Stadt Biel/Bienne
20.09.2023
Stagiaire au secteur des migrations 100%
- 2502CH-2502 Biel/Bienne
Festanstellung 100%
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Stadt Biel/Bienne
2500 Mitarbeitende der Stadtverwaltung erbringen vielfältige Dienstleistungen für die Bieler Bevölkerung. Die Stadt bietet ihnen attraktive Arbeitsbedingungen, Sozialleistungen und Bildungsmöglichkeiten.
Als Arbeitgeberin erwartet die Stadt von ihren Mitarbeitenden aktives Mitdenken, Initiative, Kundenorientierung sowie die Bereitschaft, Veränderungen mitzugestalten und mitzutragen. Im Gegenzug bietet sie vielfältige, interessante Tätigkeiten und attraktive Arbeitsbedingungen. Dazu gehören marktgerechte Löhne und vorteilhafte Sozialleistungen, ein flexibles Arbeitsmodell, gleiche Chancen für Frauen und Männer sowie ein breites Aus- und Weiterbildungsangebot.
Als Arbeitgeberin erwartet die Stadt von ihren Mitarbeitenden aktives Mitdenken, Initiative, Kundenorientierung sowie die Bereitschaft, Veränderungen mitzugestalten und mitzutragen. Im Gegenzug bietet sie vielfältige, interessante Tätigkeiten und attraktive Arbeitsbedingungen. Dazu gehören marktgerechte Löhne und vorteilhafte Sozialleistungen, ein flexibles Arbeitsmodell, gleiche Chancen für Frauen und Männer sowie ein breites Aus- und Weiterbildungsangebot.
2500 Mitarbeitende der Stadtverwaltung erbringen vielfältige Dienstleistungen für die Bieler Bevölkerung. Die Stadt bietet ihnen attraktive Arbeitsbedingungen, Sozialleistungen und Bildungsmöglichkeiten.
Als Arbeitgeberin erwartet die Stadt von ihren Mitarbeitenden aktives Mitdenken, Initiative, Kundenorientierung sowie die Bereitschaft, Veränderungen mitzugestalten und mitzutragen. Im Gegenzug bietet sie vielfältige, interessante Tätigkeiten und attraktive Arbeitsbedingungen. Dazu gehören marktgerechte Löhne und vorteilhafte Sozialleistungen, ein flexibles Arbeitsmodell, gleiche Chancen für Frauen und Männer sowie ein breites Aus- und Weiterbildungsangebot.
Als Arbeitgeberin erwartet die Stadt von ihren Mitarbeitenden aktives Mitdenken, Initiative, Kundenorientierung sowie die Bereitschaft, Veränderungen mitzugestalten und mitzutragen. Im Gegenzug bietet sie vielfältige, interessante Tätigkeiten und attraktive Arbeitsbedingungen. Dazu gehören marktgerechte Löhne und vorteilhafte Sozialleistungen, ein flexibles Arbeitsmodell, gleiche Chancen für Frauen und Männer sowie ein breites Aus- und Weiterbildungsangebot.