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BERNMOBIL AG

Bubenbergplatz 5
3011Bern
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BERNMOBIL AG

BERNMOBIL zählt zu den attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Bern. Fast 1000 Mitarbeitende sorgen während 365 Tagen im Jahr für einen reibungslosen Ablauf auf Strasse und Schiene im Berner Orts- und Nahverkehr. BERNMOBIL bietet daher einen spannenden Mix verschiedener Berufen.
BERNMOBIL zählt zu den attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Bern. Fast 1000 Mitarbeitende sorgen während 365 Tagen im Jahr für einen reibungslosen Ablauf auf Strasse und Schiene im Berner Orts- und Nahverkehr. BERNMOBIL bietet daher einen spannenden Mix verschiedener Berufen.
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02.12.2022

BERNMOBIL AG

Hochschulpraktikant/-in BGM/PE/FE 80-100%

  • BERNMOBIL AG

  • 3007CH-3007 Bern

  • 02.12.2022

  • Praktikum 80-100%

Praktikum 80-100%

3007CH-3007 Bern

Mir mache BÄRN MOBIL! BERNMOBIL erfüllt zusammen mit Partnern die Mobilitätsbedürfnisse im öffentlichen Verkehr in der Region Bern. Dabei befördern wir jährlich 100 Millionen Fahrgäste. Seit über 10 Jahren betreiben wir ein systematisches betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) und unterstützen Mitarbeitende und Vorgesetzte im Bereich Personalentwicklung (PE) und Führungsentwicklung (FE). Im Bereich Personal suchen wir ab 1. Februar 2023 oder nach Vereinbarung für eine Dauer von 13 Monaten eine/-n Hochschulpraktikant/-in BGM/PE/FE 80-100% Ihre Aufgaben Sie unterstützen die Leiterin PE bei der Planung und Durchführung von Anlässen, Workshops und Seminaren (Kaderforum, Pensioniertenkurse, Einführungskurse etc.) Sie unterstützen die Verantwortliche BGM bei der Planung, Umsetzung und Evaluation von bedarfsspezifischen Initiativen wie Ergonomie am Arbeitsplatz, Stärkung der psychischen Gesundheit, etc. Sie erstellen Konzepte, verfassen Grundlagendokumente und überarbeiten Leitfaden und Checklisten Bei Interesse und Eignung unterstützen Sie unsere Mitarbeitenden im Rahmen des Betrieblichen Case Managements Sie analysieren verschiedene Kennzahlen im Absenzenmanagement und erstellen entsprechende Reportings Ihr Profil Sie haben einen Hochschulabschluss (mindestens Bachelor) in einer HR-nahen Fachrichtung (z.B. Arbeits- und Organisationspsychologie) Sie bringen Interesse an konzeptionellen Aufgaben und HR-Themen, insbesondere im Bereich der Personal- und Führungsentwicklung und BGM, mit Sie sind eine mitdenkende und zuverlässige Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung und selbständiger Arbeitsweise Ihr sicheres Auftreten und Ihre Freude an der Moderation und Co-Leitung von Workshops mit verschiedensten Anspruchsgruppen ist ein weiteres Plus Sie sind begeistert, im ÖV und in einer Branche im Wandel mitzuwirken Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen runden Ihr Profil ab BERNMOBIL bietet Ihnen die Chance in einem lebhaften Umfeld Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten erfolgreich einzusetzen. Neben fortschrittlichen Anstellungsbedingungen können wir Ihnen einen zentral gelegenen Arbeitsplatz in der Stadt Bern bieten. Zudem ist BERNMOBIL als erste ÖV-Unternehmung der Schweiz mit dem Prädikat „Familie und Beruf“ der Fachstelle UND ausgezeichnet worden. Chancen- und Lohngleichheit von Mann und Frau ist für uns selbstverständlich – dafür wurden wir mit dem CLG-Zertifikat "Bestpractice" zertifiziert. Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Andrea Faes, Verantwortliche BGM (Tel.Nr. 031 321 83 18) oder Frau Karin Detmer, Leiterin Personalentwicklung (Tel.Nr. 031 321 83 25) zur Verfügung. Wollen Sie sich für die Weiterentwicklung der Bereiche BGM und PE/FE engagieren und Teil unseres kollegialen Teams sein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Jetzt bewerben
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29.11.2022

BERNMOBIL AG

Sachbearbeiter/-in HR ServiceCenter 60%

  • BERNMOBIL AG

  • 3007CH-3007 Bern

  • 29.11.2022

  • Festanstellung 60%

Festanstellung 60%

3007CH-3007 Bern

Mir mache Bärn mobil! BERNMOBIL erfüllt als traditionelles, bekanntes Verkehrsunternehmen zusammen mit Partnern die Mobilitätsbedürfnisse im öffentlichen Verkehr und zählt zu den attraktivsten Arbeitgeberinnen der Region Bern. Wir befördern jährlich über 100 Millionen Fahrgäste. Um unsere hohe Dienstleistungsqualität aufrecht zu erhalten, wird unter anderem der Rekrutierung und Betreuung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine zentrale Rolle zugesprochen. Hierfür braucht es im Hintergrund eine reibungslose und effiziente Personaladministration. Im Bereich Personal suchen wir ab 1. März 2023 oder nach Vereinbarung eine/n Sachbearbeiter/-in HR ServiceCenter 60% Ihre Aufgaben Sie stellen die administrativen Arbeiten in den verschiedenen Prozessen während dem Eintritt und der Anstellung sicher Sie sind für die administrative Organisation unseres Einführungskurses verantwortlich Sie sind für die Anspruchsberechtigungen der Familienzulagen und Treueprämien zuständig Sie sind für die Organisation der periodischen medizinischen Untersuchungen unseres Fahrdienstpersonals verantwortlich Sie betreuen für den Bereich Personal die Inhalte des Intranets und der Mitarbeitenden-Zeitschrift Sie arbeiten in verschiedenen HR-Projekten mit Ihr Profil Sie haben die kaufmännische Grundausbildung EFZ sowie eine Weiterbildung als HR-Assistent/-in oder Sachbearbeiter/-in Personalwesen absolviert Sie bringen Erfahrung (mind. 2 Jahre) in der Personaladministration mit Sie haben eine hohe Sozialkompetenz, ein Flair für Zahlen, arbeiten exakt und sind ein Organisationstalent Sie arbeiten team- und dienstleistungsorientiert und denken vernetzt Sehr gute IT-Kenntnisse (u.a. Office, SAP HCM) und eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache runden Ihr Profil ab BERNMOBIL bietet Ihnen die Chance in einem lebhaften Umfeld Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten einzusetzen. Neben fortschrittlichen Anstellungsbedingungen können wir Ihnen einen zentral gelegenen Arbeitsplatz in der Stadt Bern bieten. Zudem ist BERNMOBIL als erste ÖV-Unternehmung der Schweiz mit dem Prädikat „Familie und Beruf“ der Fachstelle UND ausgezeichnet worden. Chancen- und Lohngleichheit von Mann und Frau ist für uns selbstverständlich – dafür wurden wir mit dem CLG-Zertifikat "Bestpractice" zertifiziert. Für Fragen steht Ihnen Frau Beatrice Habegger, Leiterin HR ServiceCenter unter 031 321 83 11 gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wollen Sie sich im HR ServiceCenter engagieren und Teil eines kollegialen HR-Teams sein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Jetzt bewerben
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Home Office
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29.11.2022

BERNMOBIL AG

ICT-System Engineer 80-100%

  • BERNMOBIL AG

  • 3007CH-3007 Bern

  • 29.11.2022

  • Festanstellung 80-100%

Festanstellung 80-100%

3007CH-3007 Bern

Mir mache BÄRN MOBIL! BERNMOBIL erfüllt als traditionelles und bekanntes Verkehrsunternehmen zusammen mit Partnern die Mobilitätsbedürfnisse im öffentlichen Verkehr in der Region Bern. Dabei befördern wir jährlich über 100 Millionen Fahrgäste. Unsere operativen Bereiche benötigen zahlreiche technische und technologische Systeme. Unser Bereich Informatik bietet in diesem Zusammenhang vielfältige Dienstleistungen an. Um die hohe Qualität dieser Dienstleistungen weiterhin sicherzustellen, suchen wir zur Ergänzung unseres Teams eine/-n ICT-System Engineer 80–100% Ihre Aufgaben Sie sind in einem Team von 6 Mitarbeitenden zuständig für Betrieb, Planung und Weiterentwicklung der IT Infrastruktur In diesem fachlich breiten und anspruchsvollen Aufgabengebiet setzen Sie Ihren Fokus auf das System Engineering in den Bereichen Server, Virtualisierung, Backup, Security Scans, Patching, Automatisierung und Monitoring Sie analysieren technisch komplexe Incidents (2nd und 3rd Level) und führen alle erforderlichen Massnahmen für eine erfolgreiche Lösungsfindung aus Sie planen und führen Migrationen von Services und Applikationen durch und arbeiten in Projekten zur Weiterentwicklung und Erneuerung der IT-Infrastruktur mit Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker/-in EFZ oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung als ICT-System Engineer mit Erfahrungen in den Bereichen Virtualisierung und Microsoft Produkten Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Gebiete: Authentisierung, Microsoft 365, Linux, AWS, Red Hat OpenShift Container Plattform, PKI, Scripting Bereitschaft zu vereinzelten Einsätzen ausserhalb der Bürozeiten Rasche Auffassungsgabe und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu verstehen BERNMOBIL bietet Ihnen die Chance in einem lebhaften Umfeld Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten erfolgreich einzusetzen. Neben fortschrittlichen Anstellungsbedingungen (kostenloses GA, flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit für Homeoffice) können wir Ihnen einen zentral gelegenen Arbeitsplatz in der Stadt Bern bieten. Zudem ist BERNMOBIL als erste ÖV-Unternehmung der Schweiz mit dem Prädikat „Familie und Beruf“ der Fachstelle UND ausgezeichnet worden. Chancen- und Lohngleichheit von Mann und Frau ist für uns selbstverständlich - dafür wurden wir mit dem CLG-Zertifikat "best practice" zertifiziert. Für Fragen steht Ihnen Herr Martin Zurbrügg, Leiter IT-Infrastruktur, unter 031 321 82 40 gerne zur Verfügung. Wollen Sie das neue engagierte Mitglied in unserem kollegialen IT-Team werden und erfüllen Sie unser Anforderungsprofil? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen! Bewerbungen von Frauen sind sehr willkommen. Jetzt bewerben
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Home Office
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21.11.2022

BERNMOBIL AG

DevOps Engineer 80-100%

  • BERNMOBIL AG

  • 3007CH-3007 Bern

  • 21.11.2022

  • Festanstellung 80-100%

Festanstellung 80-100%

3007CH-3007 Bern

Mir mache BÄRN MOBIL! BERNMOBIL erfüllt als traditionelles und bekanntes Verkehrsunternehmen zusammen mit Partnern die Mobilitätsbedürfnisse im öffentlichen Verkehr in der Region Bern. Dabei befördern wir jährlich über 100 Millionen Fahrgäste. Unsere operativen Bereiche benötigen zahlreiche technische und technologische Systeme. Unser Bereich Informatik bietet in diesem Zusammenhang vielfältige Dienstleistungen an. Um die hohe Qualität dieser Dienstleistungen weiterhin sicherzustellen, suchen wir zur Ergänzung unseres Teams eine/-n DevOps Engineer 80-100% Ihre Aufgaben Das Zurverfügungstellen von Systemen anhand von Microservices-Architekturen und das implementieren neuer Funktionen gehört zu Ihren Hauptaufgaben Sie bauen Build- und Release-Prozesse auf (CI-/CD-Pipeline) Sie entwerfen und erstellen Scripte und Tools für die agile Softwareentwicklung Das Konzipieren und Durchführen von automatisierten Tests gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie auch das Erstellen von Docker-Containern für bestehende Anwendungen verschiedenster Technologien (zum Bsp. Java oder Node.js) Weiter erstellen Sie System- und Anwenderdokumentationen und führen diese nach, arbeiten an Fehlerbehebungen an Software mit und unterstützen sowie beraten Mitarbeitende im Bereich DevOps Ihr Profil Sie haben einen Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik oder eine gleichwertige höhere Berufsbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich IT-Infrastruktur Sie bringen fundierte Erfahrung in Architektur, Konzeption und Umsetzung von modernen IT-Infrastrukturen mit Sie haben Kenntnisse in folgenden Bereichen: Server Infrastrukturen (mehrheitlich Linux), Firmennetzwerken und Services, Betrieb von Container-Infrastrukturen (Kubernetes, bevorzugt OpenShift) Vorteilsweise haben Sie Kenntnisse und Erfahrungen in einem oder mehrerern der folgenden Gebiete: Softwareentwicklung mit Python/Django, Webentwicklung mit JavaScript/React, Datenbanken wie PostgreSQL, MySQL/ und MariaDB, Elastic Stack (Elasticsearch, Kibana, Filebeat) Interesse im Bereich Data Analytics runden Ihr Profil ab Sie überzeugen durch Ihre selbständige Arbeitsweise und Ihre kommunikativen Fähigkeiten BERNMOBIL bietet Ihnen die Chance in einem lebhaften Umfeld Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten erfolgreich einzusetzen. Neben fortschrittlichen Anstellungsbedingungen (kostenloses GA, flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit für Homeoffice) können wir Ihnen einen zentral gelegenen Arbeitsplatz in der Stadt Bern bieten. Zudem ist BERNMOBIL als erste ÖV-Unternehmung der Schweiz mit dem Prädikat „Familie und Beruf“ der Fachstelle UND ausgezeichnet worden. Chancen- und Lohngleichheit von Mann und Frau ist für uns selbstverständlich - dafür wurden wir mit dem CLG-Zertifikat "best practice" zertifiziert. Für Fragen steht Ihnen Herr Christoph Hausmann, Leiter IT-Engineering, unter 031 321 82 60 gerne zur Verfügung. Wollen Sie das neue engagierte Mitglied in unserem kollegialen IT-Team werden und erfüllen Sie unser Anforderungsprofil? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen! Bewerbungen von Frauen sind sehr willkommen. Jetzt bewerben
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21.11.2022

BERNMOBIL AG

Busfahrer/-in mit Perspektive Tramführer/-in (50-100%)

  • BERNMOBIL AG

  • 3007CH-3007 Bern

  • 21.11.2022

  • Festanstellung 50-100%

Festanstellung 50-100%

3007CH-3007 Bern

Mir mache Bärn mobil! BERNMOBIL erfüllt als traditionelles und bekanntes Verkehrsunternehmen zusammen mit Partnern die Mobilitätsbedürfnisse im öffentlichen Verkehr in der Region Bern. Dabei befördern wir jährlich über 100 Millionen Fahrgäste. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir laufend Busfahrer/-in mit Perspektive Tramführer/-in (50-100%) Ihre Aufgaben Sie stellen für unsere städtisch und ländlich geprägten Linien eine professionelle und sichere Beförderung unserer Fahrgäste sicher Den vorgegebenen Fahrplan halten Sie unter Berücksichtigung der verkehrstechnischen Gegebenheiten korrekt ein Sie informieren unsere Fahrgäste bei Umleitungen oder Störungen und erteilen allgemeine Auskünfte Fahrgästen mit Mobilitätseinschränkungen helfen Sie vorausschauend beim Einstieg, so dass ein dienstleistungsorientierter Umgang gewährleistet ist Sie setzen Ihre verantwortungsvolle und pflichtbewusste Arbeitsweise gekonnt im Arbeitsalltag ein Ihr Profil Sie sind mindestens 21 Jahre alt und im Besitz des Führerausweises Kat. B (Kat. C und/oder D von Vorteil) Sie verfügen über ein eidg. Fähigkeitszeugnis (EFZ) und/oder können bereits Erfahrung als Chauffeuse / Chauffeur im schweizerischen öffentlichen Verkehr vorweisen Sie verstehen Mundart problemlos und können sich dadurch mit unseren Fahrgästen und der Leitstelle gut verständigen Gute Deutschkenntnisse für das erfolgreiche Bestehen der erforderlichen Eignungstests (Verkehrspsychologie) und Prüfungen (Kat. D, Trolley und CZV) werden vorausgesetzt Dank Ihrer Flexibilität können Sie auch die Vorteile der unregelmässigen Arbeitszeiten nutzen Die Freude am Fahren, Ihr hilfsbereiter Umgang mit Mitmenschen sowie eine gute gesundheitliche Verfassung runden Ihr Profil ab Bei uns erhalten Sie nach der bezahlten Ausbildungs- und Einführungszeit die Möglichkeit, in einem Voll- oder Teilzeitpensum tätig zu sein. Auf Basis des betrieblichen Bedarfes sowie der persönlichen Bereitschaft können wir unterschiedliche Teilzeitformen im Fahrdienst anbieten. Bei Interesse an einer Teilzeitanstellung bitte wir Sie, im Motivationsbrief Ihre bevorzugten Arbeitstage und -zeiten anzugeben. Sie arbeiten nach einem Jahresarbeitsplan und können dadurch auch Ihr Arbeits- und Privatleben (Familie, Freizeit) gut vereinbaren. Weiter stehen Ihnen mindestens fünf Wochen Ferien zur Verfügung und Ihre Arbeitszeit erfolgt auf Basis der 40 Stunden-Woche. Bei entsprechender Eignung stehen Ihnen Weiterbildungsmöglichkeiten auf Tram oder weiteren internen Funktionen offen. Für Fragen steht Ihnen unser Rekrutierungsteam, 031 321 88 88, gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt! Unser kollegiales Team freut sich auf Sie! Bewerbungen von Frauen sind sehr willkommen! Jetzt bewerben
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