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100 %In diesem vielfältigen Jobträgst du mit deiner Expertise und Leidenschaft für Marketing und Marketing-Technologie massgeblich zur Wertschöpfung der Tageszeitungen von CH Media beibist du Teil des Customer Marketing Teams und agierst als Mar-Tech Spezialist im 3-köpfigen Team Marketing Technology & Analyticsverantwortest du das Aufsetzen und die Betreuung unserer Mar-Tech Tools und kombinierst diese geschickt in ihrem automatisierten Zusammenspielverantwortest du als fachlicher Product Owner verschiedene Bestandteile der CH Media Publishing Mar-Tech-Plattform, die damit einhergehenden IT-Projekte und bist Anlaufstelle für den Aufbau und die Weiterentwicklung dieser Systemenimmst du wesentlichen Einfluss auf den Aufbau, den Betrieb und die strategische Weiterentwicklung der Marketing-Technologie des Geschäftsbereiches Publishingoptimierst du Daten- und Business-Prozesse, um eine optimale B2C Customer Experience zu gewährleisten, und förderst datenbasierte Entscheidungen und IT-Entwicklungenunterstützt du das Marketing-Team aus technischer/analytischer Sicht bei der Umsetzung der taktischen Marketing-Ziele und in der Bereitstellung und Optimierung einer nutzerfreundlichen Reporting- und Analyse-LandschaftDu kommst hier zum Ziel, wenndu relevante Erfahrung im strategischen und operativen Umgang mit den gängigsten Mar-Tech Tools wie Salesforce (Service, Sales, Marketing-Cloud), Zuora, Zephr oder ähnlichen Systemen besitztdich eine hohe Lernbereitschaft und das Interesse an Mar-Tech Themen auszeichnetdu Weiterbildungen mit relevantem Schwerpunkt absolviert hast (ein Fach- oder Hochschulabschluss ist kein Muss)dein Verständnis für das menschliche Informations- und Entscheidungsverhalten, dein datengetriebenes Mindset sowie deine Expertise in B2C Marketing-Automation dir ermöglichen, unsere Marken und Produkte erfolgreich zu positionierendu über ausgewiesene Expertise in der Business- und Prozessanalyse, Konzepterstellung, Spezifikation und Priorisierung von Business Anforderungen verfügstdu eine hohe Affinität für Daten, Daten-Prozesse sowie ein ausgeprägtes technisches Verständnis hast und du gleichzeitig die Bedürfnisse vom Business verstehstdu dich in agilen Prozessen zu Hause fühlst, Entscheidungen auch in schwierigen Situationen souverän treffen kannst, einen hohen Grad an Resilienz und Optimismus besitzt und ein Teamplayer bistes dir leicht fällt, Prioritäten bezüglich Wirtschaftlichkeit und Zeitmanagement zu setzendich deine daten-/zahlengetriebene, analytische und strukturierte Denkweise, deine Hands-on- und Macher-Mentalität sowie eine ergebnisorientierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise auszeichnenWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Alexander NitzscheLeiter Marketing Publishing+41 58 200 56 85Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %Ab Mitte September oder nach VereinbarungIn diesem vielfältigen Jobverarbeitest du Videomaterial und Newsgeschichten von Tele M1, bereitest diese mit Adobe Premiere Pro CC auf und distribuierst diesen Content über unsere digitalen Kanälekümmerst du dich um das Social Media Management und stehst mit der Community im Kontaktinformierst und unterhältst du die Tele M1-Community mit den wichtigsten News in Form von Newsvideos und Instagram-Storiesbringst du dich aktiv bei der Themenfindung im Redaktionsalltag ein und arbeitest eng mit der Tele M1- und der ArgoviaToday-Redaktion zusammenerstellst du Reportings und beobachtest aktiv die Entwicklung der Social Media Kanäle von Tele M1leistest du nach Bedarf teilweise auch Einsätze in den Redaktionen der Partnersender TeleZüri in Zürich und TeleBärn in BernDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine erste Berufsausbildung oder einen Maturitätsabschluss hast, ein Bachelor-Abschluss ist ein Plusdu sattelfeste Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse hastdu ein Profi in Sachen Instagram und Facebook bist und die aktuellsten Social-Media-Trends im Auge hastSocial Media dein Leben ist, daher bist du aktiv und täglich auf Social Media unterwegs und weisst, wie du Content für die verschiedenen Plattformen attraktiv und zielgruppengerecht aufbereitestdu gerne kreativ arbeitest und deine eigenen Ideen für Social-Media-Content einbringstdu eine offene, aufgeweckte Person bist, Interesse am täglichen Newsgeschehen hast, den Kanton Aargau kennst und weisst, was die Region beschäftigtdu exakt arbeitest, organisiert bist und eine schnelle Auffassungsgabe hastEigeninitiative und selbständiges Arbeiten für dich selbstverständlich sinddu idealerweise Grundkenntnisse in Adobeanwendungen wie Photoshop und Premiere Pro hastdu bereit bist, unregelmässige Arbeitseinsätze zu leisten, auch an Wochenenden oder nach Feierabenddu von Vorteil einen Führerschein Kat. B hastWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Stephan GassnerChefredaktor elektronische Medien Aarau+41 58 200 46 10Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100 %In diesem vielfältigen Jobbist du für den Ausbau und die Pflege der Media-Datenbank (OMS/Salesforce/MediaCloud) sowie der Geschäftspartner-Datenbank (CRM/Salesforce/MediaCloud) verantwortlicherstellst und überwachst du die Kundenfakturierungen und Abrechnungen gegenüber Vertragspartnernunterstützt du in der Debitorenbewirtschaftung (Offenpostenkontrolle, Mahnwesen) in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung, sowie beim Bonitätsmanagement und arbeitest mit bei der Kontrolle und Umsetzung der IKS-Richtliniengehört auch die Koordination und Überwachung im Schnittstellenbereich zwischen Auftragsverarbeitung, Produktion, Finanzbuchhaltung zu deinen AufgabenDu kommst hier zum Ziel, wenndu über einen Mittelschulabschluss oder eine abgeschlossene Berufslehre verfügstdu Fachkenntnisse in der Auftragsabwicklung von Werbemitteln besitztdu bereits Erfahrung im Datenbank-Management mitbringst, von Vorteil mit Salesforcedu gute MS Office Kenntnisse (MS-Teams, Excel) hastdu ein Flair für Zahlen, Systeme und Softwareprogramme hastdich dein analytisches und vernetztes Denken, deine rasche Auffassungsgabe sowie deine speditive und exakte Arbeitsweise auszeichnendu eine hohe Kommunikationskompetenz besitzt und du einen professionellen Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern pflegstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Christian SuterTeamleiter Market Intelligence+41 44 258 12 46Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobrichtest du die Produktions- und Verpackungsanlagen einbedienst und überwachst du die Produktionenlernst du Störungen zu erkennen und zu behebensorgst du dafür, dass die Maschinen reibungslos funktionierenkontrollierst du die Qualitätreinigst du und pflegst die Anlagen (Instandhaltung)Du kommst hier zum Ziel, wenndu die Volksschule, oberste Schulstufe, abgeschlossen hast: Kanton Solothurn Sek E oder Sek P, Kanton Aargau Sekdu dich in der deutschen Sprache wortgewandt ausdrücken kannst, in Wort und Schriftdu ein gutes technisches Verständnis hastdu gerne im Team arbeitestdu körperlich fit bistdu handwerklich geschickt bistdu anpassungsfähig bist, eine rasche Auffassungsgabe hast und dich Exaktheit, Zuverlässigkeit und Sorgfalt auszeichnenWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Predrag DjokicLeiter Versand Aarau+41 58 200 42 82Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobübernimmst du Druckdatenplanst und bereitest du die Produktion vorrichtest du Drucksysteme und Peripheriegeräte einproduzierst du auf modernsten, hochpräzisen, elektronisch gesteuerten Maschinen unterschiedlichste Druckprodukte (Prospekte, Broschüren, Zeitschriften, Flyer usw.)überwachst du den Druckprozess und behebst Störungenkontrollierst du die Qualitätreinigst und pflegst du die Druckmaschinen und Anlagen (Instandhaltung)Du kommst hier zum Ziel, wenndu die Volksschule, oberste Schulstufe, abgeschlossen hast: Kanton Solothurn Sek E oder Sek P, Kanton Bern Sekundarstufe I, Niveau S (Sekundarschule)du dich in der deutschen Sprache wortgewandt ausdrücken kannst, in Wort und Schriftdu ein gutes technisches Verständnis hastdu Interesse am Umgang mit elektronischen Steuerungen, Geräten und Informatik vorweistdu gerne im Team arbeitestdu körperlich fit bistdu ein sehr gutes Seh- und Farbunterscheidungsvermögen hastdu anpassungsfähig bist, eine rasche Auffassungsgabe hast und dich Exaktheit,Zuverlässigkeit und Sorgfalt auszeichnenWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobbist du verantwortlich für die Betreuung, den Ausbau sowie die Akquisition von neuen und bestehenden Lokalkunden von Radio, TV, Digital und im Bereich Bewegtbildrecherchierst du aktiv, um neue potenzielle Kundinnen und Kunden zu identifizieren und führst die telefonische Erstkontaktaufnahme (Kaltakquise) durchbesuchst du Kunden, um unsere Produktpalette (Content Pool) zu präsentieren und zu verkaufenerfasst du selbstständig Angebote und Aufträge im CRM/Auftragstool, darüber hinaus übernimmst du ebenfalls die Datenpflege im CRM-Systemstellst du eine hohe Kundenzufriedenheit sicher und gewährleistest einen optimalen Service (intern und extern)arbeitest du eng mit dem Produktmanagement bei der Entwicklung neuer Produkte im Content Pool zusammenerstellst du Verkaufspräsentationengehört der Verkauf, die Abwicklung und die Koordination von überregionalen Kampagnen ebenfalls zu deinem AufgabengebietDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine abgeschlossene Berufslehre hastdu bereits über Kenntnisse in der Radio und/oder TV Branche verfügstdu eine ehrgeizige Verkäuferpersönlichkeit mit Verhandlungsstärke bistdu Berufserfahrungen im aktiven Verkauf (B2B) von digitalen Produkten vorweisen kannst, welche durch eine gute Portion Ausdauer und eine hohe Durchsetzungsfähigkeit ergänzt werdendu ausgeprägte Kenntnisse im Bereich digitale Medien (Online-Werbung) und eine hohe Internetaffinität (Erfahrung im Online-Marketing / Verkauf) hastdu Erfahrung mit Digital Content Video (Display-Werbung, Social Media, Native Advertising etc.) vorweisen kannstdu in der Region Aargau, mit einem entsprechenden Netzwerk im Bereich B2B, verankert bistdu die Umsatzverantwortung übernehmen kannst, ohne den unternehmerischen Blick zu verlierendich eine selbständige und effiziente Arbeitsweise, Organisationsgeschick, Arbeitsfreude und Flexibilität auszeichnendu einen Führerschein der Kat. B besitztWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Daniele LombardiLeiter Werbemarkt TeleM1 / Radio Argovia / ArgoviaToday+41 58 200 46 61Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobhilfst du mit bei Arbeitsabläufen an den Versandanlagenunterstützt du beim Einrichten sowie bei dem reibungslosen und wirtschaftlichen Ablauf der Produktionbedienst du die Peripheriegeräte und überwachst die Produktionenstellst du die geforderte Qualität und Quantität sicherübernimmst du Unterhalts- und Wartungsarbeiten an den PeripheriegerätenDu kommst hier zum Ziel, wenndu Erfahrung in einem Industriebetrieb gesammelt hast, idealerweise im Bereich Druckweiterverarbeitungdu eine gute körperliche Verfassung und Energie für 3-Schicht-Betrieb inkl. Wochenendeinsätzen hastdich eine selbstständige und vorausschauende Arbeitsweise auszeichnetdu dich als eine belastbare, flexible und teamorientierte Persönlichkeit beschreibstdu vorzugsweise den Staplerausweis besitzt oder bereit bist, diesen zu erwerbendu gute Deutschkenntnisse hastWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Djokic PredragLeiter Versand Aarau+41 58 200 42 82Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobsteuerst du die Arbeitsabläufe an der Versandanlagebist du für das Einrichten und den reibungslosen und wirtschaftlichen Ablauf der Produktion verantwortlichbedienst du die Anlagen und überwachst die Produktionenstellst du die geforderte Qualität und Quantität sicherübernimmst du Unterhalts- und Wartungsarbeiten an den Versandanlagen und deren PeripheriegerätenDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise als Printmedienverarbeiter, Anlagenführer, Druckausrüster oder Industriebuchbinder mitbringstdu einen Leistungs- und Erfahrungsnachweis im Umgang mit Produktionsanlagen in einer industriellen Fertigung vorweisen kannstFlexibilität und Zuverlässigkeit dich auszeichnen und du bereit für Einsätze im Schichtbetrieb bistdu eine belastbare, verantwortungsbewusste, selbstständige und teamorientierte Persönlichkeit bistdu ein ausgeprägtes Geschick für die und Freude an der Technologie zeigstdu gute Deutschkenntnisse besitztWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Djokic PredragLeiter Versand Aarau+41 58 200 42 82Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobübernimmst du die Personaldisposition und das Führen des Zustellpersonals in der Frühzustellung von Tages- und Sonntagszeitungenbist du verantwortlich für die kontinuierliche Optimierung von Abläufen und führst mit Bewerbern Bewerbungsgesprächeübernimmst du allgemeine administrative Aufgaben und bist die Vertretung von anderen Teammitgliedern in deren AbwesenheitDu kommst hier zum Ziel, wenndu einige Jahre Berufspraxis und Erfahrung im Bereich Personaleinsatzplanung mitbringst und vorzugsweise erste Führungserfahrung sammeln konntestdu kaufmännische Kenntnisse, einen Führerschein der Kategorie B hast und vertraut im Umgang mit der MS Office Palette bistdu ein Organisationstalent mit strukturierter Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen bistdu flexibel bist (Homeoffice möglich) und die Bereitschaft zu Frühdiensten und Einsätzen an Wochenenden mitbringstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Richard SchmiedGeschäftsführer AZ Vertriebs AG+41 58 200 45 20Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Joberlebst du als Kaufmann/-frau (a) in der Branche Marketing und Kommunikation die abwechslungsreichen Arbeiten eines Medienhauseseignest du dir fachspezifische kaufmännische Fähigkeiten in unterschiedlichen Bereichen wie Redaktionssekretariat, Anzeigenverkauf, Werbemarkt, Kundenkontaktcenter sowie TV- und Radio-Stationen anorientierst du dich über die wichtigsten Absatzmärkte und das Verlagsangeboterkennst du die Zusammenhänge zwischen Redaktion, Anzeigenmarkt und der Leserschaftdenkst du prozessorientiert von der Nachricht hin zur Produktion bis zum Vertrieb der Informationen an die Kundenbefasst du dich zudem mit dem Einkauf und Verkauf und vertiefst dein Wissen im Finanz- und Rechnungswesen sowie mit der Personalabteilungerledigst du anspruchsvolle interne und externe Korrespondenz, erstellst Statistiken, führst Protokoll, befasst dich mit Informatik, Postverarbeitung und betreust Teile der Firmenwebsitestehst du mit Kunden und Geschäftspartnern persönlich und mithilfe von digitalen Kommunikationsmitteln in VerbindungDu kommst hier zum Ziel, wenndu dich für die Medienlandschaft und Kommunikation interessierstdu ein Flair für kaufmännische Arbeiten mitbringstdu ein kommunikativer Digital Native bist und Spass am Umgang mit verschiedensten Menschen hastdu rasch anpassungsfähig bist, eine gute Auffassungsgabe hast und vernetztes Denken dir keine Mühe bereitetdu gerne organisierst und du ein Flair für Zahlen hastdu einen Bezirksschulabschluss oder einen sehr guten Sekundarschulabschluss verfügstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Evelyne AllgäuerHR Manager+41 58 200 41 64Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100 %Arbeitsort Aarau oder St. GallenIn diesem vielfältigen Jobbewirtschaftest und kontrollierst du die Auftragsreservationen in Koordination mit internen und externen Stellen (Reservationsmanagement)übernimmst und betreust du das Stammdatenmanagement im Bereich der Produktion- und des Auftragsmanagements mithilfe verschiedener Systemesicherst du die Auftragsqualität, überwachst die Schnittstellen zur Produktion und leitest, wenn nötig, Massnahmen zu festgestellten Problemfällen einkoordinierst du zwischen internen und externen Anspruchsgruppen und der Produktion, indem du spezifische Anfragen beantwortest und im Reklamationsprozess unterstützterfasst du Aufträge im Produktionssystem MPSarbeitest du mit Salesforce und AdFlow und profitierst von regelmässigen internen Weiterbildungen auf diesen BetriebssystemenDu kommst hier zum Ziel, wenndu einen Mittelschulabschluss und eine kaufmännische Zusatzausbildung oder eine abgeschlossene Berufslehre, vorzugsweise im kaufmännischen Bereich, mitbringstdu IT-affin bist und eine hohe Kompetenz im Einsatz von digitalen Hilfsmitteln besitztdu idealerweise bereits Erfahrung in einem Medien- oder Medienproduktionsunternehmen sammeln konntestdu selbständig und präzise arbeitest, auch in hektischen und zeitkritischen Situationendu ein Organisationstalent bistes dir leichtfällt, Probleme zu analysieren und identifizieren und Lösungen zu findendu gute Kommunikationskompetenz mitbringst und professionell mit internen und externen Partnern umgehstdu Spass an der Arbeit in einem kleinen, schlagkräftigen Fachteam hastWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Christian SuterTeamleiter Market Intelligence+41 44 258 12 46Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 %In diesem vielfältigen Jobführst du ein Team von 3 Mitarbeitenden, planst das Personal und deren Abwesenheiten und führst Mitarbeitenden- und Teamgespräche (Personalführung)organisierst du das Tagesgeschäft mit den Teammitgliedern der technischen Koordinationarbeitest du im Tagesgeschäft der technischen Koordination mitsicherst du die Qualität im eigenen Fachbereichbaust du ein Qualitätsmanagement im eigenen Fachbereich auf und ausleitest du Change- und System-Projekte im eigenen Fachbereicharbeitest du in Projekten sowie im Qualitätsmanagement des Unternehmens und in nebengeordneten Fachbereichen mitarbeitest du mit Salesforce und AdFlow und profitierst von regelmässigen internen Weiterbildungen auf diesem BetriebssystemDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine abgeschlossene Berufslehre oder einen Mittelschulabschluss mitbringstdu über Ausbildungen im Bereich Führung und Organisation verfügst du mindestens 10 Jahre Berufserfahrung vorweisen kannst und idealerweise Erfahrungen in einem Medien- oder Medienproduktionsunternehmen (Druck/Grafik) hastFührungserfahrung deinen Rucksack abrundet und du Freude am Führen von Mitarbeitenden hastdu IT-affin bist und eine hohe Kompetenz im Einsatz von digitalen Hilfsmitteln besitztdu selbständig und präzise arbeitest, auch in hektischen und zeitkritischen Situationendu ein Organisationstalent bist und eine hohe Problemlösungskompetenz hastdu eine gute Kommunikationskompetenz mitbringst und professionell mit internen und externen Sparringpartner kommunizierstdu Spass an der Arbeit mit einem kleinen, schlagkräftigen Fachteam hastWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Christian SuterTeamleiter Market Intelligence+41 44 258 12 46Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100 %In diesem vielfältigen Jobbist du für die Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung der Datenschutzgesetze (primär revDSG) für unser Unternehmen zuständigstimmst du die erforderlichen Datenschutzmassnahmen aufeinander ab und sorgst für deren Umsetzungberätst du das Management in datenschutzrechtlichen Fragen, erstellst die Datenschutz-Richtlinie und bist für deren Umsetzung verantwortlichschulst du Mitarbeitende und sensibilisierst auf Datenschutz und den individuellen Umgang mit Datensicherheitbist du die zentrale Auskunftstelle für alle internen und externen Anfragen zum Thema Datenschutz und koordinierst unseren Rechtsdienstschätzt du das datenschutzrechtliche Risiko bei dem Einsatz von verschiedenen Systemen der elektronischen Datenverarbeitung realistisch ein und setzt erforderliche Massnahmen umführst du Datenschutz-Folgenabschätzungen und Risikoanalysen durcharbeitest du mit verschiedenen Stakeholdern aus Providern, Business und ICT zusammenDu kommst hier zum Ziel, wenndich das Thema Datenschutz und die diesbezügliche Sensibilisierung von Menschen fasziniert und du in der Lage bist, komplexe datenschutzrechtliche Fragen zu beantwortendu mit einem empathischen Kommunikationsstil sowie sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen überzeugstdu mindestens 3 Jahre Berufspraxis mit vergleichbarer Verantwortung für ein Schweizer Unternehmen mitbringstdu über ein abgeschlossenes Studium und eine relevante Aus- und Weiterbildung im Bereich Datenschutz verfügstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Joberhältst du einen interessanten Einblick in den faszinierenden Alltag einer Redaktion und wirst dabei von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen unterstützterlernst du das Recherchieren und Schreiben von Zeitungsartikeln mit unseren Redaktionssystemenunterstützt du nebst der Textproduktion das Team bei der täglichen Recherche aktueller Themen mit Schwerpunkt Basel-StadtDu kommst hier zum Ziel, wenndu idealerweise über einen Mittelschul- oder Universitätsabschluss verfügst und bereits erste Erfahrungen im journalistischen Bereich sammeln konntestdu eine gute Allgemeinbildung mitbringst und weisst, was in der Region Basel, in der Schweiz und auf der Welt vor sich gehtdu mit deiner Neugier jeden Tag Neues dazulernen willstdeine Schreibweise kreativ sowie stilsicher und dein Auftreten kontaktfreudig und engagiert istWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Hans-Martin JermannLeiter Regionen bz+41 61 555 79 40Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100%In diesem vielfältigen Joberhältst du einen interessanten Einblick in den faszinierenden Alltag einer Redaktion und wirst dabei von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen unterstütztlernst du die Arbeit an einem Onlinedesk von der Pike auf und bekommst einen Einblick ins Newsgeschäftrecherchierst und schreibst du über gesellschaftliche, politische, kulturelle und sportliche Themen in der Region Baselarbeitest du konvergent für Online sowie Print und fotografierst und erstellst Videos selbstDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine gute Allgemeinbildung und Interesse hast, was in der Region Basel, in der Schweiz und auf der Welt vor sich gehtdu Freude am Schreiben hast und von Vorteil bereits erste Erfahrungen im journalistischen Schreiben mitbringstdu kommunikations- und kontaktfreudig bist, eine schnelle Auffassungsgabe hast und hartnäckig an einer Sache dranbleiben kannstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Aimee BaumgartnerLeiterin Onlinedesk bz+41 61 555 79 61Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobrüstest du mit Unterstützung von mechanisch und elektronisch gesteuerten Geräten und Produktionsanlagen Druckbögen zur fertigen Drucksache ausrichtest du Produktionsanlagen fachgerecht ein und programmierst diese (Schneiden, Falzen, Sammelheften, Versand, Mailing und Kuvertieren)schneidest, falzt, heftest, bindest und leimst du die Produkteüberwachst du die Produktion und kontrollierst die Qualitätreinigst und pflegst du die Produktionsanlagen und Geräte (Instandhaltung)Du kommst hier zum Ziel, wenndu die Volksschule abgeschlossen hast:Kanton Solothurn Sek B oder E, Kanton Bern Sekundarstufe I, Niveau P (Primarschule) oder Niveau S (Sekundarschule)du dich in der deutschen Sprache wortgewandt ausdrücken kannst, in Wort und Schriftdu ein gutes technisches Verständnis hastdu Interesse am Umgang mit elektronischen Anlagen und Geräten vorweistdu handwerkliches Geschick hastdu gerne im Team arbeitestdu körperlich fit bistdu anpassungsfähig bist, eine rasche Auffassungsgabe hast und dich Exaktheit, Zuverlässigkeit und Sorgfalt auszeichnenHast du deine Traumlehrstelle bei uns entdeckt? Dann bewirb dich mit deinem vollständigen Bewerbungsdossier (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Kopien Schulzeugnisse und falls vorhanden Schnupperlehrberichte).Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung.Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobrüstest du mit Unterstützung von mechanisch und elektronisch gesteuerten Geräten und Produktionsanlagen Druckbögen zur fertigen Drucksache ausrichtest du Produktionsanlagen fachgerecht ein und programmierst diese (Schneiden, Falzen, Sammelheften, Versand, Mailing und Kuvertieren)schneidest, falzt, heftest, bindest und leimst du die Produkteüberwachst du die Produktion und kontrollierst die Qualitätreinigst und pflegst du die Produktionsanlagen und Geräte (Instandhaltung)Du kommst hier zum Ziel, wenndu die Volksschule abgeschlossen hast: Kanton Solothurn Sek B oder E, Kanton Bern Sekundarstufe I, Niveau P (Primarschule) oder Niveau S (Sekundarschule)du dich in der deutschen Sprache wortgewandt ausdrücken kannst, in Wort und Schriftdu ein gutes technisches Verständnis hastdu Interesse am Umgang mit elektronischen Anlagen und Geräten vorweistdu handwerkliches Geschick hast und körperlich fit bistdu gerne im Team arbeitestdu anpassungsfähig bist, eine rasche Auffassungsgabe hast und dich Exaktheit, Zuverlässigkeit und Sorgfalt auszeichnenHast du deine Traumlehrstelle bei uns entdeckt? Dann bewirb dich mit deinem vollständigen Bewerbungsdossier (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Kopien Schulzeugnisse und falls vorhanden Schnupperlehrberichte).Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Amir SarcevicAbteilungsleiter Weiterverarbeitung+41 58 330 13 31Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobführst du Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten ausüberwachst du haustechnische Anlagen (Heizung, Lüftung, Aufzüge, Hebebühnen)behebst du Störungen (Sanitäranlagen, Wasser, Strom) und führst Reparatur-, Regulier- und Renovationsarbeiten weitgehend selber aus (z.B. einfache Maurer-, Maler- und Schreinerarbeiten)bietest du Spezialisten aus verschiedenen Berufsrichtungen (Handwerker, Techniker) für komplexe Wartungs- und Reparaturarbeiten aufbewirtschaftest du das Lager diverser Verbrauchsmaterialienübernimmst du die fachgerechte Abfallentsorgung sowie das Recycling von Aluminium, PET, Karton usw.) und eignest dir Kenntnisse über Natur- und Umweltschutz anpflegst du die Umgebung (Pflanzen, Sträucher, begrünte Dachflächen)führst du Reinigungsarbeiten aus und hilfst bei der Schneeräumung im WinterDu kommst hier zum Ziel, wenndu die Volksschule abgeschlossen hast: Kanton Solothurn Sek B oder Sek E, Kanton Bern Sekundarstufe I, Niveau P (Primarschule) oder Niveau S (Sekundarschule)du dich in der deutschen Sprache wortgewandt ausdrücken kannst, in Wort und Schriftdu handwerkliches Geschick und Interesse an technischen Zusammenhängen und Maschinen hastdu Freude an körperlicher Arbeit, auch im Freien, hastdich Sinn für Ordnung und Sauberkeit sowie Exaktheit, Zuverlässigkeit und hohes Sicherheitsbewusstsein auszeichnendu eine rasche Auffassungsgabe hastdu gerne im Team arbeitest und kontaktfähig bistdu körperlich fit bistHast du deine Traumlehrstelle bei uns entdeckt? Dann bewirb dich mit deinem vollständigen Bewerbungsdossier (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Kopien Schulzeugnisse und falls vorhanden Schnupperlehrberichte).Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Anton MüllerLeiter Infrastruktur und Betriebstechnik+41 58 330 13 41Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobübernimmst du Druckdatenplanst und bereitest du die Produktion vorrichtest du Drucksysteme und Peripheriegeräte einproduzierst du auf modernsten, hochpräzisen, elektronisch gesteuerten Maschinen unterschiedlichste Druckprodukte (Prospekte, Broschüren, Zeitschriften, Flyer usw.)überwachst du den Druckprozess und behebst Störungenkontrollierst du die Qualitätreinigst und pflegst du die Druckmaschinen und Anlagen (Instandhaltung)Du kommst hier zum Ziel, wenndu die Volksschule, oberste Schulstufe, abgeschlossen hast:Kanton Solothurn Sek E oder Sek P, Kanton Bern Sekundarstufe I, Niveau S (Sekundarschule)du dich in der deutschen Sprache wortgewandt ausdrücken kannst, in Wort und Schriftdu ein gutes technisches Verständnis hastdu Interesse am Umgang mit elektronischen Steuerungen, Geräten und Informatik vorweistdu gerne im Team arbeitestdu körperlich fit bistdu ein sehr gutes Seh- und Farbunterscheidungsvermögen hastdu anpassungsfähig bist, eine rasche Auffassungsgabe hast und dich Exaktheit, Zuverlässigkeit und Sorgfalt auszeichnenHast du deine Traumlehrstelle bei uns entdeckt? Dann bewirb dich mit deinem vollständigen Bewerbungsdossier (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Kopien Schulzeugnisse und falls vorhanden Schnupperlehrberichte).Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Kevin KaiserAbteilungsleiter Druck+41 58 330 13 20Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobentwickelst und setzt du Marketing- und Kommunikationsmassnahmen umgestaltest du Medienprodukteentwickelst du typografische Konzepteerstellst, übernimmst und bereitest du Bildmaterial und Grafiken mediengerecht aufbearbeitest du Inhalte in allen Landessprachenproduzierst du Print- und Screenmedienberücksichtigst du Kundenwünschebereitest du Daten für die Ausgabe fachgerecht aufDu kommst hier zum Ziel, wenndu die Volksschule, oberste Schulstufe abgeschlossen hast: Kanton Solothurn Sek E oder Sek P,Kanton Bern Sekundarstufe I, Niveau S (Sekundarschule)du ein technisches Verständnis und Freude am Umgang mit Computern mitbringstdu die deutsche Sprache beherrschstdu eine gute Allgemeinbildung vorweistdu dich für Ästhetik und Gestaltung interessierstdu ein gutes Farbbeurteilungsvermögen hastdu gerne im Team arbeitestdu anpassungsfähig bist, eine gute Auffassungsgabe hast und vernetztes Denken dir keine Mühe bereitetHast du deine Traumlehrstelle bei uns entdeckt? Dann bewirb dich bis am 31. August 2024 mit deinem vollständigen Bewerbungsdossier (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Kopien Schulzeugnisse und falls vorhanden Schnupperlehrberichte).Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Hansjürg LüthiBerufsbildner Polygrafen+41 58 330 13 52Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

90 %In diesem vielfältigen Jobarbeitest du für die Auftragsproduktions-Unit GRIPSproduzierst du selbstständig Videoformate für TV und Onlinearbeitest du bei der Produktion von Werbespots und Imagefilmen mitberätst du interne und externe Kunden und betreust auch grössere ProduktionenDu kommst hier zum Ziel, wenndu alle Arbeitsschritte einer Videoproduktion beherrschstdu redaktionelle Erfahrung vorweisen kannst und Geschichten erzählen kannstdu der deutschen Sprache mächtig bist und auch den Schweizer Dialekt beherrschstdu über einen gültigen Fahrausweis der Kategorie B verfügstdu der geborene Dienstleister und fachlich versiert bistdu über eine hohe Kommunikationskompetenz verfügstdu selbstständiges Arbeiten liebst und mit Verantwortung umgehen kannstdu experimentierfreudig, flexibel und belastbar bistWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Marco HessLeiter Branded Entertainment TV Regional+41 71 313 80 83Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Joberlebst du als Kaufmann/-frau (a) in der Branche Marketing und Kommunikation die abwechslungsreichen Arbeiten eines Medienhauseseignest du dir fachspezifische kaufmännische Fähigkeiten in unterschiedlichen Bereichen wie im Regionalen Marketing, bei Zentraljob und im Sales Support von Radio Pilatus anorientierst du dich über die wichtigsten Absatzmärkte und das Verlagsangeboterkennst du die Zusammenhänge zwischen Redaktion, Anzeigenmarkt und der Leserschaftdenkst du prozessorientiert von der Nachricht hin zur Produktion bis zum Vertrieb der Informationen an die Kundenbefasst du dich zudem mit dem Einkauf und Verkauferledigst du anspruchsvolle interne und externe Korrespondenz, erstellst Statistiken, führst Protokoll, befasst dich mit Informatik, Postverarbeitung und betreust Teile der Firmenwebsitestehst du mit Kunden und Geschäftspartnern persönlich und mithilfe von digitalen Kommunikationsmitteln in VerbindungDu kommst hier zum Ziel, wenndu dich für die Medienlandschaft und Kommunikation interessierstdu ein Flair für kaufmännische Arbeiten mitbringstdu ein kommunikativer Digital Native bist und Spass am Umgang mit verschiedensten Menschen hastdu rasch anpassungsfähig bist, eine gute Auffassungsgabe hast und vernetztes Denken dir keine Mühe bereitetdu gerne organisierst und du ein Flair für Zahlen hastdu einen Sekundarschulabschluss im Niveau A oder einen sehr guten Abschluss im Niveau B verfügstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Evelyne AllgäuerHR Manager+41 58 200 41 64Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100 %In diesem vielfältigen Joberhältst du einen interessanten Einblick in den faszinierenden Alltag einer Redaktion. Dabei wirst du von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen unterstütztrecherchierst und schreibst du über gesellschaftliche, politische, kulturelle und sportliche Themen in der Region Oltenarbeitest du konvergent für Online und Print und fotografierst und erstellst Video gleich selberDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine gute Allgemeinbildung und Interesse hast, was in der Region, in der Schweiz und auf der Welt vor sich gehtdu mit einer kreativen und stilsicheren Schreibweise überzeugst und von Vorteil bereits erste Erfahrungen im journalistischen Schreiben mitbringstdu kommunikations- und kontaktfreudig bist, eine schnelle Auffassungsgabe hast und hartnäckig an einer Sache dran bleiben kannstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Fabian MusterRedaktions- und Ressortleiter Oltner Tagblatt+41 58 200 47 21Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100 %In diesem vielfältigen Jobbetreust du den Verkauf von Anzeigen für unsere regionalen Tageszeitungen und Anzeiger (Print und Online) in Olten und Solothurnentwickelst du bestehende und neue Kundenbeziehungen in deinem Verkaufsgebiet und realisierst Sonderseiten und Reportagenbedeutet Umsatzverantwortung für dich eher zusätzlichen Ansporn als Druck.arbeitest du eng mit der Redaktion zusammenrepräsentierst du unsere, nein: deine Marken bei lokalen Veranstaltungen und MessenDu kommst hier zum Ziel, wennOlten deine Region ist und du dich hier zuhause fühlstdie Akquise von Neukunden und die Pflege bestehender Kundenbeziehungen deine Welt ist und du bereits Erfahrungen sowie erste Erfolge vorweisen kannstdu idealerweise die Medienlandschaft im Raum Olten kennst und bereits ein entsprechendes Netzwerk hastdu Freude am Kontakt mit vielen unterschiedlichen Menschen hast und dich von einem Nein nicht so schnell entmutigen lässtdu ein ausgeprägtes Kommunikationstalent besitzt, Menschen für dich gewinnen kannst und so verhandelst, dass beide Seiten als Gewinner hervorgehendu ehrgeizig bist und dich dafür einsetzt, deine Ziele zu erfüllen, dabei aber trotzdem ein Teamplayer bleibst und für ein gutes Klima in unserer Verkaufsmannschaft sorgstdu flexibel bist und dich auch in einem dynamischen Umfeld wohl fühlstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Nicolas LackVerkaufsleiter Solothurn+41 32 558 86 98Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

40 - 100%ab Sommer 2024In diesem vielfältigen Jobbist du für die Produktion und Aufbereitung von Top-Stories und Kurzmeldungen verantwortlichführst du Interviews und verfasst Beiträge mit Teaser/An-Moderationverfasst und präsentierst du Nachrichten-Sendungenstellst du News-Berichte her und unterstützt den News-Deskbist du für die Parlaments-Berichterstattung zuständigübernimmst du Live-Berichterstattung bei grösseren Ereignissen direkt vor OrtDu kommst hier zum Ziel, wenndu über journalistische Berufserfahrung aus Radio, Print, TV oder Online verfügstdu versiert im Umgang mit neuen Medien bistdu dich für Gesellschaft, Politik, Kultur, Sport und Wirtschaft interessierstdu über ein hohes Engagement und Eigenverantwortung verfügstdu aus unserem Sendegebiet stammst und dich für unsere Region interessierstdu mit unregelmässigen Arbeitszeiten und Wochenenddiensten zurechtkommstdu über einen gültigen Führerausweis Kat. B und ein eigenes Auto verfügstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Für fachliche Fragen steht Ihnen VORNAME NAME, FUNKTION, unter T: +41 (0)58 200 XX XX, gerne zur Verfügung.Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100 %In diesem vielfältigen Jobhilfst du bei der Planung und Umsetzung von unterschiedlichen Marketingmassnahmen (Kampagnen) für die Radio- und TV-Brands Radio FM1, Radio Melody und TVO mitbist du für die Planung und Umsetzung von regionalen und nationalen Medienpartnerschaften zuständigunterstützt du das Team bei der Vorbereitung und Durchführung von Events und Aussenauftritten im Rahmen von Medienpartnerschaftenhast du eine gute Affinität im Bereich Projektmanagement-Toolsübernimmst du den Support bei der Bearbeitung von Kommunikationsprojekten und diverser administrativer Aufgabenplanst und organisierst du die Studioführungen von Radio FM1 und TVODu kommst hier zum Ziel, wenndu über eine kaufmännische Ausbildung oder Matura verfügstdu Erfahrung in der Umsetzung verschiedener Marketingaufgaben vorweistdu eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung mit hoher Kommunikationskompetenz hastdu ebenso kompetent im Texten bist und ein gutes Auge für Design Umsetzungen (CI/CD) hastdu über eine strukturierte und genaue Arbeitsweise sowie über gute MS-Office-Kenntnisse verfügstdu in der Ostschweiz verankert (wohnhaft und/oder aufgewachsen) bist und Deutsch/CH-Deutsch als Muttersprache hastdu über einen Führerausweis der Kategorie B verfügstdu gerne in einem jungen und aufgestellten Team arbeitestWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Peter WederMarketing Manager+41 71 313 80 85Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80-100%In diesem vielfältigen Jobproduzierst duselbstständig Radiospots, Podcasts und andere Audioformateberätst und betreust duKundenkoordinierst du dieAudioproduktionenbist du Teil der AuftragsproduktionGRIPS, die externe und auch interne AuftraggeberInnen mit Audio- undVideoproduktionen bedientDu kommst hier zum Ziel, wenndu alle Arbeitsschritte derAudioproduktion beherrschst, inkl. Konzeption von Radiospotsdu der deutschen Sprachemächtig bist und auch den Schweizer Dialekt beherrschstdu Spass am Verfassen vonknackigen Werbetexten hastdu der geboreneDienstleister und gut organisiert bistdu über eine hohe Kommunikationskompetenzverfügstdu selbstständiges Arbeitenliebst und mit Verantwortung umgehen kannstdu über einen gültigenFahrausweis der Kategorie B verfügstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Marco HessLeiter Branded Entertainment TV Regional+41 71 313 80 83Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 %In diesem vielfältigen Jobberätst du Journalistinnen und Journalisten in der Bearbeitung von Online-Texten sowie in der Themenauswahlbearbeitest und optimierst du journalistische Texteverschaffst du dir einen Überblick über interessante Themenbereiche und führst Analysen durchbesuchst du regelmässig die verschiedenen regionalen Standorte der Today-Plattformen (Bern, Luzern, Aarau, Zürich und St. Gallen)arbeitest du mit verschiedenen Teams und stehst ständig im Austausch mit allen Today-StandortenDu kommst hier zum Ziel, wenndu gerne mit Zug durch die Schweiz reistdu ein Gefühl für gute Storys hastdich Journalismus interessiert und du gerne Texte redigierstdeine sozialen Kompetenzen gut ausgeprägt sinddu Belastbarkeit und Flexibilität mitbringstdu Lust darauf hast, etwas Neues zu lernenWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Leo HelfenbergerLeiter SEO & Data, Mitglied der Chefredaktion+41 58 508 39 38Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobjagst du am liebsten guten Geschichten nachsetzt du mit deinen eigenen Ideen journalistische Akzente und willst mit deinen Stories Aufmerksamkeit erregengibst du dein Wissen gerne jungen Arbeitskolleg:innen weiter und redigierst und schärfst Texte. Thematisch sind dir dabei keine Grenzen gesetztweisst du, wo das Leben passiert und scheust nicht davor zurück, den Finger auf die Wunde zu legenschreibst du, recherchierst du, führst (Video-)Interviews und bereitest Grafiken auf - manchmal schnell und unter Zeitdruck, manchmal hintergründigbist du zusammen mit einem vierköpfigen Team mit Leidenschaft dabei relevante Stories umzusetzenDu kommst hier zum Ziel, wenndu mindestens zwei Jahre Arbeitserfahrung im News-Journalismus mitbringstdu eine breite Allgemeinbildung und ein Gespür für spannende Themen und Geschichten hastdu Erfahrungen im Online-Journalismus und einen routinierten Umgang mit Social Media hastdu einen sicheren und exakten Schreibstil hast und du die deutsche Rechtschreibung beherrschstdu dich in der Schweizer Politik auskennstdu gute Französisch- und/oder Englischkenntnisse hastdu belastbar und flexibel bistdu bereit bist, auch gelegentlich Wochenenddienste zu leistenWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Corsin ManserCo-Redaktionsleiter watson+41 44 508 39 38Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobübernimmst du die Leitung von fünf Campaign Managern und unterstützt sie in allen Belangen. Du förderst eine konstruktive Feedback-Kultur, Wissenstransfer und persönliche Weiterentwicklungbist du die operative Schnittstelle zu Agenturen, Kunden, Account Management, Ad Management sowie Redaktion, Social Media und Video Teamleistest du durch deine hohe Servicequalität und Dienstleistungsorientierung einen wesentlichen Beitrag dazu, dass sich unsere Werbekunden gut aufgehoben und beraten fühlenbist für die Ausarbeitung und Erstellung von Offerten und Buchungsbestätigungen verantwortlich, zudem unterstützt du die Account Manager im gesamten Verkaufsprozessbist in der Entwicklung von neuen Werbemitteln eine wichtige Stütze und stellst sicher, dass diese korrekt im System erfasst werdenfertigst du Reportings, Umsatzauswertungen und Screenshots anerledigst du auch buchhalterische Aufgaben, wobei du Debitorenrechnungen und Stornos erstellst und unsere Buchhaltung im Mahnwesen unterstütztbist du für die Aufbereitung des Debitoren Monats- und Jahresabschlusses zuständigwirst du Rückstellungen verantworten, Abgrenzungen vornehmen und Gutschriften ausstellenDu kommst hier zum Ziel, wenndu über ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Kommunikation, Marketing oder einem ähnlichen Bereich verfügst. Alternativ hast du eine Berufslehre absolviert und dich entsprechend weitergebildetdu mindestens 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Campaign Management sammeln konntest, idealerweise in einem Medienhaus oder einer Digitalagenturdu schon Führungserfahrung hastdu bereits Erfahrung in der Betreuung von Kunden hastdich eine speditive und sehr genaue Arbeitsweise auszeichnetdu eine vernetzte Denkweise hast und solide Kommunikations- und Teamfähigkeiten mitbringstdich eine ausgeprägte Eigenverantwortung, Dienstleistungsorientierung und Motivation für eine neue Challenge auszeichnendu zudem eine hohe Eigenverantwortung hast und ein Teamplayer bistdu fundierte Kenntnisse in Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) vorweisen kannstdu fliessend Deutsch und Englisch sprichst, Französischkenntnisse sind ein grosses Plusdu die Flexibilität hast, an beiden Standorten von uns in Zürich (Oerlikon und Hardbrücke) oder in Aarau tätig zu seinWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Thomas MüllerChief Commercial Officer Sales & Marketing+41 58 508 39 38Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100 %In diesem vielfältigen Jobübernimmst du den Auf- und Ausbau eines Teams, unterstützt dieses in allen Belangen und förderst eine konstruktive Feedback-Kultur, Wissenstransfer und persönliche Weiterentwicklungbist du federführend in strategischen sowie operativen Belangen des Ad Operations Teams für IO und Programmaticübernimmst du die Verantwortung für das Aufsetzen und das Monitoring von digitalen Werbekampagnenbist du massgeblich an der Implementierung und dem Testing von Ad Tags, Pixels und Tracking-Codes beteiligterstellst du Spezialwerbeformen mit separaten Tools (Publica4, Teads Studio, etc.)leistest du technische Unterstützung bei Produktoptimierungen und Problembehebungenanalysierst und optimierst du laufend die Kampagnenleistung basierend auf vordefinierten KPIsrichtest du die Kampagnen in den Ad Servern und SSPs ein und verwaltest diesekoordinierst du Deals mit Agenturen/Kunden, erstellst Deal-Sheets und stellst sicher, dass die Werbemittel den Kampagnenanforderungen entsprechenbist du die operative Schnittstelle zu Agenturen und Kunden, Key-Account-Management, Campaign Management und dem Product TeamDu kommst hier zum Ziel, wenndu über ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Kommunikation, Marketing oder einem ähnlichen Bereich verfügst. Alternativ hast du eine Berufslehre absolviert und dich entsprechend weitergebildetdu mindestens 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Ad Operations & Programmatic sammeln konntest, idealerweise in einem Medienhaus oder einer Digialagenturdu ein tiefgehendes Verständnis von Ad Serving-Technologien, Programmatic Advertising und Digital Marketing Tools hastdu fundierte Erfahrung in Umgang mit Ad Servern (z.B. Google Ad Manager, Microsoft Monetize) und Analysetools (z.B. Google Analytics) vorweisen kannstdu mindestens Grundkenntnisse in HTML, CSS oder einer anderen Skriptsprache mitbringstdu fliessend Deutsch und Englisch sprichst, Französischkenntnisse wären ein grosses Plusdich eine ausgeprägte Eigenverantwortung, Dienstleistungsorientierung und Motivation für eine neue Challenge auszeichnendu zudem eine hohe Eigenverantwortung hast und ein Teamplayer bistdu die Flexibilität hast, an beiden Standorten von uns in Zürich (Oerlikon und Hardbrücke) oder in Aarau tätig zu seinWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Marc ChallandesHead of Digital Sales Revenue and Strategy+41 58 200 53 64Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Joberlebst du als Kauffrau/-mann in der Branche Marketing und Kommunikation die abwechslungsreichen Arbeiten eines Medienhauseseignest du dir fachspezifische kaufmännische Fähigkeiten in unterschiedlichen Bereichen wie Werbemarkt, Administration so wie TV- und Radio-Stationen anerkennst du die Zusammenhänge zwischen den Abteilungen und unseren Kunden (Hörer:innen, Zuschauer:innen)denkst du prozessorientiert von der Nachricht hin zur Produktion bis zum Endprodukt für unsere Kundenerledigst du anspruchsvolle externe Korrespondenz, erstellst Statistiken, führst Protokoll und befasst dich mit der Postverarbeitungstehst du mit Kunden und Geschäftspartnern persönlich und mithilfe von digitalen Kommunikationsmitteln in VerbindungDu kommst hier zum Ziel, wenndu dich für die Medienlandschaft und Kommunikation interessierstdu ein Flair für kaufmännische Arbeiten mitbringstdu ein kommunikativer Digital Native bist und Spass am Umgang mit verschiedensten Menschen hastdu anpassungsfähig bist, eine rasche Auffassungsgabe hast und vernetztes Denken dir keine Mühe bereitetdu gerne organisierst und du ein Flair für Zahlen hastdu über ein Sekundarabschluss im Niveau A oder einen sehr guten Abschluss im Niveau B verfügstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Evelyne AllgäuerHR Manager+41 58 200 41 64Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Joberlebst du die abwechslungsreichen Arbeiten eines Medienhausessetzt du deine Fähigkeiten in unterschiedlichen Bereichen wie Web, Social Media, IT sowie auch in TV- und Radio-Stationen einerkennst du die Zusammenhänge zwischen den einzelnen Abteilungen und unseren Kundendenkst du prozessorientiert von der Umsetzung bis zum Endprodukt für unsere Kundenhilfst du mit bei der Weiterentwicklung und Betreuung verschiedenster Webseiten sowie bei entsprechenden Supportanfragenerhältst du Einblicke in Designprozesse und Projektmanagement von unterschiedlichen Teamslernst du verschiedene Tools, Programme und CMS-Systeme kennenDu kommst hier zum Ziel, wenndu dich für die Medienlandschaft interessierstdu ein Flair für Kommunikation, Kreativität und Betriebswirtschaft mitbringstdu dich für Technologien und verschiedene Kommunikationsmittel interessierstdu Freude an der Arbeit mit verschiedenen Geräten und Programmen hastdu gerne im Team arbeitest, rasch anpassungsfähig bist, eine gute Auffassungsgabe hast und vernetztes Denken dir keine Mühe machtdu ein über einen Sekundarabschluss im Niveau A oder einen sehr guten Abschluss im Niveau B verfügstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Lukas DreierLeiter Produktmanagement TV Sites+41 76 330 89 47Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobbist du verantwortlich für die Betreuung, den Ausbau sowie die Akquisition von neuen und bestehenden Lokalkunden von Radio, TV, Digital und im Bereich Bewegtbildrecherchierst du aktiv, um neue potenzielle Kundinnen und Kunden zu identifizieren und führst die telefonische Erstkontaktaufnahme (Kaltakquise) durchbesuchst du Kunden, um unsere Produktpalette (Content Pool) zu präsentieren und zu verkaufenerfasst du selbstständig Angebote und Aufträge im CRM/Auftragstool, darüber hinaus übernimmst du ebenfalls die Datenpflege im CRM-Systemstellst du eine hohe Kundenzufriedenheit sicher und gewährleistest einen optimalen Service (intern und extern)arbeitest du eng mit dem Produktmanagement bei der Entwicklung neuer Produkte im Content Pool zusammenerstellst du Verkaufspräsentationengehört der Verkauf, die Abwicklung und die Koordination von überregionalen Kampagnen ebenfalls zu deinem Aufgabengebietführst du Vermittlungstätigkeiten zwischen CH Media und Swiss Radioworld sowie Mediapro durchDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine abgeschlossene Berufslehre hastdu bereits über Kenntnisse in der Radio und/oder TV Branche verfügstdu eine ehrgeizige Verkäuferpersönlichkeit mit Verhandlungsstärke bistdu Berufserfahrungen im aktiven Verkauf (B2B) von digitalen Produkten vorweisen kannst, welche durch eine gute Portion Ausdauer und eine hohe Durchsetzungsfähigkeit ergänzt werdendu ausgeprägte Kenntnisse im Bereich digitale Medien (Online-Werbung) und eine hohe Internetaffinität (Erfahrung im Online-Marketing / Verkauf) hastdu Erfahrung mit Digital Content Video (Display-Werbung, Social Media, Native Advertising etc.) vorweisen kannstdu in der Region Zürich verankert bist mit einem entsprechenden Netzwerk im Bereich B2Bdu die Umsatzverantwortung übernehmen kannst, ohne den unternehmerischen Blick zu verlierendich eine selbständige und effiziente Arbeitsweise, Organisationsgeschick, Arbeitsfreude und Flexibilität auszeichnendu einen Führerschein der Kat. B besitztWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Francesco NesciVerkaufsleiter TeleZüri / Radio 24+41 44 446 61 31Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobbist du für unsere Werbeauftraggebenden Experte oder Expertin für den CH Media Content-Marketing-Ansatz und das Sponsoring unserer Eigenproduktionen und trägst direkt Verantwortung zur Erreichung der Budgetzieleberätst du Werbeauftraggebende und Mediaagenturen bedürfnisgerichtet und auf Augenhöhepräsentierst du unsere Ideen vor Entscheidungstragenden mit deiner Leidenschaftkommen dein Marketingwissen und deine zielgerichteten Fragetechniken zur Anwendungsuchst du nach Win-Win-Lösungen für unsere Kundinnen und Kunden und vertrittst unsere Umfelder und Marken glaubwürdig und überzeugendpflegst du dein bestehendes Netzwerk und baust dieses durch Akquise und dank unserem breiten Medienportfolio sogar weiter ausleistest du durch deine hohe Servicequalität einen wesentlichen Beitrag dazu, dass sich unsere Werbekund:innen gut verstanden und unterstützt fühlenübernimmst du in klar definierten Projekten oder einer Branche Verantwortung und treibst dieses voranbauen wir gemeinsam deine nächsten Karriereschritte in unserem Medienunternehmen, wenn du leistungs- und teamorient bistarbeiten wir in Zielen, die wir als Team erreichen und gemeinsam feiern werdenDu kommst hier zum Ziel, wenndu über eine abgeschlossene höhere Weiterbildung im Bereich Marketing oder Verkauf verfügstdu medienkanalübergreifend und vernetzt denkst sowie über ein gesundes Durchsetzungsvermögen verfügstdu mit Stress umgehen kannst und dich von Budgets nicht aus der Ruhe bringen lässtdu verhandlungssicher, glaubwürdig und selbstbewusst auftrittstdu bereits Erfahrungen in der Medienbranche gemacht hast und diese mit dem engagierten Team teilstdu ein etabliertes Netzwerk in der Medien-, Agentur- und Kundenlandschaft hastdu hohe Eigenverantwortung und Fähigkeit zur Selbstmotivation mitbringstdu gute Microsoft Office Kenntnisse (PowerPoint, Excel, Word) hastdu solide Kommunikations- und Teamfähigkeit zu deinen Stärken zählstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80-100%In diesem vielfältigen Jobübernimmst du die Konzeption, Planung, Umsetzung und das Reporting von Marketing-Kampagnen entlang Zielsetzung und Zielgruppen für verschiedene regionale Radio, TV und Online News Marken, inkl. watson (z.B. Bekanntmachung TV-Sendungen, Verlängerung von on Air Radio, Image-Kampagnen)entwickelst du Briefings für Kreativagenturen, bist zuständig für die Abnahme der Werbemittel und überwachst die Kampagnenleistungen inkl. Empfehlungen zur Optimierungbist du Ansprechperson für das B2B-Marketing und verantwortlich für das Erstellen von Verkaufspräsentationen (inkl. entsprechender Storyline)erarbeitest du Storyboards und kanalspezifisches Storytellingerstellst du selbstständig Print und Online Werbemittel, inkl. Templates für Social Media und Videoarbeitest du eng mit dem Marketingteam sowie Verkauf und Programm zusammen, um sicherzustellen, dass alle kreativen Inhalte den Markenrichtlinien und Zielvorgaben entsprechenDu kommst hier zum Ziel, wenndu über ein abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikationsdesign oder einem verwandten Bereich verfügstdu mind. 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Funktion vorweist, vorzugsweise in der Medien- oder Werbebranchedu Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien und -kampagnen hastdu grafisch versiert bist und gängige Design- und Bearbeitungsprogramme (Illustrator/ Photoshop / Motion / Final Cut) beherrschstdich starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auszeichnen und du die Fähigkeit hast, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen und unter Zeitdruck kreative Lösungen findestdu mit deinen sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift überzeugstdu flexibel, selbstständig, kreativ, zielorientiert und ein Teamplayer durch und durch bist, dann sollten wir uns auf jeden Fall kennenlernenWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Sabrina Mock-MartyLeiterin Marketing & Branding REM und watson+41 44 448 24 80Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.