biodiversitätskonzepts und des kommunalen Schutzplans – von der Planung bis zur Erfolgskontrolle Naturgefahrenberater:in im Katastrophenführungsstab der Gemeinde So begeistern Sie uns Ingenieur:in ETH/FH (Umweltingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Geografie) oder gleichwertige Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Landschaftsplanung/Wasserbau Mehrjährige Führungserfahrung Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung von Vorteil Hohe Sozialkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit verschiedenen Anspruchsgruppen Fähigkeit zum vernetzten, strategischen Denken sowie lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute GIS-Kenntnisse sowie sichere Anwendung von MS Office Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Umwelt und Landschaft Sie als Dienstzweigleiter:in Landschaft (80-100 %) Das bewirken Sie bei uns Führung des Dienstzweiges Landschaft in fachlicher, personeller und finanzieller Hinsicht mit 5 Mitarbeitenden Leitung und Begleitung von Landschafts- und Wasserbauprojekten Unterhalt und Weiterentwicklung von Grünanlagen, Spielplätzen, Friedhöfen und kommunalen Fliessgewässern Umsetzung des Biodiversitätskonzepts und des kommunalen Schutzplans – von der Planung bis zur Erfolgskontrolle Naturgefahrenberater:in im Katastrophenführungsstab der Gemeinde So begeistern Sie uns Ingenieur:in ETH/FH (Umweltingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Geografie) oder gleichwertige Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Landschaftsplanung/Wasserbau Mehrjährige Führungserfahrung Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung von Vorteil Hohe Sozialkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit verschiedenen Anspruchsgruppen Fähigkeit zum vernetzten, strategischen Denken sowie lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute GIS-Kenntnisse sowie sichere Anwendung von MS Office Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung . Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne Daniel Gilgen, Abteilungsleiter Umwelt und Landschaft, Tel. 031 970 94 43. Ihr HR-Kontakt Stefanie Marti HR-Beraterin Tel. 031 970 97 29 Besuchen Sie uns unter www.koeniz.ch.

Betreuer:in Tagesschule Schliern (12 %) Das bewirken Sie bei uns Betreuung der Schulkinder (4. bis 6. Klasse) während dem Mittagsessen und der anschliessenden Spielzeit Mithilfe bei den Haushaltsarbeiten Handeln nach pädagogischen Grundsätzen So begeistern Sie uns Praktische Erfahrung im Umgang mit Kindern Freude an einem lebhaften, grossen Betrieb Sie sind humorvoll, teamfähig, ausgeglichen, lösungsorientiert, flexibel und belastbar Eine offene und klare Kommunikation ist Ihnen wichtig Ihre Stärken liegen im Anleiten und Unterstützen zum selbständigen Spielen Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung In den Schulferien ist die Tagesschule geschlossen Ihre Arbeitszeiten: Montag, Dienstag und Donnerstag, jeweils 11.25 Uhr bis 13.45 Uhr

Fachperson offene Kinder- und Jugendarbeit (60 %) Das bewirken Sie bei uns Sie sind zuständig für den Betrieb des Kinder- und Jugendtreffs Niederscherli und das zugehörige Gebiet Sie animieren und begleiten Kinder und Jugendliche im Bereich Freizeitgestaltung und binden sie aktiv ein Sie arbeiten bei Bedarf aufsuchend und unterstützen bei Interventionen im öffentlichen Raum Sie sensibilisieren und unterstützen Kinder- und Jugendliche und triagieren sie bei Bedarf Sie vernetzen sich mit Schulen, Quartierorganisationen, Kirchen, Fach- und Verwaltungsstellen und arbeiten konstruktiv mit ihnen zusammen Sie leiten zielgruppenspezifische Projekte im Gebiet Niederscherli und arbeiten gebietsübergreifend und in Projekten der Gemeinde Köniz mit So begeistern Sie uns Diplom in Soziokultureller Animation, Sozialpädagogik, Sozialer Arbeit oder in einer vergleichbaren Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit Bereitschaft, die offene Kinder- und Jugendarbeit nach professionellen Kriterien mitzugestalten und Verantwortung für das Aufgabengebiet zu übernehmen Sie sind in der Lage, vertrauensvolle, professionelle Beziehungen zu Kindern und Jugendlichen aufzubauen Teamfähigkeit, Belastbarkeit und bei Bedarf Durchsetzungswille Bereitschaft, auch am Freitagabend und ausnahmsweise am Wochenende zu arbeiten Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz im Zentrum von Köniz und Zugriff auf aktuelle Technologien und Tools Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Umsetzung anspruchsvoller Projekte und Vorhaben in einem dynamischen Umfeld

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Bildung, Soziale Einrichtungen und Sport, Fachstelle Bildung Sie als Betreuer:in Tagesschule Schliern (12 %) Das bewirken Sie bei uns Betreuung der Schulkinder (4. bis 6. Klasse) während dem Mittagsessen und der anschliessenden Spielzeit Mithilfe bei den Haushaltsarbeiten Handeln nach pädagogischen Grundsätzen So begeistern Sie uns Praktische Erfahrung im Umgang mit Kindern Freude an einem lebhaften, grossen Betrieb Sie sind humorvoll, teamfähig, ausgeglichen, lösungsorientiert, flexibel und belastbar Eine offene und klare Kommunikation ist Ihnen wichtig Ihre Stärken liegen im Anleiten und Unterstützen zum selbständigen Spielen Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung In den Schulferien ist die Tagesschule geschlossen Ihre Arbeitszeiten: Montag, Dienstag und Donnerstag, jeweils 11.25 Uhr bis 13.45 Uhr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigeOnline-Bewerbung . Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne Klemens Thalmann, Leiter Tagesschule Schliern, Tel. 079 465 82 02. Weitere Informationen finden Sie unter www.schule-schliern.ch/tagesschule/ . Besuchen Sie uns unter www.koeniz.ch.

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per 1. November 2026 oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Bildung, Soziale Einrichtungen und Sport, Fachstelle Alter, Jugend und Integration, infolge Pensionerung Sie als Koordinator:in für Freiwilligenarbeit (60 %) Das bewirken Sie bei uns Sie gewinnen und begleiten Freiwillige, die sich in der Gemeinde Köniz für ältere Menschen engagieren wollen Sie koordinieren, betreuen und entwickeln die Nachbarschaftshilfe für ältere Menschen «Zeit-Netz Köniz» gemeinsam mit den Freiwilligen weiter Sie administrieren, dokumentieren und sichern die Qualität der Freiwilligenarbeit Sie vertreten Ihre Kollegin in der Koordination der «InfoTreff Alter» Sie arbeiten vernetzt mit den weiteren Akteuren im Altersbereich und engagieren sich in der Öffentlichkeitsarbeit der Freiwilligenangebote Sie sind bereit, sich auf weitere Zielgruppen (z.B. Familien) auszurichten So begeistern Sie uns Sie verfügen über eine Höhere Fachausbildung im Sozial- oder im Gesundheitsbereich, ergänzt durch eine Weiterbildung im Freiwilligenmanagement, im Projektmanagement oder in der Gemeinwesenarbeit Sie bringen Kenntnisse und Berufserfahrung im Altersbereich mit, im Idealfall ergänzt mit migrations- und familienpolitischen Kenntnissen Sie denken und handeln vernetzt Projekte können Sie souverän managen Sie haben Freude am Umgang mit Menschen Sie sind eine kommunikative, kooperative und teamfähige Persönlichkeit Ihr Arbeitsstil ist selbständig und lösungsorientiert Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und funktionsabhängiges Homeoffice Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Aus- und Weiterbildung Eine enge Zusammenarbeit mit einer zweiten Koordinatorin für Freiwilligenarbeit in einem engagierten Team Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung. Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne gerne Brigit Zuppinger, Leiterin Fachstelle Alter, Jugend und Integration Tel. 031 970 92 38 (abwesend vom 6. bis 24.Juli 2026). Die Vorstellungsgespräche finden im August 2026 statt. Ihr HR-Kontakt Maryanne Appenzeller HR-Beraterin Tel. 031 970 92 08 Besuchen Sie uns unter www.koeniz.ch.

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per 1. November 2026 oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Bildung, Soziale Einrichtungen und Sport, Fachstelle Alter, Jugend und Integration, infolge Pensionerung Sie als Koordinator:in für Freiwilligenarbeit (60 %) Das bewirken Sie bei uns Sie gewinnen und begleiten Freiwillige, die sich in der Gemeinde Köniz für ältere Menschen engagieren wollen Sie koordinieren, betreuen und entwickeln die Nachbarschaftshilfe für ältere Menschen «Zeit-Netz Köniz» gemeinsam mit den Freiwilligen weiter Sie administrieren, dokumentieren und sichern die Qualität der Freiwilligenarbeit Sie vertreten Ihre Kollegin in der Koordination der «InfoTreff Alter» Sie arbeiten vernetzt mit den weiteren Akteuren im Altersbereich und engagieren sich in der Öffentlichkeitsarbeit der Freiwilligenangebote Sie sind bereit, sich auf weitere Zielgruppen (z.B. Familien) auszurichten So begeistern Sie uns Sie verfügen über eine Höhere Fachausbildung im Sozial- oder im Gesundheitsbereich, ergänzt durch eine Weiterbildung im Freiwilligenmanagement, im Projektmanagement oder in der Gemeinwesenarbeit Sie bringen Kenntnisse und Berufserfahrung im Altersbereich mit, im Idealfall ergänzt mit migrations- und familienpolitischen Kenntnissen Sie denken und handeln vernetzt Projekte können Sie souverän managen Sie haben Freude am Umgang mit Menschen Sie sind eine kommunikative, kooperative und teamfähige Persönlichkeit Ihr Arbeitsstil ist selbständig und lösungsorientiert Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und funktionsabhängiges Homeoffice Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten und individuelleAus- und Weiterbildung Eine enge Zusammenarbeit mit einer zweiten Koordinatorin für Freiwilligenarbeit in einem engagierten Team Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung . Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne gerne Brigit Zuppinger, Leiterin Fachstelle Alter, Jugend und Integration Tel. 031 970 92 38 (abwesend vom 6. bis 24.Juli 2026). Die Vorstellungsgespräche finden im August 2026 statt. Ihr HR-Kontakt Maryanne Appenzeller HR-Beraterin Tel. 031 970 92 08 Besuchen Sie uns unter www.koeniz.ch.

Berufsbeiständin/Berufsbeistand Erwachsenenschutz (70 - 80 %) Führen von Erwachsenenschutzmandaten gemäss ZGB nach zeitgemässen methodischen Grundsätzen und einer schweizerisch durchschnittlichen Fallbelastung Unterstützen Ihrer Klientinnen und Klienten in persönlichen, rechtlichen und materiellen Anliegen Beraten und Begleiten der Hilfesuchenden im Rahmen der persönlichen Hilfe und in Zusammenarbeit mit verschiedenen Dienstzweigen der Abteilung Soziales sowie externen Stellen und Institutionen Teilnahme an Intervisionen, internen Weiterbildungen und Supervisionen Mitarbeit in einem aufgestellten und motivierten Team mit einer Kultur der offenen Türen und fachlicher Unterstützung durch die Vorgesetzten Abschluss (Hochschule/Fachhochschule) und Praxiserfahrung im Bereich Erwachsenenschutz Idealerweise Erfahrungen in der gesetzlichen Sozialarbeit Kommunikationsstark und talentiert im Umgang mit Menschen, grosses Verantwortungsbewusstsein und hohe Belastbarkeit Exakte und selbstständige Arbeitsweise im administrativen Bereich sowie die Motivation, auch Administrationsaufgaben zu übernehmen Freude am Schreiben und eine stilsichere, schriftliche Ausdrucksweise Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen. Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung.

Sachbearbeiter:in Finanzen Kindes- und Erwachsenenschutz (40 %) 31. Dezember 2026. Geeignet für Student:innen, Wiedereinsteiger:innen oder Berufseinsteiger:innen. Die Arbeitstage sind frei wählbar. Das bewirken Sie bei uns Unterstützung des Teams Buchhaltung Kindes- und Erwachsenenschutz bei der Erledigung von wiederkehrenden Büroarbeiten Abrechnung von Krankheitskosten mit Versicherungen und Ausgleichskassen Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder Maturaabschluss Ausgeprägtes Verständnis und Flair für Zahlen Gewandte Ausdrucksweise in der deutschen Sprache (Wort und Schrift) Eigenständige, zuverlässige, strukturierte und exakte Arbeitsweise Teamorientierte, engagierte und empathische Persönlichkeit Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und funktionsabhängiges Homeoffice Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage und 41-Stunden-Woche

Hauswart:in (100 %) Pflege und Unterhalt der Schulanlage Oberwangen inklusive Mehrzweckanlage und Aussenraum Stellvertretung des Anlagechefs auf der Schulanlage Niederwangen Juch Anlaufstelle für verschiedene Nutzer der Anlagen seitens Schule und Vereinen Führung eines kleinen Teams von Reinigungsfachpersonen Erledigung der Arbeiten auch zu unregelmässigen Zeiten sowie Wochenendeinsätze Mitarbeit bei Schulanlässen (z.B. Schulfest) oder anderen Anlässen auf der Anlage Abgeschlossene handwerkliche Grundausbildung sowie Ausbildung zum Hauswart mit eidgenössischem Fachausweis Berufs- und Führungserfahrung Verantwortungsbewusst, selbständiges und sorgfältiges Arbeiten und rasche Auffassungsgabe Kräftige Konstitution und motiviert, draussen zu arbeiten Teamfähig, kommunikativ und dienstleistungsorientiert Freude an der Zusammenarbeit mit den verschiedenen Anspruchsgruppen sowie im Umgang mit Schüler:innen, Schulleitungen, Vereinen sowie Mitarbeitenden der Gemeinde Motiviert zur Absolvierung von spezifischen Weiterbildungen im Bereich Facility Management und das Wissen gewinnbringend einzubringen Wohnhaft in der Gemeinde Köniz oder in der näheren Umgebung. Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung Zusammenarbeit mit einem Team, bestehend aus Anlagechef, Hauswarten und Fachmann Betriebsunterhalt der Schule Wangental Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung.

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Soziales infolge einer vorzeitigen Pensionierung Sie als Berufsbeiständin/Berufsbeistand Erwachsenenschutz (70 - 80 %) Das bewirken Sie bei uns Führen von Erwachsenenschutzmandaten gemäss ZGB nach zeitgemässen methodischen Grundsätzen und einer schweizerisch durchschnittlichen Fallbelastung Unterstützen Ihrer Klientinnen und Klienten in persönlichen, rechtlichen und materiellen Anliegen Beraten und Begleiten der Hilfesuchenden im Rahmen der persönlichen Hilfe und in Zusammenarbeit mit verschiedenen Dienstzweigen der Abteilung Soziales sowie externen Stellen und Institutionen Teilnahme an Intervisionen, internen Weiterbildungen und Supervisionen Mitarbeit in einem aufgestellten und motivierten Team mit einer Kultur der offenen Türen und fachlicher Unterstützung durch die Vorgesetzten So begeistern Sie uns Abschluss (Hochschule/Fachhochschule) und Praxiserfahrung im Bereich Erwachsenenschutz Idealerweise Erfahrungen in der gesetzlichen Sozialarbeit Kommunikationsstark und talentiert im Umgang mit Menschen, grosses Verantwortungsbewusstsein und hohe Belastbarkeit Exakte und selbstständige Arbeitsweise im administrativen Bereich sowie die Motivation, auch Administrationsaufgaben zu übernehmen Freude am Schreiben und eine stilsichere, schriftliche Ausdrucksweise Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen. Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung . Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne Lucca Bürki, Co-Leiter Gruppe Erwachsenenschutz, Tel. 031 970 93 48. Ihr HR-Kontakt Katja Spichiger HR-Beraterin Tel. 031 970 93 35 Besuchen Sie uns unter www.koeniz.ch.

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Bildung, Soziale Einrichtungen und Sport, Fachstelle Anlagen + Sport, Sie als Hauswart:in (100 %) Das bewirken Sie bei uns Pflege und Unterhalt der Schulanlage Oberwangen inklusive Mehrzweckanlage und Aussenraum Stellvertretung des Anlagechefs auf der Schulanlage Niederwangen Juch Anlaufstelle für verschiedene Nutzer der Anlagen seitens Schule und Vereinen Führung eines kleinen Teams von Reinigungsfachpersonen Erledigung der Arbeiten auch zu unregelmässigen Zeiten sowie Wochenendeinsätze Mitarbeit bei Schulanlässen (z.B. Schulfest) oder anderen Anlässen auf der Anlage So begeistern Sie uns Abgeschlossene handwerkliche Grundausbildung sowie Ausbildung zum Hauswart mit eidgenössischem Fachausweis Berufs- und Führungserfahrung Verantwortungsbewusst, selbständiges und sorgfältiges Arbeiten und rasche Auffassungsgabe Kräftige Konstitution und motiviert, draussen zu arbeiten Teamfähig, kommunikativ und dienstleistungsorientiert Freude an der Zusammenarbeit mit den verschiedenen Anspruchsgruppen sowie im Umgang mit Schüler:innen, Schulleitungen, Vereinen sowie Mitarbeitenden der Gemeinde Motiviert zur Absolvierung von spezifischen Weiterbildungen im Bereich Facility Management und das Wissen gewinnbringend einzubringen Wohnhaft in der Gemeinde Köniz oder in der näheren Umgebung. Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung Zusammenarbeit mit einem Team, bestehend aus Anlagechef, Hauswarten und Fachmann Betriebsunterhalt der Schule Wangental Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung . Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne Stephan Baeriswyl, Leiter Fachstelle Anlagen und Sport, 031 970 92 90 Ihr HR-Kontakt Maryanne Appenzeller HR-Beraterin Tel. 031 970 92 08 Besuchen Sie uns unter www.koeniz.ch.

Projektleiter:in Bauherrenvertretung (80 – 100 %) Zuständig für das bauherrenseitige Projektmanagement der gemeindeeigenen Bauten und Anlagen bei Neu- oder Umbauten sowie Rückbau- und Sanierungsvorhaben Erarbeiten von Entscheidungsgrundlagen für Bauprojekte zuhanden des Gemeinderats, Parlaments und der Stimmberechtigten Zuständig für die Erhaltung des Gebrauchswertes von bestehenden Gebäuden und Anlagen Agieren als Schnittstelle zwischen internen und externen Projektbeteiligten und unterstützen des Portfoliomanagements bei der Definition sowie der Planung von Bauaufträgen im Investitionsplan Abgeschlossenes Fachstudium Architektur FH oder eine andere adäquate Ausbildung wie z.B. dipl. Techniker:in HF Bauplanung Weiterbildungen im Bereich Bau-Projektmanagement, Ökologie und/oder Energiefragen sind von Vorteil Berufserfahrung in der Bauherrenvertretung sowie im Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Funktion Teamplayer:in mit Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und funktionsbezogenes Homeoffice Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Aus- und Weiterbildung Selbständige und eigenverantwortliche Aufgabe in einem erfahrenen Bauteam, einen attraktiven Arbeitsort mit zeitgemässer Infrastruktur sowie der Funktion entsprechende Kompetenzen und Verantwortung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung.

Schulsozialarbeiter:in Spiegel (50 %) Beratung von Schülerinnen und Schüler (Basisstufe bis 9. Klasse) zu (psycho-)sozialen Themen Beratung von Schulleitenden, Lehrpersonen und Erziehungsberechtigten Vernetzung und Zusammenarbeit mit spezialisierten Fachstellen und Behörden, Triage Beratung der Schule in der Umsetzung von Gesundheitsförderung und Prävention Informierung und Sensibilisierung zu relevanten Kinder- und Jugendthemen Fachliche Beratung und fachliche Einschätzung bei möglichen Kindeswohlgefährdungen Klasseninterventionen und Coaching der Lehrperson bei sozialen Herausforderungen (z.B. Konflikten, Mobbing) in der Klasse Mitwirkung in einem vielfältigen Team von Schulsozialarbeitenden Höhere Ausbildung in Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik Fachspezifische Weiterbildung, z.B. CAS Systemische Beratung oder CAS Schulsozialarbeit Erfahrung und Freude in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen Interesse in der Schule tätig zu sein Selbstständiges und vernetztes Arbeiten, Organisationsgeschick. Offene, empathische Persönlichkeit und sicheres Auftreten. Selbständig, teamfähig, flexibel, belastbar und kommunikationssicher. Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Aus- und Weiterbildung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung.

Schulsozialarbeiter:in Sternenberg (50 %, befristet bis 31.12.26) Beratung von Schülerinnen und Schüler zu (psycho-)sozialen Themen Beratung von Schulleitenden, Lehrpersonen und Erziehungsberechtigten Vernetzung und Zusammenarbeit mit spezialisierten Fachstellen und Behörden, Triage Beratung der Schule in der Umsetzung von Gesundheitsförderung und Prävention Informierung und Sensibilisierung zu relevanten Kinder- und Jugendthemen Fachliche Beratung und fachliche Einschätzung bei möglichen Kindeswohlgefährdungen Klasseninterventionen und Coaching der Lehrperson bei sozialen Herausforderungen (z.B. Konflikten, Mobbing) in der Klasse Mitwirkung in einem vielfältigen Team von Schulsozialarbeitenden Höhere Ausbildung in Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik Fachspezifische Weiterbildung, z.B. CAS Systemische Beratung oder CAS Schulsozialarbeit Erfahrung und Freude in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen Interesse in der Schule tätig zu sein Selbstständiges und vernetztes Arbeiten, Organisationsgeschick Offene, empathische Persönlichkeit und sicheres Auftreten Selbständig, teamfähig, flexibel, belastbar und kommunikationssicher Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Aus- und Weiterbildung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung.

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per sofort oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Immobilien Sie als Das bewirken Sie bei uns Zuständig für das bauherrenseitige Projektmanagement der gemeindeeigenen Bauten und Anlagen bei Neu- oder Umbauten sowie Rückbau- und Sanierungsvorhaben Erarbeiten von Entscheidungsgrundlagen für Bauprojekte zuhanden des Gemeinderats, Parlaments und der Stimmberechtigten Zuständig für die Erhaltung des Gebrauchswertes von bestehenden Gebäuden und Anlagen Agieren als Schnittstelle zwischen internen und externen Projektbeteiligten und unterstützen des Portfoliomanagements bei der Definition sowie der Planung von Bauaufträgen im Investitionsplan So begeistern Sie uns Abgeschlossenes Fachstudium Architektur FH oder eine andere adäquate Ausbildung wie z.B. dipl. Techniker:in HF Bauplanung Weiterbildungen im Bereich Bau-Projektmanagement, Ökologie und/oder Energiefragen sind von Vorteil Berufserfahrung in der Bauherrenvertretung sowie im Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Funktion Teamplayer:in mit Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und funktionsbezogenes Homeoffice Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten und individuelleAus- und Weiterbildung Selbständige und eigenverantwortliche Aufgabe in einem erfahrenen Bauteam, einen attraktiven Arbeitsort mit zeitgemässer Infrastruktur sowie der Funktion entsprechende Kompetenzen und Verantwortung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung . Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne Marcel Gerber, Bereichsleiter Bau und Unterhalt, Tel. 031 970 96 32. Ihr HR-Kontakt Stefanie Marti HR-Beraterin Tel. 031 970 97 29 Besuchen Sie uns unter www.koeniz.ch.

Mechatroniker:in / Diagnostiker:in Fahrzeuge und Maschinen (80 - 100 %) Diagnose-, Service- und Reparaturarbeiten an Fahrzeugen und Maschinen Selbständige Ausführung von Unterhalts- und Werkstattarbeiten Um-, An- und Aufbauarbeiten an Fahrzeugen und Maschinen Unterstützung bei Transportdienstleistungen Mitarbeit bei der Sicherstellung eines reibungslosen Werkstattbetriebs Stellvertretung des Werkstattleiters Abgeschlossene mechanische Grundausbildung EFZ als Landmaschinen-,Baumaschinemechaniker:in oder Automobilmechatroniker:in EFZ (Fachrichtung Nutzfahrzeuge) bzw. Fahrzeugelektriker:in Mehrjährige Berufserfahrung als Mechatroniker:in Ausbildung zu Diagnostiker:in BP von Vorteil Führerausweis Kat. B /BE zwingend Führerausweis Kat C/CE sowie Stapler- und Hebebühnenausweis von Vorteil oder Bereitschaft diese zu erwerben Selbständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähige, kundenorientierte und belastbare Persönlichkeit mit Freude an vielseitigen technischen Aufgaben Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit und Betreuungstage Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung.

Netzfachmann/-frau öffentliche Beleuchtung (80 - 100 %) Das bewirken Sie bei uns Fachliche Führung und Koordination des Fachbereichs öffentliche Beleuchtung Selbstständige Leitung und Umsetzung von Projekten ab Ausführungsphase bis zur Inbetriebnahme Sicherstellung der Einhaltung sämtlicher interner und externer Sicherheitsvorschriften, Normen und gesetzlichen Vorgaben Verantwortung für eine fach-, termin- und normgerechte Arbeitsausführung im Bereich öffentliche Beleuchtung Erstellung und Weiterentwicklung von Einsatz-, Betriebs- und Unterhaltskonzepten So begeistern Sie uns Abgeschlossene Grundausbildung als Netzelektriker:in EFZ oder gleichwertige Ausbildung Weiterbildung als Netzfachmann/-frau mit eidg. Fachausweis Fachrichtung Ausführung Mehrjährige Berufserfahrung im Netzbau oder öffentliche Beleuchtung Erste Führungserfahrung sowie ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten Gute Kenntnisse der relevanten Sicherheitsvorschriften und Normen Abgeschlossene Zusatzkurse für Zutrittsbewilligung Trafostationen des Netzbetreibers Führerausweis Kat. B /BE zwingend Führerausweis Kat C/CE sowie Stapler- und Hebebühnenausweis von Vorteil oder Bereitschaft diese zu erwerben Selbständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit und Betreuungstage Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung

Abteilungs- und Direktionsassistent:in (80 - 100 %) Das bewirken Sie bei uns Verantwortlich für Sekretariatsarbeiten der Abteilung Immobilien Direktionsassistentin des Direktionsvorstehers Sicherheit und Liegenschaften Koordination und Überwachung von Fristen und Terminen bei politischen Geschäften Unterstützung des Bereichs Bau und Unterhalt bei Submissionen und Kreditabrechnungen Organisation von Sitzungen und Anlässen sowie Protokollierung Administrative Aufgaben wie z.B. Telefondienst, allgemeine Korrespondenz, Mailverwaltung, Digitalisierung und Archivierung etc. für die gesamte Abteilung Immobilien So begeistern Sie uns Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Kauffrau/mann EFZ Vorzugsweise Weiterbildung als Direktionsassistent:in oder eine entsprechende Berufserfahrung Berufserfahrung in einem politischen Umfeld und/oder im Immobilienbereich von Vorteil Organisationsstarke, motivierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit einer schnellen Auffassungsgabe Effiziente und selbständige Arbeitsweise, hohes Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift sowie sehr gute EDV-Kenntnisse Bereitschaft zur späteren Übernahme der Sekretariatsleitung aufgrund Nachfolgeplanung Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung Funktions-/Standortbezogene Aufzählung möglich

Betreuer:in Tagesschule Wabern (15 %) Betreuung der Kinder und Jugendlichen (5. – 9. Klasse) beim Mittagessen und in der Freizeit Begleitung der Kinder und Jugendlichen bei spielerischen, sportlichen und kreativen Angeboten handeln nach pädagogischen Grundsätzen Übernahme anfallenden Arbeiten rund um die Betreuung Praktische Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Freude an einem lebhaften, grossen Betrieb Sie arbeiten verantwortungsbewusst, sorgfältig und effizient Sie sind humorvoll, teamfähig, ausgeglichen, lösungsorientiert, flexibel und belastbar Offene und klare Kommunikation ist Ihnen wichtig Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und funktionsbezogenes Homeoffice Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Aus- und Weiterbildung In den Schulferien ist die Tagesschule geschlossen Ihre Arbeitszeiten: Montag 11.30 – 13.30 Uhr und Donnerstag 11.30 – 13.30 Uhr und 15.00 – 18.00 Uhr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung.

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Bildung, Soziale Einrichtungen und Sport, Fachstelle Bildung Sie als Betreuer:in Tagesschule Wabern (5-10 %) Das bewirken Sie bei uns Betreuung der Kinder (1. -4. Klasse) beim Mittagessen und in der Freizeit Begleitung der Kinder bei spielerischen, sportlichen und kreativen Angeboten Handeln nach pädagogischen Grundsätzen Übernahme anfallenden Arbeiten rund um die Betreuung So begeistern Sie uns Praktische Erfahrung im Umgang mit Kindern Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Freude an einem lebhaften, grossen Betrieb Sie arbeiten verantwortungsbewusst, sorgfältig und effizient Sie sind humorvoll, teamfähig, ausgeglichen, lösungsorientiert, flexibel und belastbar Offene und klare Kommunikation ist Ihnen wichtig Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und funktionsbezogenes Homeoffice Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Aus- und Weiterbildung In den Schulferien ist die Tagesschule geschlossen Ihre Arbeitszeiten: Dienstag 11.40 - 13.45 Uhr und/oder Donnerstag 11.40 - 13.45 Uhr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung. Zusätzliche Auskünfte zur Stelle er teilt Ihnen gerne Barbara Scheidegger, Leitung Tagesschule Wabern, Tel. 031 979 35 36. Weitere Informationen finden Sie unter www.schulewabern.ch/tagesschule/ Besuchen Sie uns unter www.koeniz.ch.

pädagogische:n Betreuer:in Tagesschule Liebefeld Hessgut (ca. 72 %) Das bewirken Sie bei uns Hauptverantwortung für die Organisation und die Betreuung der Basisstufenkinder Mitarbeit in der Betreuung der Basisstufenkinder Zusammenarbeit mit Eltern, Lehrpersonen und der Schulsozialarbeit Enge Zusammenarbeit mit der Tagesschulleitung, der Standortleitung TS 2/3 und der Verantwortlichen für die Aussenstandorte Selbstständiges Handeln nach pädagogischen Grundsätzen und Mithilfe bei den anfallenden Arbeiten rund um den Tagesschulbetrieb Vorbereiten und Teilnahme an Sitzungen und Gesprächen Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (Fachfrau/Fachmann Betreuung, Lehrperson, Sozialpädagog:in) Teamfähige, lösungsorientierte und humorvolle Persönlichkeit Flexibilität und Belastbarkeit Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Kindern, Erfahrung als Gruppenleitung erwünscht Offene und klare Kommunikation, schnelle Auffassungsgabe und vernetztes Denken Sehr gute Kenntnisse in Office 365 (Excel, Word, Outlook, Teams) Freude an einer abwechslungsreichen und lebhaften Tätigkeit im Tagesschulbetrieb Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und funktionsbezogenes Homeoffice Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung In den Schulferien ist die Tagesschule geschlossen Ihre Arbeitszeiten: vier Tage pro Woche, jeweils 11:40–18:00 Uhr und ein Frühdienst von 06.45-08:30 Uhr (Freitag frei) Ca. 3 Wochen Einarbeitung durch die aktuelle Stelleninhaberin

Vorpraktikant:in (60 %) offene Kinder- und Jugendarbeit Das bewirken Sie bei uns Sie erhalten Einblick in die verschiedenen Bereiche der offenen Kinder- und Jugendarbeit Sie arbeiten in den Kinder- und Jugendtreffs bei laufenden Aktivitäten, Projekten und bei geschlechtsspezifischen Angeboten mit Sie arbeiten in einem Team und übernehmen administrative Arbeiten So begeistern Sie uns Abgeschlossene berufliche oder gleichwertige Ausbildung Interesse an einer Ausbildung in der Sozialen Arbeit, soziokulturellen Animation oder Sozialpädagogik Freude und Interesse am Umgang mit Kindern und Jugendlichen zwischen 6 bis 20 Jahren Sie arbeiten gerne in kleinen Teams und bringen sich aktiv ein Das Mindestalter beträgt 20 Jahre Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz im Zentrum von Köniz und Zugriff auf aktuelle Technologien und Tools Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Umsetzung anspruchsvoller Projekte und Vorhaben in einem dynamischen Umfeld

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per sofort oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Immobilien Sie als Abteilungs- und Direktionsassistent:in (80 - 100 %) Das bewirken Sie bei uns Verantwortlich für Sekretariatsarbeiten der Abteilung Immobilien Direktionsassistentin des Direktionsvorstehers Sicherheit und Liegenschaften Koordination und Überwachung von Fristen und Terminen bei politischen Geschäften Unterstützung des Bereichs Bau und Unterhalt bei Submissionen und Kreditabrechnungen Organisation von Sitzungen und Anlässen sowie Protokollierung Administrative Aufgaben wie z.B. Telefondienst, allgemeine Korrespondenz, Mailverwaltung, Digitalisierung und Archivierung etc. für die gesamte Abteilung Immobilien So begeistern Sie uns Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Kauffrau/mann EFZ Vorzugsweise Weiterbildung als Direktionsassistent:in oder eine entsprechende Berufserfahrung Berufserfahrung in einem politischen Umfeld und/oder im Immobilienbereich von Vorteil Organisationsstarke, motivierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit einer schnellen Auffassungsgabe Effiziente und selbständige Arbeitsweise, hohes Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift sowie sehr gute EDV-Kenntnisse Bereitschaft zur späteren Übernahme der Sekretariatsleitung aufgrund Nachfolgeplanung Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und Homeoffice je nach Funktion Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung Funktions-/Standortbezogene Aufzählung möglich Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung . Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne Monika Flükiger, Sekretariat Immobilien, 031 970 93 25. Ihr HR-Kontakt Stefanie Marti HR-Beraterin Tel. 031 970 97 29 Besuchen Sie uns unter www.koeniz.ch.

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Bildung, Soziale Einrichtungen und Sport, Fachstelle Bildung Sie als Betreuer:in Tagesschule Wabern (15 %) Das bewirken Sie bei uns Betreuung der Kinder und Jugendlichen (5. – 9. Klasse) beim Mittagessen und in der Freizeit Begleitung der Kinder und Jugendlichen bei spielerischen, sportlichen und kreativen Angeboten handeln nach pädagogischen Grundsätzen Übernahme anfallenden Arbeiten rund um die Betreuung So begeistern Sie uns Praktische Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Freude an einem lebhaften, grossen Betrieb Sie arbeiten verantwortungsbewusst, sorgfältig und effizient Sie sind humorvoll, teamfähig, ausgeglichen, lösungsorientiert, flexibel und belastbar Offene und klare Kommunikation ist Ihnen wichtig Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und funktionsbezogenes Homeoffice Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten und individuelleAus- und Weiterbildung In den Schulferien ist die Tagesschule geschlossen Ihre Arbeitszeiten: Montag 11.30 – 13.30 Uhr Donnerstag 11.30 – 13.30 Uhr und 15.00 – 18.00 Uhr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung . Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne Barbara Scheidegger, Leitung Tagesschule Wabern, Tel. 031 979 35 36. Weitere Informationen finden Sie unter www.schulewabern.ch/tagesschule/ Besuchen Sie uns unter www.koeniz.ch.

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Bildung, Soziale Einrichtungen und Sport, Fachstelle Bildung Sie als Betreuer:in Tagesschule Wabern (5-10 %) Das bewirken Sie bei uns Betreuung der Kinder (1. -4. Klasse) beim Mittagessen und in der Freizeit Begleitung der Kinder bei spielerischen, sportlichen und kreativen Angeboten Handeln nach pädagogischen Grundsätzen Übernahme anfallenden Arbeiten rund um die Betreuung So begeistern Sie uns Praktische Erfahrung im Umgang mit Kindern Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Freude an einem lebhaften, grossen Betrieb Sie arbeiten verantwortungsbewusst, sorgfältig und effizient Sie sind humorvoll, teamfähig, ausgeglichen, lösungsorientiert, flexibel und belastbar Offene und klare Kommunikation ist Ihnen wichtig Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und funktionsbezogenes Homeoffice Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten und individuelleAus- und Weiterbildung In den Schulferien ist die Tagesschule geschlossen Ihre Arbeitszeiten:Dienstag 11.40 – 13.45 Uhr und/oder Donnerstag 11.40 – 13.45 Uhr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung . Zusätzliche Auskünfte zur Stelle er teilt Ihnen gerne Barbara Scheidegger, Leitung Tagesschule Wabern, Tel. 031 979 35 36. Weitere Informationen finden Sie unter www.schulewabern.ch/tagesschule/ Besuchen Sie uns unter www.koeniz.ch.

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Verkehr und Unterhalt Sie als Mechatroniker:in / Diagnostiker:in Fahrzeuge und Maschinen (80 - 100 %) Das bewirken Sie bei uns Diagnose-, Service- und Reparaturarbeiten an Fahrzeugen und Maschinen Selbständige Ausführung von Unterhalts- und Werkstattarbeiten Um-, An- und Aufbauarbeiten an Fahrzeugen und Maschinen Unterstützung bei Transportdienstleistungen Mitarbeit bei der Sicherstellung eines reibungslosen Werkstattbetriebs Stellvertretung des Werkstattleiters So begeistern Sie uns Abgeschlossene mechanische Grundausbildung EFZ als Landmaschinen-,Baumaschinemechaniker:in oder Automobilmechatroniker:in EFZ (Fachrichtung Nutzfahrzeuge) bzw. Fahrzeugelektriker:in Mehrjährige Berufserfahrung als Mechatroniker:in Ausbildung zu Diagnostiker:in BP von Vorteil Führerausweis Kat. B /BE zwingend Führerausweis Kat C/CE sowie Stapler- und Hebebühnenausweis von Vorteil oder Bereitschaft diese zu erwerben Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit und Betreuungstage Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung . Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne Christian Hunziker, Gruppenleiter Fahrzeug, Technik und Werkstatt, Tel. 031 970 94 74. Ihr HR-Kontakt Stefanie Marti HR-Beraterin Tel. 031 970 97 29 Besuchen Sie uns unter www.koeniz.ch.

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Verkehr und Unterhalt Sie als Netzfachmann/-frau öffentliche Beleuchtung (80 - 100 %) Das bewirken Sie bei uns Fachliche Führung und Koordination des Fachbereichs öffentliche Beleuchtung Selbstständige Leitung und Umsetzung von Projekten ab Ausführungsphase bis zur Inbetriebnahme Sicherstellung der Einhaltung sämtlicher interner und externer Sicherheitsvorschriften, Normen und gesetzlichen Vorgaben Verantwortung für eine fach-, termin- und normgerechte Arbeitsausführung im Bereich öffentliche Beleuchtung Erstellung und Weiterentwicklung von Einsatz-, Betriebs- und Unterhaltskonzepten So begeistern Sie uns Abgeschlossene Grundausbildung als Netzelektriker:in EFZ oder gleichwertige Ausbildung Weiterbildung als Netzfachmann/-frau mit eidg. Fachausweis Fachrichtung Ausführung Mehrjährige Berufserfahrung im Netzbau oder öffentliche Beleuchtung Erste Führungserfahrung sowie ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten Gute Kenntnisse der relevanten Sicherheitsvorschriften und Normen Abgeschlossene Zusatzkurse für Zutrittsbewilligung Trafostationen des Netzbetreibers Führerausweis Kat. B /BE zwingend Führerausweis Kat C/CE sowie Stapler- und Hebebühnenausweis von Vorteil oder Bereitschaft diese zu erwerben Selbständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit und Betreuungstage Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung . Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne Christian Hunziker, Gruppenleiter Fahrzeug, Technik und Werkstatt, Tel. 031 970 94 74. Ihr HR-Kontakt Stefanie Marti HR-Beraterin Tel. 031 970 97 29 Besuchen Sie uns unter www.koeniz.ch.

Sie wollen sich für das Wohl von 44 600 Menschen einsetzen und eine sinnstiftende Aufgabe eigenverantwortlich wahrnehmen? Dann sind Sie bei uns richtig. Willkommen bei der Gemeinde Köniz. Die Gemeinde Köniz, als viertgrösste Gemeinde des Kantons Bern, zeichnet sich durch ihre Vielfalt aus und ist die Brücke zwischen Stadt und Land. Sie beschäftigt rund 800 Mitarbeitende in 100 Berufen. Per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung sucht die Abteilung Bildung, Soziale Einrichtungen und Sport, Fachstelle Bildung, Sie als Mutterschaftsvertretung pädagogische:n Betreuer:in Tagesschule Liebefeld Hessgut (ca. 72 %) Die Aushilfestelle ist befristet bis 31. Juli 2027 Das bewirken Sie bei uns Hauptverantwortung für die Organisation und die Betreuung der Basisstufenkinder Mitarbeit in der Betreuung der Basisstufenkinder Zusammenarbeit mit Eltern, Lehrpersonen und der Schulsozialarbeit Enge Zusammenarbeit mit der Tagesschulleitung, der Standortleitung TS 2/3 und der Verantwortlichen für die Aussenstandorte Selbstständiges Handeln nach pädagogischen Grundsätzen und Mithilfe bei den anfallenden Arbeiten rund um den Tagesschulbetrieb Vorbereiten und Teilnahme an Sitzungen und Gesprächen So begeistern Sie uns Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (Fachfrau/Fachmann Betreuung, Lehrperson, Sozialpädagog:in) Teamfähige, lösungsorientierte und humorvolle Persönlichkeit Flexibilität und Belastbarkeit Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Kindern, Erfahrung als Gruppenleitung erwünscht Offene und klare Kommunikation, schnelle Auffassungsgabe und vernetztes Denken Sehr gute Kenntnisse in Office 365 (Excel, Word, Outlook, Teams) Freude an einer abwechslungsreichen und lebhaften Tätigkeit im Tagesschulbetrieb Das erwartet Sie bei uns Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und eine gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und funktionsbezogenes Homeoffice Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildung In den Schulferien ist die Tagesschule geschlossen Ihre Arbeitszeiten: vier Tage pro Woche, jeweils 11:40–18:00 Uhr und ein Frühdienst von 06.45-08:30 Uhr (Freitag frei) Ca. 3 Wochen Einarbeitung durch die aktuelle Stelleninhaberin Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung . Zusätzliche Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen gerne Ulrike Lehmann, Leiterin Tagesschule Hessgut, Tel. 031 979 32 10. Besuchen Sie uns unter www.koeniz.ch.

Betreuer:in Tagesschule Wabern (5-10 %) Betreuung der Kinder (1. -4. Klasse) beim Mittagessen und in der Freizeit Begleitung der Kinder bei spielerischen, sportlichen und kreativen Angeboten Handeln nach pädagogischen Grundsätzen Übernahme anfallenden Arbeiten rund um die Betreuung Praktische Erfahrung im Umgang mit Kindern Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Freude an einem lebhaften, grossen Betrieb Sie arbeiten verantwortungsbewusst, sorgfältig und effizient Sie sind humorvoll, teamfähig, ausgeglichen, lösungsorientiert, flexibel und belastbar Offene und klare Kommunikation ist Ihnen wichtig Eine wertschätzende, kollegiale Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Jahresarbeitszeit, Teilzeitarbeit, Betreuungstage und funktionsbezogenes Homeoffice Grosszügige Ferienregelung: mindestens 26 Ferientage, zusätzlich nach Alter abgestufte Ferientage, 41-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, ein oder zwei unbezahlte Freiwochen zu beziehen Kompetenzbasierte Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Aus- und Weiterbildung In den Schulferien ist die Tagesschule geschlossen Ihre Arbeitszeiten: Dienstag 11.40 – 13.45 Uhr und/oder Donnerstag 11.40 – 13.45 Uhr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung.